第=PAGE1*2-11頁（共=NUMPAGES1*22頁）PAGE人力資源管理能力證明書(7篇)人力資源管理能力證明書第1篇[公司名稱]人力資源管理部門

證明書

被證明人（單位）基本信息：

姓名：____________

性別：____________

出生日期：____________

民族：____________

證件號(hào)碼號(hào)碼：____________

聯(lián)系方式：____________

證明具體事項(xiàng)：

1.被證明人（單位）在人力資源管理工作中職責(zé)與表現(xiàn)；

2.被證明人（單位）在人力資源管理領(lǐng)域?qū)I(yè)能力；

3.被證明人（單位）在人力資源管理方面業(yè)績與貢獻(xiàn)。

證明依據(jù)：

1.被證明人（單位）提供個(gè)人（單位）簡歷及相關(guān)證明材料；

2.被證明人（單位）所在單位（部門）出具推薦信；

3.相關(guān)人力資源管理領(lǐng)域培訓(xùn)證書、專業(yè)資格證書等。

出具單位信息：

單位名稱：[公司名稱]

單位地址：____________

聯(lián)系方式：____________

日期：____________

[公司名稱]公章人力資源管理能力證明書第2篇[公司名稱]人力資源管理能力證明書

證明對(duì)象：____________________

證明內(nèi)容：

1.被證明人/單位具備人力資源管理基本理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

2.被證明人/單位在人力資源管理領(lǐng)域取得顯著成績。

3.被證明人/單位知曉并遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，具有良好職業(yè)道德和社會(huì)信譽(yù)。

生效時(shí)間：____________________

出具單位資質(zhì)說明：

[公司名稱]一家具有獨(dú)立法人資格人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，擁有專業(yè)團(tuán)隊(duì)和豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，致力于為企業(yè)提供全方位人力資源管理解決方案。

驗(yàn)證方式：

1.請(qǐng)撥打以下電話：____________________

2.請(qǐng)發(fā)送郵件至：____________________

3.可通過以下網(wǎng)站查詢：____________________（如有）

被證明人/單位基本信息：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

聯(lián)系方式：____________________

證明具體事項(xiàng)：

1.從事人力資源管理相關(guān)工作時(shí)間：____________________

2.獲得資格證書：____________________

3.參與過項(xiàng)目及成果：____________________

證明依據(jù)：

1.人力資源相關(guān)課程學(xué)習(xí)證明：____________________

2.人力資源管理工作業(yè)績證明：____________________

3.獲得榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)：____________________

出具單位信息：

單位名稱：[公司名稱]

單位地址：____________________

聯(lián)系方式：____________________

日期：____________________

（公章）

[公司名稱]人力資源部人力資源管理能力證明書第3篇【通用人力資源管理能力證明書】

被證明人/單位基本信息：

姓名：________

性別：________

出生年月：________

聯(lián)系方式：________

證明具體事項(xiàng)：

被證明人/單位在人力資源管理領(lǐng)域具備以下能力：

1.招聘與配置

2.培訓(xùn)與發(fā)展

3.績效管理

4.薪酬福利管理

5.勞動(dòng)關(guān)系管理

6.人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃

證明依據(jù)：

1.被證明人/單位具有相關(guān)人力資源管理專業(yè)資格證書。

2.被證明人/單位在人力資源管理崗位工作滿________年。

3.被證明人/單位曾參與________項(xiàng)目，獲得良好評(píng)價(jià)。

出具單位信息：

單位名稱：________

單位地址：________

聯(lián)系方式：________

日期：________

【防偽標(biāo)識(shí)】

法律責(zé)任條款：

1.本證明書由出具單位負(fù)責(zé)出具，如證明內(nèi)容與事實(shí)不符，出具單位將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

2.本證明書僅作為被證明人/單位人力資源管理能力證明，不作為任何商業(yè)交易依據(jù)。

3.本證明書自出具之日起生效，有效期為________年。

【公章】

【注意】

1.本證明書為通用模板，具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行填寫。

2.請(qǐng)妥善保管本證明書，如遺失或損壞，請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系出具單位補(bǔ)發(fā)。

