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文檔簡介
中醫(yī)藥工作計劃合集(15篇)
中醫(yī)藥工作計劃合集(精選15篇)
中醫(yī)藥工作計劃合集篇1
為了加強(qiáng)我鄉(xiāng)中醫(yī)藥知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作,充分發(fā)揮中醫(yī)藥
技術(shù)在農(nóng)村預(yù)防、保健、醫(yī)療中的作用,特別是對常見病多發(fā)病
的治療康復(fù)優(yōu)勢,進(jìn)一步探索建立農(nóng)村中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣的有
效途徑和機(jī)制,不斷提高全鄉(xiāng)中醫(yī)藥治療水平和服務(wù)質(zhì)量,滿足
人民群眾對中醫(yī)藥服務(wù)需求,根據(jù)縣衛(wèi)生局醫(yī)政科具體部署和要
求,結(jié)合我鄉(xiāng)工作實際制定中醫(yī)藥知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃。
一、工作目標(biāo)
通過中醫(yī)藥知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)達(dá)到:
1、帶動中醫(yī)科室引進(jìn)、開展中醫(yī)藥新技術(shù),培養(yǎng)中醫(yī)藥技術(shù)
骨干,有利于發(fā)揮中醫(yī)藥新技術(shù)防治常見病多發(fā)病的優(yōu)勢。
2、全鄉(xiāng)90%以上的村衛(wèi)生室能為農(nóng)民提供安全、有效、便捷、
經(jīng)濟(jì)、適用的中醫(yī)藥技術(shù)服務(wù)。
3、提高鄉(xiāng)村醫(yī)生防病治病的能力。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》
《國家基本藥物臨床應(yīng)用指南(中成藥)》《中成藥臨床應(yīng)用指導(dǎo)
原則》內(nèi)容制定講義稿。
三、培訓(xùn)步驟
1、選派中醫(yī)藥骨干人員參加市、縣各級組織的中醫(yī)藥知識培
訓(xùn),
學(xué)習(xí)、引進(jìn)先進(jìn)的中醫(yī)藥知識和經(jīng)驗。
2、組織舉辦全鄉(xiāng)中醫(yī)藥知識培訓(xùn)講座,推薦中醫(yī)藥技術(shù)。
3、組織中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣領(lǐng)導(dǎo)小組深入村衛(wèi)生室,下村督
查,巡回指導(dǎo)。
4、組織中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣領(lǐng)導(dǎo)小組對全鄉(xiāng)推廣中醫(yī)藥適宜
技術(shù)情況進(jìn)行檢查、評估、總結(jié)。
四、培訓(xùn)內(nèi)容及教材
1、(1)《中成藥臨末應(yīng)用指導(dǎo)原則》
(2)《國家基本藥物臨床應(yīng)用指南(中成藥)》
2、《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》第二冊第二分冊
《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》第二冊第一分冊
《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》第一冊
3、未培訓(xùn)到的部分相關(guān)人員自學(xué)。
五.中醫(yī)適宜技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)小組
組長:康榮祿
成員:張樹峰、代三強(qiáng)、郭效琪、
六、考核:
每隔半年對所培訓(xùn)的內(nèi)容進(jìn)行一次考試
七、參加培訓(xùn)人員:
全鄉(xiāng)44個村衛(wèi)生室的鄉(xiāng)醫(yī),以及在鄉(xiāng)衛(wèi)生院注冊的助理醫(yī)師
以上級別的所有醫(yī)生。具體適合人群教材如下:
(1)《中成藥臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》、《國家基本藥物臨床應(yīng)用
指
南(中成藥)》適合全鄉(xiāng)所有的醫(yī)師;
(2)《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》第二冊系列適合于基層中
醫(yī)類別醫(yī)師和以中醫(yī)為主的鄉(xiāng)村醫(yī)師;
(3)《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》第一冊系列適合于基層臨
床類別的醫(yī)師和以西醫(yī)為主的鄉(xiāng)村醫(yī)師。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇2
今年我院工作的總體思路是:以和十八屆四中全會精神為指
導(dǎo),以縣級公立醫(yī)院改革為契機(jī),按照周院長提出的“抖擻精神,
重振旗鼓,凝神聚力,恪盡職守,奮發(fā)有為"20字方針,緊緊圍
繞“擴(kuò)增量、提存量”戰(zhàn)略目標(biāo),全力推進(jìn)“國醫(yī)堂”項目建設(shè)
和制度規(guī)范落實工作。進(jìn)一步強(qiáng)化科學(xué)管理,加快人才梯隊培養(yǎng)
和制度化建設(shè),提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力。堅持走“小綜合、大專科”
的發(fā)展道路,注重專科特色建設(shè),全面提升專科醫(yī)療技術(shù)水平和
醫(yī)療服務(wù)能力,全面提升醫(yī)院核心競爭力,為全縣廣大群眾提供
優(yōu)質(zhì)便捷的中醫(yī)藥綜合診療服務(wù)。
一、緊抓新醫(yī)改契機(jī),努力提高服務(wù)能力
醫(yī)院將緊緊圍繞縣級公立醫(yī)院改革這一中心,進(jìn)一步優(yōu)化服
務(wù)流程、改進(jìn)服務(wù)態(tài)度、改善服務(wù)流程,提高醫(yī)療救治水平,為
群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
一是積極實施便民惠民措施。圍繞緩解群眾“看病難、看病
貴”問題,進(jìn)一步簡化服務(wù)流程,優(yōu)化門診布局結(jié)構(gòu),改善門診
設(shè)施和條件,爭取達(dá)到門診掛號等候時間不超過15分鐘,交費、
取藥等候時間不超過10分鐘。嚴(yán)格規(guī)范處方行為,認(rèn)真落實費用
清單,實施成本核算與控制。嚴(yán)格執(zhí)行藥品集中招標(biāo)采購規(guī)定,
降低采購成本和采購價格。進(jìn)一步完善醫(yī)療服務(wù)行為公示制度。
加強(qiáng)醫(yī)保和農(nóng)村合作醫(yī)療管理,為參保病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。盡快
將食堂投入運營,解決住院病人、家屬和醫(yī)院值班人員及部分職
工的就餐問題。
二是大力推行臨床路徑。按照二甲中醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn),擴(kuò)大實行
臨床路徑病種范圍,新增病種并制定臨床路徑規(guī)范。同時逐步完
善已頒布實施的臨床路徑,使之更加規(guī)范實用,切實降低醫(yī)療費
用。
三是深入開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。嚴(yán)格落實《護(hù)理工作制度與人
員崗位職責(zé)》、《醫(yī)院臨床護(hù)理工作流程》、《臨床護(hù)理常規(guī)》等規(guī)
范標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到全年不發(fā)生護(hù)理安全事件或護(hù)理事故(致患者健康不
良后果);全面實施組內(nèi)責(zé)任制為主的整體護(hù)理。積極開展第三方
滿意度調(diào)查活動,推動護(hù)理服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。進(jìn)一步完善護(hù)
