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文檔簡介

1、檢修區自查自評工作總結 檢修區自查自評工作總結 檢修區自查自評工作總結 依據風水溝礦黨委開展“管理提升活動要求,結合檢修區工作的實際狀況,積極開展自我檢查與自我批評,認真進行自查自評工作總結,找出差距,進一步提升思想熟悉、理論水平、工作能力,徹底轉變工作方式方法。同時,把管理提升與目標任務相結合,通過自我剖析、交心談心、征求看法等方式,認真查找了在工作、學習、思想、作風方面存在的問題,從深層次剖析了產生問題的根源。現將自查自評活動總結如下:一、活動開展狀況 按照礦黨委和管理提升活動具體要求,檢修區開展了“節支降耗、小改小革、崗位練兵、黨員一句話公開承諾書活動,為開展管理提升活動打下了堅實的基礎

2、。他們深入工作實際,隨時兌現著自己的承諾,接受著群眾的監督,黨支部對黨員日常工作和工作積極性進行著考核。 全體黨員積極發揮黨員骨干作用,充分發揮先鋒模范作用,身先士卒,吃苦在前,享受在后、保證區里安全穩定高效生產優良局面。由于機組、支架等大型設備頻繁返廠檢修,工作強度大,檢修工期短,員工情緒波動較大,支部依據實際狀況,成立了“黨員示范崗,覆蓋了工作面的重要崗位。依據不同的崗位,將工作職責,現場管理,安全生產責任技能要求進行了細化量化,并提出了考核辦法和獎罰標準。 強化員工崗位操作技能的提升,將員工操作技能與安全生產相結合,促進員工的操作水平。在崗位工作盡職盡責,起到示范和帶動員工的功能,穩定員

3、工隊伍,保證區里安全生產的正常有序,保證各項工作任務的順利完成。在開展崗位練兵活動中實事求是立足安全生產實際,激發員工的能動性,積極宣揚管理提升活動,樹立了正確的輿論導向,營造了優良的輿論氛圍。以安全生產為工作目標,開展各項生產,技術工作,結合工作要求制定設備檢修工藝,將不安全因素消除在萌芽狀態,保證生產良性循環。 檢修區依據管理提升第二階段近期工作完成狀況,進行自查自評,認真總結,找出工作中所存在的問題及形成的好經驗、好做法,針對所存在的問題,要轉變工作作風,加大工作落實,互相交流、互相借鑒,要在改正缺點和不夠的同時,不斷反思自己,不斷提升自己,進一步明確今后努力方向。通過努力學習崗位知識、

4、專研技術,能夠發現和妥善處理生產過程中的突發問題,遵守操作規程,做到人員“零違章、“零事故,用實際行動為需要單位的安全生產服務。二、存在問題和不夠 一是工作紀律方面。開展批評與自我批評做的還不夠。不夠深入,意識自評自檢不夠常常,對工作準確定位,精益求精,細化目標,細化考核,永遠追求效 率的意識不強。 二是工作落實力度方面。工作中能深入作業現場,注重調查研究制定相應的措施、辦法,保證切實可行,但工作落實力度有待提升。三、自查自評工作努力方向 一要加強清廉自律意識。班子成員要從小事做起,從自身做起,時時到處應用清廉自律的有關規定,對照檢查約束自己,自覺地接受來自群眾和組織的各方面監督,做到人格上自

5、重,心靈上自省,思想上自警,精神上自勵。常常錘煉自己的人格,檢點自己的言行,提升自己的內在素養。 二要在工作上革新工作思路。進一步優化生產工藝過程,提升設備的檢修質量和使用周期,推動各項制度落實等方面,激勵員工集思廣益,提合理化建議,保持繼續改善,不斷革新。 三要加大工作落實力度。工作中要深入工作現場,注重調查研究,制定的措施,辦法保證切實可行,工作落實一抓到底,要提升思想熟悉,加強事業心和責任心,牢固樹立發展意識,革新意識。以身作則,著力發揚,求真務實,埋頭苦干的工作精神,狠抓任務落實,目標落實,著力提升明確責任,強化執行,完成好工作任務。 風水溝礦檢修區201*.10.25 擴大閱讀:豐南

6、區衛生局創建無煙單位自查自評工作總結 唐山市豐南區衛生局 創建無煙單位自查自評工作總結 依據衛生部等四部委關于201*年全國醫療衛生系統全面禁煙的決定和河北省衛生廳河北省醫療衛生系統全面禁煙工作實施方案的要求,我局積極行動起來,在做好本單位控煙工作的同時,催促指導局屬各醫療衛生單位做好創建無煙醫療衛生機構的相關工作,對照省衛生廳、市衛生局的要求和無煙醫療衛生機構創建工作交叉督導評估評分表的相關細項,我局認真開展了自查自評,現將工作開展狀況總結如下:一、領導重視,機構健全 我局成立了專門控煙工作領導小組,全面負責,協調各部門工作。相關科室和人員明確分工,在領導小組統一安排布暑下,定期布置檢查落實

7、控煙工作。并設有控煙監督員和巡查員,對本單位控煙狀況進行監督檢查,保證無煙單位的創建。二、制定方案,措施有力 我局制定了醫療衛生系統全面禁煙工作實施方案并建立了一套較完善的規章制度,如衛生局控煙工作制度、醫療衛生系統禁煙獎懲制度、等,為無煙醫療衛生單位的創建打下了優良的基礎并提供了制度保證。三、加大宣揚成效顯然 一通過以“世界衛生組織煙草控制框架公約為主題 的宣揚活動,統一思想,明確要求,落實措施。貫徹無煙醫療衛生系統創建工作交叉督導評估評分表的細則要求,努力做好機關內部的控煙和健康教育工作。嚴格執行切合實際、行之有效的控煙制度。 二強化控煙和健康教育,利用機關的宣揚欄及多媒體手段,每次在全局

8、干部職工會上宣揚衛生保健控煙知識,使干部職工增長健康知識,自覺采納有益于健康的行為和生活方式,消除或減輕影響健康的危險因素,預防疾病提升生活質量和健康水平。定期組織干部職工參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動,讓干部職工在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、加強體質、陶怡情操。通過這些教育宣揚活動,全局吸煙者人數在逐漸下降,形成了自覺控煙的優良衛生習慣。 三依據控煙標準結合本單位實際狀況,保持做好禁止吸煙的宣揚工作,并在禁止吸煙的場所內設置醒目的禁止吸煙的標志,不設置吸煙的器具,開展一些行之有效的控煙活動。四、人員到位,加大督查 一我局控煙督察員催促職工自覺遠離煙草,積極宣揚控煙知識,做文明公務人員。 二強化常常性有重點的階段檢查和考核,給對禁煙工作有出色貢獻的職工給予表揚和激勵。五、存在的問題和下一步工作打算 人們對使用煙草危害的熟悉和地域、民俗有著一定歷史淵源 和局限性,這給控煙工作帶來了一定的困難,但是為了能夠有效開展控煙工作,我局身先士卒,認真貫徹上級有關要求,積極開展控煙工作,取得了一定的效果但是離目標要求還有一段距離,我們將在今后的工作中進一步提升熟悉,強化領導,完善制度措施,開展有效宣揚,鞏固控

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