1、推薦用工合同范文集合五篇 用工合同 篇1 甲方：乙方：姓名:身份證號碼:1 根據(jù)有關規(guī)定, 經協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。2 本協(xié)議期限為 (年/月)，自 年 月 日起至年 月 日止。3 工作任務:3.1 甲方安排乙方在 ， 崗位，從事該崗位職責范圍內的工作;3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行;3.3 乙方應完成工作任務，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德;3.4 因甲方生產(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調配。4 勞動報酬：甲方應按照國家有關規(guī)定，遵守按勞分配原則，結合工作價值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定

2、乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫： )，其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。5 勞動紀律：5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度，包括員工手冊中寫明的各項規(guī)定和要求。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益, 服從甲方的領導、管理和教育。5.2 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:6.1 本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應提前 1 個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。6.2 經雙

3、方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。6.3 甲方可以根據(jù)國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議。6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協(xié)議:6.4.1 經國家有關部門確認, 生產安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康, 企業(yè)又不加以改善的;6.4.2 甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī), 侵害乙方合法權益的。6.5 任何一方提前解除協(xié)議, 均應提前 15 日通知對方。7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方成經濟損失, 應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。8 協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。9 本協(xié)議

4、雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。甲方:乙方:簽訂日期: 年 月 日 用工合同 篇2 甲方（單位）名稱所有制性質地址法人代表乙方（工人）姓名性別年齡民族現(xiàn)住址身份證號碼甲方因生產（工作）需要，經勞務市場介紹，同意招用為臨時工。經雙方協(xié)商同意簽訂本合同，并共同遵守如下條款：一、合同期限：自年月日起至年月日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證 手續(xù)。二、生產（工作）任務：甲方根據(jù)生產（工作）需要，安排乙方在崗位，承擔臨時生產（工作）任務。乙方若同意，須服從。在合同期內甲方因調整生產（工作）任務，需要變 更乙方的

5、崗位和任務，需經乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除 合同手續(xù)。三、勞動時間與勞動報酬：（）勞動時間：甲方實行每周日，每日小時工作制。嚴格控制加班加點，確因生產（工作）需要加班加點的，甲方應從流水作業(yè)和臺機人員的操作等 問題考慮，提前通知乙方并征得同意，按規(guī)定發(fā)給加班加點費。（）勞動報酬：按國家有關規(guī)定和單位的.實際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔任務，甲乙雙方協(xié)商定為每日元×天每月元。加班工 資，按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行。獎金，根據(jù)單位效益和勞動貢獻，定期發(fā)給。 實行計件工資制的，月工資按計件單價結算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂 。從事夜班的，應發(fā)給夜餐費元。（）在合

6、同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費元。四、勞動保護、保險福利待遇：（）從城鎮(zhèn)招用的臨時工，實行社會養(yǎng)老保險制度。保險金繳納辦法與本單位勞動合同制工人相同。臨時工本人負擔標準工資的百分之三，先由甲方統(tǒng)一支付 ，后在其當月工資中扣除。（）根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護用品：、勞動保健食品費元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè) 的，需持有關部門核發(fā)的專業(yè)崗位操作證方可上崗。（）在合同期內，臨時工或農民工發(fā)生工傷、致殘、工亡或非因工傷、殘、亡以及疾病的，其待遇應分別按國務院第號令、第號令及內蒙古自治區(qū)人 民政府第號令的有關規(guī)定執(zhí)行。（）合同期間，甲方發(fā)

7、給乙方每月副食品補貼元。冬季取暖期間，按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼。五、勞動紀律：乙方在合同期必須遵守以下紀律：（）按時上下班，不得遲到早退。（）嚴格遵守操作規(guī)程，保證生產。（）愛護單位財產，不無故損壞公物。（）上班工作（生產）時間不得做私事不得做與生產工作無關的事。（）聽從指揮，服從調動。（）保質保量完成任務，不得投機取巧。（）有事及時請示報告，不得擅自主張。六、勞動合同的終止、解除和辭職（）有下列情形之一的，可以解除勞動合同：雙方一致同意的；符合本合同第六條第三項和第六條第四項規(guī)定的；乙方培訓（熟練）期滿，不符合錄用條件或本人不愿意供職的；乙方非因工負傷，治療終結仍不能復工的。（）有下列情形之一的