理人員崗位管理、績效考核制度。
四是加強(qiáng)醫(yī)院信息化建設(shè)。信息化建設(shè)需要大量的成本投入,
前兩年我院因新建大樓等原因?qū)е沦Y金缺乏,投入不多。按照國
家醫(yī)改要求和醫(yī)院整體規(guī)劃,必須要穩(wěn)步有效地推進(jìn)醫(yī)院信息化
建設(shè)。醫(yī)院計劃今年投入資金用于信息化建設(shè),滿足醫(yī)院信息化
需要:一是全面更新醫(yī)院管理信息系統(tǒng)軟件;二是采購電子病歷、
醫(yī)護(hù)工作站等數(shù)字化信息系統(tǒng);三是對各信息點的計算機(jī)進(jìn)行升
級維護(hù)、擴(kuò)容;四是及時維護(hù)醫(yī)院網(wǎng)站,加大對外宣傳力度和信息
傳遞。
二、致力特色專科建設(shè),準(zhǔn)確把握發(fā)展定位
20_年年初醫(yī)院提出了致力“國醫(yī)堂”項目建設(shè)和開展“制
度規(guī)范落實年”兩個主要工作目標(biāo),目前來看完成情況不能令人
滿意。今年我們要將這兩項工作作為重點工作任務(wù),扎實推動,
常抓不懈,確保切實見成效。
(一)全面推進(jìn)“國醫(yī)堂”項目建設(shè)
醫(yī)療市場的戰(zhàn)略思維是競爭時代最重要的問題。作為中醫(yī)醫(yī)
院應(yīng)以中醫(yī)特色優(yōu)勢病種為導(dǎo)向,挖掘使用中醫(yī)傳統(tǒng)特色技術(shù),
從中醫(yī)特色上下功夫,因為這是中醫(yī)醫(yī)院的因有領(lǐng)地,也就是優(yōu)
勢領(lǐng)域。我們的整體實力處于劣勢,與綜合醫(yī)院拼設(shè)備、拼技術(shù),
將長期處于被動。“國醫(yī)堂”項目是我院發(fā)展的“試金石”,是
我院市場占有率的標(biāo)志,也是我院圍繞“名醫(yī)、名科、名院”發(fā)
展戰(zhàn)略的嘗試與實踐。“國醫(yī)堂”項目的建設(shè)成功將對于我院業(yè)
務(wù)發(fā)展、品牌效應(yīng)、文化凝聚等方面都有很好地促進(jìn)作用。縣委
縣政府對我院“國醫(yī)堂”項目建設(shè)情況也十分重視,縣領(lǐng)導(dǎo)多次
主動了解項目建設(shè)情況,并要求盡快落實計劃,啟動“國醫(yī)堂”
項目已刻不容緩。
一要多措并舉加強(qiáng)中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè),為“國醫(yī)堂”項目
的實施提供人力資源保障。人才是生產(chǎn)力中最活躍的因素,“國
醫(yī)堂”項目建設(shè)離不開中醫(yī)藥技術(shù)人才,因此加強(qiáng)中醫(yī)藥人才隊
伍建設(shè)就顯得尤為重要,我院擬計劃通過以下幾點措施,為項目
的開展提供人才保障:一是積極向上爭取條件,擬定優(yōu)惠政策,
傾斜績效考核方案,集聚全縣知名中醫(yī)專家來我院國醫(yī)堂坐診,
提高我院中醫(yī)診療服務(wù)能力,提升我院“國醫(yī)堂”知名度;二是積
極開展招聘工作,加大年輕中醫(yī)藥技術(shù)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度。
20__年計劃招聘中醫(yī)藥專業(yè)人才10余名,選派2-3名人員到上級
進(jìn)修學(xué)習(xí);三是在院內(nèi)廣泛開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)崗位培訓(xùn),強(qiáng)化提
高中醫(yī)藥適宜技術(shù),定期開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn);四是積極開展
“西學(xué)中”,營造學(xué)習(xí)中醫(yī)藥知識的濃厚氛圍,提高廣大西醫(yī)人
員對中醫(yī)藥知識的掌握及運用。
二要積極開展中醫(yī)藥診療新項目,打造服務(wù)品牌。目前我院
開展的中醫(yī)藥服務(wù)項目還不多,中醫(yī)優(yōu)勢尚未凸顯,品牌效應(yīng)還
未形成。我們要積極開展包括針灸推拿、拔罐、刮疼、足療、藥浴
熏蒸、穴位埋線、穴位敷貼、膏方熬制在內(nèi)的中醫(yī)藥治療服務(wù),
形成我院的特色亮點和品牌效應(yīng)。同時伴隨著老齡化社會的到來,
老年人對專業(yè)醫(yī)療保健和康復(fù)的需求越來越大。我們要順應(yīng)社會
發(fā)展的需求,推行“醫(yī)養(yǎng)一體”發(fā)展新模式,充分發(fā)揮中醫(yī)藥在
保健、康復(fù)方面的優(yōu)勢,積極開展中醫(yī)藥老年保健、康復(fù)服務(wù)。
三要完善中醫(yī)藥人員的績效考核方案,鼓勵使用中醫(yī)藥診療
手段。經(jīng)濟(jì)運行部要進(jìn)一步擬定和完善績效考核方案,鼓勵開展
中醫(yī)中藥新項目,提高中醫(yī)藥技術(shù)人員的收入,形成大家都主動
運用非藥物治療的良好氛圍。
(二)加強(qiáng)特色專科建設(shè),培育醫(yī)院核心品牌。
在總結(jié)過去專科建設(shè)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合當(dāng)前我院醫(yī)療衛(wèi)生
事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,按照“發(fā)展重點,帶動全面學(xué)科發(fā)展”的建設(shè)思
路,加強(qiáng)臨床專科建設(shè),培育醫(yī)院核心品牌。經(jīng)過發(fā)展我院婦產(chǎn)
醫(yī)學(xué)中心、血液透析中心、肛腸科、針灸推拿科、腦病科、脾胃病
科等已初具規(guī)模,有著良好的社會反響,但還需進(jìn)一步加強(qiáng)。我
們要堅持以“專科特色為龍頭,提高整體功能,促進(jìn)綜合發(fā)展”
的辦院方向,加大院內(nèi)重點專科的投入,鼓勵新技術(shù)、新項目的
開展。繼續(xù)加強(qiáng)與上級醫(yī)院的合作力度,邀請上級醫(yī)院知名專家,
長期到我院坐診及指導(dǎo)工作。把學(xué)科建設(shè)與專科發(fā)展做得更完善
更具體,按照制訂的重點學(xué)科扶持、開展新技術(shù)新項目以及人才
培養(yǎng)的具體措施,進(jìn)一步加快學(xué)科建設(shè)的步伐,建成一批有影響、
有潛力、有市場、有特色的重點專科,不斷開創(chuàng)醫(yī)院工作新局面。
肛腸科和針灸推拿科是淮安市重點專科建設(shè)單位。經(jīng)過多年
發(fā)展已形成了一套行之有效的診療規(guī)范,具有良好的群眾信譽(yù)度。
今年我們將加大肛腸科和針灸推拿科人才引進(jìn)和培養(yǎng)力度,注重
年輕醫(yī)師培養(yǎng),逐步形成人才梯隊,建設(shè)一支德藝兼?zhèn)涞娜瞬抨?/p>
伍,全力打造中醫(yī)藥特色鮮明,治療效果顯著的“肛腸診療中心”
和“針灸康復(fù)中心”。
三、建立健全規(guī)章制度,推進(jìn)制度規(guī)范落實
制度建設(shè)是醫(yī)院發(fā)展不可或缺的一部分。“沒有規(guī)矩,不成
方圓”。目前我院還存在著制度缺失、有制度不執(zhí)行、執(zhí)行制度
不嚴(yán)格的情況。
因此,建立全面、系統(tǒng)、完善的規(guī)章制度,實現(xiàn)科學(xué)有效的
管理,仍然是當(dāng)前我院內(nèi)涵建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作,也是“醫(yī)院
文化”建設(shè)的一個重要方面。今年醫(yī)院計劃組織人員結(jié)合現(xiàn)有的
規(guī)章制度和管理經(jīng)驗,進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)和完善,使其系統(tǒng)化、規(guī)
范化,把醫(yī)院建章立制工作推向理性升華,逐步形成內(nèi)容全面、
簡潔實用、比較成熟的“中醫(yī)院制度文化”。醫(yī)院將依據(jù)國家及
省市縣衛(wèi)生行政主管部門制度頒布的規(guī)章制度和各種業(yè)務(wù)技術(shù)條
例,聯(lián)系實際,運用自律原則,有針對性地建立健全各種規(guī)章制
