清算工資協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲乙雙方之間存在勞動關系，現因[具體原因]，雙方就工資清算事宜達成如下協議：一、工資清算的原因及范圍1.原因：雙方經友好協商，一致同意解除勞動關系，并就乙方在職期間的工資進行全面清算。2.范圍：本次工資清算涵蓋乙方在甲方工作期間（自____年__月__日至____年__月__日）的所有應得工資，包括但不限于基本工資、加班工資、獎金、津貼、補貼等。二、工資核算依據及標準1.核算依據：雙方確認，工資核算以乙方實際出勤記錄、甲方工資發(fā)放制度以及相關法律法規(guī)為依據。2.核算標準：基本工資：按照乙方與甲方簽訂的勞動合同約定執(zhí)行，即每月____元。加班工資：乙方在工作日加班的，按照基本工資的150%計算加班工資；在周末加班的，按照基本工資的200%計算加班工資；在法定節(jié)假日加班的，按照基本工資的300%計算加班工資。經統(tǒng)計，乙方在職期間工作日加班共計____小時，周末加班共計____天，法定節(jié)假日加班共計____天。獎金：根據甲方的獎金發(fā)放規(guī)定及乙方的工作表現，乙方應得獎金為____元。津貼、補貼：按照甲方的相關規(guī)定，乙方應得津貼、補貼共計____元。三、工資清算金額經雙方核算，甲方應向乙方支付的工資清算總額為人民幣____元（大寫：____元整）。具體明細如下：1.基本工資：____元2.加班工資：____元3.獎金：____元4.津貼、補貼：____元5.其他：____元四、支付方式及時間1.支付方式：甲方以銀行轉賬的方式將工資清算款支付至乙方指定的銀行賬戶。2.支付時間：雙方約定，甲方應在本協議簽訂后的____個工作日內完成工資清算款的支付。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________五、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利：有權要求乙方提供與工資清算相關的真實、有效的證明材料。對乙方提出的工資清算要求進行審核，并根據實際情況進行調整。2.義務：按照本協議約定的核算依據及標準，準確核算乙方的工資清算金額。按照約定的支付方式及時間，及時、足額支付乙方工資清算款。向乙方提供工資清算明細清單，并加蓋甲方公章。（二）乙方權利與義務1.權利：有權要求甲方按照本協議約定核算并支付工資清算款。對甲方核算的工資清算金額有異議的，有權提出申訴，并要求甲方進行重新核算。2.義務：向甲方提供與工資清算相關的真實、有效的證明材料，如出勤記錄、加班申請單等。對甲方支付的工資清算款進行核對，如有異議應及時與甲方溝通。在收到甲方支付的工資清算款后，向甲方出具收款憑證。六、保密條款1.雙方應對在工資清算過程中知悉的對方商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起____年。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定的支付方式及時間支付乙方工資清算款，每逾期一日，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過____日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方一次性支付全部工資清算款及違約金。2.若乙方提供虛假證明材料或故意隱瞞與工資清算相關的重要信息，導致甲方核算錯誤或多支付工資清算款的，乙方應退還甲方多支付的款項，并按照多支付金額的____%向甲方支付違約金。3.任何一方違反本協議的保密條款，應向對方支付違約金人民幣____元，并賠償對方因此遭受的全部損失。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：_______________