婦幼搶救車管理制度一、總則1.目的為規范婦幼搶救車的管理與使用，確保在婦幼緊急搶救情況下能夠迅速、有效地提供所需藥品、器械及物資，保障母嬰生命安全，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于本醫療機構內所有涉及婦幼搶救車的管理、維護、使用及監督等相關工作。3.基本原則婦幼搶救車管理遵循“安全第一、快速響應、定期維護、規范使用”的原則，確保搶救車內物資隨時處于完好備用狀態。二、組織管理1.管理部門及職責護理部負責制定婦幼搶救車管理制度及相關操作流程，并監督執行。定期組織對婦幼搶救車管理及使用人員進行培訓與考核。協調解決搶救車管理過程中出現的問題，確保搶救車正常運行。后勤保障部門負責婦幼搶救車的采購、配備及定期維護保養工作，確保搶救車性能良好。及時提供搶救車內所需物資的供應，保證物資的質量和數量。臨床科室負責本科室婦幼搶救車的日常管理，指定專人負責，確保搶救車隨時處于備用狀態。組織本科室人員學習婦幼搶救車管理制度及操作流程，定期進行演練，提高應急搶救能力。2.人員職責護士長全面負責本科室婦幼搶救車的管理工作，確保制度落實到位。定期檢查搶救車物資配備、設備性能及清潔消毒情況，發現問題及時整改。組織本科室人員進行搶救車相關知識培訓和應急演練。搶救車負責人每日對搶救車進行常規檢查，包括物資數量、有效期、設備功能等，做好記錄。負責搶救車的清潔消毒工作，保持車內環境整潔。及時補充、更換搶救車內消耗或過期的物資，確保物資齊全、完好。醫護人員熟悉婦幼搶救車管理制度及操作流程，掌握車內物資的使用方法。在緊急搶救情況下，能夠迅速、準確地使用搶救車內物資進行救治工作。參與搶救車相關培訓和演練，不斷提高應急搶救技能。三、搶救車的配備與管理1.搶救車的配備標準基本藥品宮縮劑：如縮宮素等，用于產后出血等情況的治療。呼吸興奮劑：如尼可剎米等，用于呼吸抑制的搶救。心血管活性藥物：如腎上腺素、多巴胺等，用于心跳驟停、休克等搶救。抗過敏藥物：如地塞米松、異丙嗪等，用于過敏性休克等的治療。其他常用藥物：如阿托品、利多卡因、碳酸氫鈉等，根據婦幼搶救的常見需求配備。搶救器械喉鏡及氣管導管：用于建立人工氣道。除顫儀：用于心臟驟停的電除顫。心電監護儀：監測患者生命體征。吸氧裝置：包括氧氣筒、氧氣面罩、鼻導管等。吸引器：用于清除呼吸道分泌物。輸液泵及微量泵：精確控制輸液速度和藥物劑量。其他物資無菌物品：如注射器、輸液器、紗布、棉球等。急救包：內含常用急救藥品和器材。手電筒：便于在緊急情況下照明。血壓計、聽診器：用于測量生命體征。2.搶救車的標識與定位搶救車應統一標識，標明“婦幼搶救車”字樣及科室名稱。在科室固定位置存放，確保易于識別和取用，不得隨意挪動。3.搶救車的登記與檔案管理建立搶救車登記本，記錄搶救車的啟用時間、交接情況、維護保養記錄等信息。為每輛搶救車建立檔案，包括物資清單、設備說明書、維修記錄等，便于查詢和管理。四、搶救車的維護與保養1.日常維護搶救車負責人每日對搶救車進行清潔，擦拭車身及內部設備，保持整潔。檢查搶救車內物資的數量、有效期，及時補充和更換過期物資。檢查設備的性能，如心電監護儀、除顫儀等，確保設備正常運行，發現問題及時報告維修。2.定期保養后勤保障部門每月對搶救車進行一次全面保養，包括檢查車輛性能、更換易損部件、調試設備等。每年對搶救車進行一次深度保養，如對車輛進行全面檢修、對設備進行校準和維護等，確保搶救車處于最佳狀態。3.故障維修搶救車出現故障時，搶救車負責人應及時報告護士長，并填寫維修申請單。后勤保障部門接到維修申請后，應盡快安排維修人員進行維修，確保搶救車盡快恢復使用。維修后應對搶救車進行檢查和調試，確保設備性能正常，并做好維修記錄。五、搶救車的使用管理1.使用流程在緊急搶救情況下，醫護人員應迅速將搶救車推至患者床邊。打開搶救車，按照操作規程迅速取用所需物資和設備進行救治。使用過程中應嚴格遵守無菌操作原則，確保醫療安全。搶救結束后，及時清理搶救車內物資，補充消耗的物資，整理設備，使其恢復備用狀態。2.物資使用管理搶救車內物資應按照規定的位置存放，便于取用。使用物資時應遵循先進先出的原則，確保物資在有效期內使用。對于一次性使用的物資，使用后應按照醫療廢物管理規定進行處理。對于可重復使用的物資，使用后應及時清潔、消毒、滅菌，妥善保管。3.設備使用管理醫護人員應熟悉搶救車內設備的操作方法，嚴格按照操作規程使用。使用前應檢查設備的性能和狀態，確保設備正常運行。使用過程中如發現設備故障，應立即停止使用，并報告維修人員進行維修。使用后應及時清理設備，保持設備清潔，按照要求進行充電或保養。六、監督與考核1.監督檢查護理部定期對各科室婦幼搶救車的管理情況進行監督檢查，包括物資配備、設備性能、清潔消毒、使用記錄等方面。后勤保障部門對搶救車的維護保養情況進行監督檢查，確保搶救車處于良好狀態。科室護士長應每日對本科室搶救車進行自查，發現問題及時整改。2.考核制度建立婦幼搶救車管理考核制度，對科室及相關人員的管理工作進行考核。考核內容包括搶救車物資管理、設備維護、使用情況、應急演練等方面。考核結果與科室及個人的績效掛鉤，對管理工作優秀的科室和個人給予表彰和獎勵，對存在問題的科室和個人進行督促整改，情節嚴重的給予相應處罰。七、培訓與教育1.培訓計劃護理部制定婦幼搶救車管理培訓計劃，定期組織對醫護人員進行培訓。培訓內容包括搶救車管理制度、物資設備使用方法、應急搶救技能等。培訓方式可采用集中授課、現場演示、模擬演練等多種形式。2.培訓實施培訓由護理部組織，邀請相關專家或經驗豐富的醫護人員進行授課。培訓過程中應注重理論與實踐相結合，通過現場操作演示、模擬搶救場景等方式，提高醫護人員的實際操作能力和應急反應能力。培訓結束后，應對培訓效果進行考核，考核合格者方可上崗。3.應急演練各科室應定期組織婦幼搶救應急演練，演練內容包括模擬緊急搶救場景，