1、2021出納上半年工作參考總結范文出納上半年工作總結1、面對新舊標準更替的關鍵時刻，領導的一聲令下，結算科在劉科長的帶著下，大家盡心盡力，出謀劃策，想更簡便更系統不斷完善的統計方法：每天早上李艷霞同志去值機拿倉單，交接好，送給楊麗娜輸入系統，過去李艷霞同志每天早上都要給每張倉單注明分公司并按照分公司分類，李艷霞同志任勞任怨，在不耽誤本人行賠工作和及時催繳費的的同時，為新標準的順利上軌和施行奉獻了特別大的心力!統計方法不斷完善，不斷進步，工作量也得到合理減少。張萍同志不管是負責技協的會計工作仍然公務機結算方面都可以盡職盡責以機場利益為出發點保持對工作的一貫熱情，同時張萍同志對倉單的速度也是一流的

2、，難得準確率高，令人信任，對完她本人負責的國際倉單后，也能不遺余力的協助大偉同志對國內倉單!適時提出征詢題處理征詢題，令人茅塞頓開。在新標準剛施行的前期，說實話大家內心都還沒有底阿!存在特別多疑征詢：一、對倉單的工作量如何阿?二、會碰到那些細節征詢題啊?三、能不能得到航空公司承認阿?四、這么多倉單擱哪啊?等等一系列的征詢題。在接手第一批倉單的時候，劉科長號召大家加班加點也要把倉單統計出來，劉科長對工作的魄力讓第一批倉單在6號晚上就對了出來!當你制服一座高山的時候，回眸望去，原來高山已踩在你們的腳下。結算科團結在劉科長的四周將征詢題一一克服一一處理，現在只要按照順序保證倉單輸入準確就可以了，同時

3、我們結算科改善辦公環境也為倉單騰出了特別多地點!改善辦公環境方面，李艷霞同志又是功不可沒，眼里總是有活，同時也催促大家一起去做!工作幫手網2、應收帳款方面，劉科長的熱情和魄力帶動了大偉，原來要錢是如此要的!每次面對要錢難題，劉科長總能峰會路轉，將征詢題處理!例如：幾個航空公司出現的將發票聯喪失現象，劉科長也能找到對方領導萬般商量以復印記賬聯蓋章處理。同時告訴大偉，有空就打，無時無刻都可以打。在與航空公司溝通的過程中，與許多航空公司建立了交情。每個月都打，比特別多親人聯絡的都多!因而要建立好、小心呵護好這份特別的感情!日久都生情嘛!同時，不忘定期聯絡感情例如：給航空公司千里送櫻桃，禮輕情意重!特

4、別信任領導說出即做的為人原則!xx年1-5月共發生應收帳款2404萬元，入賬應收帳款1830萬元。應收帳款是個源源不斷總需要處理的征詢題，時刻都不能放松要求。加強與航空公司的聯絡!讓劉科長少操分心，減輕劉科長身上的雙重擔務!3、大家在完本錢人分內任務的同時，也擠出時間學習增長會計知識，加強會計專業才能，考取各種職業證書，大家的學習熱情都特別高漲。結算科在領導的關心指引下，兄弟科室的大力協助下，完成了新舊標準的順利更替，我們深知往常的工作不能說明什么，還有特別多的挑戰與我們同行，請領導放心，結算科一定會一如既往、排除萬難，與其他兄弟科室一起幫領導分憂、盡全力完成領導交付的各種任務，為機場開展奉獻

5、本人應盡的力量!上半年出納工作總結轉眼間，2021年上半年就過去了。展望今后，我對公司的開展和今后的工作充滿了決心和希望，為了可以制定更好的工作目的，獲得更好的工作成績，我把參加工作以來的情況總結如下：一、前期財務工作總結關于企業來說，才能往往是超越知識的，物業治理公司關于人才的要求，同樣也是才能第一。物業治理公司關于人才的要求是多方面的,它包括：組織指揮才能、決策才能、創新才能、社會活動才能、技術才能、協調與溝通才能等。第一階段(2021年2021年)2021年畢業之初，在無任何工作經歷、且對物業治理行業更是一無所知的情況下，我幸運的參加了“金網絡雪梨澳鄉”治理團隊，看似簡單的賬單制造日常收