度。真正實現(xiàn)醫(yī)院各項工作有章可循,有制可守,各類人員靜在
其位,動在其規(guī),各項事宜照章辦事,領(lǐng)導(dǎo)公工無私,職工信守
職責(zé),醫(yī)院處在良性的慣性運行之中,避免那種混亂、無序、內(nèi)
耗現(xiàn)象發(fā)生。
在提升制度執(zhí)行力上將更加堅決有力。以往在檢查中發(fā)現(xiàn)問
題時多礙于情面,多以提醒為主。這就導(dǎo)致有的人敢于不遵守醫(yī)
院規(guī)章,甚至和制度對著干,嚴(yán)重影響到醫(yī)院的管理秩序和效能。
因此,醫(yī)院各職能科室在制定相關(guān)制度時應(yīng)以人性化為原則,充
分考慮到廣大醫(yī)務(wù)人員的實際,同時也要便于制度的執(zhí)行。在督
查制度執(zhí)行過程中要祛除老好人思想,樹立主人翁的態(tài)度,認(rèn)真
執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度,維護(hù)醫(yī)院整體利益。廣大職工不得抵觸制度,
應(yīng)在制度規(guī)范下開展各項工作,充分認(rèn)識到制度是保障醫(yī)院正常
運行的準(zhǔn)則,每個人都應(yīng)該無條件遵守。真正實現(xiàn)“有制度可依,
執(zhí)行制度必嚴(yán),違反制度必究”的常態(tài)化機(jī)制。
四、深化人事制度改革,推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展
實踐證明,20__年實行的大部制改革是適合中醫(yī)院實際情況
的,達(dá)到精簡機(jī)構(gòu),減少部門推諉扯皮,提高行政效率、提振敬
業(yè)精神及團(tuán)隊效能的目妁,充分調(diào)動了行政后勤崗位的工作積極
性,解決了以往人浮于事、效率不高等問題。
在今后的工作中我們將繼續(xù)按照大部制改革的總體框架和思
路,進(jìn)一步深化人事體制改革:實行醫(yī)院層級管理新模式,加強(qiáng)
對醫(yī)院各部負(fù)責(zé)人及中層以上干部的目標(biāo)管理,建立任期目標(biāo)責(zé)
任制,加強(qiáng)和完善監(jiān)督考核機(jī)制,實行“問責(zé)制”;繼續(xù)實施管理
崗位及中層干部競聘上崗制,實行院科兩級管理,科主任為科室
管理第一責(zé)任人,做到責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合,全面推行定編、定崗、
定責(zé)的勞動合同制,充分調(diào)動職工的工作積極性;全面推行聘用制
度和崗位管理制度,堅持按需設(shè)崗、競聘上崗、按崗聘用、以崗
定薪、崗變薪變,非工作需要,不在本專業(yè)崗位任職的不得晉升
高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù),變身份管理為崗位管理,建立能進(jìn)能出、
能上能下的靈活用人機(jī)制,落聘人員依據(jù)《洪澤縣中醫(yī)院待崗制
度》予以待崗處理;進(jìn)一步完善人員績效考核制度,實行崗位績效
工資制度,將工資收入與服務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量、技術(shù)難度和患者滿
意度等作為重要指標(biāo),建立以社會效益、工作效率為核心的人員
績效考核制度,做到多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬,同時保證臨床一線、
關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)骨干和做出突出貢獻(xiàn)的人員待遇,合理拉開收入
差距。
五、增強(qiáng)黨群工作活力,提升醫(yī)院服務(wù)品質(zhì)
(一)加強(qiáng)思想政治教育,促進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
圍繞醫(yī)院改革發(fā)展新局面,全面開展作風(fēng)整頓工作,不斷加
強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、干部素質(zhì)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),全面提升
思想政治工作水平,為醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的政治保
障。
同時結(jié)合醫(yī)院實際,積極開展“三好一滿意”活動:一是更
新服務(wù)理念,優(yōu)化服務(wù)流程,不斷提升服務(wù)水平,努力做到“服
務(wù)好”;二是加強(qiáng)質(zhì)量控制,落實核心制度,逐步提升管理水平,
努力做到“質(zhì)量好”;三是加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,嚴(yán)
肅行業(yè)紀(jì)律,努力做到“醫(yī)德好”;四是開展行風(fēng)評議,加重懲治
和預(yù)防腐敗工作力度,主動接受社會監(jiān)督,努力做到“群眾滿意”。
(二)增強(qiáng)模范帶動作用,傳遞發(fā)展正能量。
要高度重視和切實加強(qiáng)職工思想道德建設(shè),把社會主義核心
價值觀的基本要求融入到日常工作、學(xué)習(xí)、生活中,努力培植先
進(jìn)典型,樹立學(xué)習(xí)榜樣。大力加強(qiáng)宣傳工作,充分發(fā)揮先進(jìn)典型
的帶動引領(lǐng)作用,促進(jìn)良好的院風(fēng)的形成,為醫(yī)院發(fā)展增添后勁。
(三)加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),促進(jìn)醫(yī)院和諧發(fā)展
突出文化建設(shè)、志愿者服務(wù)、民生工程等重點工作,樹立良
好的社會口碑。
加強(qiáng)文化建設(shè),提升醫(yī)院品牌。抓好職工思想道德教育,培
養(yǎng)一支具有現(xiàn)代素質(zhì)的職工隊伍。使每個職工樹立危機(jī)意識、市
場意識、競爭意識、經(jīng)營意識和效益觀念。舉辦豐富多彩的文娛
活動,豐富職工的業(yè)余生活,開展衛(wèi)生法律法規(guī)及醫(yī)學(xué)知識競賽
活動,營造健康向上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的醫(yī)院文化氛圍。
深入開展志愿服務(wù)活動,弘揚(yáng)志愿精神。建立一支青年志愿
者服務(wù)隊,為患者提供包括導(dǎo)診、咨詢、費用查詢、健康教育等
服務(wù)。赴社區(qū)、社會福利機(jī)構(gòu)等地,為群眾提供診療、健康教育、
咨詢等服務(wù)。在重大活動現(xiàn)場,提供秩序維護(hù)、健康保健咨詢、
現(xiàn)場醫(yī)療救援等。大力弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿
精神。
堅持以人為本,著力改善民生。落實縣、填、村醫(yī)療衛(wèi)生服
務(wù)一體化管理要求,推進(jìn)醫(yī)療技術(shù)分級診療,分層服務(wù),促進(jìn)優(yōu)
質(zhì)資源縱向流動,開展對口支援,定期選派醫(yī)生赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院坐
診,提升鎮(zhèn)村基礎(chǔ)醫(yī)療服務(wù)能力。舉行送醫(yī)送藥送健康的“三下
鄉(xiāng)”活動,加大扶貧幫困力度,為改善民生盡到我院的社會責(zé)任。
六、積極創(chuàng)建平安醫(yī)院,加強(qiáng)安全防范建設(shè)
開展平安醫(yī)院創(chuàng)建活動是加強(qiáng)社會治安綜合治理、維護(hù)正常
醫(yī)療秩序、建立良好醫(yī)患關(guān)系、構(gòu)建和諧社會的重要舉措。醫(yī)院
將建立健全平安醫(yī)院創(chuàng)建組織,在“主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)
具體抓”的責(zé)任制下,把創(chuàng)建工作分解到科室、崗位、人員,為
及時排查醫(yī)患矛盾、安全隱患、防止事態(tài)升級等綜合防范工作提
供組織保障。同時利用宣傳欄、電子大屏幕、標(biāo)語橫幅等形式開
