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文檔簡介

安全生產(chǎn)承諾制度?一、總則1.目的為了加強公司安全生產(chǎn)管理,落實安全生產(chǎn)責(zé)任,強化全體員工的安全意識,確保公司安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行,保障員工生命財產(chǎn)安全,特制定本安全生產(chǎn)承諾制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工,包括公司各級管理人員、各部門員工、外包服務(wù)人員等。3.基本原則安全生產(chǎn)承諾制度遵循"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針,堅持"誰主管、誰負(fù)責(zé)"、"誰在崗、誰負(fù)責(zé)"的原則,明確各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任,確保安全生產(chǎn)承諾的有效落實。

二、安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容

(一)公司層面的安全生產(chǎn)承諾1.遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī),貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針政策,建立健全安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程,確保公司安全生產(chǎn)工作符合法律法規(guī)要求。2.保證安全生產(chǎn)投入的有效實施,為員工提供必要的安全防護(hù)用品和勞動保護(hù)設(shè)施,改善安全生產(chǎn)條件,不斷提高公司安全生產(chǎn)水平。3.定期組織安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理,及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患,對重大事故隱患實行掛牌督辦,確保生產(chǎn)經(jīng)營活動安全運行。4.加強員工安全教育培訓(xùn),提高員工安全意識和操作技能,確保員工具備必要的安全生產(chǎn)知識和應(yīng)急處置能力。5.制定完善的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,定期組織演練,提高公司應(yīng)對突發(fā)事件的能力,確保在事故發(fā)生時能夠迅速、有效地進(jìn)行救援和處置,最大限度地減少事故損失。6.依法參加工傷保險,為員工繳納工傷保險費,保障員工在遭受事故傷害或患職業(yè)病時能夠依法享受工傷保險待遇。7.接受政府有關(guān)部門的監(jiān)督檢查,積極配合安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他有關(guān)部門開展安全生產(chǎn)工作,及時整改存在的問題。

(二)各級管理人員的安全生產(chǎn)承諾1.公司主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)工作,是公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對公司安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)。組織制定并實施公司安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃和年度安全生產(chǎn)工作計劃,確保公司安全生產(chǎn)工作與公司發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)。建立健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確各級管理人員和各部門的安全生產(chǎn)職責(zé),并監(jiān)督考核其落實情況。定期主持召開公司安全生產(chǎn)會議,研究解決安全生產(chǎn)工作中的重大問題,決策安全生產(chǎn)重要事項。保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施,確保公司安全生產(chǎn)條件符合國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。組織制定并實施公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,定期組織演練,提高公司應(yīng)急處置能力。及時、如實報告生產(chǎn)安全事故,不得隱瞞不報、謊報或者遲報。履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。2.公司分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人協(xié)助公司主要負(fù)責(zé)人抓好公司安全生產(chǎn)工作,對公司安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。組織制定公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,并監(jiān)督實施。組織實施公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃,提高員工安全素質(zhì)。定期組織安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理,及時督促整改事故隱患。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中的重大問題,對重大事故隱患整改進(jìn)行跟蹤落實。組織制定并實施公司安全生產(chǎn)考核制度,對各部門和各級管理人員的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核評價。組織實施公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,推動公司安全生產(chǎn)管理水平不斷提升。發(fā)生生產(chǎn)安全事故時,協(xié)助主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行應(yīng)急救援和事故調(diào)查處理工作。履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。3.各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本部門安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,組織制定并實施本部門安全生產(chǎn)工作計劃和措施。組織本部門員工參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),提高員工安全意識和操作技能。定期組織本部門安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理,及時消除事故隱患,對不能立即整改的隱患,要采取有效的防范措施,并及時上報公司。負(fù)責(zé)本部門的安全設(shè)施設(shè)備管理,確保其正常運行和維護(hù)保養(yǎng)。組織制定并實施本部門生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,定期組織演練,提高本部門應(yīng)急處置能力。及時、如實報告本部門發(fā)生的生產(chǎn)安全事故,不得隱瞞不報、謊報或者遲報。配合公司做好安全生產(chǎn)工作的各項檢查和考核,落實公司下達(dá)的安全生產(chǎn)工作任務(wù)。履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。4.班組長是本班組安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本班組安全生產(chǎn)工作負(fù)直接管理責(zé)任。組織本班組員工學(xué)習(xí)和執(zhí)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,落實各項安全防范措施。每天對本班組工作現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正員工的不安全行為,消除事故隱患。組織本班組員工參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),提高員工安全意識和操作技能。對新員工進(jìn)行崗位安全教育,督促員工正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。發(fā)生生產(chǎn)安全事故時,立即組織現(xiàn)場應(yīng)急救援,并及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)。配合公司和部門做好安全生產(chǎn)工作的各項檢查和考核,落實公司和部門下達(dá)的安全生產(chǎn)工作任務(wù)。履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。

