




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
新版GSP質(zhì)量管理文件管理制度
篇一:藥店最新GSP2022年質(zhì)量管理體系文件
質(zhì)量管理體系文件某某某連鎖藥店有限公司
起草人:
審核人:
批準(zhǔn)人:
管理文件
年月年月年月日日日
目錄
一、質(zhì)量管理制度
1.質(zhì)量管理體系文件管理制度.............................1
2.質(zhì)量管理體系文件檢查考核制度....................3
3.質(zhì)量體系內(nèi)部評審的制度.............................5
4.藥品陳列與養(yǎng)護(hù)管理制度........................8
5.藥品儲存的管理制度.................................10
6.購進(jìn)與驗收管理制度.................................12
7.供貨單位和采購品種審核管理制度....................14
8.銷售與處方管理制度................................15
9.門店拆零銷售管理制度...............................18
10.特殊管理藥品的管理制度.................................20
11.記錄和憑證的管理制度.........................23
12.藥品質(zhì)量信息采集和查詢管理制度...................26
13.藥品質(zhì)量查詢和質(zhì)量投訴的管理制度................29
14.藥品質(zhì)量事故處理及報告制度....................31
15.中藥飲片處方審核、調(diào)配、核對的管理制度.....34
16.藥品有效期管理制度..........................36
17.不合格藥品、藥品銷毀的管埋制度..............37
18.衛(wèi)生和人員健康狀況管理制度..................39
19.藥學(xué)服務(wù)質(zhì)量管理制度........................41
20.人員質(zhì)量教育、培訓(xùn)及考核的管理制度............43
21.藥品不良反應(yīng)報告管理制度......................45
22.計算機(jī)系統(tǒng)管理制度............................48
23.對國家有專門管理要求的藥品管理制度............52
24.藥品召回質(zhì)量管理制度..........................54
二、各崗位管理標(biāo)準(zhǔn)
1.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人崗位管理準(zhǔn)......................57
2.企業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人(執(zhí)業(yè)藥師、藥師)崗位管理準(zhǔn)....59
3,企業(yè)質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人崗位管理準(zhǔn)...............61
4.藥師崗位管理標(biāo)準(zhǔn)..............................63
5.藥品驗收員崗位管理標(biāo)準(zhǔn)........................66
6.藥品養(yǎng)護(hù)員崗位管理標(biāo)準(zhǔn)........................68
7.營業(yè)員崗位管理標(biāo)準(zhǔn)............................70
8.質(zhì)管員崗位管理標(biāo)準(zhǔn)..............................72
9.藥品保管員崗位管理標(biāo)準(zhǔn)..........................74
10.藥品采購員崗位管理標(biāo)準(zhǔn)...........................76
三、操作程序
1.質(zhì)量體系文件管理序..............................78
2質(zhì)量體系內(nèi)部評審序..............................83
3.藥品購進(jìn)、驗收與銷售管理程序..................86
4.處方審核、調(diào)配、核對程序......................91
5.中藥飲片處方審核、調(diào)配、核對程序..............93
6首營品種審核程序................................96
8.藥品質(zhì)量檢查驗收程序..........................99