展平安創(chuàng)建宣傳教育,充分調(diào)動廣大醫(yī)務(wù)人員參與創(chuàng)建活動的責(zé)
任心和積極性。圍繞創(chuàng)建工作重點,努力提高醫(yī)療質(zhì)量,強(qiáng)化醫(yī)
療安全,加強(qiáng)醫(yī)療風(fēng)險控制與管理,完善防范機(jī)制。加強(qiáng)與公安
部門的聯(lián)動,指導(dǎo)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作。建立檢查、分析、評價、反
饋體系,定期對維穩(wěn)、安全工作進(jìn)行綜合檢查,促進(jìn)平安醫(yī)院創(chuàng)
建活動不斷深入開展。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇3
為全面貫徹執(zhí)行國家《中醫(yī)藥健康管理服務(wù)規(guī)范》、《老年人
中醫(yī)健康管理技術(shù)規(guī)范》和《0-6兒童中醫(yī)健康管理技術(shù)規(guī)范》,
全方位開展我鎮(zhèn)0-6歲兒童和65歲以上老年人中醫(yī)藥健康管理
工作,確保20_年我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作的全面豐收,現(xiàn)結(jié)
合我鎮(zhèn)具體情況,制定中醫(yī)藥健康服務(wù)工作計劃如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全班子。
為加強(qiáng)對中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),醫(yī)院成立基本公
共衛(wèi)生服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,
由醫(yī)院分管負(fù)責(zé)同志任組長,相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人為小組成員,
分別負(fù)責(zé)對全鎮(zhèn)上述兩項工作的宣傳、組織、管理、檢查和指導(dǎo),
確保服務(wù)項目的順利實施。同時,組建中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作
技術(shù)指導(dǎo)小組,由中醫(yī)科科長任組長、公共衛(wèi)生科科長任副組長。
公共衛(wèi)生科兒童保健醫(yī)師和老年保健醫(yī)師為工作責(zé)任人,醫(yī)院服
務(wù)團(tuán)隊成員和鄉(xiāng)村醫(yī)生直接參與各村中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作。
通過完善中醫(yī)藥健康管理服務(wù)制度,明確各個環(huán)節(jié)在健康管理服
務(wù)工作中的職責(zé),使中醫(yī)藥健康管理服務(wù)的技術(shù)規(guī)范在我鎮(zhèn)得到
有效執(zhí)行,中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作的乃至整個基本公共衛(wèi)生服
務(wù)項目的社會效益得到發(fā)揮。
二、注重培訓(xùn),提升能力。
醫(yī)院將針對0-6歲兒童中醫(yī)藥保健指導(dǎo)、65歲以上老年人中
醫(yī)體質(zhì)辨識、穴位等五種調(diào)攝方法的運用等實用技術(shù)進(jìn)行再學(xué)習(xí)
和再培
訓(xùn),做到醫(yī)院服務(wù)團(tuán)隊成員、全體鄉(xiāng)村醫(yī)生和全體公共衛(wèi)生
服務(wù)人員人人參加培訓(xùn)、人人考試過關(guān)、人人能夠獨立開展中醫(yī)
藥健康管理服務(wù)。使中醫(yī)藥健康管理服務(wù)成為低成本、易實施、
療效好、受歡迎的優(yōu)勢項目和特色項目。20__年,我鎮(zhèn)中醫(yī)藥健
康管理服務(wù)專題培訓(xùn)不少于4次,每次均按照有通知、有簽到、
有課件、有影像、有考試、有小結(jié)的要求進(jìn)行,重在解決問題,決
不流于形式。同時,通過閱讀專業(yè)書刊、參加上級培訓(xùn)和到村現(xiàn)
場指導(dǎo)等方式方法,努力提升全員業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力。
三、形式多樣,開展健教。
協(xié)調(diào)老年保健、兒童保健和健康教育等諸多環(huán)節(jié),充分利用
健康教育與健康促進(jìn)工作的現(xiàn)有平臺和有效手段,將0-6歲兒童
和65歲以上老年人中醫(yī)保健知識列入健康教育與健康促進(jìn)內(nèi)容。
計劃通過健康講座、健康咨詢、健康知識入戶等多種形式,讓中
醫(yī)保健知識進(jìn)學(xué)校、進(jìn)商場、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)家庭,積極營造了解中
醫(yī)、擁護(hù)中醫(yī)、積極參與和自覺接受中醫(yī)藥健康管理服務(wù)的良好
氛圍。
四、考核督導(dǎo)、常態(tài)管理。
公共衛(wèi)生科對全鎮(zhèn)基層各衛(wèi)生室實施中醫(yī)藥健康管理服務(wù)現(xiàn)
場督導(dǎo)每月不少于一次,督查覆蓋率100%。督查時主要對工作進(jìn)
度、工作質(zhì)量、群眾滿意度和電子檔案錄入情況進(jìn)行抽查,及時
發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的問題,通過常態(tài)化管理,保證工作的真
實性、規(guī)范性和時效性。每次現(xiàn)場督導(dǎo)必須有有效的現(xiàn)場督導(dǎo)筆
錄,并存入工作檔案。
公共衛(wèi)生科對各村衛(wèi)生室中醫(yī)藥健康管理工作每季進(jìn)行一次
考核。考核結(jié)果與基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效掛勾,作為發(fā)放基本公
共衛(wèi)生服務(wù)費、獎懲和年終評先選優(yōu)的依據(jù)之一。
在新的一年里,我們還將對鎮(zhèn)村兩級中醫(yī)健康管理服務(wù)檔案
工作進(jìn)行探索。對相關(guān)基礎(chǔ)信息進(jìn)行調(diào)查摸底,對工作中形成的
各種表冊做好收集、整理、統(tǒng)計、分析、報告和歸檔工作,建立和
完善中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作軟件體系。
五、咬定目標(biāo)、整體推進(jìn)。
按照國家《中醫(yī)藥健康管理規(guī)范》和市衛(wèi)生局的部署,20
年我鎮(zhèn)中醫(yī)藥健康管理工作具體任務(wù)目標(biāo)如下:
1、掌握轄區(qū)內(nèi)65以上老年人口現(xiàn)狀,為65歲以上老年人提
供1次中醫(yī)藥健康管理服務(wù),內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識和中醫(yī)藥保
健指導(dǎo)。
(1)中醫(yī)體質(zhì)辨識。按照老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表
所列33項問題采集信息,根據(jù)體質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體質(zhì)辨識,并將
辨識結(jié)果告知服務(wù)對象。到本年末完成中醫(yī)藥辨識3500人,并將
結(jié)果錄入電子檔案系統(tǒng)。
(2)中醫(yī)藥保健指導(dǎo)。根據(jù)不同體質(zhì)從情志調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng)、
起居調(diào)攝、運動保健、穴位保健等方面進(jìn)行相應(yīng)的中醫(yī)藥保健指
導(dǎo),計劃完成3500人。
2、在兒童6、12、18、24、30、36月齡時對兒童家長進(jìn)行6
次兒童中醫(yī)藥健康指導(dǎo)。內(nèi)容包括:
(1)向家長提供兒童中醫(yī)飲食調(diào)養(yǎng)、起居活動指導(dǎo);
(2)在兒童6、12月齡給家長傳授摩腹和捏脊方法;{中醫(yī)
藥工作計劃}.