3.本證明書不得用于任何違法、違規(guī)活動(dòng)。

姓名：________

性別：________

出生年月：________

聯(lián)系方式：________

公司名稱：________

地址：________

聯(lián)系方式：________

地址：________

付款方式：________人力資源管理能力證明書第4篇[公章]

多用途人力資源管理能力證明書

編號(hào)：_______

被證明人/單位基本信息：

姓名：____________________

名稱：____________________

電話：____________________

證明具體事項(xiàng)：

本人/本單位，具備以下人力資源管理能力：

1.人才招聘與配置

2.績效管理

3.培訓(xùn)與發(fā)展

4.勞動(dòng)關(guān)系與合規(guī)

5.激勵(lì)與福利管理

6.人力資源規(guī)劃與戰(zhàn)略

證明依據(jù)：

1.相關(guān)專業(yè)資質(zhì)證書

2.工作經(jīng)驗(yàn)證明

3.績效考核報(bào)告

4.行業(yè)認(rèn)可榮譽(yù)

出具單位信息：

單位名稱：____________________

地址：____________________

聯(lián)系方式：____________________

日期：____年__月__日

[經(jīng)辦人簽名]

經(jīng)辦人姓名：____________________

職務(wù)：____________________

[公章]

[單位公章]人力資源管理能力證明書第5篇[單位公章]

通用人力資源管理能力證明書

證明對(duì)象：_______

證明事項(xiàng)：經(jīng)審核，_______（姓名/單位名稱）具備以下人力資源管理能力：

1.人力資源規(guī)劃與戰(zhàn)略制定；

2.招聘與配置；

3.培訓(xùn)與發(fā)展；

4.績效管理；

5.薪酬福利管理；

6.勞動(dòng)關(guān)系與員工關(guān)系管理；

7.人力資源信息系統(tǒng)管理。

證明依據(jù)：根據(jù)_______（證明依據(jù)具體內(nèi)容，如：相關(guān)資質(zhì)證書、工作業(yè)績、評(píng)價(jià)報(bào)告等）。

出具單位：_______

授權(quán)說明：本證明書由_______（出具單位名稱）授權(quán)出具，有效期為_______（有效期限，如：一年）。

聯(lián)系方式：_______

地址：_______

付款方式：_______

_______年_______月_______日

[單位公章]人力資源管理能力證明書第6篇【人力資源管理能力證明書】

被證明人/單位基本信息：

姓名：________

性別：________

出生年月：________

民族：________

證件號(hào)碼號(hào)碼：________

聯(lián)系方式：________

證明具體事項(xiàng)：

1.被證明人/單位具備人力資源管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟悉人力資源管理基本理論和實(shí)踐操作。

2.被證明人/單位在人力資源管理領(lǐng)域具有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等工作。

3.被證明人/單位在人力資源管理工作中表現(xiàn)良好，具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力。

證明依據(jù)：

1.被證明人/單位通過相關(guān)人力資源管理專業(yè)課程學(xué)習(xí)，獲得相應(yīng)資格證書。

2.被證明人/單位在相關(guān)企業(yè)或機(jī)構(gòu)擔(dān)任人力資源管理工作，具有不少于________年工作經(jīng)驗(yàn)。

3.被證明人/單位所在企業(yè)或機(jī)構(gòu)出具工作證明。

出具單位信息：

單位名稱：________

單位地址：________

聯(lián)系方式：________

日期：________

【單位公章】人力資源管理能力證明書第7篇人力資源能力證明書

【被證明人/單位基本信息】

姓名：（）

性別：（）

證件號(hào)碼號(hào)碼：（）

出生日期：（）

民族：（）

聯(lián)系方式：（）

【證明具體事項(xiàng)】

被證明人/單位在人力資源管理工作方面具備以下能力：

1.人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)；

2.具備招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績效考核等方面實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

3.能夠獨(dú)立完成人力資源規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)、員工關(guān)系管理等任務(wù)；

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