甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度天津市勞動合同解除經濟補償金支付方案甲方（用人單位）：甲方名稱：天津市甲方地址：天津市區路號甲方聯系方式：0225678法定代表人：乙方（勞動者）：乙方名稱：乙方地址：天津市區路號乙方聯系方式：1385678法定代表人：無一、解除勞動合同經濟補償金支付方案1.解除勞動合同經濟補償金的支付標準（1）工作滿一年不滿五年的，支付相當于乙方解除勞動合同前十二個月平均工資的兩倍；（2）工作滿五年不滿十年的，支付相當于乙方解除勞動合同前十二個月平均工資的三倍；2.經濟補償金的計算方法經濟補償金的計算方法如下：經濟補償金=解除勞動合同前十二個月平均工資×支付倍數解除勞動合同前十二個月平均工資=（解除勞動合同前十二個月的工資總額÷解除勞動合同前十二個月的實際出勤天數）×（365÷實際出勤天數）二、經濟補償金的支付時間甲方應在解除勞動合同之日起三十日內向乙方支付經濟補償金。三、經濟補償金的支付方式經濟補償金以人民幣現金支付，支付給乙方本人。四、其他1.乙方在甲方工作期間，如因個人原因提出解除勞動合同，甲方不支付經濟補償金。2.本方案未盡事宜，雙方可另行協商解決。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權根據合同規定和員工實際情況，決定解除勞動合同的條件和程序。有權要求乙方按照合同約定的時間和方式領取經濟補償金。義務：應在解除勞動合同前按照法律規定和合同約定，向乙方支付經濟補償金。應提供解除勞動合同的相關證明文件，如解除勞動合同通知書等。2.乙方權利與義務權利：有權在合同約定的解除條件成立時，要求甲方按照法律規定和合同約定支付經濟補償金。有權在甲方未按時支付經濟補償金時，要求甲方承擔相應的法律責任。義務：應在解除勞動合同后按照甲方的要求，辦理相關手續，并領取經濟補償金。應在規定的時間內配合甲方完成解除勞動合同的相關工作。六、經濟補償金的計算與支付1.經濟補償金的計算經濟補償金的計算方法按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定執行。經濟補償金的計算公式為：經濟補償金=工作年限×月工資。其中，工作年限按實際工作年限計算，月工資按解除勞動合同前十二個月的平均工資確定。2.經濟補償金的支付甲方應在解除勞動合同之日起______個工作日內（具體時長）向乙方支付經濟補償金。支付方式為人民幣現金或銀行轉賬，具體支付方式由雙方協商確定。七、爭議解決1.爭議解決方式雙方因勞動合同解除經濟補償金支付發生爭議的，應通過協商解決。如協商不成，任何一方均有權向天津市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁與訴訟仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。如一方不履行仲裁裁決，另一方可以向人民法院提起訴訟。八、其他1.本方案未盡事宜，按國家相關法律法規執行。2.本方案自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本方案一式兩份，甲乙雙方各執一份。九、合同的變更與解除1.變更本支付方案的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本支付方案的組成部分，具有與本支付方案同等的法律效力。2.解除除本支付方案約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本支付方案。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本支付方案，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本支付方案所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行支付方案義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決支付方案的履行問題，如變更支付內容或解除支付方案等。十一、爭議解決1.協商本支付方案履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在支付方案履行過程中知悉的對方個人信息、支付細節以及其他機密信息（包括但不限于支付金額、支付時間等）予以保密。2.保密期限保密期限自支付方案簽訂之日起至支付方案履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本支付方案自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本支付方案有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：