上海勞動和合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方從事____________________業務，乙方愿意加入甲方工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協商一致，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____________________起至____________________止。

2.合同期滿，如雙方同意續簽，則續簽期限不得超過____________________年。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方從事____________________工作。

2.乙方應遵守甲方的工作紀律和規章制度，按時完成工作任務。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為____________________。

2.如因工作需要，甲方有權調整乙方的工作地點。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行____________________工作制度。

2.乙方每周工作____________________小時，每日工作____________________小時。

3.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、陪產假、病假等休假。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____________________元，支付方式為____________________。

2.甲方應按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方享有國家規定的各項津貼、補貼。

六、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納____________________、____________________、____________________等社會保險。

2.甲方依法為乙方提供____________________、____________________等福利待遇。

七、勞動合同解除與終止

1.甲方在以下情況下，可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方在以下情況下，可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。

八、爭議解決

1.雙方在履行勞動合同過程中發生的爭議，應協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.甲方規章制度。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

年月日

乙方（簽字）：

年月日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務提供方）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方從事____________________業務，乙方愿意加入甲方工作，丙方作為第三方服務提供方，為甲方提供相關服務，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協商一致，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____________________起至____________________止。

2.合同期滿，如雙方同意續簽，則續簽期限不得超過____________________年。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方從事____________________工作，并接受丙方的服務。

2.乙方應遵守甲方的工作紀律和規章制度，按時完成工作任務。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為____________________。

2.如因工作需要，甲方有權調整乙方的工作地點。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行____________________工作制度。

2.乙方每周工作____________________小時，每日工作____________________小時。

3.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、陪產假、病假等休假。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____________________元，支付方式為____________________。

2.甲方應按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方享有國家規定的各項津貼、補貼。

六、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納____________________、____________________、____________________等社會保險。

2.甲方依法為乙方提供____________________、____________________等福利待遇。

七、第三方服務條款

1.丙方負責為乙方提供____________________、____________________等第三方服務。

2.丙方應保證其提供的服務符合國家法律法規及行業標準。

3.丙方因提供的服務導致乙方權益受損的，由丙方承擔相應責任。

八、甲方權益保障

1.甲方有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果對乙方進行獎懲。

2.甲方有權對乙方的工作進行調整，包括但不限于工作內容、工作地點、工作時間等。

3.甲方有權解除與乙方的勞動合同，條件如下：

（1）乙方嚴重違反甲方規章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方未經甲方同意，不得泄露甲方商業秘密或客戶信息。

3.乙方在合同期內，不得從事與甲方業務競爭的工作。

十、爭議解決

1.雙方在履行勞動合同過程中發生的爭議，應協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.丙方營業執照復印件；

4.丙方服務協議。

第三方介入的意義和目的在于通過丙方提供的服務，為甲方和乙方搭建一個更為高效、專業的合作平臺，確保乙方的權益得到保障，同時提高甲方的運營效率。

甲方為主導的目的和意義在于，甲方作為合同主導方，通過合同條款的設定，確保自身的權益得到充分保障，同時通過第三方服務的引入，提升整體業務水平，實現甲方與乙方、丙方的共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務提供方）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方從事____________________業務，乙方希望加入甲方工作，并接受丙方提供的專業培訓和服務，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協商一致，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____________________起至____________________止。

2.合同期滿，如雙方同意續簽，則續簽期限不得超過____________________年。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方從事____________________工作，并接受丙方的培訓和服務。

2.乙方應遵守甲方的工作紀律和規章制度，按時完成工作任務。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為____________________。

2.如因工作需要，甲方有權調整乙方的工作地點。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行____________________工作制度。

2.乙方每周工作____________________小時，每日工作____________________小時。

3.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、陪產假、病假等休假。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____________________元，支付方式為____________________。

2.甲方應按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方享有國家規定的各項津貼、補貼。

六、第三方服務條款

1.丙方負責為乙方提供____________________、____________________等第三方服務。

2.丙方應保證其提供的服務符合國家法律法規及行業標準。

3.丙方因提供的服務導致乙方權益受損的，由丙方承擔相應責任。

七、乙方權益保障

1.乙方有權要求甲方提供與其工作職責相匹配的培訓和發展機會。

2.乙方有權要求甲方提供與其工作能力相匹配的薪酬待遇。

3.乙方有權要求甲方為其提供必要的工作條件和安全保障。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定支付勞動報酬的，應向乙方支付相當于所欠工資金額的百分之____________________的違約金。

2.甲方未依法為乙方繳納社會保險的，應承擔相應的法律責任，并賠償乙方因此遭受的損失。

3.甲方不得以任何形式強迫乙方從事超出其工作職責范圍的工作。

九、爭議解決

1.雙方在履行勞動合同過程中發生的爭議，應協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三