企業值班電工管理制度一、總則（一）目的為加強企業值班電工的管理，規范值班電工的工作行為，確保企業電氣設備的安全運行，保障生產經營活動的正常進行，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于企業內所有值班電工崗位。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將保障電氣設備安全運行和人員安全放在首位。2.規范操作原則：嚴格按照電氣操作規程和相關標準進行操作。3.責任追究原則：對違反制度和操作規程導致事故的行為進行責任追究。二、值班電工崗位職責（一）值班期間工作職責1.定時對企業內的高低壓配電室、變壓器、配電箱等電氣設備進行巡檢，檢查設備運行狀態，包括電壓、電流、溫度等參數，做好記錄。2.及時處理電氣設備的突發故障，如短路、斷路、漏電等，確保設備盡快恢復正常運行。在處理故障過程中，嚴格遵守安全操作規程，采取必要的安全措施，防止事故擴大。3.負責企業內臨時用電的安裝、拆除和維護管理，確保臨時用電符合安全規范。4.配合其他部門進行電氣設備的檢修、改造等工作，提供技術支持和協助。5.做好值班期間的安全保衛工作，防止電氣設備被盜、被破壞等情況發生。（二）非值班期間工作職責1.參與企業電氣設備的定期維護保養計劃制定，并按照計劃實施維護保養工作。2.協助相關部門進行電氣設備的更新改造項目，提供技術方案和建議。3.參加電氣安全培訓和技能培訓，不斷提高自身業務水平和安全意識。4.負責整理和保管值班記錄、設備檔案等資料，確保資料的完整性和準確性。三、值班安排與交接（一）值班安排1.根據企業生產經營特點和電氣設備運行情況，制定合理的值班排班表。值班時間為[具體時間段]，實行輪班制。2.值班電工應提前15分鐘到達值班崗位，做好接班前的準備工作。（二）交接內容1.交接雙方應在值班記錄簿上簽字確認交接事項。交接內容包括：電氣設備運行狀況，如設備運行參數、有無異常情況等。未處理完的電氣故障及處理進展情況。值班期間收到的工作指令及執行情況。工具、儀器儀表、安全用具等的數量及完好情況。其他需要交接的事項。2.如遇特殊情況無法按時交接，交班人員應堅守崗位，直至接班人到達，并做好交接工作。接班人未到崗前，交班人員不得擅自離崗。四、電氣設備巡檢制度（一）巡檢周期1.高壓配電室設備每天巡檢[X]次。2.低壓配電室設備每[X]小時巡檢[X]次。3.變壓器每[X]小時巡檢[X]次。4.配電箱及其他電氣設備每天巡檢[X]次。（二）巡檢內容1.檢查設備外觀有無損壞、變形、異味等。2.檢查設備的運行參數是否正常，如電壓、電流、溫度、功率因數等。3.檢查設備的連接部位是否牢固，有無松動、過熱現象。4.檢查設備的保護裝置是否正常工作，如熔斷器、漏電保護器等。5.檢查設備的接地是否良好。（三）巡檢記錄1.值班電工應認真填寫巡檢記錄，記錄內容包括巡檢時間、設備名稱、巡檢部位、運行參數、發現問題及處理情況等。2.巡檢記錄應妥善保管，保存期限為[X]年。五、電氣設備故障處理制度（一）故障報告1.值班電工在發現電氣設備故障后，應立即向部門主管報告，并詳細說明故障情況。2.對于影響生產經營的重大電氣故障，應同時向企業主管領導報告。（二）故障處理流程1.接到故障報告后，部門主管應立即組織相關人員進行故障分析，制定處理方案。2.值班電工按照處理方案進行故障處理，在處理過程中應嚴格遵守安全操作規程，采取必要的安全措施。3.故障處理完畢后，值班電工應填寫故障處理記錄，包括故障發生時間、故障現象、處理措施、處理結果等。4.對故障原因進行分析總結，提出改進措施，防止類似故障再次發生。（三）故障應急處理1.