(3)在18、24月齡傳授按揉迎香穴、足三里穴的方法;
(4)在30、36月齡傳授按揉四神聰穴的方法。
3、做好中醫(yī)藥健康管理服務(wù)資料的收集與錄入工作,并及時
向當(dāng)事人書面反饋服務(wù)結(jié)果,對偏頗體質(zhì)者進(jìn)行病因分析、治療
與保健指導(dǎo)。
中【第二篇】
為了充分發(fā)揮中醫(yī)藥在初級衛(wèi)生保健中的作用,為農(nóng)民提供
安全、有效、便捷、經(jīng)濟(jì)、適用的中醫(yī)藥適宜技術(shù)服務(wù),滿足當(dāng)?shù)?/p>
群眾對中醫(yī)藥防治疾病的要求,切實增強(qiáng)中醫(yī)藥服務(wù)能力,繼續(xù)
加強(qiáng)和鞏固振興中醫(yī)藥事業(yè)建設(shè)成果,按照《湖南省全國農(nóng)村中
醫(yī)工作先進(jìn)縣建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,特制定本年度中醫(yī)
藥工作計劃。
1、在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)成立振興中醫(yī)藥事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小
組,我院也相應(yīng)成立中醫(yī)藥工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立中醫(yī)管理科和
中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣工作領(lǐng)導(dǎo)小組,中醫(yī)藥日常事務(wù)由負(fù)責(zé)(包
括中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療文書書寫、中藥藥品質(zhì)量的監(jiān)督,負(fù)責(zé)對
村衛(wèi)生室的管理和技術(shù)指導(dǎo)及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)等)。
2、繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。根據(jù)《20-20年湘潭縣基層
常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣項目實施方案》文件要求,積
極組織中醫(yī)藥人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生參加縣衛(wèi)生局舉辦的中醫(yī)藥適宜技
術(shù)推廣培訓(xùn)班,不斷引進(jìn)和推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù),并在工作中至
少引進(jìn)4項中醫(yī)藥適宜技術(shù),同時在村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生中廣泛
推廣應(yīng)用。醫(yī)院定期舉辦中醫(yī)藥學(xué)術(shù)活動業(yè)務(wù)講座,組織全鎮(zhèn)中
醫(yī)藥人員學(xué)習(xí)。
3、加強(qiáng)中醫(yī)專科專病建設(shè)
繼續(xù)鞏固和發(fā)展負(fù)責(zé)的中醫(yī)糖尿病專科、負(fù)責(zé)的中醫(yī)骨傷科,
并新增負(fù)責(zé)的針灸理療科,更加體現(xiàn)中醫(yī)特色優(yōu)勢,以提高病人
量,獲得良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,擴(kuò)大中醫(yī)藥在當(dāng)?shù)厝罕娭?/p>
的影響。
4、加強(qiáng)中醫(yī)醫(yī)療文書的規(guī)范和管理。要求中醫(yī)人員運用辨證
論治診療疾病,按照中醫(yī)病歷規(guī)范書寫門診和住院病歷,促進(jìn)中
醫(yī)業(yè)務(wù)水平的提高和進(jìn)步。
5、繼續(xù)加強(qiáng)對村衛(wèi)生室的管理,加大對村衛(wèi)生室的扶持力度,
促進(jìn)村衛(wèi)生室隊伍的壯大,擴(kuò)大村衛(wèi)生室的覆蓋面,初步建
成網(wǎng)絡(luò)健全的村級衛(wèi)生保健體系,同時定期下村督查,包括對其
醫(yī)療文書、藥品質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生、技術(shù)操作、中醫(yī)藥適宜技術(shù)推
廣應(yīng)用的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見。
6、繼續(xù)加強(qiáng)對中藥房、中藥倉庫、中藥炮制室的建設(shè)和管理,
定期督查,抓好中藥飲片質(zhì)量,做好規(guī)范化藥房的保持鞏固工作。
7、加強(qiáng)中醫(yī)藥預(yù)防保健知識宣傳工作。每季度以宣傳欄的形
式宣傳中醫(yī)藥防治傳染病和農(nóng)村多發(fā)病常見病,提高當(dāng)?shù)厝罕妼?/p>
中醫(yī)藥防治疾病的認(rèn)可。
8、督促中醫(yī)管理科履行職責(zé),監(jiān)督全鎮(zhèn)中醫(yī)藥人員做好各項
工作,配合醫(yī)院做好資料收集、整理、上報等各項任務(wù),并及時
完成上級布置的相關(guān)任務(wù)。
相信通過我們的不懈努力,將不斷提高我院中醫(yī)藥人員和村
衛(wèi)生室、鄉(xiāng)村醫(yī)生的中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)水平和防病治病能力,把今
后的中醫(yī)藥工作做得更加扎實,為振興中醫(yī)藥事業(yè)、提高農(nóng)村常
見病多發(fā)病治療效果、解決當(dāng)?shù)厝罕姟翱床‰y,看病貴”的難題
做出更大的貢獻(xiàn)。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇4
為進(jìn)一步提高本院護(hù)理人員中醫(yī)藥知識與技能,提高運用傳
統(tǒng)中醫(yī)防病治病能力,護(hù)理部根據(jù)《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》、
《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程》及二級中醫(yī)醫(yī)院等級評審要求,
參照《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程》標(biāo)準(zhǔn)制定本院各級護(hù)理人員
分層次培訓(xùn)計劃如下:
一、目的.
通過對全院護(hù)理人員的中醫(yī)藥知識與技能的分層學(xué)習(xí),達(dá)到
相應(yīng)的能力要求,確保本院各級護(hù)理人員都能運用中醫(yī)藥的知識
與技能服務(wù)患者。
二、培訓(xùn)要求
(一)護(hù)理部
1、組織安排業(yè)務(wù)培訓(xùn),專題講課等6次/年以上。
2、強(qiáng)化《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程》,組織護(hù)理操作技能
培訓(xùn)。
3、有計劃分期選派有一定年資的護(hù)理人員參加上級醫(yī)院組織
的各類學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班、中醫(yī)基礎(chǔ)提高班等。
4、中醫(yī)操作培訓(xùn)項目
(1)基礎(chǔ)操作6項:艾灸法、拔火罐、刮疼法、熏洗法、中
藥霧化吸入法、中藥保留灌腸法。
(2)專科操作技能:各病區(qū)根據(jù)專業(yè)特點,確定專科考核項
目。
(二)病區(qū)
1、月組織1次業(yè)務(wù)培訓(xùn),內(nèi)容包括中醫(yī)基礎(chǔ)知識、中醫(yī)專科
專病知識。
2、護(hù)理查房每季1次,有護(hù)士長/責(zé)任護(hù)士/帶教老師主查。
三、分層培訓(xùn)計劃
(一)護(hù)士:取得注冊護(hù)士執(zhí)業(yè)證書的護(hù)士。
1、培訓(xùn)目標(biāo):
(1)進(jìn)一步鞏固基礎(chǔ)理論與技能;
(2)加強(qiáng)中西醫(yī)專科理論和專科技能培訓(xùn);
(3)熟悉并正確應(yīng)用中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技能操作規(guī)程;
(4)逐步掌握危重疾病基本知識和中醫(yī)技術(shù)操作規(guī)程。
2、培訓(xùn)內(nèi)容
(1)國家衛(wèi)生、中醫(yī)藥工作基本方針、政策、法律法規(guī)等;
(2)中醫(yī)基礎(chǔ)理論、基本技能;
(3)中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程;
(4)急、危、重、疑難病基本知識和中醫(yī)護(hù)理技能。
3、培訓(xùn)計劃
(1)鞏固“三基”知識,扎實基礎(chǔ)理論的掌握。
(2)進(jìn)行危重技術(shù)操作技能的學(xué)習(xí);
(3)鼓勵支持年輕護(hù)士參加各類知識技能競賽活動,不斷完
善自身素質(zhì);
4、具體安排與考核
月份
講課內(nèi)容