8、，本合同自行解除：甲方宣告破產；乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。（）乙方在合同期內有下列情形之一的，甲方可以辭退；嚴重違犯勞動紀律，影響生產、工作秩序的；違反操作規(guī)程，損壞設備、工具，浪費原材料、能源，造成經濟損失的；服務態(tài)度惡劣，損害消費者利益的；有、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構成刑事責任的；無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。（）甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：經國家有關部門確認，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動保護措施，嚴重 損害工人身體健康的；甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的；人格受到甲方負責人侮辱的；甲方不履行勞動合同，或違反

9、國家勞動法律、政策，侵害工人合法權益的； 自費考入中等專業(yè)以上學校學習的；經國家批準應征入伍的。（）乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：合同期限未滿，又不符合第六條第項情況之一的；患有職業(yè)病和因工負傷在治療期限內未能治愈，屬于全部或大部分喪失勞動 能力的；女工在孕期、產假期、哺乳期內的。（）甲方或乙方要求解除勞動合同，除第六條項所列情況外，必須提前半 個月通知對方。并辦理有關手續(xù)。七、違反合同的責任：甲方違反合同有關條款或無正當理由在合同期內辭退乙方的，按乙方實際損失 予以賠償，具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方違反本合同有關條款給甲方造成經濟損失的，甲方可根據(jù)實際損失情況要 求乙方予以賠償。具體數(shù)

10、額由雙方協(xié)商。乙方不經甲方同意私自離單位的，賠償甲 方元，否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。八、雙方認為需要約定的其它事項：九、本合同經勞動仲裁部門鑒證即生效。十、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。合同履行中如 有未盡事宜，須經雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定，經鑒證與本合同具有同等效力。 十一、勞動爭議處理：合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，或經企業(yè)勞動 爭議調解委員會調解解決。協(xié)商或調解不成時，任何一方均可向自治區(qū)勞動爭議仲 裁委員會申請仲裁。法定代表人（委托代理人）簽名蓋章：乙方簽字（蓋章）：年 月 日鑒證經辦人（簽字或蓋章）：鑒證機關蓋章：年 月 日注：本合同書

11、適用于機關、事業(yè)單位及群眾團體招用的臨時工。 試用期一般為一個月。本合同期滿、經雙方同意可續(xù)訂合同，續(xù)訂合同必須重新鑒證。 本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。附續(xù)訂勞動合同情況續(xù)訂期限：自 年 月 日至 年 月 日續(xù)訂勞動合同有關事宜：用工單位： （蓋章）法定代表人（委托代理人）： 簽字（蓋章）工人： 簽字（蓋章）年 月 日鑒證機關蓋章年 月 日附續(xù)訂勞動合同情況續(xù)訂期限：自 年 月 日至 年 月 日（共 年）續(xù)訂勞動合同有關事宜：用工單位： （蓋章）法定代表人（委托代理人）： 簽字（蓋章） 工人： 簽字（蓋章）年 月 日鑒證機關蓋章年 月 日附勞動合同內容變更情況用工單位： （蓋章）法定代

12、表人（委托代理人）： 簽字（蓋章） 工人： 簽字（蓋章）年 月 日鑒證機關蓋章年 月 日 用工合同 篇3 甲方（用人單位）名稱：_企業(yè)類別：_法定代表人：_職務：_地址：_乙方負責人（勞動者）姓名：_ 年齡：_性別：_ 民族：_現(xiàn)住址：_根據(jù)中華人民共和國勞動法和本市的有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。第一條 協(xié)議期限本協(xié)議自_年_月_日起至_年_月_日止。第二條 勞動崗位甲方安排乙方從事_工作，乙方應完成甲方分配的生產任務。第三條 勞動報酬甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬于辭職當天結清，不得有拖欠現(xiàn)象。第四條 工作時間和休假（一）甲方實行每

13、日工作不超過八小時。因生產經營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反勞動法有關規(guī)定，并支付加班費。第五條 勞動紀律（一）乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，在協(xié)議期內保守甲方的商業(yè)秘密。（二）甲方有權按國家和江陰市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。（三）乙方在工作期間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的和從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。用人單位應當依法申請工傷認定第六條 本協(xié)議的解除、變更、終止（一）經甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內容可以變更或解除。（二）本協(xié)議到期，自行終止。甲方（蓋章）： 乙方負責人（簽字）：法定代表人或委托人：（

