1、 臨床醫技科室工作人員崗位職責 （2011版） *醫院1、臨床科室主任職責2、臨床主任醫師職責3、臨床主治醫師職責4、總住院醫師職責5、臨床住院醫師職責6、麻醉科主任職責7、麻醉科主任醫師職責8、麻醉科主治醫師職責9、麻醉科醫師職責10、醫學影像科主任職責11、醫學影像科主任醫師職責12、醫學影像科主治醫師職責13、醫學影像科醫師職責14、醫學影像科技師職責15、醫學影像科技士、技術員職責16、核醫學科主任職責17、核醫學科主任醫師職責18、核醫學科主治醫師職責19、核醫學科醫師職責20、核醫學科技師職責21、核醫學科技士、見習員職責22、理療科主任職責23、理療科主治醫師職責24、理療科醫師

2、職責25、理療科醫士職責26、理療科技師、技士、見習員職責27、預防保健科主任職責28、重癥醫學科主任職責29、重癥醫學科主治醫師職責30、重癥醫學科醫師職責31、檢驗科主任職責32、檢驗科主任（副主任）檢驗師職責33、檢驗科主管檢驗師職責34、檢驗師職責35、檢驗士職責36、檢驗員職責37、臨床檢驗醫師職責38、病理科主任職責39、病理科主任（副主任）醫師職責40、病理科主管醫師職責41、病理科醫師職責42、病理科主管技師職責43、病理科技師職責44、藥劑科主任職責45、藥劑科副主任職責46、藥劑科主任（中、西）藥師職責47、藥劑科主管（中、西）藥師職責48、藥劑師（中藥師）職責49、藥劑士

3、（中藥藥劑士）職責50、臨床藥師職責51、營養科主任職責52、營養科營養師職責臨床科室主任職責1、在院長領導下，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。科主任是本科診療質量與病人安全管理和持續改進第一責任人，應對院長負責。2、定期討論本科在貫徹醫院（醫療方面）的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。3、根據醫院的功能任務，制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。4、領導本科人員，完成門診、急診、住院患者的診治工作和院內外會診工作。應用“臨床診療規范（常規）”指導診療活動，有條件的可用“臨床路徑”來規范診療行為。5、定

4、時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。參加門診、會診、出診，決定科內病員的轉科轉院和組織臨床病例討論。6、組織全科人員學習、運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。7、保證醫院的各項規章制度和技術操作常規在本科貫徹、執行。可制定具有本科特點、符合本學科發展規律的規章制度，經院長批準后執行。嚴防并及時處理醫療差錯。8、按手術（有創操作）分級管理原則，決定各級醫師手術權限，并督促實施。9、確定醫師輪換、值班、會診、出診。組織領導有關本科對掛鉤醫療機構的技術指導工作、幫助基層醫務人員提高醫療技術水平。10、領導組織本科人員的“三基訓練”和定期開展人員技術能

5、力評價，提出升、調、獎、懲意見。妥善安排進修、實習人員的培訓工作。組織并擔任臨床教學。11、參加或組織院內外各類突發事件的應急救治工作，并接受和完成院長指令性任務。12、應具備的基本條件和任職資格：（1）工作資歷：必須是本專業的主任（副主任）醫師（二級甲等及以上醫院），具有自己的專業研究方向和技術專長。（2）工作能力：對本專業臨床及行政管理工作，具有全面的組織管理能力。13、副主任協助主任負責相應的工作。 臨床主任醫師職責1、在科主任領導下，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作。2、定期查房并親自參加指導急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診，參加院外會診和病例

6、討論會。3、指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。4、擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。5、定期參加門診工作。6、運用國內、外先進經驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫療質量。7、督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。8、指導全科結合臨床開展科學研究工作。9、副主任醫師參照主任醫師職責執行。臨床主治醫師職責1、在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學、科研、預防工作。2、按時查房，具體參加和指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作。3、掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應及時處理，并向科主任匯報。

7、4、參加值班、門診、會診、出診工作。5、主持病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。6、認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療護理質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。7、組織本組醫師學習與運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。8、擔任臨床教學，指導進修、實習醫師工作。總住院醫師職責、在科主任領導和主治醫師領導下，協助科主任做好科內各項業務和日常醫療行政管理工作。、帶頭執行并檢查督促各項醫療規章制度和技術操作規程的貫徹執 行，嚴防差錯事故發生。、負責組織和參加科內疑

8、難危重病人的會診、搶救和治療工作。帶領下級醫師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫師不在時代理主治醫師工作。、協助科主任和主治醫師加強對住院、進修、實習醫師的培訓和日常管理工作。、組織病房出院及死亡病例總結討論，做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉率、病床利用率及醫療事故、差錯登記、統計、報告工作。、負責節日假日排班及書寫各種手術通知單。臨床住院醫師職責1、在科主任領導和主治醫師指導下，根據工作能力、年限，負責一定數量病員的醫療工作。新畢業的醫師實行三年二十四小時住院醫師負責制，擔任住院、門診、急診的值班工作。2、對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫囑并檢查其執行情況，同時還要做一些必要的檢驗和