培訓(xùn)形式
主講人
學(xué)時數(shù)
(二)護(hù)師:注冊護(hù)士,已取得護(hù)師職稱者。
1、培訓(xùn)目標(biāo):
(1)掌握中醫(yī)基礎(chǔ)理論、基本技能:熟練運用中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、
技術(shù)操作規(guī)程;
(2)加強(qiáng)急、重癥患者的搶救護(hù)理培訓(xùn),提高危重病人的搶
救能力,使其具備獨立應(yīng)對突發(fā)事件能力;
(3)注重專科護(hù)理技術(shù)能力的培養(yǎng)。
2、培訓(xùn)內(nèi)容:
(1)國家衛(wèi)生、中醫(yī)藥工作基本方針、政策、法律法規(guī)等;
(2)中醫(yī)基礎(chǔ)理論、基本技能;
(3)中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程;
(4)急、危、重、疑難病基本知識和中醫(yī)護(hù)理技能。
3、培訓(xùn)計劃:
(1)護(hù)理部有計劃安排中醫(yī)知識、中醫(yī)專科專病的專題業(yè)務(wù)
講座。
(2)選送外出參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專題交流等,加強(qiáng)中西醫(yī)
專科知識的培養(yǎng)。
(3)學(xué)習(xí)危重技術(shù)操作技能,提高危重病人的搶救能力。
(4)承擔(dān)院內(nèi)或科內(nèi)中西醫(yī)業(yè)務(wù)講課1一2次/年,或中西醫(yī)
護(hù)理查房1次/年。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇5
各科室、各村衛(wèi)生室:
為切實做好旬陽縣20__年全國基層中醫(yī)藥先進(jìn)單位復(fù)審的各
項迎驗工作,確保順利通過國家復(fù)審,我院繼續(xù)將此項工作列入
重要工作議程,并根據(jù)本院實際情況制定本年度工作計劃。
一、完成全國基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位復(fù)審工作
根據(jù)《旬陽縣“全國基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位”復(fù)審驗收工
作實施方案》,按照《全國基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位評審評分表
(20_年版)》的要求,完善本院中醫(yī)藥特色服務(wù),順利通過復(fù)審
驗收。
二、在深化醫(yī)改中發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)
1、加快醫(yī)聯(lián)體建設(shè),與縣中醫(yī)院建立緊密型醫(yī)聯(lián)體。
2、做實公共衛(wèi)生中醫(yī)藥健康管理項目,推進(jìn)中醫(yī)藥參與家庭
醫(yī)生簽約服務(wù)。簽約服務(wù)團(tuán)隊中有中醫(yī)師,服務(wù)內(nèi)容應(yīng)有中醫(yī)基
本服務(wù)和個性化中醫(yī)健康服務(wù)。
3、建立中醫(yī)藥價格形成和動態(tài)調(diào)整及費住監(jiān)測控制等機(jī)制;
全面啟動衛(wèi)生院臨床醫(yī)師綜合績效考核。
三、著力提升中醫(yī)藥服務(wù)能力
1、認(rèn)真實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程“十三五”行動計
劃。組織開展衛(wèi)生院中醫(yī)館衛(wèi)生技術(shù)人員中醫(yī)藥知識與技能的全
員培訓(xùn)。鞏固衛(wèi)生院中醫(yī)館建設(shè)成果,將中醫(yī)館建設(shè)向村衛(wèi)生室
延伸,更好滿足群眾看中醫(yī)、用中藥需求。
2、推動中西醫(yī)結(jié)合發(fā)展。實施中西醫(yī)臨床協(xié)作創(chuàng)新。
3、發(fā)揮中醫(yī)藥在應(yīng)急和傳染病防控中的作用,主動參與健康
扶貧“八大行動”。
4、充實完善衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室中醫(yī)藥、中藥飲片等質(zhì)量控制
中心,全面加強(qiáng)中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)控工作。
四、加快發(fā)展中醫(yī)藥健康服務(wù)
積極推動中醫(yī)藥與康復(fù)、養(yǎng)生保健、健康養(yǎng)老融合發(fā)展,進(jìn)
一步擴(kuò)大中醫(yī)藥養(yǎng)生保健、特色康復(fù)、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合充分發(fā)揮中醫(yī)藥
在“治未病”上的核心作用。
五、加強(qiáng)中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)
加大力度招錄引進(jìn)中醫(yī)類別醫(yī)學(xué)生,抓好中醫(yī)類別住院醫(yī)師、
全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)。統(tǒng)籌做好中醫(yī)藥師承教育、確有專長考核
和各類繼續(xù)教育培訓(xùn)項目。
六、宣傳貫徹中醫(yī)藥法規(guī)政策,弘揚(yáng)中醫(yī)藥文化
1、廣泛宣傳《中醫(yī)藥法》、《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃(20_-2030)》、
《中醫(yī)診所備案管理暫行辦法》、《中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員醫(yī)師資
格考核注冊實施細(xì)則》等法規(guī)政策,掀起普法用法熱潮。
2、推動中醫(yī)藥文化傳承創(chuàng)新。加強(qiáng)中醫(yī)文化建設(shè),營造傳統(tǒng)
文化與中醫(yī)藥特色鮮明的就醫(yī)環(huán)境。將中醫(yī)藥健康養(yǎng)生文化與現(xiàn)
代健康理念相融合,推動中醫(yī)藥健康養(yǎng)生文化的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)
新性發(fā)展。
3、打造中醫(yī)藥文化傳播平臺。開展“中醫(yī)中藥中國行一一中
醫(yī)藥健康文化推進(jìn)行動”;創(chuàng)建中醫(yī)藥文化宣傳教育陣地,傳播
中醫(yī)藥健康文化知識,提升公民中醫(yī)藥健康素養(yǎng)。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇6
我科在衛(wèi)計委及院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在院內(nèi)同事以及患者百姓
的支持下,各方面的工作都取得了一定的成績,各方面也有所提
高。對于即將到來的新的一年,為了讓科室取得更大的進(jìn)步和發(fā)
展,現(xiàn)做工作計劃如下:
一、指導(dǎo)思想:
我科要秉承“一切為了人民健康”的服務(wù)宗旨,加強(qiáng)內(nèi)部管
理,引進(jìn)技術(shù)設(shè)備,提高服務(wù)質(zhì)量,樹立“患者至上、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、
人民滿意、職工幸福”的服務(wù)理念,堅守“仁愛、精誠、求實、進(jìn)
取”的基本原則。
二、工作內(nèi)容:
有關(guān)中醫(yī)科的工作內(nèi)容,大體上可以分為兩個方面:
1,“對內(nèi)方面”
(1)加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)以及醫(yī)療法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。
加強(qiáng)科室的團(tuán)結(jié),增強(qiáng)科室的凝聚力,向心力,使本科室的
工作取得更好的成績。認(rèn)真組織科室人員學(xué)習(xí)相關(guān)的醫(yī)療法律法
規(guī),使全科醫(yī)務(wù)人員做到依法執(zhí)業(yè),有效遏制醫(yī)療隱患。認(rèn)真貫
徹執(zhí)行我院的醫(yī)療核心制度,定期或不定期進(jìn)行自查督導(dǎo),嚴(yán)格
按照醫(yī)院的考核標(biāo)準(zhǔn)和獎罰措施,每月召開醫(yī)患交流會和滿意度
調(diào)查。在科室開展誠信服務(wù),堅持以構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系為原則,
爭創(chuàng)平安、文明科室。
(2)加強(qiáng)科室學(xué)科建設(shè)和專業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。
在科室學(xué)習(xí)有關(guān)中醫(yī)適宜技術(shù)的知識,使科室每一名醫(yī)護(hù)人
員
都能熟識關(guān)于適宜技術(shù)方面的適應(yīng)證。繼續(xù)開展小針刀,及
