職能劃轉協議書?甲方（職能劃出方）：名稱：[甲方具體名稱]統一社會信用代碼：[甲方代碼]法定代表人：[甲方代表人姓名]地址：[甲方地址]聯系方式：[甲方聯系電話]乙方（職能承接方）：名稱：[乙方具體名稱]統一社會信用代碼：[乙方代碼]法定代表人：[乙方代表人姓名]地址：[乙方地址]聯系方式：[乙方聯系電話]鑒于甲方依據相關法律法規及政策規定，需將其部分職能劃轉至乙方，乙方愿意承接該等職能。為明確雙方權利義務，確保職能劃轉工作順利進行，依據《中華人民共和國民法典》及其他相關法律法規，甲乙雙方經友好協商，達成如下協議：一、職能劃轉標的物或服務具體描述1.劃轉職能范圍甲方將以下職能劃轉至乙方：[職能1詳細描述]，包括但不限于[列舉相關具體工作內容]。[職能2詳細描述]，涵蓋[說明相關具體職責范圍]。......（根據實際劃轉職能逐一詳細列舉）2.相關資產及資料與上述劃轉職能相關的資產，包括但不限于辦公設備、檔案資料、信息系統數據等一并劃轉至乙方。具體資產清單及資料明細見本協議附件[附件名稱]。辦公設備應確保可正常使用，檔案資料應完整、真實、有效，信息系統數據應準確、及時且具有可操作性。二、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定履行職能承接義務。對劃轉職能的履行情況進行監督檢查，提出意見和建議。按照本協議約定獲取相關信息。2.義務向乙方提供與劃轉職能相關的真實、完整、準確的資料和信息，協助乙方進行職能承接工作。負責協調解決職能劃轉過程中涉及甲方內部其他部門的相關事宜，確保職能劃轉工作順利進行。在職能劃轉前妥善處理好與劃轉職能有關的未了結事項，承擔因未妥善處理而產生的法律責任。按照本協議約定協助乙方辦理相關資產、資料的交接手續。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定提供相關資料和信息，協助履行職能承接工作。在職能承接過程中，對甲方提供的資料和信息進行合理審查，如有疑問有權要求甲方進一步解釋說明。按照本協議約定自主開展劃轉職能的履行工作，享有相應的工作自主權。2.義務按照本協議約定認真履行承接職能，確保職能履行的質量和效果。妥善保管和使用甲方劃轉的資產及資料，不得擅自處置或泄露。未經甲方書面同意，不得將相關資產及資料用于與職能履行無關的目的。定期向甲方匯報職能履行情況，提交相關工作報告和數據統計。負責處理職能劃轉后新產生的與劃轉職能相關的事項，承擔相應的法律責任。按照本協議約定及時支付因職能劃轉可能產生的相關費用（如有）。三、職能劃轉的實施步驟1.準備階段本協議簽訂后[X]個工作日內，甲方向乙方提供與劃轉職能相關的詳細資料清單，乙方應在收到清單后[X]個工作日內確認是否收到全部資料。如存在資料缺失或不完整的情況，甲方應在[X]個工作日內補齊。雙方共同組建職能劃轉工作小組，負責協調解決職能劃轉過程中的具體問題。工作小組應定期召開會議，通報工作進展情況，協商解決遇到的困難。2.交接階段在準備階段工作完成后，雙方應在[X]個工作日內開始辦理資產及資料的交接手續。交接過程應制作詳細的交接清單，由雙方經辦人員簽字確認。交接清單一式兩份，甲乙雙方各執一份。對于信息系統數據的交接，甲方應確保數據的準確性和完整性，并協助乙方完成數據遷移和系統對接工作。在數據遷移完成后，雙方應對系統運行情況進行測試，確保乙方能夠正常使用相關信息系統開展工作。辦公設備的交接應包括設備清單、設備現狀說明等資料。交接時，雙方應對設備進行現場清點和檢查，確保設備數量、型號、配置等與交接清單一致，且設備可正常運行。3.過渡階段交接手續完成后，進入[X]個月的過渡階段。在過渡階段，甲方應繼續對乙方進行必要的業務指導和培訓，確保乙方能夠順利履行劃轉職能。乙方應積極向甲方學習，熟悉相關業務流程和工作要求。乙方在過渡階段應按照甲方原有的工作標準和規范履行職能，及時向甲方反饋遇到的問題和困難。甲方應及時給予指導和支持，共同推動職能劃轉工作平穩過渡。4.正式承接階段過渡階段結束后，乙方正式全面承接劃轉職能。自正式承接之日起，與劃轉職能相關的權利義務由乙方獨立承擔，甲方不再承擔相應責任。雙方應在正式承接階段開始后的[X]個工作日內，共同對職能劃轉工作進行總結評估，形成總結報告。總結報告應包括職能劃轉工作的完成情況、存在的問題及改進建議等內容。四、費用及支付方式1.費用承擔職能劃轉過程中涉及的資產清查、評估、審計等費用，由[費用承擔方]承擔。如因職能劃轉需要進行相關系統升級、改造等工作，所需費用由[費用承擔方]負責。其他與職能劃轉直接相關的合理費用，按照本協議約定由雙方各自承擔。2.支付方式對于應由一方承擔的費用，該方應在收到另一方提供的費用明細及相關憑證后的[X]個工作日內進行審核。如無異議，應在審核通過后的[X]個工作日內支付費用。支付方式可采用銀行轉賬等雙方認可的方式進行。付款方應在付款前向收款方提供準確的付款信息，確保款項支付順利。五、保密條款1.雙方應對在職能劃轉過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、業務信息等予以保密。未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[X]年。即使本協議終止或解除，雙方仍應履行保密義務。3.如一方違反保密條款，應向對方支付違約金[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如損失難以計算，違約金數額為[X]元。同時，違約方應承擔因違約行為引起的一切法律責任。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定提供相關資料、協助乙方辦理交接手續或履行其他義務，導致職能劃轉工作延誤或乙方遭受損失的，甲方應承擔違約責任。甲方應按照延誤天數或損失金額的[X%]向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。2.若乙方未按照本協議約定履行職能承接義務、妥善保管資產及資料或支付相關費用等，乙方應承擔違約責任。乙方應按照違約行為造成的損失金額的[X%]向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。同時，乙方應在甲方要求的合理期限內糾正違約行為，如逾期未糾正，甲方有權采取進一步措施，包括但不限于解除本協議、要求乙方返還已劃轉的資產及資料等。3.如一方違反保密條款或本協議其他條款約定，應按照本協議相關約定承擔違約責任。違約方應賠償對方因違約行為而遭受的直接損失和間接損失，包括但不限于律師費、訴訟費、差旅費等為維護自身權益而支出的合理費用。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。3.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續履行本協議其他無爭議的條款。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至職能劃轉工作全部完成且雙方權利義務履行完畢之日止。2.本協議一式[X]份，甲乙雙方各執[X]份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，如補充協議與本協議不一致的，以補充協議