9.門店拆零銷售管理程序............................103
10.國家有專門管理要求的藥品銷售管理程序.........105
11.營業(yè)場所藥品陳列及檢查程序....................107
12.營業(yè)場所冷藏藥品的存放管理程序.................109
13.計算機(jī)系統(tǒng)的操作和管理程序......................110
14.藥品養(yǎng)護(hù)程序........................................114
15.不合格藥品管理程序...............................117
起草人:起草日期:
審核人:審核日期:
批準(zhǔn)人:批準(zhǔn)日期:
1、質(zhì)量體系文件管理制度2、質(zhì)量方針和目標(biāo)管理制度3、質(zhì)量管理
體系內(nèi)審制度4、質(zhì)量否決權(quán)管理制度5、質(zhì)量信息管理制度
6、首營企業(yè)和首營品種審核制度7、藥品購進(jìn)管理制度8、藥品收貨
管理制度9、藥品驗收管理制度10、藥品儲存管理制度11、藥品陳列管
理制度12、藥品養(yǎng)護(hù)管理制度13、藥品銷售管理制度14、藥品出庫復(fù)核
管理制度15、藥品運輸管理制度16、特殊藥品管理制度17、藥品有效期
管理制度
18、不合格藥品、藥品銷毀管理制度19、藥品退貨管理制度20、藥
品召回管理制度21、質(zhì)量查詢管理制度
22、質(zhì)量事故、質(zhì)量投訴管理制度23、藥品不良反應(yīng)報告管理制度
24、環(huán)境衛(wèi)生管理制度25、人員健康管理制度
26、質(zhì)量方面的教育、培訓(xùn)及考核管理制度27、設(shè)施設(shè)備保管和維
護(hù)管理制度28、設(shè)施設(shè)備驗證和校準(zhǔn)管理制度29、記錄和憑證管理制度
30、計算機(jī)系統(tǒng)管理制度31、藥品電子監(jiān)管管理制度32、藥品質(zhì)量考核
管理制度33、藥品退貨管理制度
34、中藥飲片購、銷、存管理制度35、進(jìn)口藥品管理制度36、藥品
質(zhì)量檔案管理制度37、溫濕度監(jiān)控系統(tǒng)校準(zhǔn)管理制度
1、目的:質(zhì)量管理體系文件是質(zhì)量管理體系運動的依據(jù),可以起到
溝通意圖、統(tǒng)一行動的作用。2、依據(jù):根據(jù)《藥品管理法》及其實施條
例、新版GSP等法律法規(guī)規(guī)章制定本制度。3、范圍:合用于本企業(yè)各類
質(zhì)量相關(guān)文件的管理。4、職責(zé):管理部。5、規(guī)定內(nèi)容:
質(zhì)量管理體系文件是指一切涉及藥品經(jīng)營質(zhì)量的書面標(biāo)準(zhǔn)和實施過程
中的記錄結(jié)果組成的、貫通藥品質(zhì)量管理全過程的聯(lián)貫有序的系列文件。
企業(yè)各項質(zhì)量管理文件的編制、審核、修訂、換版、解釋、培訓(xùn)、指導(dǎo)、
檢查及分發(fā),統(tǒng)一由質(zhì)管部負(fù)責(zé),各部門協(xié)助、配合及工作。5.1本企業(yè)
質(zhì)量管理體系文件分為五類:5.1.1質(zhì)量管理制度;5.1.2部門及崗位職
責(zé);
5.1.3質(zhì)量管理工作操作程序;
5.1.4質(zhì)量記錄、憑證、報告、檔案;5.1.5操作規(guī)程類。
5.2當(dāng)發(fā)生以下狀況時,企業(yè)應(yīng)對質(zhì)量管理體系文件進(jìn)行相應(yīng)內(nèi)容的
調(diào)整、修訂。5.2.1質(zhì)量管理體系需要改進(jìn)時;5.2.2有關(guān)法律、法規(guī)修
訂后;5.2.3組織機(jī)構(gòu)職能變動時;5.2.4使用中發(fā)現(xiàn)問題時;
5.2.5經(jīng)過GSP認(rèn)證檢查或者內(nèi)部質(zhì)量體系評審后以及其它需要修改
的情況。
□□□□□□□□□□□□公司代碼文件類別代碼文件序號年號
5.3.1.1公司代碼:H某R5.3.1.2文件類別代碼:
5.3.1.2.1質(zhì)量管理制度的文件類別代碼,用英文字母“QM”表示。
5.3.1.2.2質(zhì)量職責(zé)的文件類別代碼,用英文字母“QD”表示。
5.3.1.2.3質(zhì)量管理工作操作程序的文件類別代碼,用英文字母“QP”
表示。5.3.1.2.4質(zhì)量記錄類文件類別代碼,用英文字母“QR”表示。
5.3.1.2.5電腦標(biāo)準(zhǔn)操作程序類別代碼,用英文字母“SOP”表示。
5.3.2.3納入質(zhì)量管理體系的文件,必須依據(jù)本制度進(jìn)行統(tǒng)一編碼或
者修訂。5.4標(biāo)準(zhǔn)文件格式及內(nèi)容要求:文件首頁格式見附錄。5.5質(zhì)
量管理體系文件編制程序為:
5.5.1計劃與編制:質(zhì)管部提出編制計劃,根據(jù)質(zhì)量制度、管理辦法、
質(zhì)量記錄等對照所確定的質(zhì)量要素,編制質(zhì)量管理系統(tǒng)文件明細(xì)表,列出
