解除實習關系協(xié)議書?甲方（實習單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（實習生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方在甲方處進行實習，現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就解除實習關系事宜達成如下協(xié)議：一、實習基本情況說明乙方于____年__月__日開始在甲方處實習，實習崗位為______，主要負責______工作。在實習期間，乙方參與了甲方安排的各項實習任務，對甲方的業(yè)務和工作流程有了一定了解。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據(jù)公司的規(guī)章制度和實際工作需要，合理安排乙方的實習工作內(nèi)容和工作時間。對乙方在實習期間的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求或存在違反甲方規(guī)章制度的行為，有權提出批評、教育或終止實習關系。2.義務按照本協(xié)議及相關法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的實習條件和工作指導，幫助乙方了解甲方的業(yè)務和工作流程，提高乙方的實踐能力。按照約定向乙方支付實習補貼（如有），具體支付標準為每月______元，支付方式為______（如銀行轉(zhuǎn)賬等），支付時間為每月______日。在乙方實習期滿或提前解除實習關系時，為乙方出具實習證明，證明乙方在甲方處的實習時間、實習崗位及工作表現(xiàn)等情況。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協(xié)議及相關法律法規(guī)的規(guī)定，為其提供必要的實習條件和工作指導，保障其合法權益。按照約定獲得實習補貼（如有），并有權在實習期滿或提前解除實習關系時，要求甲方按時足額支付實習補貼。在實習期間，有權了解甲方的業(yè)務和工作流程，提出自己的意見和建議，以提高自身的實踐能力。2.義務遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，認真履行實習崗位職責，按時完成甲方交辦的各項實習任務。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務信息、技術資料、客戶資料等。在實習期間，應嚴格遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，不得從事任何違法違規(guī)或損害甲方利益的行為。實習期滿或提前解除實習關系時，應按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方提供的辦公用品、文件資料等。三、實習關系解除原因經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意于____年__月__日解除實習關系。解除原因如下：1.乙方因個人原因，決定提前結(jié)束實習，返回學校繼續(xù)學業(yè)。2.甲方根據(jù)自身業(yè)務調(diào)整和工作需要，不再繼續(xù)安排乙方實習。四、解除實習關系的程序1.乙方應提前[X]天向甲方提出書面解除實習關系申請，說明解除實習關系的原因和預計解除時間。2.甲方收到乙方的書面申請后，應在[X]個工作日內(nèi)進行審核，并與乙方進行溝通協(xié)商。如雙方達成一致意見，應簽訂本解除實習關系協(xié)議書。3.雙方簽訂本協(xié)議后，乙方應按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，甲方應在乙方完成工作交接后，按照約定支付乙方實習補貼（如有），并為乙方出具實習證明。五、工作交接1.乙方應在解除實習關系前，將其負責的工作任務、工作資料、辦公用品等移交給甲方指定的人員。2.工作交接內(nèi)容包括但不限于：未完成的工作任務及進展情況，包括項目文檔、工作記錄、待辦事項等。掌握的甲方業(yè)務信息、技術資料、客戶資料等，包括紙質(zhì)文件、電子文檔、數(shù)據(jù)存儲介質(zhì)等。使用的甲方辦公用品，如電腦、辦公桌椅、文具等。3.乙方應在工作交接過程中，向甲方指定人員詳細說明工作任務的完成情況、存在的問題及解決方案等，確保甲方能夠順利承接相關工作。4.甲方指定人員應在接收乙方工作交接內(nèi)容后，進行認真核對和驗收。如發(fā)現(xiàn)問題或存在遺漏，應及時通知乙方進行補充或更正。5.工作交接完成后，雙方應簽訂工作交接清單，作為本協(xié)議的附件。工作交接清單應包括工作交接的內(nèi)容、時間、雙方簽字等信息。六、實習補貼支付1.甲方應在乙方完成工作交接手續(xù)后的[X]個工作日內(nèi)，按照約定向乙方支付實習補貼（如有）。2.如乙方在實習期間存在違反甲方規(guī)章制度或給甲方造成經(jīng)濟損失的情況，甲方有權從實習補貼中扣除相應金額，但扣除金額不得超過乙方應得實習補貼的總額。3.乙方應在收到甲方支付的實習補貼后，向甲方出具收款憑證。七、保密條款1.乙方在實習期間及實習關系解除后，應對甲方的商業(yè)秘密和工作機密承擔保密義務。2.本協(xié)議所稱商業(yè)秘密和工作機密，包括但不限于甲方的業(yè)務信息、技術資料、客戶資料、財務數(shù)據(jù)、經(jīng)營策略、管理制度等。3.乙方不得將甲方的商業(yè)秘密和工作機密泄露給任何第三方，不得用于與實習工作無關的目的。4.如乙方違反保密條款，給甲方造成經(jīng)濟損失或其他損害的，應承擔相應的賠償責任。賠償金額包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失、因調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費用等。5.本保密條款的有效期為自本協(xié)議生效之日起[X]年。八、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方提供必要的實習條件和工作指導，或未按時足額支付實習補貼（如有），應承擔違約責任。甲方應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定遵守甲方的規(guī)章制度，或未按時完成工作交接手續(xù)，或泄露甲方的商業(yè)秘密和工作機密，應承擔違約責任。乙方應按照甲方遭受損失金額的[X%]向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.如一方違反本協(xié)議的其他條款，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年_