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文檔簡介
電梯卡使用管理制度一、總則1.目的為了加強公司電梯的安全管理,規范電梯卡的使用,保障員工的正常工作秩序和人身安全,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內所有員工、訪客以及其他因工作需要使用電梯的人員。3.基本原則電梯卡的使用應遵循安全第一、方便快捷、規范有序的原則。所有使用人員必須嚴格遵守本制度,不得擅自違規使用電梯卡。二、電梯卡的發放與管理1.發放對象公司正式員工每人發放一張電梯卡,用于日常上下班及工作期間乘坐電梯。試用期員工在試用期間由所在部門負責人統一領取臨時電梯卡,試用期滿轉正后再領取正式電梯卡。因工作需要經常出入公司的訪客,由接待部門或相關負責人到行政部辦理臨時訪客電梯卡。2.發放流程員工入職時,由行政部負責登記并發放電梯卡。員工需在《電梯卡領用登記表》上簽字確認。試用期員工領取臨時電梯卡時,所在部門負責人需填寫《臨時電梯卡領用申請表》,注明試用期員工姓名、部門、入職時間等信息,經部門負責人簽字后交行政部辦理。訪客申請臨時電梯卡時,接待部門或相關負責人需填寫《臨時訪客電梯卡申請表》,注明訪客姓名、單位、來訪事由、預計停留時間等信息,經接待部門負責人簽字后交行政部審核并發放。3.管理責任行政部負責電梯卡的統一制作、發放、回收及日常管理工作。各部門負責人負責本部門員工電梯卡的使用監督和管理,如有員工丟失或損壞電梯卡,應及時通知行政部。員工應妥善保管自己的電梯卡,不得轉借他人使用。如發現電梯卡丟失或被盜,應立即向行政部掛失,并承擔相應的補辦費用。三、電梯卡的使用規定1.正常使用員工乘坐電梯時,應使用本人的電梯卡刷卡進入電梯。刷卡時應將電梯卡貼近讀卡器,聽到“滴”的一聲,指示燈變綠后,方可進入電梯。乘坐電梯時,應文明禮貌,遵守秩序,先下后上,不得擁擠。嚴禁在電梯內吸煙、吐痰、亂扔垃圾等不文明行為。員工應根據自己的樓層需求,按下相應的樓層按鈕。如需前往多個樓層,可依次按下相應按鈕。電梯到達目的樓層后,應及時走出電梯,不得長時間停留或阻礙他人使用電梯。2.特殊情況使用當電梯出現故障或維修時,員工應聽從現場管理人員的指揮,選擇安全的通道上下樓,不得強行使用電梯。如遇緊急情況,如火災、地震等,員工應立即按下電梯內的緊急呼叫按鈕,并聽從電梯內語音提示或現場管理人員的指揮,迅速撤離電梯。3.禁止使用情況嚴禁使用他人電梯卡乘坐電梯。一經發現,將沒收違規使用的電梯卡,并視情節輕重給予相應的處罰。禁止攜帶超重、超大或易燃、易爆、有毒等危險物品乘坐電梯。如有違反,將追究相關人員的責任。禁止在電梯內進行打鬧、嬉戲、推搡等危險行為。如因個人行為導致他人受傷或電梯損壞,應承擔相應的賠償責任。四、電梯卡的掛失與補辦1.掛失員工發現電梯卡丟失或被盜后,應立即向行政部掛失。掛失時需提供本人姓名、部門、電梯卡號等信息。行政部在接到掛失申請后,應立即凍結該電梯卡的使用權限,防止他人冒用。2.補辦掛失后的電梯卡如需補辦,員工需填寫《電梯卡補辦申請表》,注明掛失原因、本人姓名、部門、電梯卡號等信息,經部門負責人簽字后交行政部辦理。行政部審核通過后,將為員工補辦新的電梯卡。補辦電梯卡需收取一定的工本費,費用標準為[X]元/張。新補辦的電梯卡自領取之日起生效,原電梯卡同時作廢。五、電梯卡的檢查與監督1.定期檢查行政部將定期對電梯卡的使用情況進行檢查,包括刷卡記錄、使用人員等信息。檢查頻率為每月一次。檢查內容包括電梯卡是否正常使用、是否存在轉借他人使用的情況、是否有違規攜帶物品乘坐電梯等。2.不定期抽查行政部將不定期對電梯卡的使用情況進行抽查,抽查時間和方式將不提前通知。對于抽查中發現的違規行為,將按照本制度的相關規定進行處理。3.監督舉報公司鼓勵員工對電梯卡的違規使用行為進行監督舉報。如發現有違規使用電梯卡的情況,可向行政部或所在部門負責人舉報。行政部將對舉報信息進行核實,并對舉報人予以保密。如舉報情況屬實,將給予舉報人一定的獎勵。六、違規處理1.一般違規行為處理對于違反本制度規定,使用他人電梯卡乘坐電梯的員工,第一次發現將給予警告處分,并責令其立即改正;第二次發現將給予記過處分,并沒收違規使用的電梯卡,同時處以[X]元罰款;第三次發現將給予降職降薪處分,并取消當年評優評先資格。對于在電梯內進行打鬧、嬉戲、推搡等危險行為的員工,第一次發現將給予警告處分,并責令其作出書面檢討;第二次發現將給予記過處分,并處以[X]元罰款;第三次發現將給予降職降薪處分,并視情節輕重決定是否解除勞動合同。2.嚴重違規行為處理對于攜帶超重、超大或易燃、易爆、有毒等危險物品乘坐電梯的員工,將立即解除勞動合同,并追究其相關法律責任。對于因個人行為導致他人受傷或電梯損壞的員工,除承擔相應的賠償責任外,還將視情節輕重給予相應的紀律處分,直至解除勞動合同。3.其他違規行為處理對于違反本制度其他規定的行為,行政部將根據情節輕重給予相應的處理,包括警告、記過、罰款、降職降薪、解除勞動合同等。七、附則1.解釋權本制度由行政部負責解釋。如有未盡事宜,行政部將根據實際情
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