(三)員工個人的安全生產(chǎn)承諾1.遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。2.積極參加公司組織的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,提高安全意識和操作技能。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告。4.不違章作業(yè)、不冒險蠻干,拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。5.積極參與公司組織的安全生產(chǎn)活動,為公司安全生產(chǎn)工作提出合理化建議。6.熟悉本崗位的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急處置方法,掌握必要的應(yīng)急逃生技能。7.若在工作中發(fā)生事故,積極配合救援和調(diào)查處理,如實提供有關(guān)情況。8.嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和公司的其他安全規(guī)定,履行安全生產(chǎn)的各項義務(wù)。

三、安全生產(chǎn)承諾的簽訂與公示1.簽訂要求公司主要負(fù)責(zé)人與公司分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書;公司分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人與各部門安全生產(chǎn)管理人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書;各部門負(fù)責(zé)人與本部門員工簽訂安全生產(chǎn)承諾書。安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書應(yīng)明確雙方的安全生產(chǎn)責(zé)任、工作目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書應(yīng)每年簽訂一次,如有人員變動,應(yīng)及時補簽。2.簽訂流程每年年初,由公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書的范本,并下發(fā)給各部門。各部門按照范本要求,組織本部門人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書,并將簽訂情況匯總后報公司安全生產(chǎn)管理部門備案。公司安全生產(chǎn)管理部門對各部門簽訂情況進(jìn)行審核,并將審核結(jié)果報公司領(lǐng)導(dǎo)審批。3.公示要求公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)將公司主要負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任書在公司內(nèi)部顯著位置進(jìn)行公示,接受員工監(jiān)督。各部門負(fù)責(zé)將本部門員工的安全生產(chǎn)承諾書在本部門內(nèi)部進(jìn)行公示,確保員工知曉承諾內(nèi)容。

四、安全生產(chǎn)承諾的履行與監(jiān)督1.承諾履行公司各級人員應(yīng)嚴(yán)格履行各自的安全生產(chǎn)承諾,按照承諾內(nèi)容認(rèn)真落實各項安全生產(chǎn)措施,確保安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的實現(xiàn)。各部門應(yīng)定期對本部門安全生產(chǎn)承諾的履行情況進(jìn)行自查自糾,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,不斷提高安全生產(chǎn)管理水平。公司安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)定期對公司各級人員安全生產(chǎn)承諾的履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時下達(dá)整改通知書,責(zé)令限期整改。2.監(jiān)督考核公司建立安全生產(chǎn)承諾監(jiān)督考核機制,將安全生產(chǎn)承諾履行情況納入各級人員的績效考核體系。公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)承諾監(jiān)督考核標(biāo)準(zhǔn)和辦法,明確考核內(nèi)容、考核方式、考核周期等。每年年底,公司安全生產(chǎn)管理部門對各級人員安全生產(chǎn)承諾履行情況進(jìn)行考核評價,考核結(jié)果作為員工評先評優(yōu)、晉升晉級的重要依據(jù)。對安全生產(chǎn)承諾履行不力的部門和個人,公司將視情節(jié)輕重給予批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分等處理;對因履行承諾不力導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的,依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。

五、安全生產(chǎn)承諾的變更與解除1.變更情形因公司生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生重大變化、安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生修訂等原因,需要對安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容進(jìn)行變更的,由公司安全生產(chǎn)管理部門提出變更建議,報公司領(lǐng)導(dǎo)審批后實施。因人員變動等原因,需要對安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書簽訂對象進(jìn)行變更的,應(yīng)及時辦理變更手續(xù)。2.解除情形員工離職時,其安全生產(chǎn)承諾書自動解除。因公司注銷、破產(chǎn)等原因,公司與員工簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書自動解除。3.變更與解除流程安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容變更時,由公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)填寫《安全生產(chǎn)承諾變更申請表》,詳細(xì)說明變更原因和變更內(nèi)容,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后,重新簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書。安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書簽訂對象變更時,由原簽訂部門負(fù)責(zé)辦理變更手續(xù),填寫《安全生產(chǎn)責(zé)任書(承諾

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