PAGE2024年11月16日湘潭市直遴選面試真題及答案解析第一題：開頭是習近平總書記講話，關于推動長株潭一體化的。請你結合崗位實際，談談在加速長株潭一體化中湘潭如何主動作為。[參考答案]各位考官，習近平總書記關于推動長株潭一體化的重要指示，為區域協同發展指明了方向。長株潭一體化是實現資源共享、優勢互補、協同創新的關鍵舉措，湘潭作為其中重要一員，需立足自身特色與崗位實際，主動擔當作為。結合我報考崗位，我認為湘潭可從以下方面發力：第一，聚焦產業協同發展，打造一體化產業集群。湘潭擁有深厚的工業底蘊，如先進裝備制造、新能源等產業優勢明顯。我若進入相關崗位，將積極參與推動湘潭與長沙、株洲的產業分工協作。一方面，加強與長沙在科技創新、數字經濟領域的合作，承接長沙高新技術產業的溢出效應，推動湘潭傳統制造業智能化升級。例如，利用長沙的科研資源，助力湘潭的汽車制造企業在自動駕駛技術研發上取得突破。另一方面，與株洲在軌道交通裝備、航空航天等產業領域深化合作，共同打造具有國際競爭力的產業集群。通過建立產業協同發展機制，定期組織三地企業開展技術交流、項目對接活動，實現產業鏈上下游的深度融合。第二，強化基礎設施互聯互通，提升區域交通便捷性。交通是區域一體化的先行官。在崗位工作中，我將全力配合推進湘潭與長株兩地交通基礎設施的無縫對接。推動城市軌道交通、快速路等重點項目建設，比如加快長株潭城際軌道交通西環線的建設進度，縮短湘潭與長沙的時空距離，方便居民通勤與商務往來。同時，優化區域內公共交通線路布局，實現公交“一卡通”和交通信息共享，提升群眾出行的便利性與體驗感。此外，加強能源、水利、信息等基礎設施的協同建設，保障區域發展的基礎需求，為一體化發展提供堅實支撐。第三，深化科技創新合作，增強區域創新能力。湘潭擁有多所高校和科研院所，創新資源豐富。我會積極推動湘潭與長株兩地構建科技創新共同體，促進創新要素自由流動。推動三地高校、科研機構聯合開展關鍵技術攻關，共建共享重點實驗室、技術創新中心等創新平臺，實現科研設備、數據資源的開放共享。鼓勵企業跨地區聯合開展產學研合作，加速科技成果轉化應用。例如，支持湘潭的企業與長沙、株洲的高校合作，將科研成果在湘潭落地轉化，培育新的經濟增長點。同時，完善區域創新激勵機制，吸引和留住創新人才，營造良好的創新創業生態。第四，加強生態環境共保共治，推動綠色一體化發展。生態環境是長株潭一體化發展的重要基礎。在崗位上，我將積極參與湘潭與長株兩地的生態環境聯防聯控工作。共同制定區域生態環境保護規劃和標準，加強湘江流域水污染治理、大氣污染防治等方面的協作，建立統一的環境監測和應急響應機制。推進生態綠心地區保護，加強生態修復和建設，打造長株潭生態綠心品牌。倡導綠色生產生活方式，共同開展生態環保宣傳教育活動，提高區域內居民的環保意識，實現經濟發展與生態保護的良性互動，讓長株潭成為綠色發展的示范區。第二題：針對現在很多低齡老人不愿意在家待著，想要再就業，但是社會上有支持的聲音，也有反對的聲音，請你談談如何應對這一現象？[參考答案]各位考官，低齡老人再就業現象是社會發展過程中出現的新情況，面對社會上支持與反對的不同聲音，我們需要以理性、包容的態度看待，并采取有效措施引導和規范，使其更好地適應社會發展需求。第一，完善政策支持體系，保障低齡老人再就業權益。政府應出臺專門針對低齡老人再就業的政策法規，明確其在勞動權益、社會保障等方面的保障措施。規定用人單位不得因年齡歧視低齡老人，確保其在工資待遇、勞動安全、休息休假等方面享有與其他勞動者同等的權利。同時，探索建立低齡老人再就業的養老保險銜接機制，鼓勵低齡老人繼續繳納養老保險，以提高其晚年生活保障水平。