9、放射線檢查工作。3、書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應病員入院后小時內完成。檢查和改正實習醫師的病歷記錄。并負責病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結。4、向主治醫師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉科或出院的意見。5、住院醫師對所管病員應全面負責，在下班以前，作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。6、參加科內查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次。科主任，主治醫師查房（巡診）時，應詳細匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應陪同診視。7、認真執行各項規章制度和技術操作常規，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事

10、故。9、認真學習、運用國內外的先進醫學科學技術，積極開展新技術、新療法，參加科研工作，及時總結經驗。10、隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見，做好病員的思想工作。11、在門診或急診室工作時，應按門診、急診室工作制度進行工作。12、按照衛生部住院醫師規范化培訓的要求，完成到相關臨床及醫技科室輪轉工作。 麻醉科主任職責1、在院長領導下，負責全科的醫療、教學、科研、行政管理等工作；科主任是本科診療質量與病人安全管理和持續改進第一責任人，應對院長負責。2、定期討論本科在貫徹醫院（醫療方面）的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文

11、件。3、制訂本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。4、根據本科任務和人員情況進行科學分工，密切配合手術和對危重病員進行搶救工作。5、領導麻醉師（士）做好麻醉工作，參加疑難病例術前討論，對手術準備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加操作。6、組織本科人員的業務訓練和技術考核。對本科人員晉升、獎懲提出具體意見。7、領導本科人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。8、組織并擔任教學，安排進修、實習人員的培訓。開展麻醉的研究工作。搞好資料積累，完成科研任務。9、確定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜。與手術室密切配合，共同搞好科室工作。10、審簽本科藥品、耗材的請領和報銷，

12、檢查使用與保管情況。11、副主任協助主任負責相應的工作。麻醉科主任醫師職責、在科主任領導下，指導麻醉科醫療、教學、科研、技術培養、理論提高工作。、參加和指導急、危、重、疑難病例搶救處理工作。擔負特殊病例 和疑難病例的會診工作。、指導本科主治醫師、醫師和麻醉士做好麻醉工作。組織疑難病例術前討論，對手術準備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加麻醉操作。、指導本科人員的業務學習和基本功的訓練。學習運用國內外醫學先進經驗，吸取最新科研成就，根據本科情況應用于臨床。、擔任教學、進修、實習人員的培訓工作。、副主任醫師職責可參照主任醫師職責執行。麻醉科主治醫師職責1、在科主任領導和主任醫師指導下，負責指導本科

13、醫師、進修實習人員施行麻醉工作。2、著重擔任疑難病員的麻醉和教學、科研工作。3、承擔RR、ATCU、疼痛門診的相關工作，其他職責與麻醉科醫師同。麻醉科醫師職責、在科主任領導和主治醫師指導下，負責本科的日常麻醉教學、科研的具體工作。、麻醉前，檢查手術病員，必要時參加術前討論，與手術醫師共同研究確定麻醉方法和麻醉前用藥，做好麻醉前的藥品器材準備。、麻醉中，經常檢查輸血、輸液及用藥情況，密切觀察病情，認真填寫麻醉記錄單。如出現異常變化，及時與術者聯系，共同研究，妥善處理并報告上級醫師。、手術后，對危重和全麻病員親自護送，并向病房護士交代病情及術后注意事項。、手術后進行隨訪，將有關情況記入麻醉記錄單，

14、并做出麻醉小結。、遇疑難病例不能單獨處理時，應及時報告上級醫師。、嚴格執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。、積極開展麻醉的研究，參加科研及教學，做好進修、實習人員的培訓。、協助各科搶救危重病員。醫學影像科主任職責1、在院長領導下，負責本科的醫療、教學、科研、預防、行政管理工作；科主任是本科診療質量與病人安全管理和持續改進第一責任人，應對院長負責。2、定期討論本科在貫徹醫院（醫學影像方面）的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。3、制訂本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，持續改進服務品質，按期總結匯報。4、根據本科任務和人員情況進

15、行科學分工和管理，保證對病員進行及時的診斷和治療。5、定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療，經常檢查放射診斷、治療和投照質量。6、參加醫院工作會議，主持科務會，經常與臨床科室取得聯系，征求意見，改進工作。7、組織本科人員的業務訓練和技術考核，提出升、調、獎、懲的意見。學習、使用國內外的先進醫學技術，開展科學研究。督促科內人員做好資料積累與登記、統計工作。8、擔任教學，搞好進修、實習人員的培訓。9、組織領導本科人員，認真執行各項規章制度和技術操作規程，檢查工作人員防護情況，嚴防差錯事故的發生。10、確定本科人員輪換、值班和休假。11、審簽本科藥品器材的請

16、領與報銷，經常檢查機器的使用與保管情況。12、副主任協助主任負責相應的工作。醫學影像科主任醫師職責1、在科主任領導下，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作。2、主持急、重、疑、難病例的讀片會和放射病例的討論會診，參加院外會診和病理討論會。3、指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。4、擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。5、深入臨床科室，參加臨床急、重、疑、難病例的討論會診。6、運用國內、外先進經驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫療質量。7、督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。8、指導全科結合臨床開展科學研究工作。9、副主任醫師參照主

