



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、精品合同推薦物資供應工作總結這篇關于物資供應工作總結的文章,是特地為大家整理的,希望對大家有所幫助!20xx年上半年,物資供應公司全體職工認真學習貫徹黨的十 六屆四中全會精神,緊緊圍繞總公司提出的經營目標,結合自身工作,制定了今年物資供應公司的工作方針,并明確了具體工作措施。全體職工團結一致,克服重重困難,迎漲價狂潮,戰資金 短缺,急總公司所急,想生產所想,積極主動做好物資采購供應 工作,保證了生產任務的完成。現就上半年工作總結如下:一、主要經營指標完成情況1、 物資供應公司完成總供應額為1800xxxx元,計劃采購總 成本為1680xxxx元,實際采購總成本為 1750xxxx元。2、實際存
2、貨周轉天數為 68天,比總公司下達指標超 5天。3、 廠外、廠內運輸費和倉庫管理費發生總額為40.69,與 總公司下達指標相比節約 18.xxxx元。二、經營指標完成分析1、影響料差指標未完成的主要原 因:今年原輔材料價格大幅上漲,特別是有色金屬,如銅材價格 與去年同期漲幅在9xxxx以上,鋁型材也有較大的增漲;受其影 響車輛線、照明線、電纜、含銅類的電器和蓄電池等產品價格持 續上漲,其中車輛線漲幅在 10xxxx;油料和化工類受國際石油價 格影響,國內油料及化工原材料也有較大漲幅。如橡膠件上漲3xxxx-5xxxx、海棉膠條上漲2xxxx、聚乙烯板上漲Ixxxx、膠合 板、木材上漲 XXXX
3、-1XXXX、油料、潤滑脂、油漆及配套產品等 上漲1XXXX-1XXXX。而降價方面只有儀表降 XXXX、普通電焊條降XXXX。2、存貨周轉天數為68天,與考核指標比較還有一定差距。 主要原因:一是由于上半年總公司生產任務波動較大,產量較少相應的消耗量也減少;二是部分批量采購物資,為保證全年生產 供應先行進庫,增加了庫存。隨著總公司產量的不斷增加,周轉 頻率加快,預計到年底能達到總公司下達59天的考核目標。三、以生產經營為重點,保證物料準時供應(一)物資采購不確定因素增多1、物料需求信息傳遞慢,標準不明確,采購周期短。一些物資配件往往是事先沒有工藝圖紙,也沒有技術通知,只能拿舊的實物去購買。部
4、分物資配件接到技術通知后,立即與供應商聯 系供貨,但由于生產周期問題對總公司生產任務的正常進行有一 定的影響。2、 采購資金不到位,一是一些供應廠(商)因為欠款太多,加上市場原材料價格上漲,不見錢不供貨,女口:電線電纜、鋼材、汽、柴油、煤等,見到貨款才組織原材料、排產供貨,在時間上已無法滿足生產節拍。二是各單位開始重視應收賬款問題, 多數 鐵路物資專供廠商提出要先付款, 再提貨。如車輪、輪箍、軸承, 有的要求須清理老欠款再談業務,如:瓦軸、廣冷華旭、武漢正 遠、石家莊國祥公司、中鐵物資公司及下屬分司等。3、點裝點修和生產產品,供應經常不能及時到位。因多種 因素不能及時到貨,如DF4D侖對檢修,
5、因進口輪影響;武漢正遠 ZY2000電阻制動等,因貨款問題,總是拖幾天 ;柳局增壓器檢修 因檢修費用及產品設計缺陷和檢修能力無法保證。4、淘汰產品采購困難。如:壓縮機由于總公司強調要原車 裝原件,而JH519YZE型壓縮機為淘汰產品,我們聯系了上海唐 車公司、廣州廣冷五羊公司、武昌、唐山、西安、浦鎮等車輛廠 以及南寧車輛段、上海華鐵物資供應站、廣州市鐵龍車輛配件廠, 柳州德力西集團工程有限公司、 深圳市雙峰凌制冷設備有限公司 等單位,不是沒有,就是發來的不合用,據供應商反映該型號壓 縮機2000年日本已停產,凡現在進口的產品均屬組裝產品或翻 新品。(二)克服困難千方百計保供應物料采購供應是生產
6、經營的前工序,是生產任務完成的保 證。為做好物資供應工作,物資供應公司年初就制定以總公司年 度經營目標、生產計劃為根本,以臺車消耗為依據,以快捷、有 效的方式,保證物資配件的準時供應和生產任務完成的工作措 施。把準時供應和主動服務作為重點工作之一,一是領導重視精心組織人員到全國各地落實采購物資配件;二是部門領導和計劃 采購人員經常主動深入到生產車間了解需求信息,掌握生產動 態,主動橫向溝通有關處室,爭取物料采購的提前量,同時要求 管庫人員跟蹤物料消耗動態,根據倉庫物料儲備和物料需求及時 提報缺料信息。三是要求計劃采購人員掌握供應商的供貨能力及 生產周期,及時向供應商發出采購信息并要求按確定的到貨日期 供貨。四是要求全員發揚大會戰精神,提高服務質量,想生產所 想,急生產所急,主動配合車間的生產,做到隨叫隨到,采購不 分遠和近
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 服務費與收款管理制度
- 國外醫院人性化管理制度
- Unit 7 Today is Saturday.單元試卷(含答案含聽力原文)
- 搞笑人工智能課件下載
- 冀人版六年級下冊科學期末專題訓練:填空題(含答案)
- DB43-T 2802-2023 薹油兩用油菜高產高效栽培技術規程
- 函數的極值講課件
- 鼻息肉護理講課件
- 臨床腦卒中后吞咽障礙患者進食護理團體標準
- 可愛的身體講課件
- 班級管理案例與應用智慧樹知到期末考試答案章節答案2024年哈爾濱師范大學
- CJ/T 43-2005 水處理用濾料
- 尼曼-半導體物理與器件第十章
- 監理服務方案技術標
- 啤酒專場合同范本
- 四川省眉山市2023-2024學年八年級下學期期末數學試題(無答案)
- DZ∕T 0270-2014 地下水監測井建設規范
- 內江市社區工作者考試題庫可打印
- 2023-2024學年廣西壯族自治區桂林市物理八下期末考試試題及答案解析
- 2024春期國開本科《混凝土結構設計原理》形考作業1至4試題及答案
- 融資租賃租金及IRR收益測算表
評論
0/150
提交評論