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文檔簡介

2025年臨時勞動力派遣合作協議甲方（派遣單位）：____乙方（用工單位）：____鑒于甲乙雙方在業務合作中，甲方愿意為乙方提供臨時勞動力派遣服務，雙方為明確各自的權利、義務和責任，特訂立本協議。一、協議背景1.甲方具備合法的勞務派遣資質，為乙方提供合格的臨時勞動力。2.乙方因業務需要，需臨時增加勞動力，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，達成以下協議。二、派遣人員及崗位1.派遣人員：甲方應根據乙方的實際需求，提供符合條件的臨時勞動力。2.崗位：乙方應向甲方提供具體的崗位需求，甲方根據乙方要求，安排合適的人員上崗。三、派遣期限1.本協議自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。2.在協議有效期內，雙方可根據實際情況提前終止或續簽協議。四、派遣費用1.派遣費用：甲方按照乙方實際使用派遣人員的時間、人數及雙方約定的單價計算派遣費用。2.支付方式：乙方在每月____日前，將當月派遣費用支付給甲方。3.費用調整：如遇國家政策調整或市場行情變化，雙方可協商調整派遣費用。五、派遣人員的管理1.甲方負責派遣人員的招聘、培訓、考核及解聘工作。2.乙方負責對派遣人員的日常管理和業務指導，確保派遣人員遵守乙方的規章制度。3.甲方應確保派遣人員具備相應的技能和素質，滿足乙方的工作需求。六、勞動保障與權益1.甲方應按照國家有關法律法規，為派遣人員繳納社會保險和公積金。2.乙方應保障派遣人員的合法權益，不得克扣或拖欠派遣人員的工資。3.雙方應共同關注派遣人員的身心健康，確保其安全、舒適的工作環境。七、違約責任1.任何一方違反本協議的約定，應承擔相應的違約責任。2.雙方應嚴格遵守國家法律法規，如因一方違反法律法規導致協議無法履行，另一方有權解除協議。八、爭議解決1.雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽

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