6、費銀行對接建立收費臺賬與總部財務對接，一切都是從零開始。我自覺加強學習，謙虛請教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法:本文由方案范文庫為您搜集.整理，在各級領導和同事的協助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐步摸清了工作中的根本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務助理兼客務代表的特別身份更是加速縮短了我與“專業人”之間的間隔。客戶的接聽、客服前臺的接待，都需要特別強的專業知識與溝通才能，物業治理中大多是一些細小瑣碎的事，協調好了大事化小、小事化了，協調不好則工作會特別被動。這就要求在效勞過程中不斷提高本人與外界的溝通才能，同時在公司內部的溝通也特別重要，除了本部門之間，部

7、門與部門之間的溝通也特別重要，只有溝通好了，才能提高工作效率，減少不必要的人工本錢。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法，積累經歷;另一方面，征詢書本、征詢同事，不斷豐富知識掌握技巧。“功在不舍”，由于當時住在工程，便利用下班后的時間總結完善本人的工作內容，建立了各種收費臺賬的模版，同時結合治理處實際情況先后制定了財務收費流程、財務對接流程、押金退款流程以及特約效勞收費流程，并在各級領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及，為治理處日常財務工作的順利進展奠定了堅實的根底。第二階段(2004年2005年)：開展階段這一階段在接著擔任雪梨澳鄉財務助理的同時又介入了新接收工程溫哥華森林治理

8、處前期的財務助理工作，進一步穩定了本人關于從物業前期接收到業主入住期間財務工作經歷的積累，同時也豐富了本身的物業治理專業知識。工程進入日常治理之后，由于新招的財務助理是應屆畢業生，我由此又接觸到了輔導新人的工作內容，我將本人的工作經歷整理成文字后逐點的與新人一起實踐，共同覺察征詢題、處理征詢題，通過三個月時間的努力，新招的財務助理已經可以特別好的勝任財務助理工作了。2004年底我又被調往公司新接收的“villa”治理處擔任財務助理，現在正逢財務部改革，我努力學習專業知識，積極配合制度改革，并在工作中小有成就，得到了領導確實信。第三階段(2006年現在)，不斷提升階段2005年底，我被調往公司財

9、務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心，不能出任何過失，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結賬盤庫工作，做好現金盤點表;每月末做好銀行對賬工作，及時編制銀行余額調理表，并做好和會計賬的對賬工作;工資的發放更是需要細心慎重，這直截了當關系到員工個人的利益，由于日常的工作量已經根本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，保證及時將工資發放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作內容是與治理處財務助理的工作對接，由于當時治理處財務人員流淌較大，面對新人更需要耐心的去指導她們的工作，細致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網絡這個大家庭。2006年底我由出納崗位轉為會計，

10、負責雪梨澳鄉和villa治理處的主管會計工作，同時兼工資發放工作，這一期間我學習并掌握了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能，提高迅速;同時我的工作內容還包括通過對月度、季度以及年度的財務分析，及時并動態地掌握治理處營運和財務情況，覺察工作中的征詢題，并提出財務建議，為治理處負責人決策提供可靠的財務依照。今年6月我的工作內容再次調整，工資發放工作正式移交給了出納，主要負責長遠天地、溫哥華森林及villa治理處的主管會計工作。二、主要經歷和收獲在金網絡工作的六年多時間里，積累了許多工作經歷，尤其是治理處基層財務工作經歷，同時也獲得了一定的成績，總結起來有以下幾個方面的經歷和收獲：(一)只

11、有擺正本人的位置，下功夫熟悉根本業務，才能盡快適應新的工作崗位;(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的工作狀態;(三)只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務職責;(四)只有樹立效勞認識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好;(五)只有保持心態平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、獲得進步。三、確立工作目的，加強協作財務工作象年輪，一個月工作的完畢，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，盡管繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業正常運轉的命脈，我深深的感到本人崗位的價值，同時也為本人的工作設定了新的目的：1、做好財務工作計劃，以預算為依照，積極操縱本錢、費用的支出，并在日常方案.范.文.庫整理的財務治理中加強與治理處的溝通，倡導效益優先，注重現金流量、貨幣的時間價值和風險操縱，充分發揮預算的目的作用，不斷完善事前計劃