17、任醫師職責執行。醫學影像科主治醫師職責、在科主任領導下及主任、副主任醫師的指導下進行工作。、著重擔負疑難病例的診斷、治療，參加會診和教學科研工作。、主持每天的集體閱片，審簽診斷報告單。、其他職責與放射科醫師同。醫學影像科醫師職責、在科主任領導和主治醫師指導下進行工作。、負責線診斷和放射線治療工作，按時完成診斷報告，遇有疑難問題，及時請示上級醫師。、隨同上級醫師參加會診和臨床病歷討論會。、擔負一定的科學研究和教學任務，做好進修、實習人員的培訓。、掌握線機的一般原理、性能、使用及投照技術，遵守操作規程，做好防護工作，嚴防差錯事故。、加強與臨床科室密切聯系，不斷提高診斷符合率。醫學影像科技師職責、在

18、科主任領導和主治醫師指導下進行工作。、負責投照工作，參加較復雜的技術操作，并幫助和指導技士、技術員工作。、負責本科機器的安裝、修配、檢查、保養和管理，督促本科人員遵守技術操作規程和安全規則。、開展技術革新和科學研究。指導進修、實習人員的技術操作，并擔任一定的教學工作。、參加集體閱片和講評投照質量。醫學影像科技士、技術員職責、在技師、醫師指導下，擔負所分配的各項技術工作。、按照醫師的要求，負責進行線之投照、洗片、治療工作。、配合技師進行本科機器的安裝、檢修、保養、整理和清拭工作。、負責機器附件、藥品、膠片等物品的請領、保管及登記統計工作。、積極參加技術革新和科研工作。、技術員的職責主要是協助放射

19、科技士進行以上工作。核醫學科主任職責1、在院長領導下，負責領導本科的醫療、科研、教學、行政管理工作；科主任是本科診療質量與病人安全管理和持續改進第一責任人，應對院長負責。2、定期討論本科在貫徹醫院（核醫學方面）的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。3、制訂本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。4、領導和組織科內醫務人員進行診斷、治療工作，研究分析疑難病 例，搶救危重病員，提高醫療質量。5、組織全科人員開展同位素新技術、新項目和科學研究，及時總結經驗。6、負責組織領導本科醫務人員的業務學習和技術考核。提出升、調、獎、懲的意見，

20、培養提高本科人員的技術水平。7、組織領導本科有關人員進行儀器設備的安裝、檢修及保養工作，審簽請購、報銷。8、審定放射性同位素的訂貨計劃，督促檢查同位素的貯存安全工作，組織本科醫務人員輪流作好同位素的開瓶、分裝、送服、注射等工作。9、經常督促檢查全體人員執行放射性同位素操作規程，做好防護，嚴防差錯事故。10、組織并擔任臨床教學，安排進修、實習人員的培訓。11、確定本科人員輪換、值班和休假。12、副主任協助主任負責相應的工作。核醫學科主任醫師職責、在科主任領導下，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作。、主持急、重、疑、難病例的讀片會和核醫學病例的討論會診，參加院外會診和核醫學討論會。、

21、指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。、擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。、深入臨床科室，參加臨床急、重、疑、難病例的討論會診。、運用國內、外先進經驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫療質量。、督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。、指導全科結合臨床開展科學研究工作。、副主任醫師參照主任醫師職責執行。核醫學科主治醫師職責、在科主任領導下進行工作。、指導本科醫師和技術人員進行診斷、治療和各種技術操作，必要時親自參加，提出診斷和治療意見。、負責搶救本科危重病員，參加門診、會診和出診。、檢查并帶頭執行規章制度和技術操作規程，做好防護，嚴防差錯事故。、擔

22、任教學，并搞好進修和實習人員的培訓。、開展新技術和科學研究。核醫學科醫師職責、在科主任領導和主治醫師指導下進行工作。、對病員進行仔細檢查、診治、開醫囑、書寫病歷及經常了解病員的思想、生活情況，做好思想工作。、參加門診，擔任或指導見習員進行技術操作，及時準確發出同位素檢查報告單。、遵守各項規章制度和同位素操作規程，作好防護工作，嚴防差錯事故。、參加技術革新和科學研究工作。、參加教學和進修人員的培訓工作。核醫學科技師職責、在科主任領導和主治醫師指導下，負責同位素技術工作。、負責儀器的安裝、使用、檢查、保養和維修工作。、負責同位素實驗室的管理，督促檢查各級人員遵守操作規程。、建立機器使用檔案，隨時記

23、錄發生的故障及修理經過。、負責同位素的貯存、保管和放射線的監護工作，搞好安全防護。、指導技士、見習員、進修人員的技術操作，解決技術上的疑難問題，必要時親自參加。、開展技術革新和科學研究，不斷提高技術水平。核醫學科技士、見習員職責1、在技師、醫師指導下，擔負所分配的各項診療技術操作。2、擔負各種同位素技術操作，遵守操作規程，做好防護工作，并負責注射器。3、玻璃器皿的清潔與消毒工作。4、負責作好同位素使用登記和安全保衛工作。5、負責退寄同位素鉛罐及指導衛生員清除同位素廢物、污物等。6、負責藥劑、器材的請領與保管，床單、枕套、毛巾的更換。7、在技師的指導下，參加儀器設備的安裝和檢修工作。8、做好機器

