普通勞動合同解除協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于[簽訂勞動合同日期]簽訂了《勞動合同》（合同編號：[合同編號]），現經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就解除雙方之間的勞動合同事宜達成如下協議：一、勞動合同基本情況1.乙方于[入職日期]入職甲方，擔任[工作崗位]，雙方簽訂的勞動合同期限為[合同期限]，自[起始日期]至[結束日期]。2.乙方在甲方工作期間，正常履行了工作職責，甲方按照勞動合同約定向乙方支付了工資及相關福利待遇。二、勞動合同解除原因經雙方協商一致，同意于[解除日期]解除雙方簽訂的勞動合同，解除原因系[協商一致解除/其他具體原因]。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.甲方應按照法律法規及勞動合同的約定，在本協議簽訂之日起[X]個工作日內，向乙方支付已結算的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬共計人民幣[具體金額]元。2.甲方應為乙方出具解除勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。3.甲方按照國家和地方有關規定，向乙方支付解除勞動合同的經濟補償共計人民幣[具體金額]元。此經濟補償的計算依據為乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付；六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。前款所稱月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。4.甲方應按照法律法規的規定，如實向乙方提供乙方的工作經歷、工作表現等相關信息，不得隱瞞或提供虛假信息。5.甲方保證乙方在工作期間的工作成果、知識產權等權益歸乙方所有，不存在任何糾紛或爭議。（二）乙方權利義務1.乙方應按照本協議的約定，在勞動合同解除后，不再以任何方式干擾甲方的正常生產經營活動，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密等機密信息。2.乙方應在收到甲方支付的勞動報酬、經濟補償等款項后，向甲方出具收款憑證，并配合甲方辦理相關手續。3.乙方應按照法律法規的規定，在本協議簽訂之日起[X]個工作日內，與甲方辦理工作交接手續。工作交接內容包括但不限于工作資料、辦公用品、未完成的工作任務等。乙方應向甲方指定的人員詳細說明工作進展情況、遺留問題及解決方法等，并確保交接工作的順利完成。4.乙方承諾在與甲方解除勞動合同后，不再向甲方主張任何與勞動合同相關的權利，除非存在法律法規規定的情形。5.乙方應按照法律法規的規定，自行承擔因勞動合同解除而產生的個人所得稅等相關稅費。四、保密及競業限制條款（一）保密條款1.雙方確認，乙方在甲方工作期間，因工作需要可能接觸到甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息、財務信息等機密信息（以下統稱"保密信息"）。乙方應對上述保密信息予以嚴格保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本協議所稱商業秘密是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。技術秘密包括但不限于產品設計、工藝流程、技術訣竅、技術方案、計算機軟件等；經營信息包括但不限于客戶名單、營銷計劃、采購渠道、財務狀況、投資計劃等。3.乙方在勞動合同解除后，仍應繼續履行保密義務，保密期限為自勞動合同解除之日起[X]年。如乙方違反保密義務，應向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方為保護保密信息所支付的費用、因乙方違約而導致的商業機會損失、甲方因調查乙方違約行為而支付的合理費用等。（二）競業限制條款1.雙方同意，在勞動合同解除后，乙方在[競業限制期限]內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或提供服務，也不得自己開業生產或經營與甲方有競爭關系的同類產品或業務。2.本協議所稱有競爭關系的單位是指與甲方生產或經營同類產品、從事同類業務且有競爭關系的其他用人單位，以及與甲方有業務往來或潛在業務往來且存在競爭關系的其他單位。同類產品或業務是指與甲方的產品或業務在功能、用途、市場定位等方面相似或相近的產品或業務。3.甲方應在乙方履行競業限制義務期間，按照每月人民幣[具體金額]元的標準向乙方支付競業限制經濟補償。經濟補償應在每月的[具體支付日期]前支付至乙方指定的銀行賬戶。如甲方未按時支付競業限制經濟補償，乙方有權在甲方逾期支付超過[X]個月的情況下，解除競業限制協議，但乙方應在解除協議前通知甲方。4.如乙方違反競業限制義務，應向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。同時，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失，損失賠償范圍同保密條款中的約定。五、違約責任1.若甲方未按照本協議的約定按時支付乙方勞動報酬、經濟補償等款項，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部款項及違約金。2.若乙方未按照本協議的約定按時辦理工作交接手續，每逾期一日，應按照人民幣[具體金額]元向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權扣除乙方應得款項，并要求乙方賠償因此遭受的損失。3.若乙方違反保密及競業限制條款的約定，應按照本協議的相關規定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方還應繼續賠償甲方超出部分的損失。4.任何一方違反本協議的其他條款，應承擔因此給對方造成的全部損失，并按照法律法規的規定承擔相應的法律責任。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。如補充協議與本協議不一