公司兔年開工活動方案一、活動主題“玉兔呈祥啟新程，攜手奮進譜華章”二、活動目的1.慶祝新年開工，營造積極向上的工作氛圍，激發員工的工作熱情和創造力。2.增強員工之間的溝通與交流，提升團隊凝聚力和協作能力。3.展示公司的企業文化和價值觀，樹立良好的企業形象。4.為新的一年設定目標和方向，激勵員工共同努力實現公司的發展戰略。三、活動時間[具體日期]，上午[X]點下午[X]點四、活動地點公司內部場地（如會議室、大廳等）五、參與人員公司全體員工六、活動流程開場致辭（9:009:15）由公司領導發表熱情洋溢的開工致辭，回顧過去一年的成績與不足，展望兔年的發展前景，鼓勵員工在新的一年里團結一心，勇攀高峰。新年紅包雨（9:159:30）通過線上互動平臺，在規定時間內發放新年紅包，讓員工感受到公司的關懷與祝福，增添節日的歡樂氛圍。團隊風采展示（9:3010:30）1.以部門為單位，進行團隊風采展示。各部門提前準備35分鐘的展示內容，可以是舞蹈、歌曲、小品、朗誦等形式，展示團隊的精神風貌和特色。2.展示結束后，由公司領導進行點評和打分，評選出最佳團隊風采獎，并頒發獎品。工作目標設定與分享（10:3011:30）1.各部門負責人上臺分享本部門兔年的工作目標和計劃，明確工作重點和方向。2.公司領導對各部門的目標進行點評和指導，強調公司整體戰略與各部門目標的協同性。3.員工代表發言，分享自己在新的一年里的工作目標和決心，表達對公司發展的信心和期待。午餐與休息（11:3013:30）趣味競賽活動（13:3015:30）1.玉兔運球接力賽道具：乒乓球、乒乓球拍、塑料桶規則：將員工分成若干組，每組[X]人。每組第一個人手持乒乓球拍，上面放一個乒乓球，從起點出發，繞過障礙物，將球運到終點的塑料桶內，然后返回起點，與下一名隊員擊掌接力。依次進行，最先完成的小組獲勝。獎勵：獲勝小組每人獲得一份精美禮品。2.猜燈謎贏大獎道具：燈謎卡片、獎品規則：在活動現場懸掛燈謎卡片，員工自由選擇燈謎進行猜謎。猜對燈謎的員工可以到工作人員處領取相應的獎品。獎勵：根據燈謎的難易程度設置不同等級的獎品，如一等獎、二等獎、三等獎等。3.兔年知識問答道具：題目卡片、獎品規則：準備一些與兔年相關的知識題目，如兔年的由來、兔子的生活習性等。員工通過搶答的方式回答問題，答對者獲得獎品。獎勵：根據答題情況設置不同等級的獎品，如一等獎、二等獎、三等獎等。抽獎環節（15:3016:00）1.三等獎抽獎從全體員工中抽取[X]名三等獎，獎品為[具體獎品名稱]。2.二等獎抽獎從三等獎獲得者中抽取[X]名二等獎，獎品為[具體獎品名稱]。3.一等獎抽獎從二等獎獲得者中抽取[X]名一等獎，獎品為[具體獎品名稱]。活動總結與結束（16:0016:30）1.公司領導對本次活動進行總結，感謝員工的積極參與和支持，強調活動的意義和價值。2.宣布活動圓滿結束，員工有序離場。七、活動預算1.場地布置費用：[X]元包括橫幅、氣球、彩帶、燈謎卡片等裝飾材料的費用。2.獎品費用：[X]元包括團隊風采展示獎、趣味競賽活動獎、抽獎獎品等費用。3.餐飲費用：[X]元包括午餐、茶歇等費用。4.紅包費用：[X]元5.其他費用：[X]元包括活動道具采購、音響設備租賃等費用。總預算：[X]元八、活動籌備與分工1.活動籌備組負責人：[姓名]職責：全面負責活動的策劃、組織、協調和實施工作。2.場地布置組負責人：[姓名]職責：負責活動場地的布置和裝飾工作，確保活動現場氛圍熱烈、喜慶。3.節目策劃組負責人：[姓名]職責：負責團隊風采展示節目的策劃、編排和指導工作，確保節目質量和效果。4.獎品采購組負責人：[姓名]職責：負責活動獎品的采購和管理工作，確保獎品符合活動要求和預算。5.餐飲保障組負責人：[姓名]職責：負責活動餐飲的安排和保障工作，確保員工用餐安全、衛生、可口。6.宣傳報道組負責人：[姓名]職責：負責活動的宣傳報道工作，通過公司內部網站、微信公眾號等渠道進行活動宣傳，營造良好的活動氛圍。7.后勤保障組負責人：[姓名]職責：負責活動現場的后勤保障工作，包括設備設施的維護、物資的供應、人員的引導等，確保活動順利進行。九、活動注意事項1.活動期間，全體員工要遵守活動現場的秩序，聽從工作人員的指揮，不得隨意走動或大聲喧嘩。2.注意安全，特別是在趣味競賽活動環節，要確