2025綜合無限期勞動合同示范文本正文本勞動合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人/負責人：聯(lián)絡方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：身份碼：聯(lián)絡方式：戶籍地址：現(xiàn)居住地址：鑒于甲方依法經營，乙方具備相應的工作能力和條件，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，雙方在平等、自愿、誠實信用的基礎上，協(xié)商一致，訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限本合同為無固定期限勞動合同，自年月日起生效，至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時終止。甲乙雙方同意，本合同的試用期為個月，自年月日起至年月日止。試用期期間，乙方的勞動報酬為本合同約定工資的%。第二條工作內容與工作地點2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任（崗位名稱）崗位工作，具體職責詳見崗位說明書。2.2乙方的工作地點為：（詳細地址）。2.3乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。第三條工作時間與休息休假3.1乙方每日工作時間為小時，平均每周工作時間為小時。3.2甲方安排乙方執(zhí)行（標準工時/綜合計算工時/不定時）工作制，具體以甲方規(guī)章制度為準。3.3乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產假等休息休假權利，具體按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣元（大寫：元整），其中試用期工資為人民幣元（大寫：元整）。4.2工資支付方式為（銀行代發(fā)/現(xiàn)金支付），支付時間為每月日。4.3甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方個人承擔的部分由甲方代扣代繳。第五條社會保險與福利待遇5.1甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險等社會保險。5.2乙方享有（補充醫(yī)療保險/商業(yè)保險/其他）福利待遇，具體標準和辦法詳見甲方規(guī)章制度。5.3乙方患病或非因工負傷，享有天醫(yī)療期，具體待遇按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第六條勞動保護與勞動條件6.1甲方為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和安全要求的工作環(huán)境，保障乙方的工作安全。6.2乙方在工作過程中應嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動保護制度。6.3甲方為乙方提供必要的勞動工具和勞動保護用品。第七條合同的變更、解除與終止7.1經雙方協(xié)商一致，可以變更本合同內容，并以書面形式確認。7.2在本合同履行期間，如有下列情形之一的，甲方可以隨時解除合同：（一）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；（二）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（三）乙方與其他用人單位建立勞動關系，對完成本職工作造成嚴重影響。7.3在本合同履行期間，如有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（一）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；（二）甲方未依法為乙方繳納社會保險費；（三）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權益。7.4本合同因下列情形之一終止：（一）雙方協(xié)商一致終止；（二）乙方達到法定退休年齡；（三）甲方被依法宣告破產或解散；（四）其他法定終止情形。第八條經濟補償8.1因甲方原因解除本合同的，甲方應依法支付乙方經濟補償金。8.2經濟補償金的標準和計算方式按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關規(guī)定執(zhí)行。第九條違約責任9.1任何一方違反本合同約定的義務，應當承擔相應的違約責任。9.2乙方違反競業(yè)限制約定的，應按照約定支付違約金。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：簽字或蓋章：日期：年月日乙方（勞動者）：簽字：