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文檔簡介

1、精選文檔事業(yè)單位面試流程及注意事項面試流程 面試點設立面試室和候考室, 面試室與候考室內(nèi)組號對應關系通過抽 簽決定。面試流程如下:1、簽到 ??忌鷶y帶身份證和筆試準考證 ,按規(guī)定的時間和地點到 面試點候考室報到,報到后不得離開候考室;2、核實身份 。由工作人員核對面試考生的身份證和筆試準考證 同時集中保管考生攜帶的通訊工具;3、抽簽。抽取面試順序號。通過三次抽簽,即第一次抽“抽簽順序 號”; 第二次抽“面試順序號”,排出每組面試的考生順序;第三次 抽“面試室號”,由每組面試序號為第一的考生代表本組抽取。4、面試 。按順序由引導員引導考生去面試室面試,引導員只向面試 考官通報面試考生的順序號,不

2、報姓名。主考官主持面試,每個考生 面試時間為 12 分鐘,三道題。輪到你進面試室,如果門是關的,先敲門,之后進去,沒關門直 接進去。進去之后,見到考官一般會一排坐開的,一般 8-9 個人的, 會和你面對面坐的。你行進去的時候,那些考官會望住你,你就行前 幾步,首先向面試官鞠躬,眼睛正視考官,微笑說:“各位考官,早 上好?。ㄏ挛绾茫。┪沂堑赬號考生?!保ū憩F(xiàn)得自信點,自然點,第 一印象挺重要的。 建議你用普通話回答問題啦, 我當時都是用普通話, 正式點)講完就行過去凳子坐下,一般是好像學校的桌子和凳子,桌 子上有一張白紙,一支筆。你坐下之后,有一個主考官會開始講話,全程都是得他講話的, 其他考官

3、都是在聽, 不會出聲的。主考官會講: 首先恭喜你進入面試, 下面進行面試,你有 15 分鐘時間,回答三條題目(有些是 10分鐘三 題,你記得戴表,自己把握答題好時間) ,你可以先思考,思考完再 答,題目有聽不明白的,可以叫考官重復一次試題。考生明白未?回 答明白后,主考官就開始讀第一條題目。當考官讀完題目之后, 你大約思考 1 分鐘之內(nèi)啦, 在這一分鐘里 面,你最好在草稿上寫上你答題的點,主要的幾只字,一點一點甘列 出來,把握好時間,之后開始回答,每次回答都要講:以下是我對第 一題的回答(.第一.第二.第三.)回答完畢。主考 官開始讀第二條題目 答完最后一題,講聲再見,起身下去等成績公布。5、

4、得分 。每一考生面試結(jié)束,各位考官根據(jù)考生表現(xiàn)進行評分。由 計算機去掉一個要素最高分, 去掉一個要素最低分, 取考官的平均分 為該考生的面試最后得分。6、公布分數(shù) 。一位考生面試結(jié)束后,在已面試考生席等候,待下一 位考生面試結(jié)束后, 由主考官當場公布上一位考生的面試成績, 考生 得知分數(shù)、核實姓名并簽字后,離開面試考場,以此類推。考官組成 :事業(yè)單位面試一般由 5、7或 9名考官(人數(shù)不定,但總 為單數(shù))組成,人員包括用人單位、組織人事部門、紀律監(jiān)察部門和 理論社科部門的人員等。評分標準 :一般為每位考生面試后先打初評分,等所有人面試結(jié)束后通過平衡整體情況再給予每人最后得分。 每個人的得分是去

5、掉最高 分和最低分后的平均得分。面試分數(shù)在所有人員面試結(jié)束后當場公 布,所以,請隨身攜帶紙筆, 記下自己的得分和其他面試人員的得分, 面試結(jié)束后詢問一下別人的筆試分數(shù), 按比例進行總分計算 (一般為 筆試 *40%+面試 *60%,或筆試 *50%+面試*50%),即得出你在筆試及面 試后的名次,這時能不能被錄取基本就心中有數(shù)了。答題注意事項 : 第一點:回答問題的時候,要表現(xiàn)得自信點,不要因為害怕頻繁看你 寫的那些題干,適當和考官對望下,交流下,又看下自己的題干;考 官們喜歡自信的考生 。第二點、答題的時候,要注意答題的語速,不需要太快,太快考官都 聽不清楚,其實你有二分鐘時間答題, 該講的

