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文檔簡介

2025年廣西壯族勞動合同樣本合同編號：簽訂地點：廣西壯族自治區市（縣、區）根據《中華人民共和國勞動合同法》及其實施條例，以及國家和地方的相關法律法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本勞動合同。第一條甲方（用人單位）信息甲方名稱：（填寫用人單位名稱）注冊地址：聯絡方式：第二條乙方（勞動者）信息乙方姓名：性別：民族：身份碼：戶籍地址：聯絡方式：（方式或地址）第三條合同期限本合同為期限勞動合同（填寫“固定期限”、“無固定期限”或“以完成一定工作任務為期限”）。固定期限：自年月日起至年月日止。無固定期限：自年月日起，具體條件見第條約定。以完成一定工作任務為期限：自年月日起至任務完成之日止。試用期：個月，從年月日至年月日。第四條工作內容和地點乙方同意根據甲方工作需要，擔任（填寫具體崗位名稱）崗位（工種）工作。工作地點：（填寫具體地點）。如甲方因經營需要調整乙方的工作崗位，需協商一致，簽訂補充協議。第五條工作時間和休息休假標準工時制：每日工作不超過8小時，平均每周不超過40小時。不定時工作制：適用于崗位，工作時間靈活。其他工作制：（說明具體形式）。休息休假：按國家規定享有法定節假日、帶薪年休假、婚喪假等。第六條勞動報酬工資標準：元/月（日/時），試用期工資：元/月（日/時）。工資支付：每月日以形式支付，遇法定節假日順延。獎金、補貼：根據甲方規章制度執行。社會保險和公積金：甲方為乙方繳納保險，按月支付個人部分。第七條社會保險和福利甲方自用工之日起為乙方繳納基本養老保險、醫療保險、失業保險等，并按法律規定代扣代繳個人部分。第八條勞動保護和職業危害防護甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的防護措施，定期安排職業健康檢查。第九條勞動紀律和規章制度乙方應遵守甲方的規章制度，服從管理，完成勞動任務。甲方對乙方違反規章制度的行為，依據相關規定處理。第十條合同的解除與終止雙方協商一致，可解除合同。乙方提前日以書面形式通知甲方，可解除合同。如出現勞動合同法規定的情形，合同自動終止。第十一條經濟補償與賠償合同解除或終止，甲方應依法支付經濟補償金。如乙方違反培訓服務期約定或競業限制約定，需按約定支付違約金。第十二條其他約定甲乙雙方可就培訓、保密等事項簽訂補充協議。本合同未盡事宜，按國家和地方的法律法規執行。第十三條合同生效本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，一式份，雙方各執份。甲方（蓋章）：法定代表人或委托代理人（簽字）：日期：乙方（簽字）：日期：

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