單位對職工保密協議書?甲方（單位名稱）：統一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯系方式：乙方（職工姓名）：身份證號碼：地址：聯系方式：鑒于乙方在甲方單位工作期間，可能接觸到甲方的商業秘密、技術秘密及其他保密信息，為保護甲方的合法權益，甲乙雙方經友好協商，根據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規的規定，就乙方在甲方工作期間及離職后的保密事宜達成如下協議：一、保密信息的范圍1.商業秘密：包括但不限于甲方的客戶名單、銷售渠道、營銷計劃、價格策略、財務信息、采購信息、合同協議等與甲方業務經營相關的具有商業價值的信息。2.技術秘密：涵蓋甲方擁有的技術方案、技術訣竅、工藝流程、技術數據、研發成果、專利技術、軟件代碼等技術信息。3.管理秘密：涉及甲方的組織架構、管理制度、運營模式、決策程序、內部文件等管理方面的信息。4.其他保密信息：凡是甲方要求乙方保密的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性且甲方采取了保密措施的各類信息。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方遵守本保密協議的各項規定，對乙方違反協議的行為追究法律責任。有權知曉乙方在履行保密義務過程中的相關情況，并進行監督檢查。2.義務為乙方提供必要的工作條件和環境，使其能夠正常履行工作職責。按照法律法規和本協議約定，向乙方支付相應的勞動報酬。對涉及保密信息的文件、資料等進行合理分類、標識和管理，并采取必要的物理和技術保密措施，如加密存儲、限制訪問權限等。（二）乙方權利與義務1.權利有權了解與履行保密義務相關的必要信息，以便更好地完成工作任務。在法律法規允許的范圍內，有權對甲方保密措施的合理性提出建議。2.義務嚴格遵守甲方的保密制度和本保密協議的各項規定，妥善保管和使用所接觸到的保密信息，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用。在甲方工作期間，應使用專門的設備和存儲介質處理保密信息，并按照甲方要求進行操作和管理。未經甲方書面同意，不得擅自復制、下載、存儲、傳播保密信息。工作中涉及保密信息的文件、資料等，應在工作結束后及時歸還甲方，不得私自留存。離職時，應將所有與甲方有關的保密信息及載體（包括但不限于紙質文件、電子文檔、存儲設備等）全部交還給甲方，并向甲方出具書面的交接清單。在離職后的[X]年內，仍需遵守本保密協議的約定，不得從事與甲方有競爭關系的業務，不得利用在甲方工作期間掌握的保密信息為其他單位或個人謀取利益。三、保密期限1.本協議的保密期限自雙方簽訂之日起生效，至乙方離職后[X]年屆滿。2.對于某些特定的保密信息，如涉及知識產權、商業秘密等具有長期價值的信息，保密期限可根據實際情況延長，但最長不超過法律法規規定的期限。四、違約責任1.若乙方違反本保密協議的約定，向第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息，乙方應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、因調查乙方違約行為而支付的合理費用（如律師費、訴訟費、差旅費等）。2.乙方離職后違反保密義務的，除承擔上述違約責任外，還應立即停止違約行為，并采取一切合理措施消除因違約行為給甲方造成的不良影響。3.若甲方未按照本協議約定履行義務，給乙方造成損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。五、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議的任何修改、補充或變更須經雙方書面協商一致，并簽訂相關協議后方可生效。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：__________________法定代表人