應(yīng)有文件項目,確定格式要求,并確定編制和人員,明確進(jìn)度。
5.5.2審核與修改:質(zhì)量負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對質(zhì)管部完成的初稿進(jìn)行審核,
審核后質(zhì)管部匯總審核意見進(jìn)行修改。在審核滿意見分歧較大時應(yīng)廣泛征
求各部門的意見和建議。
5.5.3審定頒發(fā):質(zhì)量制度、操作程序、操作規(guī)程、職責(zé)文件由質(zhì)量
管理領(lǐng)導(dǎo)小組審定,由公司總經(jīng)理批準(zhǔn)執(zhí)行,批準(zhǔn)日期既為開始執(zhí)行日期。
5.6質(zhì)量管理體系文件的下發(fā)應(yīng)遵循以下規(guī)定:
5.6.1質(zhì)量管理體系文,'牛在發(fā)放前,應(yīng)編制擬發(fā)放文件的目錄對質(zhì)量
管理制度、質(zhì)量工作程序及質(zhì)量管理職責(zé)和質(zhì)量記錄,詳細(xì)列出文件名稱、
編碼、使用部門等項內(nèi)容;
5.6.2質(zhì)量管理體系文,'牛在發(fā)放時,應(yīng)按照規(guī)定的發(fā)放范圍,明確相
關(guān)組織、機(jī)構(gòu)應(yīng)領(lǐng)取文件的數(shù)量;
5.6.3質(zhì)量管理體系文件在發(fā)放時應(yīng)履行相應(yīng)的手續(xù),領(lǐng)用記錄由質(zhì)
量管理部門負(fù)責(zé)控制和管理;5.6.4對修改的文件應(yīng)加強(qiáng)使用管理,對于
己廢止的文件版本應(yīng)及時收回,并作好記錄,以防止無效的或者作廢的文
件非預(yù)期使用。
5.6.5已廢止的文件或者失效的文件除留檔備查外,不得在工作現(xiàn)場
浮現(xiàn)。5.7質(zhì)量管理體系文件的控制規(guī)定:
5.7.1確保文件的合法性和有效性,文件發(fā)布前應(yīng)得到批準(zhǔn);5.7.2
確保符合有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章;5.7.3必要時應(yīng)對文件進(jìn)行修訂;
5.7.4各類文件應(yīng)標(biāo)明其類別編碼,并明確其使用范圍:5.7.5對記
錄文件的控制,應(yīng)確保其完整、準(zhǔn)確、有效。
5.7.6應(yīng)當(dāng)保證各崗位獲得與其工作內(nèi)容相對應(yīng)的必要文件,并嚴(yán)格
按照規(guī)定開展工作。5.8質(zhì)量管理系統(tǒng)文件的執(zhí)行規(guī)定:
5.8.1質(zhì)量管理制度和程序下發(fā)后,質(zhì)量管理部門應(yīng)組織各部門負(fù)責(zé)
人和相關(guān)崗位人員學(xué)習(xí),并與文件制定的日期統(tǒng)一執(zhí)行,質(zhì)管部門負(fù)責(zé)指
導(dǎo)和監(jiān)督。5.8.2各項質(zhì)量工作的記錄憑證應(yīng)真實、完整、規(guī)范。
5.8.3采取每季度考核和日常檢查相結(jié)合方式對制度的執(zhí)行情況進(jìn)行
監(jiān)督檢查,特殊是要檢查記錄的真實性、完整性和規(guī)范性,對檢查出的問
題及時制定整改措施,限期整改。
1、目的:建立質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)管理制度,確保質(zhì)量方針目標(biāo)的
規(guī)范實施。2、依據(jù):根據(jù)《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》
及其實施細(xì)則。3、范圍:合用于本企業(yè)質(zhì)量方針、目標(biāo)的管理。4、職責(zé):
公司各部門負(fù)責(zé)實施。5、內(nèi)容:
5.1質(zhì)量方針,是指由企業(yè)最高管理者制定并發(fā)布的質(zhì)量宗旨和方向,
是實施和改進(jìn)質(zhì)量管理體系的推動力。5.2企業(yè)質(zhì)量方針由總經(jīng)理根據(jù)企
業(yè)內(nèi)外部環(huán)境條件、經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)等信息制定,并以文件正式發(fā)布。5.3
在質(zhì)量管理部門的指導(dǎo)催促下,各部門將企業(yè)總體質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行分解為本
部門具體的工作目標(biāo),并制定出質(zhì)量目標(biāo)的實施方法。
5.4質(zhì)量方針目標(biāo)的管理程序分為策劃、執(zhí)行、檢查和改進(jìn)四個階段。
5.5質(zhì)量方針目標(biāo)的策劃:
5.5.1質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)組織根據(jù)外部環(huán)境的要求,結(jié)合本企業(yè)的工作實際,
于每年12月份召開企業(yè)經(jīng)營方針目標(biāo)研討會,制定下年度質(zhì)量工作的方