針灸技術(shù),為廣大患者祛除病痛。開展熏蒸足浴項目,活血化瘀、
溫腎陽,治療亞健康狀態(tài)。為提高全科醫(yī)護(hù)人員的專科理論水平,
科室鼓勵醫(yī)護(hù)人員訂購了相關(guān)醫(yī)學(xué)雜志。使全科醫(yī)護(hù)人員都能接
觸到前沿的、規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療臨床知識,以規(guī)范我科在相關(guān)
疾病診療項目上的理論知識,提高診療水平。堅持以中醫(yī)藥為基
礎(chǔ),中醫(yī)方法為依托,為病人創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的就醫(yī)服務(wù)質(zhì)量。進(jìn)一步
提高中醫(yī)辨證論治的水平。在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,將對中藥外用進(jìn)行
辨證分型,使之與患者病情相符合。挖掘中醫(yī)傳統(tǒng)治療方法。
(3)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考核方面。
進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,每月進(jìn)行1次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),讓進(jìn)修
歸來的科室人員講解進(jìn)修期間學(xué)習(xí)到的新知識,新理念、新內(nèi)容,
對講解內(nèi)容要求做到每人都有記錄。認(rèn)真組織醫(yī)護(hù)人員掌握“三
基”的基本內(nèi)容,并進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的考核。加強(qiáng)對科室無證醫(yī)師
的管理,力求使我科有資格參加醫(yī)師考試的人員能全部取得資格
證書。增強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員與患者的溝通能力,減少醫(yī)患矛盾的發(fā)生。
(4)科室管理以及質(zhì)量目標(biāo)和措施。
專門制定科室的質(zhì)量管理小組,分工明確進(jìn)行醫(yī)療和護(hù)理的
質(zhì)控,每月進(jìn)行一次科室病歷的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意
見,并督促及時修改。進(jìn)一步建設(shè)和完善科室的質(zhì)量管理體系,
認(rèn)真執(zhí)行抗菌藥物的臨床合理應(yīng)用和藥物的分級使用。定期對科
室的醫(yī)療護(hù)理等工作進(jìn)行質(zhì)控,認(rèn)真落實核心制度,完成各項護(hù)
理工作,認(rèn)真開展系
統(tǒng)化的整體護(hù)理和優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),提高科室護(hù)理質(zhì)量和規(guī)范
護(hù)士的工作流程,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的安全生產(chǎn)意識,包括醫(yī)療安全,
對病人實行告知義務(wù),認(rèn)真開展談話記錄,三查八對等,讓護(hù)理
工作更加完善。2,“對外方面”
(1)進(jìn)一步強(qiáng)化經(jīng)營意識。具體措施是要進(jìn)一步降低用藥成
本比例,拓展服務(wù)范圍,向服務(wù)要效益,向新技術(shù)要效益,向醫(yī)
療挖潛要效益。中醫(yī)的每一個科室,每一位醫(yī)生都應(yīng)該從自己做
起,生活需要經(jīng)營,工作同樣需要經(jīng)營。我們殷切希望在醫(yī)院領(lǐng)
導(dǎo)和其他醫(yī)護(hù)人員的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下,中醫(yī)科的工作更上一
層樓。
(2)在宣傳工作上,充分利用多種形式,結(jié)合我院實際,深
入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的
新項目、新義務(wù)等,為醫(yī)院義務(wù)的發(fā)展起到推動作用。
(3)加強(qiáng)人文關(guān)懷,確保醫(yī)療安全,提高病人滿意度,積極
學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律、法規(guī)。要求醫(yī)生護(hù)士少坐辦公室,多深入病房,
多問病人及家屬詢問意見和要求,將可能發(fā)生的摩擦糾紛消滅在
萌芽狀態(tài)。我們醫(yī)護(hù)人員隨時要有風(fēng)險意識,把醫(yī)療護(hù)理安全意
識貫徹始終,把醫(yī)療護(hù)理規(guī)章制度、法規(guī)條例落實到每一個環(huán)節(jié)。
(4)完善醫(yī)療服務(wù)。在醫(yī)療工作中,因為服務(wù)質(zhì)量而導(dǎo)致的
醫(yī)療糾紛屢見不鮮。醫(yī)療服務(wù)流程不同于制度和職責(zé),制定和完
善服務(wù)流程,必須符合醫(yī)院實際與具備可操作性原則,必須以提
供人性化服務(wù)為根本,積極遵循“以人為本”這一重要理念:簡
化醫(yī)院就診程序,明示醫(yī)院收支標(biāo)準(zhǔn),提高窗口辦事效率,建立
相應(yīng)的溝通機(jī)制,提供相關(guān)的法規(guī)咨詢。
為廣大患者群眾提供優(yōu)質(zhì)高效、科學(xué)合理、服務(wù)周到的診療
環(huán)境,這既是現(xiàn)代化醫(yī)院管理的目標(biāo),也是醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。
三:工作期望:
目標(biāo)規(guī)劃的制定是為我們的工作指引方向,同時,我們也要
對自己正確定位。我院中醫(yī)科還處在發(fā)展時期,各方面都存在或
多或少的問題,但是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的積極向上、不畏艱難為我們樹立
了一個榜樣,也為我們提供了一個有利的發(fā)展環(huán)境,我科全體醫(yī)
護(hù)人員將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,以巨大的熱情和信心投入到
工作中去,為醫(yī)院的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇7
一、積極深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作
(一)推進(jìn)中醫(yī)藥參與分級診療制度建設(shè)。積極推進(jìn)區(qū)中醫(yī)
院與我院建立醫(yī)療聯(lián)合體。推進(jìn)中醫(yī)診療模式創(chuàng)新試點,探索形
成中醫(yī)綜合診療模式。
(二)鼓勵舉辦只提供傳統(tǒng)中醫(yī)藥服務(wù)的中醫(yī)門診部。
二、全面提升醫(yī)療機(jī)構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)能力
(一)推進(jìn)中醫(yī)藥基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善區(qū)就診環(huán)境和提高醫(yī)
院服務(wù)能力。
(二)加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)。繼續(xù)實施“進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)
行動計劃”,改善就診環(huán)境,提升服務(wù)質(zhì)量,減少醫(yī)患糾紛的發(fā)
生。開展中醫(yī)藥特色優(yōu)勢考核監(jiān)測工作。加強(qiáng)醫(yī)療文書管理,開
展醫(yī)療文件書寫專項檢查。
(三)加強(qiáng)中藥處方質(zhì)量管理。依據(jù)《重慶市中藥飲片處方
專項點評指南》,督促開展中藥處方專項點評工作。規(guī)范中藥合理
使用,嚴(yán)控中藥占比,各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)總藥占比控制在50%內(nèi)(西藥
藥占比另行下達(dá))。
(四)加強(qiáng)中醫(yī)重點專科建設(shè)。
(五)推動中醫(yī)服務(wù)能力提升,完成中醫(yī)住院病區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化
中藥房建設(shè);
(六)全面完成“全國基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位”創(chuàng)建工作,
年底前完成評估驗收。
三、加強(qiáng)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)引進(jìn)
(一)加強(qiáng)中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作。完成中醫(yī)臨床骨干培訓(xùn)、
