1、職稱評(píng)審工作常識(shí)1、什么是學(xué)歷學(xué)歷是一個(gè)人受教育的經(jīng)歷，?一般表明其具有的文化程度。參考文件 ：關(guān)于貫徹人職發(fā)19904 號(hào)文件有關(guān)問題的解答(人職司函 199115 號(hào) )2、如何理解專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審（考試）對(duì)學(xué)歷的要求專業(yè)技術(shù)職務(wù)是需要具備專門的業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)水平才能擔(dān)負(fù)的工作崗位。因此，?各個(gè)專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列都對(duì)學(xué)歷有的基本要求。對(duì)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審(考試 )的學(xué)歷要求， ?應(yīng)堅(jiān)持既重視學(xué)歷又不唯學(xué)歷的原則。重視學(xué)歷，?是因?yàn)橐欢ǖ膶W(xué)歷代表著專業(yè)技術(shù)人員所掌握的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的廣度和深度，同時(shí)，不同的學(xué)歷反映著不同的培養(yǎng)目標(biāo)。?這是保證評(píng)審質(zhì)量的主要措施之一，也涉及到國(guó)家教育政策的導(dǎo)向問題，

2、 ?關(guān)系到國(guó)家未來(lái)的興衰。不唯學(xué)歷，就是對(duì)雖然不具備規(guī)定學(xué)歷，?但確有真才實(shí)學(xué)的專業(yè)技術(shù)人員，也可以按照一定的條件進(jìn)行破格評(píng)審。參考文件 ：關(guān)于貫徹人職發(fā)19904 號(hào)文件有關(guān)問題的解答( 人職司函 199115 號(hào) )3、所具有學(xué)歷的專業(yè)與所申報(bào)晉升的專業(yè)技術(shù)資格不一致是怎么辦申報(bào)晉升時(shí)申報(bào)人所具備學(xué)歷的專業(yè)與申報(bào)的專業(yè)技術(shù)資格不一致或不相近時(shí)，一般應(yīng)視為不具備規(guī)定學(xué)歷。?這種情況可通過(guò)接受繼續(xù)教育取得本專業(yè)或相近專業(yè)的教育證明后再申報(bào)。參考文件 ：關(guān)于貫徹人職發(fā)19904 號(hào)文件有關(guān)問題的解答( 人職司函 199115 號(hào) )4、不具備規(guī)定學(xué)歷、 資歷的人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格有何規(guī)定對(duì)不具備

3、規(guī)定學(xué)歷、資歷的人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格要具體情況具體分析，區(qū)別對(duì)待。原則上， ?對(duì)不具備規(guī)定學(xué)歷的中青年申報(bào)初、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，?應(yīng)該要求他們通過(guò)正規(guī)的成人教育取得相應(yīng)的學(xué)歷。對(duì)于不具備學(xué)歷或具備規(guī)定學(xué)歷而任職資歷不足，申報(bào)高、?中級(jí)專業(yè)1技術(shù)資格的，則要根據(jù)省制定的破格條件，?通過(guò)考核其實(shí)際工作業(yè)績(jī)，?看是否達(dá)到了擬申報(bào)資格所需的專業(yè)技術(shù)水平和能力。比如是否獲得省部級(jí)以上的科研成果獎(jiǎng)；在科研、?設(shè)計(jì)、 ?管理等方面是否取得國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先水平的成就或獲得顯著的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益；是否出版過(guò)有學(xué)術(shù)價(jià)值的著作， ?是否在國(guó)內(nèi)外著名刊物上發(fā)表過(guò)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的論文；?是否在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)、技術(shù)界有較高的知名度，