24、的保護、整理、清拭工作，機器發生故障或遇特殊情況及時報告技師。9、見習員的職責主要是協助技士工作。理療科主任職責1、在院長領導下，負責領導本科的醫療、教學、科研、行政管理工作；科主任是本科診療質量與病人安全管理和持續改進第一責任人，應對院長負責。2、定期討論本科在貫徹醫院（物理治療方面）的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。3、制訂本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。4、根據本科任務和人員情況進行科學分工，保證對病員進行及時檢診和治療。5、領導本科人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。6、參加診療工作，解決

25、診療上的疑難問題。7、深入臨床科室，觀察理療效果，與臨床科交流治療經驗。8、組織本科人員的業務訓練和技術考核，提出升、調、獎、懲的意見。學習、運用國內外先進經驗，開展新技術、新療法，制訂科研規劃，做好資料積累與登記、統計工作，完成科研任務。9、擔任教學，搞好進修、實習人員的培訓。10、確定本科人員的輪換、值班、出診、會診。11、審簽本科器材的請領和報銷，并檢查使用與保管情況。12、副主任協助主任負責相應的工作。理療科主治醫師職責、在科主任領導下，負責幫助和指導醫師的工作。、著重擔任會診、教學和科研工作。、其他職責與理療科醫師同。理療科醫師職責、在科主任領導和主治醫師指導下，負責具體診療工作。、

26、負責病員的檢診，確定理療種類、劑量、療程，療程結束后做出小結，并與臨床科室保持聯系。、積極鉆研業務，學習、運用國內外先進經驗，開展新技術和新療法。、參加會診、臨床病例討論，擔任一定的科研與教學，做好進修、實習人員的培訓。理療科醫士職責、在醫師指導下，負責完成理療、體療等技術操作。、注意觀察病情及治療反應，如有反應及時處理，并與有關醫師聯系。、負責對病員進行理療常識的宣傳工作，介紹理療注意事項。、切實遵守理療工作中的安全規則和操作規程、注意各種治療量，保證治療效果，嚴防差錯事故。、負責理療登記、統計工作。、負責藥劑、器材的請領與保管，床單、枕套、毛巾的更換。理療科技師、技士、見習員職責、在科主任

27、領導和主治醫師指導下進行工作。、負責本科理療儀器的安裝、保養和管理，并定期進行儀器的檢修和鑒定。、負責檢查電源、線路，保證治療與操作安全。、積極開展技術革新，不斷改進技術操作。、根據需要，擔任部分技術操作，參加進修、實習人員的培訓。見習員的職責主要是協助技士工作。預防保健科主任職責、在院長領導下，負責全院和院外地段的預防保健工作。、定期討論本科在貫徹醫院（預防保健方面）的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。、擬定預防保健工作計劃，經院長批準后組織實施，并經常督促檢查，按時總結匯報。4、組織好本院職工和院外地段的預防保健工作。搞好傳染病管理

28、和疫情報告及各項衛生防疫工作。5、督促本科人員認真執行各項規章制度和操作常規，防止差錯事故的發生。6、組織本科人員的業務學習和技術考核，并對本科人員的晉升、獎懲提出具體意見。7、副主任協助主任負責相應的工作。重癥醫學科主任職責1、在院長領導下承擔臨床科主任的全部職責，是重癥醫學科診療質量與安全管理和持續改進第一責任人，應對院長負責。確保重癥醫學科為病人提供優質、安全及合理的治療。2、重癥醫學科主任應是醫院“醫療質量管理組織”的成員，參與醫院醫療質量與病人安全管理工作。3、本崗位基本要求與能力：（1）是具有相應危重病醫學執業資格的副主任醫師及以上人員；（2）在重癥醫學科病房工作至少五年以上，具有

29、相應重癥醫學科訓練水準、熟練的專業技術、豐富的臨床經驗，了解危重病醫學的進展情況。（3）在病房從事重癥醫學科臨床及管理工作，或是授權一名具有同樣資格的副主任醫師從事上述工作。（4）具有與各臨床與醫技科室間協調的能力，能參與檢查、評價醫院內合理利用重癥醫學科醫療資源的情況。重癥醫學科主治醫師職責1、在科主任領導下，負責本科相應的醫療、教學、科研等工作，并協助主任做好行政管理工作。2、主管分管床位的一切醫療工作。安排每日工作（轉入、轉出等）。每日查房，隨訪轉出病人，負責手術前、轉科前病人的檢查。檢查每日醫囑及執行情況。做好家屬的日常解說工作。3、具體負責教學和指導下級醫生進行診斷、治療、特殊技術操

30、作（如：各種血管穿刺、插管術或心導管術）。檢查、修改下級醫生書寫的病史、病程記錄和醫療文件。復核繪制圖表及監測數據。審簽出院及轉科病歷。考核住院醫生的日常工作能力和水平。4、及時掌握病人的病情變化，病人發生病危、死亡、醫療事故或其它重要問題時，應及時處理，并向科主任匯報。5、參加會診、出診，參加夜班和節假日值班工作。緊急呼叫，不論是夜間或休息日必須趕到病房或立即與病房取得電話聯系。6、危重病人的轉入或者病情發生突變時（如：心跳驟停等），負責現場指揮，組織并保證各項急救工作有條不紊的進行。7、主持臨床病歷討論、死亡病歷討論及重要會診。8、認真執行各項規章制度、操作常規,經常檢查醫療、護理質量。9

