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文檔簡介

1、上海藍草企業治理咨詢?國學智慧與職業素養?課程大綱為今天工作成績優異而努力學習,為明天事業騰飛培訓學習以蓄能！是企業對 員工培訓的意愿,是學員參加學習培訓的動力,亦是藍草咨詢孜孜不倦追求的 目標.藍草咨詢提供的練習培訓課程以滿足初級、中級、中高級的學員含企業 采購標的,通過藍草精心準備的課程,學習達成當前崗位知識與技能；晉升 崗位所需知識與技能； 藍草課程注意突出實戰性、技能型領域的應用型課程; 特別關注新技術、新渠道、新知識創新型知識課程.藍草咨詢堅決認為,卓越的練習培訓是獲得知識的絕佳路徑,但也應是學 員快樂的旅程,藍草企業的口號是： 為快樂而培訓 為培訓更快樂！藍草咨詢為實現上述目標,為

2、培訓機構、培訓學員提供了多種形式的優惠和 增值快樂的政策和手段,可以提供 開具培訓費的增值稅專用發票.課程背景：工作的高品質離不開員工的高素養,但素養與知識不同,有知識的人不等于就有素養.知識可以習得,素養那么需要教育,需要知行合一.素養的提升必須基于一套符合人性規律的標準和一條便于遵循實踐的路徑,而歷經幾千年驗證的國學智慧正是為我們提供了這樣一條修齊治平的道理.本課程既介紹儒墨道法兵佛家和易經的思想精髓,又鎖定職場中最重要的的八個德目：忠、孝、誠、信、禮、義、廉、恥,意在承接中華傳統的美德,并賦予八德新的內涵,表達了職場素養教育的全新價值觀.課程提綱：一、國學的精髓,職業素養的提升1 .國學

3、的定義：國學學養提升職業素養2 .國學的劃分：諸子百家皆可為我所用上海藍草企業治理咨詢3 .易經文化：不知易不可為將相4 .儒家文化：真誠,慎獨,敬畏5 .墨家文化：團結,執行,實踐6 .道家文化：真實,自然,簡單7 .法家文化：制度,遵守,崗位8 .兵家文化：團隊建設五事七計9 .佛家文化：修行,利他,禪意工作案例：演講大賽冠軍的取勝原因案例：孔子步入職場第一份工作案例：一個中年老總的事業滑鐵盧案例：為什么做的多的員工反而受的批評多互動:關于易經的養生.家居健康等應用的現場咨詢二、忠誠和孝道,愛崗敬業的責任1 .忠于職守：忠實可信2 .忠于老板：忠誠可靠3 .忠于信仰：忠貞可鑒4 .君使臣以

4、禮,臣事君以忠5 .用心孝敬父母貞有訣竅6 .莊子說的孝道的六重境界7 .老子說的孝道的真實含義8 .釋迦摩尼對孝道完美詮釋上海藍草企業治理咨詢9 .孝道既要講給員工聽,更要講給領導聽案例：舜孝感動大,孔子提倡的孝案例：黃庭堅行孝的穿越時空的故事案例：雙合成集團孝道文化帶來的銷售奇跡討論：當代人如何踐行“新二十四孝案例：選講?佛說父母恩重難報經?案例：孔子給顏淵開出的藥方案例：?三國演義?中的職場忠臣三、誠信和禮義,立身興業的根底1 .誠享以立身,信享以興業2 .個人的誠信檔案3 .誠信品質與職場中的契約精神4 .職場中個人五大失信現狀5 .禮與義,職場中的做事與做人6 .義字為先,在做事中學習做人7 .禮字為先,在做人中學習做事8 .企業文化解讀：禮之用和為貴9

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