1、社聯(lián)財(cái)務(wù)部管理制度范本精選 社聯(lián)財(cái)務(wù)部工作總結(jié)為了規(guī)范社聯(lián)財(cái)務(wù)部工作行為，提高部門工作效率與改善工作態(tài)度，需要制定并實(shí)施相應(yīng)的管理制度。WTT今天為你整理了社聯(lián)財(cái)務(wù)部管理制度范本，希望對(duì)大家有幫助!社聯(lián)財(cái)務(wù)部管理制度范本篇一第一章工作職能1、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及各社團(tuán)各項(xiàng)收入、支出登記總結(jié)。2、負(fù)責(zé)每年社團(tuán)會(huì)費(fèi)收取的登記保管。3、負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理，審核收付原始憑證，并登記入賬。4、負(fù)責(zé)有關(guān)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及社團(tuán)的費(fèi)用申請(qǐng)和報(bào)銷。5、負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度。6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)，監(jiān)督各社團(tuán)財(cái)務(wù)收支狀況。7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第二章人員組成及分工1、本部設(shè)一名部長(zhǎng)，一名副部，若干名干事。2、部長(zhǎng)是本部門的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)

2、對(duì)本部財(cái)務(wù)記錄、監(jiān)督、審查、總結(jié)財(cái)務(wù)報(bào)告，認(rèn)真審核會(huì)計(jì)憑證和財(cái)務(wù)報(bào)表，做到數(shù)字真實(shí)，計(jì)算準(zhǔn)確，內(nèi)容清楚，報(bào)送及時(shí)，并且對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、布置、檢查、總結(jié)。3、副部長(zhǎng)負(fù)債管理現(xiàn)金出納，協(xié)助部長(zhǎng)保質(zhì)、保量地完成社聯(lián)財(cái)務(wù)工作。4、干事協(xié)助部長(zhǎng)及副部長(zhǎng)完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，并且認(rèn)真學(xué)習(xí)，做到工作嚴(yán)謹(jǐn)，細(xì)心，幫助發(fā)現(xiàn)各種存在的問題，及時(shí)與上級(jí)溝通交流解決。(需要有詳細(xì)的部門紀(jì)律。)第三章工作制度一、工作流程：1、活動(dòng)策劃書通過的時(shí)候領(lǐng)取財(cái)務(wù)報(bào)表;2、填寫申請(qǐng);3、憑申請(qǐng)表找財(cái)務(wù)部領(lǐng)取經(jīng)費(fèi);4、財(cái)務(wù)部收管申請(qǐng)表并向上級(jí)申請(qǐng)發(fā)放經(jīng)費(fèi);5、申請(qǐng)人在申請(qǐng)表上備注“_協(xié)會(huì)今已收到_元”,并且注明領(lǐng)款日期及領(lǐng)

3、款人;6、活動(dòng)結(jié)束后需再填寫一份如實(shí)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用詳單，并且在反面貼上所有的花費(fèi)憑證，如發(fā)票，清單，小票等。7、各協(xié)會(huì)活動(dòng)結(jié)束后在一兩天內(nèi)向財(cái)務(wù)部上交發(fā)票憑證和財(cái)務(wù)報(bào)表，我們實(shí)行多退少補(bǔ)制，活動(dòng)剩下的錢要如數(shù)交回給財(cái)務(wù)部，不得私自挪用;活動(dòng)所用的超出部分憑票據(jù)核實(shí)后補(bǔ)還活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。社聯(lián)財(cái)務(wù)部管理制度范本篇二第一章總則審計(jì)部主要負(fù)責(zé)監(jiān)督各社團(tuán)的日常財(cái)務(wù)情況，審查各社團(tuán)財(cái)務(wù)的管理，使社團(tuán)提高資金使用效率，做到物盡其用。嚴(yán)格做好內(nèi)部審計(jì)工作，正確進(jìn)行核算，規(guī)范資金使用。如實(shí)反映社團(tuán)財(cái)務(wù)狀況，對(duì)學(xué)生社團(tuán)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合理性進(jìn)行監(jiān)督。社聯(lián)審計(jì)部審計(jì)原則：勤儉節(jié)約、規(guī)范運(yùn)作、實(shí)現(xiàn)資金效益最大化，使社團(tuán)活動(dòng)

4、更好更快發(fā)展第二章工作細(xì)則一、要求對(duì)各社團(tuán)進(jìn)行審計(jì)的審計(jì)人員進(jìn)行每月定期抽查所有物品進(jìn)出，余量，并進(jìn)行匯總。二、詳細(xì)記錄社團(tuán)審計(jì)的每一次活動(dòng)情況并進(jìn)行總結(jié)然后存檔管理。三、每月聯(lián)合社聯(lián)財(cái)務(wù)部，為每個(gè)社團(tuán)及社聯(lián)建立詳細(xì)真實(shí)的的財(cái)務(wù)部檔案管理。四、下期換屆時(shí)對(duì)各社團(tuán)審計(jì)進(jìn)行核對(duì)、匯總并進(jìn)入檔案。五、每周進(jìn)行一次部門例會(huì)，對(duì)本周工作進(jìn)行總結(jié)，對(duì)下周工作進(jìn)行規(guī)劃，做好工作簡(jiǎn)報(bào)。六、在平時(shí)的社團(tuán)活動(dòng)中要積極配合其他部門工作，認(rèn)真完成分配下來的任務(wù)。七、社團(tuán)招新后，在規(guī)定的時(shí)間認(rèn)真做好對(duì)社團(tuán)會(huì)費(fèi)(社團(tuán)從會(huì)員中收取的活動(dòng)經(jīng)費(fèi))的審計(jì)工作，確保會(huì)費(fèi)收取的合理，合法，合規(guī)。第三章部門管理一、部門人員嚴(yán)格遵守社聯(lián)管理的規(guī)章制度。二、進(jìn)行審計(jì)工作時(shí)，要求所有審計(jì)人員秉承認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作原則對(duì)社團(tuán)的審計(jì)進(jìn)行嚴(yán)格審查，不得敷衍了事。三、部門人員嚴(yán)格遵守社聯(lián)紀(jì)律，開會(huì)時(shí)不得遲到，不得接打電話，手機(jī)必須關(guān)靜音，不得在會(huì)上喧嘩。如