上海招聘合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

家庭住址：____________________

鑒于甲方為滿足業務發展需要，乙方愿意接受甲方的工作，雙方經友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期內因甲方原因導致合同解除或終止，甲方應按照國家法律法規和本合同約定支付乙方經濟補償。

二、工作內容與地點

1.乙方在甲方指定的地點，從事以下工作內容：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

2.乙方應按照甲方要求，完成各項工作任務，保證工作質量。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方應按照國家法律法規和本合同約定，向乙方支付勞動報酬。

2.乙方工資標準為：________________________

3.乙方工資支付方式為：________________________

五、社會保險和福利待遇

1.甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方應按照國家法律法規和本合同約定，為乙方提供以下福利待遇：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

六、勞動紀律與規章制度

1.乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度及職業道德，保守商業秘密。

2.乙方違反勞動紀律或甲方規章制度的，甲方有權根據情節輕重給予相應處罰。

七、合同解除與終止

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規章制度

2.乙方個人簡歷

3.乙方身份證復印件

4.乙方學歷證書復印件

5.乙方其他相關證書復印件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

家庭住址：____________________

丙方（第三方服務提供者）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

鑒于甲方為滿足業務發展需要，乙方愿意接受甲方的工作，丙方作為第三方服務提供者，提供相關服務支持，雙方經友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同主體及權利義務

1.甲方權利義務：

（1）甲方有權根據工作需要，對乙方的工作內容進行調整。

（2）甲方有權對乙方的工作績效進行考核，并根據考核結果進行獎懲。

（3）甲方有權根據業務發展需要，提前三十日書面通知乙方解除或終止勞動合同。

（4）甲方應按照國家法律法規和本合同約定，向乙方支付勞動報酬及福利待遇。

2.乙方權利義務：

（1）乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度及職業道德，保守商業秘密。

（2）乙方應按照甲方要求，完成各項工作任務，保證工作質量。

（3）乙方有義務接受甲方及丙方的管理和指導。

3.丙方權利義務：

（1）丙方負責為甲方提供第三方服務，包括但不限于技術支持、人員培訓等。

（2）丙方應確保其提供的服務符合甲方要求，并對服務質量承擔相應責任。

（3）丙方應按照合同約定，向甲方收取服務費用。

二、勞動報酬及福利待遇

1.乙方工資標準為：________________________

2.乙方工資支付方式為：________________________

3.甲方應按照國家法律法規和本合同約定，為乙方繳納社會保險。

三、合同解除與終止

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）被依法追究刑事責任。

3.丙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）未按合同約定提供第三方服務；

（2）提供的服務質量不符合要求；

（3）違反合同約定，給甲方造成損失。

四、違約責任及限制條款

1.乙方違約責任：

（1）乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

（2）乙方違反合同約定，給丙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.丙方違約責任：

（1）丙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

（2）丙方未按合同約定提供第三方服務，甲方有權解除本合同。

3.乙方限制條款：

（1）乙方在合同期內，未經甲方同意，不得向第三方泄露甲方商業秘密。

（2）乙方在合同期內，不得從事與甲方業務競爭的活動。

五、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

六、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

附件：

1.甲方規章制度

2.乙方個人簡歷

3.乙方身份證復印件

4.乙方學歷證書復印件

5.乙方其他相關證書復印件

6.丙方服務協議

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方服務提供者，旨在為甲方提供專業、高效的服務，以降低甲方運營成本，提高工作效率。通過引入丙方，甲方可以專注于核心業務，實現資源共享，提高市場競爭力。

甲方為主導的目的和意義：

以甲方權益為主導，確保甲方在合同中的權益得到充分保障。通過明確甲乙丙三方的權利義務，有利于維護甲方的合法權益，降低風險，實現業務目標。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

家庭住址：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

鑒于甲方需要乙方提供特定技能和專業知識，乙方希望通過丙方的人力資源服務，獲得更穩定的工作機會和保障，雙方經友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同主體及權利義務

1.甲方權利義務：

（1）甲方應提供乙方所需的工作崗位，并確保工作環境安全、符合國家規定。

（2）甲方應按照合同約定支付乙方工資，不得拖欠或克扣。

（3）甲方應按照國家法律法規和本合同約定，為乙方繳納社會保險。

（4）甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得對乙方進行歧視、侮辱或體罰。

2.乙方權利義務：

（1）乙方應按照甲方的工作要求，完成工作任務，保證工作質量。

（2）乙方應遵守甲方的工作紀律和規章制度。

（3）乙方有權要求甲方提供必要的培訓和職業發展機會。

3.丙方權利義務：

（1）丙方負責為乙方提供職業介紹、就業指導和人力資源服務。

（2）丙方應協助乙方與甲方簽訂勞動合同，并監督合同的履行。

（3）丙方應確保乙方在甲方的工作權益得到保障。

二、勞動報酬及福利待遇

1.乙方工資標準為：________________________

2.乙方工資支付方式為：________________________

3.甲方應按照國家法律法規和本合同約定，為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年休假；

（2）法定節假日加班費；

（3）醫療、養老、失業、工傷、生育等社會保險。

三、合同解除與終止

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）被依法追究刑事責任。

3.丙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）未按合同約定提供乙方服務；

（2）未確保乙方在甲方的工作權益；

（3）違反合同約定，給甲方造成損失。

四、違約責任及限制條款

1.甲方違約責任：

（1）甲方未按合同約定支付工資或福利待遇，應支付違約金。

（2）甲方未提供安全的工作環境，導致乙方人身或財產損害，應承擔賠償責任。

2.乙方違約責任：

（1）乙方未按合同約定完成工作任務，應承擔相應的責任。

（2）乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。

3.甲方限制條款：

（1）甲方不得在合同期內單方面降低乙方工資或福利待遇。

（2）甲方不得無故解除或終止合同。

五、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

六、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。