公司技工培養協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（技工學員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方需要培養專業技工以滿足公司業務發展需求，乙方愿意參加甲方組織的技工培養項目，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方為乙方提供技工培養服務事宜達成如下協議：一、培養目標及內容1.培養目標甲方旨在通過系統的培訓和實踐指導，使乙方掌握[具體工種]所需的專業技能，能夠獨立、熟練地完成該工種相關的工作任務，達到甲方規定的技工崗位技能標準和工作要求。2.培養內容理論知識培訓：涵蓋[具體工種]的基礎理論知識，包括但不限于[列舉主要理論知識要點，如機械原理、電工電子技術基礎等]。實踐操作培訓：在甲方指定的工作場所，由專業的師傅指導乙方進行實際操作練習，包括[詳細列舉實踐操作項目，如機床操作、電路布線與調試等]。安全與規范培訓：對乙方進行工作場所的安全操作規程、勞動紀律及職業道德規范等方面的培訓，確保乙方在工作中遵守相關規定，保障自身及他人安全。二、培養期限1.本協議約定的培養期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.培養期限可根據乙方的學習進度和實際情況進行適當調整，但甲方應提前[X]個工作日通知乙方。若因乙方原因導致培養期限延長，延長期間的相關費用由乙方自行承擔。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權按照本協議約定對乙方的學習情況進行考核評估，根據考核結果決定乙方是否達到培養要求。有權根據公司業務需求和實際情況，對培養計劃、內容和方式進行調整，但應提前[X]個工作日通知乙方。在乙方違反甲方規章制度、學習紀律或未能達到培養要求時，有權要求乙方改正或采取相應的處理措施，直至解除本協議。2.義務按照本協議約定為乙方提供專業的培訓師資、培訓場地、設備及教材等培訓資源，確保培訓質量。安排經驗豐富的師傅對乙方進行實踐操作指導，解答乙方在學習過程中遇到的問題。按照國家法律法規及甲方內部規定，為乙方提供必要的勞動保護用品，并告知乙方正確的使用方法。在培養期限內，按照約定向乙方支付相應的補貼或報酬（如有）。協助乙方辦理與培養相關的手續，如培訓證書申請等。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定提供培訓服務，包括培訓師資、場地、設備等。在學習過程中遇到困難或問題時，有權向甲方提出咨詢和求助。按照本協議約定完成培養任務并達到培養要求后，有權獲得相應的培訓證書或結業證明。2.義務遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，服從甲方的管理和安排。按照本協議約定的培養目標和內容，認真學習，積極參加各項培訓課程和實踐操作，努力提高自身專業技能。愛護甲方提供的培訓場地、設備及教材等資源，如有損壞應照價賠償。在培養期間，如因個人原因需要請假或中斷學習，應提前向甲方提出書面申請，經甲方批準后方可執行。未經甲方批準擅自離崗的，視為乙方違約，甲方有權按照本協議約定追究乙方的違約責任。按照甲方要求定期匯報自己的學習情況和思想動態，接受甲方的考核評估。四、費用及支付方式1.培訓費用甲方為乙方提供本次技工培養服務，乙方無需向甲方支付培訓費用。2.補貼或報酬（如有）甲方根據乙方在培養期間的表現和實際情況，向乙方支付補貼或報酬（如有）。補貼或報酬的標準為[具體金額或計算方式]，支付周期為[具體支付周期，如每月/每季度]。甲方在支付補貼或報酬（如有）前，乙方應向甲方提供合法有效的發票，否則甲方有權拒絕支付。五、考核與結業1.考核方式甲方將通過理論考試、實踐操作考核及日常表現評估等方式對乙方進行全面考核。理論考試占總成績的[X]%，實踐操作考核占總成績的[X]%，日常表現評估占總成績的[X]%。2.考核標準乙方的總成績達到[X]分及以上為考核合格。其中，理論考試成績不得低于[X]分，實踐操作考核成績不得低于[X]分，日常表現評估成績不得低于[X]分。3.結業證書頒發若乙方在培養期限內完成各項培養任務，且考核合格，甲方將為乙方頒發結業證書，證明乙方已完成[具體工種]的技工培養。若乙方考核不合格，甲方將為乙方提供一次補考機會。補考仍不合格的，甲方有權解除本協議，乙方應自行承擔由此產生的一切費用和后果。六、就業安排1.培養期滿且考核合格后，甲方將根據公司實際用工需求，優先考慮錄用乙方。如乙方符合甲方崗位要求，雙方將另行簽訂勞動合同，建立勞動關系。2.甲方錄用乙方后的工資待遇、工作崗位、工作地點等事項，將按照甲方與乙方簽訂的勞動合同執行。七、保密條款1.雙方應對在本協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[X]年。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協議約定為乙方提供培訓服務，導致乙方無法達到培養目標，甲方應承擔相應的違約責任，退還乙方已支付的費用（如有），并按照費用總額的[X]%向乙方支付違約金。若甲方違反本協議約定的保密義務，應向乙方支付違約金[具體金額]，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責任若乙方違反國家法律法規或甲方規章制度，甲方有權解除本協議，乙方應退還甲方已支付的補貼或報酬（如有），并按照補貼或報酬總額的[X]%向甲方支付違約金。若乙方未經甲方批準擅自中斷學習或解除本協議，乙方應向甲方支付違約金[具體金額]，并賠償甲方因此遭受的損失。若乙方違反本協議約定的保密義務，應向甲方支付違約金[具體金額]，并賠償甲方因此遭受的損失。九、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并