14、簽字或蓋章）年月日 年月日 用工合同 篇4 同出租方： （以下簡稱甲方）承租方： （以下簡稱乙方）根據(jù)中華人民共和國合同法之規(guī)定，甲乙雙方本著平等、互利、共同發(fā)展的原則，就乙方租用甲方設備事宜，經雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、設備配置 甲方將神鋼 sk200-8 式挖掘機設備一臺及管理人員一名，租賃給乙方用于工地使用。二、租賃期限 租賃時間自 年 月 日至 年 月 日，共個月，如超出艇期則按實際小時（150 元/小時）計收租金。若因乙方原因，租用時間不足一個月，甲方將按一個月收取租金，并且設備進退場所有費用均由乙方全部負責，租期未滿半年，進退場費用也需乙方負責。三、租金計算及付方式 .1、此

15、設備按月計算租金，每月租金人民幣叁萬元整（￥30000）2、從設備拖車當日起（即 年 月 日）計收租賃租金，到乙方電話通知設備退場并全額付清租金及相關費用當日為合同截止日。從拖車當日收取一個月租金叁萬元整（30000）。后每隔 30 天結算一次，不得拖欠。如乙方逾期未付清租金，甲方每天將按所欠租金總額的3收取滯納金。并有權停止設備的使用，設備停止期間乙方照付租金，直至乙方付清全額租金后方能使用該設備。四、甲方職責和權利1、挖掘出配備管理人員一名為乙方服務至合同期滿。2、負責設備的維修、保養(yǎng)、看管。3、甲方有權拒絕不符合挖掘難度要求的挖掘操作。4、租賃期間，甲方的服務公限于租賃設備的操作，對乙方

16、的工程質量，工程進度，工程材料不承擔任何連帶責任。 5、租賃期間，乙方無論因任何原因造成工期停頓，無論時間長短，甲方仍將按時向乙方計收租金。五、乙方職責和權利1、負責甲方設備的簽收與保管、遺失，損壞照價賠付。2、負責設備燃油供應及費用，并保證烯油品質符合國家標準。3、負責安排管理人員的食宿并承擔其費用。4、甲方設備需維修時，乙方必須給甲方二天時間作為維修工時，若因甲方設備自身原因，超出二天保養(yǎng)。乙方有權扣除超出時間的相應租金。維修費在 1000 元以下的，由乙方支付。5、如乙方違反國家相關法律法規(guī)及也他人糾紛造成甲方設備被扣押，由此造成甲方的損失，由乙方承擔。六、其他約定1、未經甲方同意，乙方

17、不得以任何方式將甲方設備作為抵押轉租或轉運其他工地使用，由此造成的損失由乙方全部承擔。2、若因乙方所提供的安全設備及防護力不強，或違章指揮造成的設備及操作人員的安全事故，則由乙方付全責。3、在合同終止前，乙方必須提前5 天電話告知甲方，以便雙方作好設備退場和租金結算工作，若因為乙方原因使甲方設備在合同終止當日未能及時退場，則視為乙方續(xù)租，甲方將計收租金直至設備離場之日為止。4、挖掘機每月工作時間約定在 240 小時以內，如果超出約定時間 ，甲方則按超出時間（每小時 150 元）向乙方加收租金，每月不足 240 小時，按 240 小時計。5、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，如有糾紛或協(xié)商未果，任何

18、一方均可向甲方所在地人民法院訴訟。 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。每份均具同等法律效力，雙方簽字蓋章之日生效。甲方： 乙方：身份證號碼： 身份證號碼：地址： 地址：電話： 電話： 用工合同 篇5 甲方：乙方：根據(jù)國家相關政策法規(guī)和單位用人管理的有關規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本聘用合同。第一條 聘用合同期限本聘用合同期限自 年 月 日至年 月日。第二條 聘用崗位及其職責要求（一）、甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為我單位廚師工作，在聘用期內，甲方也可以根據(jù)工作需要，征得乙方同意，調整乙方能夠勝任的工作崗位。（二）、熱愛本職工作，樹立一切為單位服務的思想，努力提高服務質量。（三）、努力鉆研業(yè)務，提高烹調技術，做到色香味俱全，保證營養(yǎng)的質量。（四）、嚴格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物的驗收關，蔬菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質，食具餐具消毒，熟食加蓋，生熟分開，嚴防食物中毒。（五）、注意個人衛(wèi)生，上班要穿著干凈、整齊，定期進行體檢。打掃好食堂的衛(wèi)生，并定期消毒。（六）、嚴格執(zhí)行單位的作息制度，按時開餐。（七）、虛心聽取意見，服從單位安排和管理。（八）、乙方必須身體健康，定期進行體格檢查