風馳傳媒就業協議書?甲方（用人單位）：名稱：風馳傳媒有限公司法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（畢業生）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[身份證號碼]地址：[家庭地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于乙方即將畢業并有意向加入甲方工作，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方到甲方就業事宜達成如下協議：一、協議期限本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業且與甲方簽訂正式勞動合同之日止。二、工作崗位及內容1.工作崗位：乙方畢業后將被甲方錄用為[具體崗位名稱]。2.工作內容：乙方在該崗位上的主要工作職責包括但不限于[詳細描述工作職責，如負責公司各類廣告的創意策劃、協助執行廣告拍攝項目、與客戶溝通協調廣告需求等]。甲方有權根據公司業務發展及乙方的工作表現，合理調整乙方的工作崗位和工作內容，但應提前通知乙方。三、工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。如因甲方業務需要，乙方同意在甲方指定的其他地點工作，工作地點的變更不影響本協議的履行及乙方的權益。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬：甲方按照國家法律法規及公司相關規定，根據乙方的工作崗位、工作業績等因素確定乙方的勞動報酬。乙方試用期月工資為人民幣[X]元，試用期為[X]個月。試用期滿后，乙方的月工資調整為人民幣[X]元，甲方將根據乙方的工作表現和公司經營狀況適時調整乙方的工資待遇。工資發放時間為每月的[具體日期]，如遇節假日則提前至最近的工作日發放。2.福利待遇：甲方按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）及住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期及公司規定的其他福利假期。甲方將為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。根據公司的福利政策，乙方有權享受節日福利、員工培訓、職業發展規劃指導等福利待遇。五、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利：有權要求乙方按照本協議約定及公司規章制度履行工作職責，完成工作任務。有權根據公司業務發展需要及乙方的工作表現，對乙方的工作崗位、工作內容、工作地點等進行合理調整。在乙方違反本協議約定或公司規章制度時，有權按照相關規定對乙方進行處理。2.義務：按照本協議約定及國家法律法規的規定，按時足額向乙方支付勞動報酬及福利待遇。為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險及住房公積金。為乙方提供必要的職業培訓和發展機會，幫助乙方提升職業技能和綜合素質。在本協議有效期內，如因甲方原因導致本協議無法履行或乙方無法按時入職，甲方應承擔相應的法律責任，并按照法律規定和本協議約定向乙方支付違約金或給予補償。（二）乙方權利與義務1.權利：有權要求甲方按照本協議約定及國家法律法規的規定，按時足額支付勞動報酬及福利待遇。有權享受本協議約定及國家法律法規規定的各項權利和福利待遇。在試用期內，有權提前三日通知甲方解除本協議；試用期滿后，有權提前三十日以書面形式通知甲方解除本協議。2.義務：按照本協議約定及甲方公司規章制度，認真履行工作職責，按時完成工作任務。遵守國家法律法規及甲方公司的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作秘密。在本協議有效期內，不得與其他用人單位建立勞動關系或從事與甲方有競爭關系的工作。如實向甲方提供個人簡歷、學歷證書、資格證書等相關資料，如有虛假信息，甲方有權解除本協議，并要求乙方承擔相應的法律責任。按照甲方要求，按時參加甲方組織的各項培訓和考核。在乙方畢業前，應積極配合甲方辦理相關入職手續，如因乙方原因導致無法按時入職，乙方應承擔相應的法律責任，并按照法律規定和本協議約定向甲方支付違約金或給予補償。六、保密條款1.乙方承諾在為甲方工作期間及離職后[X]年內，對甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息、業務數據等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.商業秘密包括但不限于甲方的廣告創意、策劃方案、拍攝腳本、客戶名單、營銷渠道、財務信息等；技術秘密包括但不限于甲方擁有的專利技術、軟件代碼、技術訣竅等；客戶信息包括但不限于客戶的名稱、聯系方式、需求偏好等；業務數據包括但不限于甲方的業務統計數據、市場分析報告等。3.如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權依法追究乙方的法律責任。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時足額支付乙方勞動報酬或福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬、福利待遇及違約金。2.若乙方未按照本協議約定及甲方公司規章制度履行工作職責，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償金額按照甲方實際遭受的損失確定。3.若乙方違反本協議約定的保密條款或競業限制條款，應按照本協議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權依法追究乙方的法律責任。4.若乙方在試用期內被證明不符合錄用條件，或在本協議有效期內違反甲方公司規章制度且情節嚴重，甲方有權解除本協議，乙方應按照法律規定和本協議約定向甲方支付違約金或給予補償。5.若因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行或部分無法履行，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明。八、協議的變更、解除與終止1.協議的變更：本協議履行期間，如遇國家法律法規、政策調整或其他不可抗力因素導致本協議部分條款無法履行或需要變更的，雙方應協商一致，并簽訂書面協議進行變更。2.協議的解除：經雙方協商一致，可以書面形式解除本協議。若乙方違反本協議約定或甲方公司規章制度，甲方有權書面通知乙方解除本協議。在試用期內，乙方有權提前三日通知甲方解除本協議；試用期滿后，乙方有權提前三十日以書面形式通知甲方解除本協議。若因甲方原因導致本協議無法履行或乙方無法按時入職，乙方有權書面通知甲方解除本協議，并要求甲方按照法律規定和本協議約定支付違約金或給予補償。3.協議的終止：本協議有效期屆滿，雙方未續簽協議的，本協議自動終止。乙方畢業且與甲方簽訂正式勞動合同后，本協議自動終止。本協議因其他原因依法或依約定終止的，雙方應按照法律規定和本協議約定辦理相關手續。九、爭議解決本協議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項，均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