31、、檢查重要儀器的保管、使用和維修等情況。檢查進口物資儲備及消耗情況，制定年度的儀器設備的訂購計劃。10、檢查特種藥品的保管、使用情況，制定年度的特種藥品訂購計劃。11、積極鉆研業務，并指導住院醫生的文獻閱讀，努力進行科研工作，做好資料積累，匯總、整理并保存各種監測資料，填寫登記卡片，及時總結經驗。12、指導進修醫師工作。13、本崗位基本要求與能力（1）是具有相應危重病醫學執業資格的副主任醫師（或至少直接從事重癥醫學專業五年以上的高年主治醫師）及以上人員；（2）在重癥醫學科病房工作至少五年以上，具有相應重癥醫學科訓練水準、熟練的專業技術、豐富的臨床經驗，了解危重病醫學的進展情況。（3）能夠負責分

32、管病人的醫療全過程，每天24 小時、每周天能夠隨時可在病房從事重癥醫學科臨床及管理工作。（4）具有組織指導下級醫師開展重癥醫學科病人診療活動的能力、與各臨床與醫技科室間的協調能力和相應教學與科研能力。重癥醫學科醫師職責1、在科主任及病房主診（管）醫師的領導下工作，參加日常、夜班和節假日值班。緊急呼叫，不論是夜間或休息日，必須趕到病房或立即與病房取得電話聯系。培養吃苦耐勞、勤奮好學的作風和對病人生命安全高度負責的精神。2、新畢業住院醫師應經過麻醉科、普通外科、心血管內科、呼吸內科、心電圖、血液凈化等有關科室輪轉，能較全面系統的掌握危重病醫學的基礎及專業理論知識，并培養一定急救應變能力，為醫治危重

33、病人打好基礎。3、病歷書寫（轉科記錄或住院記錄）要求24 小時內完成。要求條理清晰、重點突出、字跡清楚、語言通順、完整準確。病程記錄及時，準確反應病情變化，治療效果及上級醫師的查房意見，死亡、轉科、病人會診，交接班以及出院病人，都要有完整的病歷手續。各項監測數據定期記錄在規定表格上,字跡清楚，及時繪制各種圖表。4、熟悉各項基本技術操作（如：急救復蘇術、心導管術、動、靜脈插管術等），熟悉各種重要儀器（呼吸機、除顫器、床邊監測儀等）的使用操作常規。關心儀器的保管、愛護公物，損壞要賠償。5、對所管病人應全面負責。隨時了解觀察病人病情變化，及時向主任、主診（管）醫師匯報，提出初步的診治意見。第一年參加

34、工作的住院醫師必須實行24 小時住院醫師制。因隨訪、出診或去圖書館等要向值班醫生報告去向。下班前應向值班醫生交好班，應床頭交班，不交班不能離去。在主治醫師指導下開醫囑，并每日檢查醫囑執行情況。特種藥品（白蛋白、脂肪乳等）須在主治醫師指導下開出醫囑和處方。嚴防差錯事故。主任、主治醫師查房時匯報病人病情。他科會診時應陪同診視。6、在接到手術室、急診室或其他科室通知后，應守候在病室內，做好接收病人的準備（如：安裝并檢查呼吸機及必要的急救器械）。在病人到達后，接收有關科室轉來的全部病歷資料。手術后病人的轉入，必須了解手術情況，麻醉方式、術中出血量、尿量、輸液成分、輸液量，并標記各種引流管和記錄引流量，

35、做好交接班。重點患者轉出后三到五天內進行隨訪，必要時向主治醫師匯報病情。7、家屬探視時要求主管病人的醫師主動及時與家屬溝通。8、自覺遵守醫院各項工作制度，嚴格無菌操作，做好隔離消毒工作。9、不斷學習國內外醫學科學先進經驗及進展，較好的掌握一門外語，閱讀外文書籍。在主治醫師指導下，每年完成一篇文獻綜述。參加病歷資料整理和分析，不斷總結臨床經驗。10、本崗位由經過重癥醫學科專業培訓，并經技能考核合格的執業醫 師擔任。檢驗科主任職責1、科主任是科主任負責制的行為人（責任者），是本科質量與安全管理和持續改進第一責任人，應對院長負責對院長負責。在院長領導下，負責并完成本科的臨床檢驗、教學、科研、繼續醫學

36、教育及行政管理工作。2、制定本科工作計劃及發展規劃，并組織實施，按期總結匯報，使達到醫院的目標和標準。3、按醫院要求，參加或組織院內外各類突發事件的應急救治工作，并接受臨時指令性任務。4、在工作中貫徹以患者為中心的服務思想，負責本科人員的醫德、醫風教育和國家發布的有關民法、刑法及醫療衛生管理法律、行政法規教育。5、貫徹執行醫院的各項規章制度必要時，可組織制定具有本科特點、符合本學科發展規律的規章制度。6、抓好科室質量管理工作，按照實驗室標準化操作規程，不定期檢查科內人員的工作質量，努力開展各項實驗室質量控制工作。7、制定不同層次人員的再教育計劃。領導本科人員的業務訓練和技術考核，提出調動、任免