對于突發的電氣安全事故，值班電工應立即啟動應急預案，采取緊急措施，如切斷電源、疏散人員等，防止事故擴大。2.在事故處理過程中，應及時向上級報告事故情況，配合相關部門進行事故調查和處理。六、臨時用電管理制度（一）臨時用電申請1.企業內各部門因工作需要臨時用電時，應提前填寫臨時用電申請表，注明用電設備名稱、功率、用電時間、用電地點等信息。2.臨時用電申請表經部門負責人簽字后，報電氣管理部門審批。（二）臨時用電安裝1.電氣管理部門根據臨時用電申請表，安排值班電工進行臨時用電線路的安裝。安裝過程中應嚴格遵守電氣安裝規范，確保用電安全。2.臨時用電線路應采用合格的電線、電纜，不得使用老化、破損的電線。線路應架空或埋地敷設，不得拖地或亂拉亂接。3.臨時用電設備應安裝漏電保護器，做到“一機、一閘、一漏、一箱”。（三）臨時用電使用與管理1.臨時用電使用部門應指定專人負責臨時用電設備的操作和管理，操作人員應經過培訓，熟悉操作規程。2.臨時用電設備應在規定的時間內使用，不得擅自延長用電時間。如因工作需要延長用電時間，應提前辦理延期手續。3.值班電工應定期對臨時用電線路和設備進行巡檢，發現問題及時處理。（四）臨時用電拆除1.臨時用電結束后，使用部門應及時通知電氣管理部門拆除臨時用電線路和設備。2.值班電工在拆除臨時用電線路和設備時，應先切斷電源，拆除過程中應注意安全，防止觸電事故發生。3.拆除后的臨時用電線路和設備應妥善保管，以備下次使用。七、電氣安全培訓制度（一）培訓對象1.全體值班電工。2.企業內其他涉及電氣作業的人員。（二）培訓內容1.電氣安全法律法規和企業電氣安全管理制度。2.電氣操作規程和安全技術知識。3.電氣設備的結構、原理和性能。4.電氣事故案例分析及預防措施。（三）培訓方式1.內部培訓：由企業電氣技術人員或外聘專家進行授課。2.外部培訓：選派值班電工參加相關部門組織的電氣安全培訓課程。3.現場培訓：結合實際工作，由經驗豐富的值班電工進行現場操作示范和講解。（四）培訓計劃與實施1.電氣管理部門應制定年度電氣安全培訓計劃，明確培訓內容、培訓時間、培訓對象等。2.按照培訓計劃組織實施培訓，確保培訓質量和效果。培訓結束后，應對培訓人員進行考核，考核合格后方可上崗作業。（五）培訓記錄與檔案管理1.建立電氣安全培訓記錄檔案，記錄培訓時間、培訓內容、培訓人員、考核情況等信息。2.培訓記錄檔案應妥善保管，保存期限為[X]年。八、電氣安全檢查制度（一）檢查類型1.日常檢查：由值班電工按照巡檢制度進行的日常電氣設備檢查。2.定期檢查：企業定期組織的電氣安全專項檢查，檢查周期為[X]月/季/年。3.專項檢查：針對特定電氣設備或電氣作業項目進行的專項檢查，如臨時用電檢查、電氣設備檢修后檢查等。（二）檢查內容1.電氣設備的運行狀況和維護保養情況。2.電氣安全管理制度的執行情況。3.電氣設備的接地、接零保護情況。4.電氣設備的保護裝置是否靈敏可靠。5.電氣作業人員的操作行為是否符合安全規范。（三）檢查記錄與報告1.檢查人員應認真填寫電氣安全檢查記錄，記錄檢查時間、檢查部位、發現問題及整改情況等。2.對于檢查中發現的安全隱患，應下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改要求。3.整改責任人應按照整改通知書的要求及時進行整改，并將整改情況報告電氣管理部門。電氣管理部門應對整改情況進行跟蹤復查，確保安全隱患得到徹底消除。九、獎勵與懲罰（一）獎勵1.對在電氣設備維護、故障處理、安全管理等方面表現突出的值班電工，給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括獎金、榮譽證