工時臨時變更協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要，需對乙方的工時進(jìn)行臨時變更，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，就工時臨時變更事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工時變更的具體內(nèi)容（一）變更前工時情況乙方原工時制度為[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工時制、綜合計算工時制等]，具體工作時間為[詳細(xì)工作時間描述，如每日工作[X]小時，每周工作[X]天等]。（二）變更后工時情況因甲方業(yè)務(wù)需求，自[開始日期]起至[結(jié)束日期]止，乙方的工時變更為[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工時制、綜合計算工時制等]，具體工作時間調(diào)整為[詳細(xì)工作時間描述，如每日工作[X]小時，每周工作[X]天等]。如遇特殊情況，甲方可根據(jù)實際工作需要對乙方的工作時間進(jìn)行臨時性調(diào)整，但應(yīng)提前[X]小時通知乙方。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，按照本協(xié)議約定合理安排乙方的工作時間。有權(quán)要求乙方按照變更后的工時制度及工作時間完成工作任務(wù)。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，保障乙方的合法權(quán)益，按時足額支付乙方工資及福利待遇。為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)，確保乙方在安全、健康的環(huán)境下工作。在乙方因工作需要加班時，按照國家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)用或安排調(diào)休。定期向乙方通報生產(chǎn)經(jīng)營情況及工時變更的必要性和合理性，聽取乙方的意見和建議。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定獲得相應(yīng)的勞動報酬及福利待遇。對甲方違反本協(xié)議約定或國家法律法規(guī)的行為提出異議，并要求甲方予以糾正。在符合法律法規(guī)規(guī)定的情況下，享有休息休假的權(quán)利。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，按照變更后的工時制度及工作時間認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。接受甲方的工作安排和管理，積極配合甲方完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露。如因乙方自身原因?qū)е挛茨馨凑兆兏蟮墓r制度及工作時間完成工作任務(wù)，乙方應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、工資及福利待遇（一）工資支付1.甲方按照[具體工資支付周期，如每月/每周等]向乙方支付工資，支付日期為[具體支付日期]。2.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為[具體工資數(shù)額或工資計算方式]，在工時變更期間，甲方應(yīng)按照變更后的工作時間及工作量，對乙方的工資進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整，確保乙方的工資待遇不低于變更前的水平。（二）福利待遇1.乙方享有甲方規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。2.在工時變更期間，乙方的福利待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不因工時變更而受到影響。四、加班及調(diào)休（一）加班規(guī)定1.因工作需要，乙方確需加班的，應(yīng)提前填寫加班申請單，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可加班。2.甲方按照國家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)用，加班費(fèi)用的計算基數(shù)為乙方正常工作時間的工資標(biāo)準(zhǔn)。（二）調(diào)休安排1.甲方根據(jù)工作情況，合理安排乙方調(diào)休。乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)進(jìn)行調(diào)休，調(diào)休期間視為正常出勤，甲方按照正常工作時間支付乙方工資。2.如乙方因個人原因未能在規(guī)定時間內(nèi)調(diào)休的，甲方按照加班費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)支付乙方相應(yīng)的加班工資。五、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬于保密范圍。（二）保密措施1.乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的涉及保密內(nèi)容的文件、資料、數(shù)據(jù)等，不得擅自復(fù)制、傳播或泄露給任何第三方。2.在工作期間，乙方應(yīng)采取必要的保密措施，防止保密信息的泄露。如因乙方原因?qū)е卤Ｃ苄畔⑿孤叮曳綉?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（三）保密期限本協(xié)議的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。保密期限屆滿后，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)，直至甲方書面同意乙方不再承擔(dān)保密責(zé)任為止。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資及福利待遇，或未按照國家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)用或安排調(diào)休的，應(yīng)按照應(yīng)支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并補(bǔ)足相應(yīng)的款項。2.若甲方違反本協(xié)議約定的其他條款，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的工時制度及工作時間履行工作職責(zé)，或未完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的工資或獎金，并要求乙方承擔(dān)由此給甲方造成的損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款，泄露甲方保密信息的，乙方應(yīng)按照甲方遭受的損失向甲方支付賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.若乙方違反國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。七、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在本協(xié)議履行期間，若出現(xiàn)不可抗力或法律法規(guī)規(guī)定的其他情形，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，甲乙雙方可協(xié)商解除本協(xié)議，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。（二）協(xié)議生效與期限1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議的有效期為自[開始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿后，如雙方未提出異議，則本協(xié)議自動延續(xù)[延續(xù)期限]。（三）協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