37、、晉升、獎懲意見。8、組織本科人員學習、運用國內外先進經驗、應用新技術，開展科學研究。積極督促本科人員申報各級各類基金課題，并協調醫療工作與科研人員之間的關系。9、確定本科人員的輪崗和值班。10、管理并合理使用醫院指定部門保管和使用的各種設備和器械，避免造成不應發生的損失。11、檢查安全措施，嚴防差錯事故。12、與臨床科室聯系，征求意見，改進工作。13、科副主任協助主任工作。在科主任長期外出時，經院長或主管副院長同意，負責科室全面工作。14、應具備的條件和任職資格：（1）工作資歷：具有正高專業技術職稱，從事臨床實驗室工作滿3 年。具有副高技術職稱，從事臨床實驗室工作滿6 年。具有中級專業技術職

38、稱，從事臨床實驗室工作滿10 年。（2）工作能力：熟悉臨床實驗室的常規檢驗及管理工作，有較強的組織與管理能力。檢驗科主任（副主任）檢驗師職責1、在科主任領導下，指導本科的檢驗、教學、科研工作，并負責實驗室人員的醫德醫風及醫療安全。2、參加部分檢驗工作，協助科主任檢查、提高科內的檢驗質量及檢驗技術水平，重點解決檢驗技術上的復雜疑難問題。3、負責本科科研項目立題、論證、組織實施并總結匯報；指導下級人員的科研工作，參加部分試驗工作；發表相關論文及申報成果。4、隨時掌握國內外本專業的新進展、新技術，指導下級工作人員改進檢驗技術。5、有計劃地對青年檢驗人員開展“三基”、“三嚴”訓練，配合科主任培養提高下

39、級工作人員的工作能力，建立合理的人才梯隊；提高科室的學術地位及本行業中的影響力。6、指導并督促下級工作人員，嚴格執行各項規章制度和技術操作規范。7、配合科主任完善科室行政管理，負責編寫科室各崗位的標準化操作文件，逐步達到“標準化實驗室管理”水平。8、完成科主任交辦的其它工作。9、副主任檢驗師協助主任檢驗師負責相應工作。10、應具備的條件和任職資格：（1）工作資歷：主任檢驗師：擔任本專業副主任檢驗師期間，平均每年參加臨床檢驗工作不少于35 周；任副主任檢驗師滿5 年。副主任檢驗師：擔任主管檢驗師期間，平均每年參加臨床檢驗工作不少于40 周，任主管檢驗師滿5 年。（2）工作能力： 主任檢驗師：能為

40、臨床在實驗診斷學方面提供咨詢服務，特別在實驗選擇、結果解釋上提出指導性意見，為臨床合理解釋試驗結果提供正確的信息，積極參與有關疾病的診斷、療效評估、預防等工作。在醫學檢驗領域中有豐富的經驗，熟練掌握本專業的技術要點，能解決復雜或重大的技術問題，能幫助臨床醫師掌握新的診斷方法，能結合患者病情及時向臨床醫師提供疑難、危重病例檢查項目結果及分析判斷的意見。對本專業的工作具有全面的領導、組織、管理能力。能解決本專業復雜疑難問題，并結合臨床病情進行會診，如查房及疑難病癥解析等。副主任檢驗師：能為臨床在某一檢驗學科方面提供咨詢服務，特別在試驗選擇、結果解釋上提出指導性意見，為臨床合理解釋試驗結果，提供正確

41、的信息，積極參與有關疾病的診斷、療效觀察、預防。熟練準確地解決本專業中的一些疑難問題，如變異菌種鑒定、血液骨髓細胞及寄生蟲的識別、各種重要試劑質量鑒定及臨床應用性評估；能及時發現并糾正檢驗誤差；能進行室內、室間質量控制的分析總結等；具有一定的組織管理能力。根據專業熟練掌握下列專科技術：如血液及骨髓的檢查技術、臨床免疫學檢查技術、分子生物學檢查技術等。參加部分技術要求較高的檢驗工作，無責任事故。檢驗科主管檢驗師職責1、在科主任領導和主任檢驗師的指導下，負責檢驗、科研、教學工作的落實及實施，指導下級人員工作，負責檢驗報告的質量。2、參加日常檢驗工作，負責檢驗結果的質量，保證結果的準確、及時；排除工

42、作中的系統誤差及偶然誤差；解決日常工作中涉及到的試劑、儀器等疑難技術問題。3、負責學生的臨床實習工作；指導進修、實習人員的學習，培養提高下級工作人員的技術水平。負責對檢驗師的培訓和考核。4、努力參加科研工作，協助科主任落實科研規劃。5、了解國外本專業的新技術，對改進檢驗工作流程和技術手段提出建議。6、完成科主任交付的其它工作。7、在主任檢驗師外出時，經科主任同意后可行使主任檢驗師的工作職責。8、應具備的條件和任職資格：（1）工作資歷：任本專業檢驗師滿5 年。擔任檢驗師期間，平均每年參加臨床檢驗工作不少于44 周。(2)工作能力：了解并掌握本專業各項實驗的臨床意義和應用價值，積極參與有關疾病的診

