保險公司加班協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：[保險公司全稱]法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方業(yè)務的特殊性，有時需要乙方加班以完成工作任務。為明確雙方在加班相關事宜上的權(quán)利和義務，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿達成如下協(xié)議：一、加班定義及范圍1.加班定義：本協(xié)議所稱加班是指乙方在正常工作時間之外，因甲方工作需要，經(jīng)甲方安排而進行的工作。正常工作時間以甲方規(guī)定的工作時間為準。2.加班范圍：包括但不限于處理緊急保險業(yè)務、客戶理賠、市場推廣活動籌備、數(shù)據(jù)分析及報告撰寫、系統(tǒng)維護與升級、內(nèi)部培訓與交流等與甲方保險業(yè)務直接相關的工作。二、加班申請與審批1.加班申請：乙方如需加班，應提前[X]小時向所在部門負責人提交書面加班申請，說明加班事由、預計加班時長等信息。書面申請可采用紙質(zhì)形式或電子形式，發(fā)送至指定郵箱或提交至指定辦公地點。2.加班審批：部門負責人應在收到乙方加班申請后的[X]小時內(nèi)進行審批。如同意加班，應明確加班的具體工作內(nèi)容和時長，并回復乙方；如不同意加班，應向乙方說明理由。對于緊急且無法提前申請的加班任務，乙方應在加班開始后的[X]小時內(nèi)補辦加班申請手續(xù)。三、加班報酬及支付方式1.加班報酬標準平日加班：乙方平日加班的，甲方按照乙方小時工資標準的150%支付加班工資。乙方小時工資標準按照以下方式計算：月工資收入÷（月計薪天數(shù)21.75×8小時）。周末加班：乙方在周末加班的，甲方優(yōu)先安排調(diào)休；若無法安排調(diào)休的，按照乙方小時工資標準的200%支付加班工資。法定節(jié)假日加班：乙方在法定節(jié)假日加班的，甲方優(yōu)先安排調(diào)休；若無法安排調(diào)休的，按照乙方小時工資標準的300%支付加班工資。2.加班報酬支付方式：甲方于每月[具體支付日期]將乙方上月的加班報酬隨工資一并支付至乙方工資賬戶。四、甲方權(quán)利與義務1.權(quán)利根據(jù)公司業(yè)務需求，合理安排乙方加班，并要求乙方按照本協(xié)議約定完成加班工作任務。對乙方的加班申請進行審批，有權(quán)根據(jù)實際情況決定是否批準加班申請。監(jiān)督乙方加班工作的質(zhì)量和進度，確保加班工作符合公司要求和相關法律法規(guī)規(guī)定。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方支付加班報酬，并為乙方繳納與加班報酬相關的稅費。為乙方提供必要的加班工作條件，包括但不限于辦公設備、工作場地、照明等，確保乙方能夠安全、高效地完成加班工作。根據(jù)乙方的身體狀況和工作負荷，合理安排加班時長和頻率，避免乙方過度勞累。在乙方加班期間，如因工作需要安排乙方從事高強度、高風險工作的，應提前告知乙方工作風險，并采取相應的安全防護措施。五、乙方權(quán)利與義務1.權(quán)利根據(jù)本協(xié)議約定，獲得相應的加班報酬。要求甲方按照本協(xié)議約定提供加班工作條件，保障自身安全和健康。如因加班導致身體不適或其他健康問題，有權(quán)要求甲方提供必要的醫(yī)療支持或給予適當?shù)男菹⒄{(diào)整時間。在加班期間，享有合理的休息時間。甲方應根據(jù)加班時長，合理安排乙方的休息時間，確保乙方能夠恢復體力和精力繼續(xù)工作。2.義務遵守甲方的加班申請與審批制度，按照要求提前提交加班申請，并如實說明加班事由和預計時長。按照甲方的安排認真完成加班工作任務，保證工作質(zhì)量和進度，達到甲方的工作要求。在加班期間，遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務信息、客戶資料等。如因個人原因無法按時完成加班工作任務的，應及時向甲方說明情況，并采取積極措施盡快完成工作，避免影響甲方整體工作進度。六、加班調(diào)休1.甲方應根據(jù)工作情況，合理安排乙方的加班調(diào)休。乙方有權(quán)在加班后的[X]個月內(nèi)申請調(diào)休，調(diào)休申請應提前[X]天提交給所在部門負責人。2.調(diào)休時長應根據(jù)乙方加班時長進行計算，原則上加班[X]小時可申請調(diào)休[X]小時。調(diào)休安排應盡量在正常工作日內(nèi)進行，如因工作需要無法在正常工作日調(diào)休的，可在周末或其他雙方協(xié)商一致的時間進行調(diào)休。3.如乙方未在規(guī)定時間內(nèi)申請調(diào)休，視為自動放棄調(diào)休權(quán)利，甲方將按照本協(xié)議約定支付加班工資。七、保密條款1.乙方在加班期間可能接觸到甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、業(yè)務數(shù)據(jù)等保密信息。乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，對上述保密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方離職后[X]年止。即使本協(xié)議終止或解除，乙方的保密義務仍然有效。3.如乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任，賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費用等。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付加班報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。若甲方因自身原因未為乙方提供必要的加班工作條件，導致乙方無法正常完成加班工作任務的，甲方應承擔相應的責任，并根據(jù)實際情況給予乙方適當?shù)难a償。若甲方違反本協(xié)議其他約定，給乙方造成損失的，應按照實際損失金額向乙方進行賠償。2.乙方違約責任若乙方未按照甲方的安排完成加班工作任務，或者加班工作質(zhì)量不符合甲方要求的，乙方應按照甲方的要求進行返工或采取其他補救措施，并承擔由此給甲方造成的損失。若乙方違反加班申請與審批制度，未經(jīng)批準擅自加班的，甲方有權(quán)不支付加班報酬，并根據(jù)情節(jié)輕重給予乙方相應的紀律處分。若乙方違反保密條款，泄露甲方保密信息的，乙方應按照本協(xié)議約定承擔賠償責任；如構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責任。若乙方違反本協(xié)議其他約定，給甲方造成損失的，應按照實際損失金額向甲方進行賠償。九、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。十、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，如補充協(xié)