此外，對吸納低齡老人就業的企業給予稅收優惠、財政補貼等政策支持，激發企業的積極性。第二，搭建就業服務平臺，拓寬低齡老人就業渠道。政府和社會應共同搭建低齡老人再就業服務平臺，整合就業信息資源，為低齡老人提供精準的就業服務。一方面，建立線上線下相結合的就業信息發布平臺，定期發布適合低齡老人的就業崗位信息，如社區服務、教育培訓、咨詢顧問等。另一方面，組織開展針對低齡老人的專場招聘會、就業推薦會等活動，促進供需雙方的有效對接。同時，鼓勵社會組織、企業等開發適合低齡老人的就業崗位，充分發揮其經驗和技能優勢。第三，開展職業技能培訓，提升低齡老人就業能力。根據市場需求和低齡老人的特點，開展針對性的職業技能培訓。開設健康管理、家政服務、電子商務等適合低齡老人學習和從事的培訓課程，幫助他們掌握新的知識和技能，增強就業競爭力。培訓方式可以采用線上線下相結合、集中培訓與分散學習相結合的方式，方便低齡老人學習。此外，還可以組織職業指導和心理咨詢服務，幫助低齡老人調整就業心態，更好地適應職場生活。第四，加強社會宣傳引導，營造良好的社會氛圍。通過媒體、社區宣傳等多種渠道，加強對低齡老人再就業的正面宣傳，轉變社會觀念。宣傳低齡老人再就業對個人、家庭和社會的積極意義，如豐富老人的精神生活、減輕家庭養老負擔、促進社會經濟發展等，消除社會上對低齡老人再就業的偏見和誤解。同時，鼓勵低齡老人樹立正確的就業觀念，根據自身身體狀況和能力選擇合適的工作，實現老有所為、老有所樂，促進社會和諧發展。第三題：在你開展基層調研時，有群眾投訴集中供水建筑施工擾民，并且影響他家風水導致他爺爺去世了，爸爸生病了。面對這種情況，你如何處理？[參考答案]各位考官，在基層調研時遇到群眾投訴，且情緒較為激動，我會保持冷靜，以耐心、負責的態度妥善處理，既要解決實際問題，又要安撫群眾情緒，維護政府形象。第一，安撫群眾情緒，認真傾聽訴求。我會第一時間趕到現場，向群眾表明身份，對他們的遭遇表示理解和同情，耐心安撫其激動情緒，讓他們感受到我對問題的重視。隨后，邀請群眾到相對安靜、舒適的地方坐下，認真傾聽他們的投訴內容，包括施工擾民的具體表現（如噪音產生的時間、強度等），以及他們認為施工影響風水與家人健康之間關系的想法，仔細做好記錄。在傾聽過程中，不打斷、不反駁，給予群眾充分的表達機會，讓他們將內心的不滿和委屈傾訴出來，緩解情緒壓力。第二，實地調查核實，了解真實情況。傾聽完群眾訴求后，我會與施工方取得聯系，一同前往施工現場進行實地查看。一方面，檢查施工是否符合相關規定和標準，是否在規定的時間內施工，是否采取了必要的降噪、防塵等措施。通過專業設備檢測噪音強度，查看施工時間記錄等資料，判斷施工擾民問題是否屬實以及嚴重程度。另一方面，對于群眾提出的風水影響家人健康的說法，我會以科學理性的態度向群眾解釋，說明目前沒有科學依據證明施工與風水、家人健康之間存在必然聯系，引導群眾以客觀、科學的視角看待問題，避免因迷信思想加重心理負擔。第三，協調各方解決問題，回應群眾關切。如果施工擾民問題確實存在，我會組織施工方、群眾代表進行協商，要求施工方立即整改。比如，調整施工時間，避免在居民休息時間進行高噪音作業；增加降噪設備，降低施工噪音；加強施工現場管理，做好防塵措施等。同時，督促施工方定期向群眾通報整改情況，直至問題得到徹底解決。對于群眾因施工受到的影響，在合理范圍內協調施工方給予一定的補償或慰問。在處理過程中，及時將進展情況反饋給群眾，讓他們感受到問題正在得到積極解決，增強對政府工作的信任。第四，總結反思，建立長效機制。問題解決后，我會對此次事件進行