43、斷工作，能為臨床在合理選用檢測項目和結果解釋方面提出正確的建議和意見；能解決本專業中一些常見問題，如生化多項目綜合判定、肝炎標志物結果分析、血液及骨髓細胞識別、各種標本中微生物鑒定、寄生蟲的識別。能結合臨床資料，準確分析常規實驗結果的臨床意義。以專業劃分每年工作量不少于：臨檢2000 件、生化2000 件、微生物400 件、免疫1000 件、分子生物學檢測200 件。檢驗科檢驗師職責1、在科主任領導和上級檢驗師指導下進行日常檢驗工作，并指導檢驗士和檢驗員進行工作。2、承擔標本處理、登記、技術操作、核對檢驗結果等檢驗工作；特殊試劑的手工配制；儀器的日常維護保養及定期檢查校準，嚴防各種差錯事故的發

44、生。3、承擔菌種、毒株、劇毒藥品、貴重器材的管理和檢驗材料的申領、報銷等工作。4、積極參加繼續醫學教育，參與科學研究和技術革新項目，提高檢驗技術水平。5、承擔指導學生檢驗實習工作。6、參加本專業各種質量控制工作。7、完成上級檢驗師交給的其它工作。檢驗科檢驗士職責1、在科主任領導和上級技師的指導下進行日常檢驗工作。2、協助檢驗師工作，做好儀器設備的維護保養。3、協同檢驗師做好物品、藥品、器材的請領和保管，以及各種登記、統計工作。4、學習專業技術，參與培養進修、學習人員工作。5、參加標本的采集、登記和常規檢驗工作。檢驗科檢驗員職責1、洗刷檢驗器材，做好消毒、滅菌工作，清理廢棄污染物；打掃科室衛生。

45、2、接收檢驗標本，傳送檢驗報告。3、根據科室需要，安排非檢驗操作崗位的工作。臨床檢驗醫師職責1、根據臨床信息，對檢驗項目的選擇、檢驗申請、患者準備、以及樣品的采集、運送、保存、處理、檢測和結果給予指導、培訓、答疑和咨詢。2、參與臨床查房和疑難、危重病例的會診,對檢驗結果做出解釋,并依據實驗室結果對臨床診斷和治療提出建議。3、負責簽發具有診斷性的臨床檢驗報告。4、掌握檢驗項目的臨床意義及臨床醫師的需要和要求,用循證醫學的方法評價檢驗項目,制訂疾病診斷指標的合理組合,規劃和開展臨床檢驗的新項目,并推動其臨床應用。5、高效率地收集和評估臨床醫護人員對檢驗工作的效率和質量的反饋意見,組織持續改進。6、

46、指導和培訓臨床醫護人員和實驗室技術人員,提高教育質量,推動教學改革。7、承擔與實驗室診斷相關的科研任務。病理科主任職責1、科主任是科主任負責制的行為人（責任者），是本科質量與安全管理和持續改進第一責任人，應對院長負責。在院長領導下，負責并完成本科的醫療、教學、科研、培干及行政管理工作。2、制定本科工作計劃及發展規劃，組織實施，按期總結匯報，使之達到醫院的目標和標準。3、在工作中貫徹以患者為中心的服務思想，負責本科人員的醫德、醫風教育和國家發布的有關民法、刑法及醫療衛生管理法律、行政法規教育。4、保證醫院的各項規章制度和技術操作常規在本科貫徹、執行，經院長批準可制定具有本科特點、符合本學科發展規

47、律的規章制度。嚴防并及時處理醫療差錯事故。5、確定本科醫、技人員的崗位輪換、值班、會診、外出培訓等事宜。制定實習和進修人員的帶教計劃。6、制定不同層次人員的培養計劃，領導本科人員的業務訓練及技術考核，提出調動、任免、晉升、獎懲的具體意見。7、按規定完成教學計劃。管理進修生、研究生和實習生的日常工作，協調各研究生導師的工作，配合校、院完成高層次人員的培養工作。8、管理并合理使用醫院指定本科保管使用的各種設備和器械，避免造成不應發生的損失。督促有關人員做好病理資料的結果和保管工作。9、參加科內快速冷凍切片、科內外及院內外疑難病例的診斷和會診工作；決定是否需要院外會診。10、審簽病理尸檢報告及醫療糾

48、紛鑒定書。11、組織本科人員學習、運用國內外醫學先進經驗，應用新技術開展科研工作。積極督促本科人員申報各級各類基金課題，并協調醫療工作與科研人員間的關系。12、組織和參加本科室內外、大型病理和臨床病理討論會，經常與臨床各科取得聯系，征求意見、相互配合、改進工作。13、科副主任協助主任負責相應工作。在科主任外出時，經院長或主管副院長同意，科副主任可負責科室全面工作。病理科主任（副主任）醫師職責1、在科主任領導下，具體參加并協助科主任抓好科室的全面病理工作和教學、科研業務工作，并負責下級人員的醫德醫風及醫療安全。2、有計劃地對下級醫生開展“三基”、“三嚴”訓練，指導下級醫師的操作技能，避免醫療差錯