4、等等。總之，?要用這些條件來(lái)嚴(yán)格考核，確實(shí)證明其有真才實(shí)學(xué)，就可以受理申報(bào)，?送評(píng)委會(huì)評(píng)審。參考文件 ：關(guān)于印發(fā) 有關(guān)具體問題的說(shuō)明的通知 (人職發(fā) 199111 號(hào) )5、“專業(yè)證書”可否作為學(xué)歷依據(jù)申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格專業(yè)證書不等同于大學(xué)專科畢業(yè)證書。因此， “專業(yè)證書”不能也不應(yīng)作為申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格的學(xué)歷依據(jù)。國(guó)家人事部規(guī)定：“評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)必須嚴(yán)格堅(jiān)持專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例所規(guī)定的能力、業(yè)績(jī)、資歷、本專業(yè) (或相近專業(yè) )學(xué)歷和相應(yīng)的外語(yǔ)水平等基本任職條件”，“今后申報(bào)評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)具備國(guó)家教委承認(rèn)的本專業(yè)(或相近專業(yè) )?的學(xué)歷， ?各種培訓(xùn)班頒發(fā)的結(jié)業(yè)證書或?qū)I(yè)證書不再作為評(píng)聘

5、專業(yè)技術(shù)職務(wù)的學(xué)歷依據(jù)”。據(jù)此，?廣東省職改辦結(jié)合我省實(shí)際情況，又作出相應(yīng)規(guī)定：一九八八年至一九九年期間， ?經(jīng)省高教局批準(zhǔn)，統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一考試招生的教學(xué)班， ?按規(guī)定完成教學(xué)計(jì)劃，考試成績(jī)合格，取得專業(yè)證書的專業(yè)技術(shù)人員，可作為具有本專業(yè)工作崗位所需要的大專、 ?中專學(xué)歷層次專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)水平，申報(bào)評(píng)聘相應(yīng)的中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。參考文件 ：(1)?關(guān)于印發(fā)企事業(yè)單位評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)若干問題的暫行規(guī)定的通知 (人職發(fā) 19904號(hào) )(2)?關(guān)于印發(fā) 有關(guān)具體問題的說(shuō)明的通知 (人職發(fā) 199111 號(hào) )(3)印發(fā)關(guān)于取得 ?的專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)問題的意見的通知 (粵職改辦字

6、199276 號(hào) )6、中小學(xué)教師的專業(yè)合格證書可否作為評(píng)審中小學(xué)教師2資格的參評(píng)條件中小學(xué)教師 專業(yè)合格證書 是國(guó)家教委對(duì)不具備國(guó)家規(guī)定學(xué)歷的中小學(xué)教師經(jīng)過(guò)嚴(yán)格統(tǒng)一考試合格后頒發(fā)的一種證明。持有專業(yè)合格證書的中小學(xué)教師，?已經(jīng)具備了作為中小學(xué)教師必須的基礎(chǔ)知識(shí)。因此，中小學(xué)教師的專業(yè)合格證書可以視同相當(dāng)學(xué)歷，作為中小學(xué)教師資格的參評(píng)條件。參考文件 ：(1)關(guān)于中、 ?小學(xué)教師職務(wù)聘任工作中有關(guān)問題的通知(教人 19918 號(hào))(2)關(guān)于印發(fā) 有關(guān)具體問題的說(shuō)明的通知 (人職發(fā) 199111 號(hào) )7、何謂任職資歷、任職資歷的計(jì)算有哪些規(guī)定任職資歷是指被任命或受聘擔(dān)任某一職務(wù)的工作年限。 專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資歷的計(jì)算有如下規(guī)定：一、任職資歷按受聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)間計(jì)算， 對(duì)已獲得專業(yè)技術(shù)資格并聘任了相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)，從受聘之月計(jì)算到申報(bào)當(dāng)年年底。結(jié)合廣東省從 1993 年起實(shí)行評(píng)聘分開的情況， 1992?年底以前經(jīng)評(píng)審取得專業(yè)技術(shù)資格的人員， ?其任職資歷從評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)之月起算； 1993 年 1 月以后經(jīng)評(píng)審取得專業(yè)技術(shù)資格的人員，其任職資歷從其實(shí)際受聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)之月起算。二、?因變動(dòng)