村務監督會管理制度總則目的為了加強村務監督，規范村務監督會的運作，保障村民的民主權利，促進農村基層黨風廉政建設，維護農村社會和諧穩定，特制定本管理制度。適用范圍本制度適用于本村村務監督會的組織建設、工作開展、成員管理等相關活動。基本原則1.依法依規原則：村務監督會的工作必須嚴格遵守國家法律法規和黨的方針政策，以及本村的村規民約。2.民主公開原則：充分發揚民主，保障村民的知情權、參與權、表達權和監督權，監督過程和結果及時公開。3.實事求是原則：以事實為依據，客觀公正地開展監督工作，不偏袒、不徇私。4.突出重點原則：聚焦村務決策、村務公開、村級財務、工程項目等重點領域和關鍵環節進行監督。村務監督會的組織架構人員組成1.成員構成：村務監督會成員由村民會議或村民代表會議從村民中推選產生，一般為35人，設主任1名。成員應具備政治素質高、責任心強、熟悉村務管理、敢于堅持原則等條件。2.任職資格：擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規。具有一定的文化水平和議事能力，能夠履行監督職責。奉公守法，廉潔奉公，辦事公道，在群眾中有較高威信。身體健康，能正常履行職責，年齡一般在18周歲以上。3.任期與換屆：村務監督會成員任期與村民委員會任期相同，可連選連任。任期屆滿，應及時進行換屆選舉。職責分工1.主任職責：主持村務監督會的全面工作，召集和主持會議。組織制定工作計劃和實施方案，并負責組織實施。代表村務監督會向村民會議或村民代表會議報告工作。協調村務監督會與其他村級組織的關系。2.成員職責：參與村務監督會的各項會議和活動，認真履行監督職責。對村務決策、村務公開、村級財務、工程項目等進行監督檢查，提出意見和建議。收集、反饋村民的意見和建議，維護村民的合法權益。協助開展其他與村務監督相關的工作。村務監督會的工作內容村務決策監督1.參與村民委員會組織的村務決策會議，對決策事項的合法性、合理性、可行性進行審查。2.監督村務決策程序是否符合規定，是否廣泛征求了村民意見。3.對違反決策程序或不符合規定的決策，及時提出糾正意見，并向村民會議或村民代表會議報告。村務公開監督1.審查村務公開的內容是否真實、全面、準確，是否符合規定的時間、形式和程序。2.監督村務公開欄的設置和使用情況，確保村民能夠方便地獲取村務信息。3.對村務公開中存在的問題，督促村民委員會及時整改，并跟蹤整改情況。村級財務監督1.審查村級財務管理制度的執行情況，監督財務收支是否合規。2.定期檢查村級財務賬目，對財務票據的真實性、合法性進行審核。3.參與村級財務審計工作，對審計發現的問題提出處理建議。4.監督村級資金、資產、資源的管理和使用情況，防止集體資產流失。工程項目監督1.參與工程項目的招投標、合同簽訂等環節的監督，確保程序公正、公開。2.監督工程項目的實施過程，檢查工程質量、進度、安全等方面的情況。3.對工程項目的驗收進行監督，審核驗收報告的真實性。其他事項監督1.對村干部的工作作風、廉潔自律等情況進行監督。2.受理村民對村務管理的投訴和舉報，及時進行調查處理，并反饋處理結果。3.對涉及村民切身利益的其他事項進行監督，維護村民的合法權益。村務監督會的工作程序監督事項的提出1.村務監督會成員通過日常工作、村民反映、上級交辦等途徑，發現需要監督的事項。2.對發現的問題進行梳理和分析，確定監督的重點和方式。監督工作的實施1.制定監督工作計劃，明確監督的內容、方法、步驟和時間安排。2.組織開展監督檢查工作，可采取查閱資料、實地查看、走訪群眾、召開座談會等方式進行。3.在監督過程中，認真做好記錄，收集相關證據材料。監督結果的反饋1.對監督檢查中發現的問題，及時與村民委員會溝通反饋，提出整改意見和建議。2.村民委員會應在規定的時間內對整改意見進行研究，并制定整改措施，組織實施整改。3.村務監督會對整改情況進行跟蹤檢查，確保問題得到有效解決。監督結果的公開1.將監督結果以適當的方式向村民公開，接受村民的監督。2.公開的內容包括監督事項、監督過程、監督結果、整改情況等。村務監督會的工作制度會議制度1.例會制度：村務監督會每月至少召開一次例會，總結工作情況，研究部署下一階段工作。2.臨時會議制度：根據工作需要，可隨時召開臨時會議，研究處理重要事項。3.會議記錄制度：安排專人負責會議記錄，詳細記錄會議時間、地點、參會人員、會議內容、討論情況和決議等。會議記錄應妥善保管，以備查閱。學習培訓制度1.定期組織村務監督會成員參加學習培訓，提高政治素質、業務能力和監督水平。2.學習培訓內容包括國家法律法規、黨的方針政策、村務管理知識、監督業務技能等。3.鼓勵村務監督會成員自主學習，不斷更新知識結構，適應工作需要。工作報告制度1.村務監督會每季度向村民會議或村民代表會議報告工作，匯報監督工作開展情況、存在的問題及下一步工作計劃。2.遇有重大事項或緊急情況，應及時向村民會議或村民代表會議報告，并提出處理建議。檔案管理制度1.建立健全村務監督會檔案管理制度，對監督工作中形成的文件、資料、記錄、報表等進行分類整理、歸檔保存。2.檔案管理應做到規范、完整、安全，便于查閱和利用。3.檔案保管期限按照有關規定執行，期滿后按照檔案管理規定進行銷毀。廉潔自律制度1.村務監督會成員應嚴格遵守廉潔自律的各項規定，自覺抵制各種不正之風。2.不得利用職務之便謀取私利，不得接受與監督事項有關的單位和個人的禮品、禮金、宴請等。3.對違反廉潔自律規定的成員，視情節輕重給予批評教育、責令辭職等處理。村務監督會成員的考核與獎懲考核內容1.政治素質：是否堅定擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規。2.工作業績：監督工作開展情況、發現問題及解決問題的能力、對村級事務管理的促進作用等。3.工作作風：是否認真負責、實事求是、敢于擔當，是否密切聯系群眾。4.廉潔自律：是否遵守廉潔自律規定，有無違規違紀行為。考核方式1.村民評議：每年組織村民對村務監督會成員進行評議，評議結果作為考核的重要依據。2.工作檢查：通過查閱資料、實地查看、走訪群眾等方式，對村務監督會成員的工作進行檢查。3.綜合評價：結合村民評議和工作檢查情況，對村務監督會成員進行綜合評價。獎勵措施1.對考核優秀的村務監督會成員，給予表彰和獎勵，如頒發榮譽證書、給予一定的物質獎勵等。2.在村級組織換屆選舉時，對表現優秀的成員在同等條件下優先推薦連任或擔任其他村級職務。懲罰措施1.對考核不稱職的村務監督會成員，進行批評教育，并責令其限期整改。2.對違反工作紀律、廉潔自律規定或因工作失誤給村級事務造