保衛內務管理制度一、總則1.目的為加強公司保衛內務管理，維護公司正常工作秩序，保障公司財產安全和員工人身安全，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體保衛人員及相關部門。3.基本原則保衛內務管理遵循“預防為主、綜合治理、規范有序、保障安全”的原則。二、保衛人員職責1.安全保衛職責負責公司辦公區域、生產區域、倉庫等場所的安全保衛工作，防止未經授權人員進入。定時巡邏公司各區域，檢查門窗、水電設施等是否安全，及時發現并處理安全隱患。對進出公司的人員、車輛進行嚴格檢查和登記，嚴禁攜帶危險物品進入公司。2.突發事件處理職責制定突發事件應急預案，并定期組織演練。一旦發生突發事件，如火災、盜竊、暴力事件等，應立即采取措施進行處置，并及時向上級報告。配合相關部門進行調查處理，提供必要的信息和協助。3.協助管理職責協助公司各部門做好內部管理工作，維護工作秩序。對公司員工進行安全宣傳教育，提高員工的安全意識。三、保衛工作流程1.人員出入管理流程員工憑工作證或有效證件進入公司。外來人員進入公司需先在門衛室登記，經被訪部門或人員同意后，領取臨時出入證方可進入。攜帶物品外出的員工，需憑部門負責人簽字的出門條放行。2.車輛出入管理流程公司車輛憑車輛通行證進出公司。外來車輛進入公司需在門衛室登記，經相關部門同意后，按指定路線行駛并停放。裝運貨物的車輛出門時，需憑貨物放行單查驗貨物后放行。3.巡邏工作流程保衛人員按照規定的巡邏路線和時間進行巡邏。巡邏過程中，認真檢查各區域的安全情況，做好巡邏記錄。發現問題及時處理，重大問題及時報告上級。四、內務管理規定1.辦公區域管理保衛人員辦公區域應保持整潔、衛生，物品擺放整齊。禁止在辦公區域吸煙、吃東西、大聲喧嘩等。妥善保管辦公設備和文件資料，防止丟失和損壞。2.宿舍管理保衛人員宿舍應遵守公司宿舍管理規定，按時作息。保持宿舍內整潔、衛生，個人物品擺放整齊。嚴禁在宿舍內使用大功率電器、私拉亂接電線等。3.著裝管理保衛人員應按規定著裝，保持制服整潔、得體。著裝時應佩戴好工作牌，不得混穿制服和便服。非工作時間不得穿著制服外出。五、培訓與考核1.培訓計劃制定年度培訓計劃，包括安全保衛知識、技能培訓等。定期組織保衛人員參加培訓，提高業務水平和綜合素質。2.培訓內容安全法律法規、公司保衛制度等。安全防范知識、消防知識、應急處置技能等。職業道德、服務意識等。3.考核制度建立保衛人員考核制度，定期對保衛人員的工作表現進行考核。考核內容包括工作業績、紀律作風、業務能力等。根據考核結果進行獎懲，激勵保衛人員積極工作。六、獎懲制度1.獎勵制度對在保衛工作中表現突出的保衛人員，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽證書、獎金、晉升等。2.懲罰制度對違反保衛內務管理制度的保衛人員，視情節輕重給予批評教育、警告、罰款、辭退等處罰。因工作失誤給公司造成損失的，應承擔相應的賠償責任。七、監督與檢查1.內部監督保衛部門負責人定期對保衛人員的工作進行檢查，發現問題及時糾正。設立意見箱，接受公司員工對保衛工作的監督和建議。2.外部監督接受公安機關等相關部門的監督檢查，積極配合工作。定期向公司領導匯報保衛工作情況