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1、在新任中層干部會上的發言今天,把大家叫來一起開個會,主要是此次中層干部缺位競崗順利 結束了 ,你們12位同志脫穎而出。首先,我代表局黨委向你們表示祝賀 這次干部選拔任用,局黨委是在認真考察、廣泛征求意見、嚴格組織程 序的基礎上,集體研究做出的決定,主要是把想干事、能干事的同志們 安排到適合的崗位上,給大家提供更好的施展才華的舞臺。希望新上任 的同志們珍惜機會,盡快進入工作角色,開好頭,起好步。下面,我再提 幾點希望和要求:一是要找準定位,團結合作,積極配合新提拔的干部要保持平常心,戒驕戒躁,盡快地投入到新的崗位中 去,認認真真地履行好職責,全心全力地配合開展好各項工作,搞好部門 團結合作。在團

2、結問題上,最能看出一個人的品格與智慧。部門領導不團結,各項工作就難以開展落實,因此,正職要心系全局、增強開拓意識,多聽 副職和職工的意見,抓好部門管理,不斷提高在群眾中的威信。副職要 擺正位置,當好配角,做到多出主意,多請示,工作中補臺而不拆臺。大家思想境界要更高一些,心胸要更開闊一些,做到學人之長、容 人之短、記人之功、諒人之過,工作上要廣開言路,善于團結和自己意見不同、做事方式不同的同志一道工作,努力形成互相尊重、互相幫助、和諧干事的工作氛圍。二是要真抓實干,勇于創新,做好表率作為部門的領導,一定要有全局意識,做到腦子里既有大帳,又有細 賬,做工作絕對不能滿足于“差不多”,那么結果往往總是

3、“差很多”, 也就是我們常說的“糊涂將帶糊涂兵打糊涂仗”。孫子兵法說:“求其上,得其中;求其中,得其下;求其下,必 敗。”說的就是標準有多高,結果就有多大。今年全局工作的主題詞就 是精細化管理。因此,大家到了新的職位,要結合部門業務,找到工作中 的重點、難點和空白點。在認真總結的基礎上,創新工作思路,強化管理措施,出真招、干實事、抓實效,以事爭一流的干勁,在常規中求創 新、在創新中求提高,把部門工作做實做細做精。大家一定要以身作 則、發揮模范帶頭作用,要做好“傳幫帶”工作,帶領本部門職工以只 爭朝夕的精神完成各項任務目標。三是要廉潔自律,克己奉公,不忘初心公生明,廉生威。領導干部的威信不但來自于工作能力,更來自于用人處事上的公道、正派、廉潔。新提拔的領導干部一定要不走形、 不走樣地嚴格貫徹執行黨風黨紀、隊容風紀。要把廉政準則當成我們的高壓線、防火墻,我們每位干部都要學會正確行使手中的權利,處理好權利與責任的關系,不要因一時 一點的小小利益,斷送了自己的大好前程。要把自己競聘時說的話真真 切切的用到行動和工作中去,不要讓它成為一紙空文。總的來說,這次競聘,使一批德才兼備、年富力強的優秀職工走上 了領導崗位,局黨委對你們是充分信任,并給予厚望的。希望你們開拓 進取,切實增強恪盡職守的責任意識,分工協作的守土意識,腳踏實地,

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