49、及事故。3、著重擔任重要的病理檢查，參加本科室快速冷凍切片及疑難少見病例的診斷及會診工作。4、經科主任授權，主持或參加院內外疑難病例的會診、審簽病理尸檢報告和醫療糾紛鑒定書。特殊疑難或復雜的病例交科主任或經科室討論后做出診斷。5、掌握本科所有的常規業務工作，掌握病理特殊檢查技術的應用及診斷意義，并能在日常工作中正確使用。6、帶頭執行并督促下級醫師，嚴格執行各項規章制度和技術操作常規，保證檢查結果合乎規范要求。7、協助科主任對下級醫師、研究生及進修生進行業務培訓和技術考核。8、參加繼續教育，指導醫、技師結合臨床開展科研工作。積極申報并承擔科研課題，吸收、應用國內外醫學新技術，努力開發新項目，擴大

50、和更新工作內容，并不定期開展學術交流。9、在科主任分配下，主持或參加主持大型病理和臨床病理討論會。10、協調本組和科內各組有院內各科室的工作聯系。11、副主任醫師協助主任醫師做好相關工作。病理科主管醫師職責1、在科主任領導和主任醫師指導下進行工作，協助主任醫師搞好病檢、教學、科研工作及科室成員的醫德、醫風教育。2、主管本科室一定范圍的病理診斷工作，包括病理尸檢和治體組織檢查工作。3、負責快速冷凍切片初診；簽發常規檢報告，對疑難、少見病例提出初步診斷意見，并提請主任醫師或科主任會診。4、熟悉病理特殊技術的應用及診斷意義，并能做出相應特殊檢查的決定。5、擔任科主任或主任醫師分配的教學和科研工作，指

51、導研究生、進修醫師的日常工作。6、負責科內醫師、進修醫師的考勤及日常和節假日排班工作。7、認真執行各項醫療規章制度和技術操作規程，經常檢查相應職責內的病理檢查質量，嚴防差錯事故發生。8、參加病理及臨床病理討論會，并完成分配的相關工作。9、積極參加繼續醫學教育，掌握所必須的專科技術，學習和運用國內外先進病理科學技術；開展新技術，參與科研工作，做好資料積累和總結工作。10、確定自己的科研方向，并選出題目，申報各級各類課題。11、在本組主任醫師外出時，經科主任同意后可行使主任醫師的工作職責。病理科醫師職責1、在科主任領導和上級醫師指導下進行學習和工作。2、在完成醫院和科室規定的基本培訓后，在上級醫師

52、指導下，參加尸體解剖、活檢取材和常規病理切片的初檢等工作。經過一段培養后，可適當簽發較典型的常規病理診斷，無快速冷凍切片報告權。對較復雜、較疑難和少見病例，可提出初步診斷意見，交上級醫師會診。3、負責書寫病理檢查報告和診斷，參加計算機采圖發報告。4、積極參加科內外病理和臨床病理討論會，結合實際學習有關管專著和文獻，提高業務水平。5、了解病理切片制作過程及病理常用特殊技術的應用及診斷意義。6、遵守各項規章制度和技術操作規程，保證相應職責內的檢查結果合乎規范要求。病理科主管技師職責1、在科主任領導和上級技師的指導下進行工作。2、完成分配給的某一部分技術工作，如冷凍和石蠟制片、染色、特殊染色、免疫組

53、化等技化，并保證合乎技術操作規范要求。3、參加蠟塊、切片及其他原始病理資料的歸檔、保存和借還工作，做到及時、不亂、不缺。4、參加分配給的教學、科研及技術活動等配合準備工作和進修生的培養工作。5、積極參加新技術、新項目的學習和使用。6、遵守各項規章制度和技術操作規范。病理科技師職責1、在科主任領導和技師長指導下進行工作。2、負責并參加門診、病房或技術室的常規病理、快速冷凍、特殊染色及免疫組化等技術工作，并保證合乎技術操作規范。3、負責和參加收取送檢材料、登記收費和管理病理報告取送工作。4、負責蠟塊、切片、登記、病理報告等原始資料及時歸檔和借還等管理工作。5、負責科主任安排的教學、科研及學術活動等

54、配合準備工作及進修生（包括技術員）的培養工作。6、密切關注技術新動向，積極開展新項目、新技術、滿足醫療需求。7、負責與診斷系列各級醫師的工作配合與協調，遵守各項規章制度和技術操作規范。藥劑科主任職責1、在院長領導下，負責領導、管理藥劑科的工作；科主任是本科藥學服務質量與安全管理和持續改進第一責任人，應對院長負責;負責制定藥學部門的工作計劃，并組織實施和督促檢查。2、制定藥品經費預算和采購計劃，報上級主管審核。審批后負責組織落實。3、依據國家、地方的相關法律法規，結合本部門的實際情況，組織制定藥學部門的各類工作制度、技術操作規程和崗位責任制。并組織實施及監督檢查。4、組織和指導藥學部門所屬各部門的工作，經常檢查和督促各部門執行法律法規和工作情況，解決工作中出現的問題和重大技術問題。5、