針目標(biāo);
5.5.2質(zhì)量方針目標(biāo)的草案應(yīng)廣泛征求意見;
5.5.3質(zhì)量管理部門對各部門制定的質(zhì)量分解目標(biāo)進(jìn)行審核,經(jīng)總經(jīng)
理審批后下達(dá)各部門實施;5.5.4質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)制定質(zhì)量方針目標(biāo)的
考核辦法。5.6質(zhì)量方針目標(biāo)的執(zhí)行:
5.6.1企業(yè)應(yīng)明確規(guī)定實施質(zhì)量方針目標(biāo)的時間要求、執(zhí)行責(zé)任人、
催促考核人;
5.6.2各部門將目標(biāo)的執(zhí)行情況上報質(zhì)量管理部,對實施過程中存在
的艱難和問題采取有效的措施,確保各項目標(biāo)的實現(xiàn)。
5.7質(zhì)量方針目標(biāo)的檢查:
5.7.1質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量方針目標(biāo)實施情況的日常檢查、督
促;
5.7.2每年底,質(zhì)量管理部門組織相關(guān)人員對各項質(zhì)量目標(biāo)的實施效
果、發(fā)展程度進(jìn)行全面的檢查與考核,質(zhì)
篇三:2022新版通用GSP質(zhì)量管理體系文件
管理制度目錄
一.目的:質(zhì)量管理體系文件是質(zhì)量管理體系運行的依據(jù),可以起到
溝通意圖、統(tǒng)一行動的作用。
二.依據(jù):《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》
三.范圍:本制度合用于本公司各類質(zhì)量相關(guān)文件的管理。
四.責(zé)任:企業(yè)各項質(zhì)量管理文件的編制、審核、修訂、換版、解釋、
培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查及
分發(fā),統(tǒng)一由質(zhì)管部及行政部負(fù)責(zé),各部門協(xié)助,配合其工作。
五.正文:
1.定義:質(zhì)量管理體系文件是指一切涉及藥品經(jīng)營質(zhì)量的書面標(biāo)準(zhǔn)和
實施過程中的記錄結(jié)
果組成的,貫通藥品質(zhì)量管理全過程的聯(lián)貫有序的系列文件。
2.本企業(yè)質(zhì)量管理體系文件分為四類:
①質(zhì)量管理制度類②質(zhì)量管理程序類③質(zhì)量管理職責(zé)類④質(zhì)量記錄類
3.文件編碼要求:為規(guī)范內(nèi)部文件管理,有效分類、便于檢索,對各
類文件實行統(tǒng)一編碼
□口□口文件類別代碼文件序號
3.1.1文件類別:
a)質(zhì)量管理制度的文件類別代碼,用英文字母“SMP”表示。b)質(zhì)量
管理程敘文件的文件類別代碼,用英文字母“SOP”表示。c)質(zhì)量管理職
責(zé)的文件類別代碼,用英文字母“GW”表示。d)質(zhì)量記錄類文件類別代碼,
用英文字母“SOR”表示。
3.1.2文件序號:質(zhì)量管理體系文件按文件類別分別用3位阿拉伯?dāng)?shù)
字,從“001”開始順
文件管理修改的規(guī)定進(jìn)行。
3.2.3納入質(zhì)量管理體系的文件,必須依據(jù)本制度進(jìn)行統(tǒng)一編碼或者
修訂。4.文件的版次號:
為正確了解文件的使用與更改狀態(tài),每份文件均應(yīng)在“文件頭”注明
文件的版次號,文件的版次號格式為:
文件的版本號/文件該版本的第幾次修改①版本號用大寫英文字母“A、
B、C”表示②修改次數(shù)用阿拉伯?dāng)?shù)字“0、1、2”表示
如:某文件版次號為“A/0”,表示該文件的狀態(tài)為“第一版第0次
修改”5.文件的格式
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 設(shè)備規(guī)格變更管理制度
- 設(shè)施農(nóng)業(yè)備案管理制度
- 設(shè)計檔案安全管理制度
- 評估公司企業(yè)管理制度
- 診所內(nèi)部服務(wù)管理制度
- 2025年中國滑雪者裝備行業(yè)市場全景分析及前景機(jī)遇研判報告
- 試驗室接待室管理制度
- 財務(wù)部職責(zé)及管理制度
- 財政機(jī)關(guān)發(fā)文管理制度
- 貨物存放周期管理制度
- CJ/T 328-2010球墨鑄鐵復(fù)合樹脂水箅
- 會計核算考試題目及答案
- 2024年湖北省南漳縣事業(yè)單位公開招聘教師崗考試題帶答案分析
- 限高架維修合同8篇
- 全麻期間氣道梗阻的預(yù)防與處理
- 工業(yè)大數(shù)據(jù)的安全與隱私保護(hù)-洞察闡釋
- 搬運裝卸服務(wù)外包項目投標(biāo)方案(技術(shù)方案)
- 病原微生物識別技巧試題及答案
- 綠植移植合同協(xié)議
- 2024-2025學(xué)年高中中國航天日班會 課件 弘揚航天精神 逐夢星辰大海
- 縫紉初步知識培訓(xùn)課件
評論
0/150
提交評論