10.工傷保險、安全生產責任保險管理制度(3-2)_第1頁
10.工傷保險、安全生產責任保險管理制度(3-2)_第2頁
10.工傷保險、安全生產責任保險管理制度(3-2)_第3頁
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文檔簡介

1、作成:文永杰審核人: 批準人:分發部門:總務部、財務部、業務部、生產部、金型治工具部、成型部、品質部、技術部、沖壓表面處理部、制造部0. 更改記錄版 本更新日期備件人更 改 簡 述1.02013.6.1趙甘霖新發行1.12015.5.4文永杰根據新安全生產法進行大范圍修訂1.22017.9.21文永杰安全生產標準化項目更新1. 目的2. 范圍3. 職責4. 管理內容5. 工傷認定6. 工傷保險待遇1. 目的為增強員工的安全生產意識,規范工傷報險程序,最大限度地降低公司和員工的工傷事故風險,特制定本制度。2. 范圍本制度適用于公司所有員工的工傷保險管理。3. 職責3.1 總務部負責入職員工工傷保

2、險購買申請3.2 財務部負責繳納足額工傷保險費用4. 管理內容4.1 工傷保險費的征繳按當地有關征繳規定執行。4.2 公司員工應當遵守有關安全生產和職業病防治的法律法規,執行安全相關規程和標準,預防工傷事件發生,避免和減少職業病危害。4.3 職工發生工傷時,公司應當采取措施使工傷職工得到及時救治。4.4 公司應當按時繳納全部工傷保險費用。5. 工傷認定5.1 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:5.1.1 在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;5.1.2 工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;5.1.3 在工作時間和工作場所內,因履行工作職

3、責受到暴力等意外傷害的;5.1.4 患職業病的;5.1.5 因公外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;5.1.6 在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故、城市軌道交通、客運渡輪、火車事故傷害的;5.1.7 法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。5.2 職工有下列情形之一的,視同工傷:5.2.1 在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;財務部按“年度安全投入計劃”及提取比例提取安全生產費用,企業安全生產主要負責人簽字批準。5.2.2 在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;5.2.3 職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的。5.3 職工有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:5.3.1 故意犯罪的;5.3.2 醉酒或者吸毒的;5.3.3 自殘或者自殺的。5.4 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,本公司應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日30日以內,向統籌地區勞動保障部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報勞動保障部門同意,申請時限可以適當延長。5.5 如本公司未按前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日

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