競聘上崗申報表申請崗位： 姓 名性 別一寸免冠近照出生年月政治面貌最高學歷所學專業(yè)畢業(yè)院校身份證號碼專業(yè)技術職務健康狀況參加工作時間入本企業(yè)時間現工作單位現工作崗位聯系方式是否服從組織調配是（）否（）直系親屬是否是組織選任擬聘人選或申報本次競聘是（ ）否（ ）直系親屬姓名教育經歷（高中以后）起止時間 學校 專業(yè)（注明是否全日制）主要工作經歷起止時間 單位、部門、崗位 任何職務 獎懲情況聲明：本人已認真閱讀2011中國油氣投資控股有限公司員工競聘公告，并同意遵守該公告的規(guī)定和要求，自愿報名參加本次競聘上崗。 所提供資料信息完整、真實、準確。本人自愿承擔違反本辦法規(guī)定、隱瞞或掩飾任何不利所申報職位之資料的后果。本人簽名： 年 月 日對競聘崗位的認識與工作設想（不少于2000字）- 7 - / 7競聘上崗面試評分標準測評項目優(yōu)（8.0-10.0分）良（6.0-7.9分）中（4.0-5.9分）差（0-3.9分）業(yè)務知識水平熟悉競聘工作崗位的性質和特點，具備開展工作的技能專業(yè)，知識廣博。熟悉競聘工作崗位的性質和特點，具備開展工作的技能和知識。了解競聘工作崗位的性質和特點，基本具備開展工作的技能和知識。對競聘工作崗位的性質和特點不夠了解，不具備開展工作的技能和知識。工作思路與設想工作思路清晰、有切實的工作設想、并富有開拓意識、辦法切實可行。工作思路比較清晰、工作設想有一定新意、辦法與措施具有可操作性。工作思路基本清晰、對工作有一定設想、辦法與措施基本可行。工作思路不夠清晰、工作設想沒有新意、辦法與措施具不當。分析、解決問題的能力分析問題有一定的廣度和深度，見解獨到、令人信服，解決問題的辦法與措施得當。分析問題有一定的廣度和深度，見解可行，解決問題的辦法得當。對提出的問題有一定程度的分析，解決問題的辦法與措施基本可行。分析問題混亂，不能提出解決問題的辦法與措施。應變能力臨場鎮(zhèn)定、思維敏捷、能迅速做出正確的判斷和恰當的反應。臨場比較鎮(zhèn)定、思比較維敏捷、對問題能做出正比較確的判斷和恰當的反應臨場基本鎮(zhèn)定、思維欠敏捷、對問題能做出正確的判斷但反應不夠迅速。臨場緊張、思維遲緩、對問題不能作出反應。語言表達能力善于傾聽、理解他人意圖；口齒清晰、表達流暢；內容有條理、邏輯性強；用詞準確恰當、富有說服力。善于傾聽、理解他人意圖；語言表達流暢；內容明確，條理清晰；用詞恰當、有一定說服力。傾聽、理解基本到位；內容真實，基本表達清楚不善于傾聽和理解他人意圖；語言表達不準，內容無條理性和邏輯性、不具有說服力。儀表氣質言行舉止自然、大方，有較強的號召力、感染力、衣著得體，基本無多余動作。言行舉止自然、大方，有一定的號召力、感染力、衣著得體，少有多余動作。言行舉止穩(wěn)重欠自然，衣著基本得體，有一定的號召力，少有多余動作。言行舉止不自然、語無倫次、多余動作較多。競聘上崗面試評分表（評委用）序號姓名競