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文檔簡介

如何防治醫療糾紛何梅定義護理法：是指國家制定的，用以規定護理活動及調整這些活動而產生的各種社會關系的法律標準的總和。護理法律法規的目的護理法律法規的目的〔1〕保護護士的權力和利益受教育、工作保障、維護自己的人身及其它合法權益等〔2〕保護病人的權力和利益人身自由權、隱私權、享有生命健康權、獲得及時就治權等護理法律法規的目的主要醫療法律、法規主要醫療法律、法規主要醫療法律、法規民法通那么：第四章第四節第九十八條：公民享有生命健康權。護士管理方法：第四章第四十二條：護士在執業中得悉就醫者的隱私不得泄露。但有法律規定的除外。護士管理方法：第四章第十九條：未經執業注冊者，不得從事護理工作。主要醫療法律、法規消毒管理方法：第二章第九條：空氣、物體外表和醫療用品，消毒必須到達衛生標準。消毒管理方法：第二章第十條：病人的污物、運送病人的車輛、工具，必須消毒處理。消毒管理方法：第二章第八條：凡一次性使用的醫療衛生用品，用后必須及時收回銷毀。主要醫療法律、法規潛在的醫療糾份及預防潛在的醫療糾份及預防

1．護士級別混亂通常病區設有護士長、主管護士、護師、護士、實習護士、見習護士等，有的醫院還設有總護士長。護理工作的難易應根據護士職務的上下進行安排.護理工作應嚴格按職上崗及合理安排工作量。潛在的醫療糾份及預防2．職責權不清包括醫護職責權不清、護士工人職責權不清、護士病人職責權不清、護士家屬職責權不清等。潛在的醫療糾份及預防3．操作常規執行不嚴醫療護理操作常規是醫務人員進行日常工作的指南。潛在的醫療糾份及預防4．安排急救、搶救等重大任務重大搶救、急救任務發生非常突然，護理人員會臨時短缺。導致醫療護量質量和效率降低，會導致醫療糾紛的增加。潛在的醫療糾份及預防5．效勞態度效勞態度本身也是衡量護理工作質量的標準之一。潛在的醫療糾份及預防6．臨床護理記錄是臨床診治病人病史資料不可缺少的一局部，也是反映病人有整個救治過程中法律糾紛的主要依據.潛在的醫療糾份及預防7．護士的理論知識和操作技能在醫療糾紛中有局部是由于護理人員知識的貧乏或技能低下導致病人病情惡化或疼痛增加甚至死亡。潛在的醫療糾份及預防8．麻醉藥品及其他物品管理毒麻限劇藥品有專門的管理方法，不得于其它病房常規藥品混合放置和管理潛在的醫療糾份及預防9．對待病人的要求護士應尊重病人的合理要求，

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