公司招投標廉政管理制度一、總則（一）目的為加強公司招投標活動中的廉政建設，規范招投標行為，防止和遏制招投標過程中的腐敗現象，維護公司利益，確保招投標活動公平、公正、公開，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司及所屬各部門、子公司參與的各類招投標活動，包括工程建設、物資采購、服務外包等項目。（三）基本原則1.依法依規原則：招投標活動必須嚴格遵守國家法律法規和相關政策規定。2.公平公正原則：對待所有投標方一視同仁，確保招投標過程不受任何不正當因素干擾。3.公開透明原則：招投標信息、程序、結果等應向所有相關方公開，接受監督。4.廉潔誠信原則：參與招投標活動的各方應秉持廉潔自律、誠實守信的態度。二、招投標廉政管理職責（一）公司招投標管理部門職責1.負責制定和完善招投標管理制度及流程。2.組織實施招投標活動，包括發布招標公告、資格預審、招標文件編制、開標、評標、定標等環節。3.對投標方進行資格審查，確保其具備相應資質和能力。4.監督招投標過程，確保各項程序合規執行。5.建立招投標檔案，妥善保存招投標相關資料。（二）公司紀檢監察部門職責1.對招投標活動進行全程監督，檢查是否存在違規違紀行為。2.受理有關招投標活動的投訴舉報，對違規違紀問題進行調查處理。3.開展廉政教育，提高參與招投標活動人員的廉潔意識。（三）項目需求部門職責1.提出項目招標需求，明確項目技術規格、質量標準、服務要求等。2.協助招投標管理部門進行招標文件編制，提供相關技術支持。3.參與開標、評標等環節，對投標文件進行評審并提出意見。（四）參與招投標活動人員職責1.嚴格遵守招投標法律法規和公司制度，不得泄露招投標相關信息。2.公正履行職責，對投標文件進行客觀評審，不得偏袒任何一方。3.廉潔自律，不得接受投標方的賄賂、回扣、宴請等不正當利益。三、招投標活動流程廉政管理（一）招標前期1.項目需求部門應提前做好項目規劃和預算，確保招標需求明確、合理。2.招投標管理部門根據項目需求制定招標方案，明確招標方式、評標標準等。3.發布招標公告時，應確保公告內容準確、完整，包括項目概況、招標范圍、資質要求、報名時間、開標時間等信息。公告應在公司內部網站、相關媒體等平臺公開，接受社會監督。4.對報名參加投標的單位進行資格預審，審查其營業執照、資質證書、業績情況、信譽狀況等，確保投標方具備承擔項目的能力。資格預審結果應向所有報名單位公開。（二）招標文件編制1.招投標管理部門負責組織編制招標文件，招標文件應明確項目要求、技術規格、評標標準、合同條款等內容。2.招標文件中的評標標準應科學合理，具有可操作性，不得設置歧視性條款。評標標準應包括價格、技術、服務、信譽等方面，確保綜合評價投標方的實力。3.招標文件編制過程中，應充分征求項目需求部門、法務部門、紀檢監察部門等相關部門的意見，確保文件合法合規、公平公正。（三）投標1.投標方應按照招標文件要求編制投標文件，投標文件應包括商務文件、技術文件、價格文件等。2.投標方應在規定的投標截止時間前將投標文件送達指定地點，逾期送達的投標文件將被拒收。3.投標方應確保投標文件內容真實、準確，不得提供虛假材料或隱瞞重要信息。如有發現，將取消其投標資格，并依法追究其責任。（四）開標1.招投標管理部門應按照招標文件規定的時間、地點組織開標會議。開標會議應由專人負責記錄，并存檔備查。2.開標時，應當眾宣讀投標方名稱、投標價格、投標文件的主要內容等信息，并對開標過程進行全程錄像。3.開標過程應公開透明，接受所有投標方和相關部門的監督。（五）評標1.評標委員會由公司內部相關專業人員和外部專家組成，評標委員會成員應具備相應的專業知識和經驗，且與投標方無利害關系。2.評標委員會應按照招標文件規定的評標標準和方法，對投標文件進行評審。評審過程中，應認真閱讀投標文件，對投標方的技術方案、服務承諾、價格合理性等進行綜合評價。3.評標委員會成員應獨立評審，不得相互串通或受外界干擾。如有發現評標委員會成員存在違規行為，將取消其評標資格，并依法追究其責任。4.評標過程中，如有必要，可要求投標方對投標文件進行澄清或說明。投標方應按照評標委員會要求提供書面澄清或說明材料。（六）定標1.評標委員會根據評審結果，推薦中標候選人，并出具評標報告。2.公司招投標管理部門根據評標報告和公司決策程序，確定中標單位。中標結果應在公司內部網站、相關媒體等平臺公示，公示期不得少于[X]個工作日。3.公示期間，如有異議，可向公司招投標管理部門或紀檢監察部門提出。招投標管理部門或紀檢監察部門應及時進行調查處理，并將處理結果告知異議人。（七）合同簽訂1.中標單位確定后，公司應按照招標文件和中標方投標文件的內容，與中標單位簽訂合同。合同應明確雙方的權利義務、項目內容、價格、質量標準、付款方式、違約責任等條款。2.合同簽訂過程中，應嚴格按照公司合同管理制度執行，確保合同合法合規、公平公正。合同簽訂后，應及時將合同副本送招投標管理部門、紀檢監察部門等相關部門備案。四、招投標廉政監督與檢查（一）內部監督1.公司紀檢監察部門應定期對招投標活動進行監督檢查，檢查內容包括招投標程序是否合規、評標標準是否公正、參與人員是否廉潔等。2.招投標管理部門應建立健全內部監督機制，對招投標活動的各個環節進行自我監督，發現問題及時整改。3.項目需求部門、參與評標人員等應主動接受紀檢監察部門和招投標管理部門的監督，如實提供相關信息。（二）外部監督1.邀請公司外部的審計機構、律師事務所等專業機構對招投標活動進行審計和法律審查，確保招投標活動合法合規。2.接受社會公眾的監督，設立舉報郵箱、舉報電話等舉報渠道，對舉報內容及時進行調查處理，并將處理結果向社會公開。五、違規違紀處理（一）對投標方的處理1.投標方如有下列行為之一，將取消其投標資格，并依法追究其責任：提供虛假材料或隱瞞重要信息的；與其他投標方相互串通投標的；向招標人或評標委員會成員行賄或提供其他不正當利益的；其他違反法律法規和招投標文件規定的行為。2.被取消投標資格的投標方，在[X]年內不得參與公司的招投標活動。（二）對公司內部人員的處理1.公司內部人員如有下列行為之一，將視情節輕重給予警告、記過、記大過、降職、撤職、開除等處分，并依法追究其責任：泄露招投標相關信息的；接受投標方賄賂、回扣、宴請等不正當利益的；與投標方相互串通，謀取私利的；在評標過程中不公正履行職責，偏袒投標方的；其他違反招投標廉政管理制度的行為。2.因違規違紀行為給公司造成經濟損失的，應依法承擔賠償責任。六、廉政教育與培訓（一）廉政教育1.公司應定期組織開展廉政教育活動，提高參與招投標活動人員的廉潔意識。廉政教育內容包括法律法規、公司制度、典型案例分析等。2.廉政教育活動可采取集中學習、專題講座、觀看警示教育片等形式進行，確保教育效果。（二）培訓1.對參與招投標活動的人員進行專業培訓，提高其業務水平和招投標操作能力。培訓內容包括招投標法律法規、招標文件編制、評標方法等。2.培訓可邀請外部專家