6、一分鐘就都已經(jīng)講完啦, 答題語速可以放慢點, 不好給人好像背書的感覺, 有時候可以適當加 點肢體語言。第三點、切忌斷斷續(xù)續(xù),不要出現(xiàn)“呀,咦,額”這類的停頓,超過 3-5 秒時間想不到的答題點,直接跳過,不要給人家覺得你回答得不 夠流暢,思維不嚴謹,停頓扣分十分嚴重 。第四點、答題的時候,不可以講到自己的姓名,工作地點相關可以泄 露你身份信息的話, 不可以用自己的經(jīng)歷或者遇到什么自己的事來回 答題目。第五點、我現(xiàn)在的領導是做事業(yè)單位考官,據(jù)他所講,做考官,一坐 就是一個上午或者下午,好枯燥乏味,其實很多時間,他們都無在認真聽你答案的內(nèi)容具體是什么,只會根據(jù)你答題時候的語速是否流 暢,思路是否嚴

7、謹, 是否有層次感, 來評你成績。如果你回答的時候, 回答的內(nèi)容一般般,但是你表現(xiàn)得好,答得很有條理,有層次,分點 講,一樣會高分。例如答綜合分析題的時候,開始點題以下是我的看法,第一點第二點.第三點 最后總結(jié) 回答 計劃組織類題目時,準備階段實施階段完成階段.這樣的答題就顯得很有層次, 如果就這樣表達流暢, 考官會感覺得很 不錯,分數(shù)都不會低 。 第六點,當你聽完題目,無什么頭緒的時候,可以講考官再重復一次 題目,等自己再認真思考下,但是時間不好超過一分半鐘,思考時候 到一分半鐘,你必須回答題目,就你想到的內(nèi)容,雖然內(nèi)容可能是比 較空洞,但是你可以盡量把它答“漂亮點”就可以了。面試技巧 :1

8、、準備時要注意放松心態(tài),如果排序較后,可以小睡一下,養(yǎng)精蓄 銳,在考前十分鐘調(diào)整全身狀態(tài),使自己在入場時達到最佳。2、進入考場前要先敲門,聽到請進后推門進入考場。3、進入考場走兩步,會看到評委和其他人員在室內(nèi)一側(cè),而你的面 前會有一桌一椅,請在桌旁站定。然后向各位評委鞠躬,報出自己的 面試順序號(注:萬不可說出自己的考號和姓名,這樣會被取消考試 資格,直接清除出場) 。4、鞠躬完畢等待主考官的提示。這時主考官會向你介紹考試的方式 和內(nèi)容(包括共有幾題,共有多少時間,如何答題,一般面試前一天 會有面試說明,要提前搞清楚,這時要確認) ,主考官介紹完畢,會 問你聽清楚了嗎?你要清晰明確的回答“聽清

9、楚了” ,如未聽清楚, 則可以提出疑問,萬不可不懂裝懂,搞錯了規(guī)則。當然,一次聽清是 最好不過的了。5、面試一般是 3-5 道題,每題答題時間為 5 分鐘。現(xiàn)在一般是兩種 考試方式: 一種是主考官把所有的題目都告訴你, 然后由你自己決定 這 25 分鐘的時間安排。(這種情況下有時會在進考場前提前把考題發(fā) 給你, 讓你在前一名考生回答期間在場外另一個準備室準備, 上場后 直接回答,筆者本人就遇到過這種情況。 )一種是主考官提一個題, 你答一個,每題 5 分鐘,可以提前回答完畢,但不可超時。 (這種情 況一般不會提前給題,主要是考現(xiàn)場反應和表現(xiàn)) 。6、答題時間安排。不管是上面兩種形式的哪種,都要

10、注意安排好時 間(一般考桌上會準備一個表給你提示時間,但為保萬一,最好自己 帶一個表,表盤字要大,開始思考答題時放在桌上,注意不要用帶在 手上的, 考試時總抬手看表是不自信的表現(xiàn), 放在桌上隔一會兒掃一 眼就夠了)。一般來講,思考和答題的時間安排為 3:2 是比較合理的, 就是說 5分鐘的答題時間,思考 3分鐘,回答 2分鐘,如果是 5 道題 集中回答,就思考 15分鐘,回答 10 分鐘。如果是場外準備場內(nèi)答, 就不存在這個問題了,只要最后不超時就可以了。7、思考問題。考桌上會提供紙筆,思考時要把回答要點寫出按主次 列好,以備回答中提示自己。注意要分清主次、輕重、緩急。特別要 寫清一、二、三、四,這樣會更加條理,答題也是如此。8、回答問題。要口齒清楚,思路清晰,條理分明,常用詞有一是二 是三是等等,這樣會給考官更加條理的感覺。 注意加強對時間的掌控, 不要超時。另外,如果是多道題集中回答,則要注意揚長避短,對自 己拿手的題可以多說一會兒, 對自己

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