2025人力資源服務合同合同編號：本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（以下簡稱“中國”）市（區）簽訂：甲方：（以下簡稱“甲方”），公司類型為，統一社會信用代碼為，注冊地址為，法定代表人。乙方：（以下簡稱“乙方”），公司類型為，統一社會信用代碼為，注冊地址為，法定代表人。鑒于甲方需要獲得專業的人力資源服務，乙方具備提供此類服務的能力和資質，雙方經友好協商，達成如下協議：第一條服務內容1.1乙方同意根據本合同的條款和條件，為甲方提供專業的人力資源服務（以下簡稱“服務”），具體包括但不限于以下內容：人才招聘與配置服務；員工培訓與發展服務；人力資源咨詢與戰略規劃服務；人力資源外包服務；社會保險代理服務；其他經雙方書面約定的合法服務。1.2乙方應按照甲方的要求，制定詳細的服務方案，并提交甲方審核確認。服務方案的調整應經雙方協商一致，并以書面形式確認。第二條服務期限2.1本合同的服務期限自年月日起至年月日止，共計個月（或年）。除非本合同提前終止或續簽，本合同在期滿后自動終止。2.2若雙方希望延長服務期限，應在本合同期滿前日以書面形式通知對方，并另行簽訂書面協議。第三條費用及支付方式3.1甲方向乙方支付的人力資源服務費為人民幣元（大寫：元整），以下簡稱“服務費”。服務費包括乙方提供本合同約定服務所需的全部費用，具體費用明細見附件一。3.2甲方應按照以下方式支付服務費：按月支付：甲方應于每月日前支付當月服務費；按季度支付：甲方應于每季度首月日前支付該季度服務費；一次性支付：甲方應于本合同簽訂之日起日內支付全部服務費。3.3甲方應按約定時間支付服務費，若逾期支付，乙方有權要求甲方支付滯納金，滯納金按每日‰計算。3.4甲方支付的服務費應匯至乙方指定賬戶，賬戶信息如下：開戶名稱：；開戶銀行：；賬號：。3.5乙方應開具合法的增值稅發票并交付甲方，發票內容應與實際服務內容一致。第四條雙方權利與義務甲方的權利與義務4.1甲方有權根據自身需求，提出對乙方服務的具體要求，并有權對乙方提供的服務進行監督和評估。4.2甲方應按約定支付服務費，不得無故拖延或拒付。4.3甲方應向乙方提供與服務相關的必要信息和資料，并確保信息的真實性、準確性和完整性。4.4甲方不得將乙方提供的服務內容、服務方案及相關信息泄露給第三方，或用于任何未經乙方書面許可的商業目的。乙方的權利與義務4.5乙方應按照本合同約定的服務內容、質量標準和時間要求，為甲方提供專業、高效的人力資源服務。4.6乙方應維護甲方的合法權益，不得因自身行為導致甲方遭受損失或損害。4.7乙方應定期向甲方提交服務報告，詳細說明服務的進展情況及成效，并根據甲方要求提供相應的支持和解釋。4.8乙方不得以任何形式向甲方員工進行商業賄賂或其他不正當競爭行為，否則應承擔相應的法律責任。第五條保密條款5.1本合同履行期間，雙方應對獲悉的對方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露。5.2本合同終止后，雙方仍需履行保密義務，保密期限為年。第六條違約責任6.1若甲方未按約定支付服務費，乙方有權暫?；蚪K止服務，并要求甲方支付未付服務費及滯納金。6.2若乙方未按約定履行服務義務，甲方有權要求乙方繼續履行或解除合同，并要求乙方賠償造成的損失。6.3任何一方因違反本合同約定的條款，導致對方遭受損失的，違約方應賠償守約方的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。第七條爭議解決7.1本合同履行過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決。協商不成的，任何一方均可向所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。7.2在爭議解決期間，雙方應繼續履行本合同，除非爭議涉及本合同的履行標的。第八條不可抗力8.1因不可抗力事件（如戰爭、自然災害、政府行為等）導致本合同無法履行的，雙方應及時協商解決，協商不成的，雙方均可解除本合同，且不承擔違約責任。8.2受不可抗力影響的一方應在事件發生后日內書面通知另一方，并提供相關證明。第九條合同的變更與解除9.1本合同的任何變更均需以書面方式由雙方簽字蓋章確認，未經雙方書面確認，任何口頭或單方的變更均不具有法律效力。9.2在服務期限內，若甲方單方面要求提前終止合同，應提前日以書面形式通知乙方，并支付已產生服務費用及相應違約金。9.3若乙方因甲方違約行為導致無法繼續履行服務，乙方有權單方面解除合同，并要求甲方賠償損失。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽署書面補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同的附件（如有）是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。10.3本合同一式份，甲乙雙方各執份，具有同等法律效力。10.4本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。附件：服務方案與費用明細；保密協議；其他相關文件。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：日