西醫(yī)學(xué)習(xí)中醫(yī)培訓(xùn)、中醫(yī)護(hù)理培訓(xùn)、中醫(yī)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)、中醫(yī)管理
培訓(xùn)、中醫(yī)全科醫(yī)師和規(guī)范化培訓(xùn)。
(二)加強(qiáng)名老中醫(yī)藥專家傳承工作,督導(dǎo)中醫(yī)“師帶徒”
工作。
(三)加強(qiáng)區(qū)中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣工作。能夠運用6種以上
中醫(yī)藥技術(shù)方法治療基層常見病、多發(fā)病,鄉(xiāng)村醫(yī)生能夠運用4
種以上中醫(yī)適宜技術(shù)治療基層常見病、多發(fā)病。
四、統(tǒng)籌兼顧,做好其他幾項工作
(一)做好重大傳染病中醫(yī)藥防治工作,提升應(yīng)對突發(fā)、新
發(fā)傳染病能力。
(二)做好重慶市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的中醫(yī)藥健康服務(wù)
工作。
(三)加強(qiáng)中醫(yī)應(yīng)急能力和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提升中醫(yī)應(yīng)急救治
能力建設(shè)。
(四)積極發(fā)展中醫(yī)健康產(chǎn)業(yè)。探索中醫(yī)參與養(yǎng)老、保健、
養(yǎng)生等健康產(chǎn)業(yè)新模式。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇8
一、繼續(xù)開展以中醫(yī)藥特色為主題的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動。
按照國家中醫(yī)藥管理局和省中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一部署,繼續(xù)
深入開展中醫(yī)院管理年活動,加強(qiáng)督導(dǎo),按照市局要求,縣中醫(yī)
院在年底爭取12000平方米的門診綜合樓竣工的同時,要嚴(yán)格按
照中醫(yī)管理年相關(guān)文件要求進(jìn)行安排布置,保質(zhì)保量地迎檢驗收。
期間,衛(wèi)生局將不定期組織人員督導(dǎo)縣中醫(yī)院中醫(yī)管理年工作2—
3次,并以此為契機(jī)把中醫(yī)藥管理工作幅射到基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。
二、積極參與并關(guān)注公立中醫(yī)醫(yī)院改革試點工作。
積極探索建立有利于公立中醫(yī)醫(yī)院發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的管
理體制、運行機(jī)制和分類補(bǔ)償機(jī)制。關(guān)注公立中醫(yī)醫(yī)院改革試點
工作進(jìn)展情況,適時組織相關(guān)人員參觀學(xué)習(xí)。
三、加強(qiáng)基層中醫(yī)藥工作。
著力推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中醫(yī)科、中藥房標(biāo)
準(zhǔn)化建設(shè),繼續(xù)加強(qiáng)村衛(wèi)生室中醫(yī)藥工作,繼續(xù)提高中醫(yī)藥在各
級醫(yī)療機(jī)構(gòu)使用率。大力推廣應(yīng)用中醫(yī)藥自然療法和適宜技術(shù),
實施分層分類推廣,提高推廣效果。
四、加強(qiáng)重點中醫(yī)專科(專病)建設(shè)工作。
縣中醫(yī)院、縣醫(yī)院、大別山中藥學(xué)校要積極申報省、市級相
關(guān)中醫(yī)重點專科專病建設(shè)項目工作。其它有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院也
要重視并積極申報有特色影響的中醫(yī)專病建設(shè)工作,以縣中醫(yī)院
為龍頭,組織專家對基層上報材料認(rèn)真審查,并進(jìn)行現(xiàn)場評估,
縣中醫(yī)院要積極穩(wěn)步開展有關(guān)臨床路徑管理工作。
五、推進(jìn)中醫(yī)護(hù)理優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動。
貫徹《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》,在各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)試開展
“中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”工作。縣中醫(yī)院按照市局要求應(yīng)
開展不少于2個病區(qū)的中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程。
六、培養(yǎng)高層次和基層實用型中醫(yī)藥人才。
協(xié)助省市主管部門開展“十二五”中醫(yī)臨床學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭
人才選撥培養(yǎng)工作。協(xié)助開展師承和確有專長人員考核考試工作,
協(xié)助落實農(nóng)村具有一技之長人員納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生管理工作。協(xié)助開
展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作。
七、加強(qiáng)綜合醫(yī)院中醫(yī)科室建設(shè)。
貫徹3部委《關(guān)于切實加強(qiáng)綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作的意見》,縣
醫(yī)院要按照《綜合醫(yī)院中醫(yī)臨床科室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)一步加強(qiáng)人才
隊伍、基礎(chǔ)設(shè)施和規(guī)章制度建設(shè),進(jìn)一步完善中醫(yī)科、中藥房、
中醫(yī)科病房建設(shè),將此項工作按市局要求納入綜合性醫(yī)院考評體
系中。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇9
按照杭食安委【20_】34號關(guān)于印發(fā)農(nóng)村食品市場“四打擊
四規(guī)范”專項整治行動方案的通知要求,杭后畜牧部門積極行動,
專門對此項工作進(jìn)行了部署,設(shè)立由分管領(lǐng)導(dǎo)為組長的整治小組
組織此項工作的開展,并按通知要求進(jìn)行了落實,現(xiàn)將這一階段
的工作情況匯報如下:
一、工作進(jìn)展情況
(一)從九月十日到現(xiàn)在半月時間,配合自治區(qū)農(nóng)畜產(chǎn)品質(zhì)量
檢測中心對全旗的71家奶站進(jìn)行的奶樣抽檢,并對各養(yǎng)殖環(huán)節(jié)的
思路、獸藥及添加劑違禁藥物的使用情況全部進(jìn)行了檢查摸底。
著重對那些養(yǎng)殖數(shù)量小、條件差、規(guī)模小的養(yǎng)殖場重點進(jìn)行監(jiān)管。
發(fā)現(xiàn)問題和不足立即對其提出限期整改。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)地檢疫工作,產(chǎn)地檢疫是控制疫病的源頭,
我旗這方面屬于起步階段,四月份在各鎮(zhèn)范圍設(shè)立了13個報檢點,
并要求協(xié)檢員規(guī)范出證,認(rèn)真檢疫,杜絕產(chǎn)地殮疫過程中又病畜
和染疫畜進(jìn)入流通環(huán)節(jié)。在屠宰環(huán)節(jié)堅決把好宰前檢疫和宰后檢
臉關(guān),要求駐場檢疫員嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行,嚴(yán)防病害肉流向市
場。在產(chǎn)地檢疫過程中共檢出7只病羊,經(jīng)檢疫員確定不為疫畜,
讓畜主自行處置。屠宰檢疫過程中沒有發(fā)現(xiàn)染疫畜和病害畜。
(三)正值秋防季節(jié),我們將加強(qiáng)防疫期間的監(jiān)管力度,嚴(yán)厲
打擊販賣疫苗的不法行為,積極維護(hù)防疫秩序,保證牲畜免疫的
正常完成。
(四)打擊販賣獸藥、經(jīng)銷飼料以及收購病死畜的不法行為,
積極調(diào)動全旗防疫員和協(xié)檢員的力量,展開舉報活動,發(fā)現(xiàn)有販
賣假劣獸藥、飼料以及病死肉的行為將協(xié)同食安委成員單位進(jìn)行
嚴(yán)厲打擊。
二、存在的問題
1、人員少,監(jiān)管范圍大,有時在工作過程中達(dá)不到預(yù)期的效
果。
2、監(jiān)管的手段和檢測的設(shè)備跟不上當(dāng)前的需要,尤其遇到特
殊病例不能做到快速檢測定性。
三、下一階段的工作
按照整治方案要求,全面進(jìn)行落實、抽調(diào),所有的執(zhí)法人員
分組分片進(jìn)行檢查,重點對無證經(jīng)營、經(jīng)營記錄不良的養(yǎng)殖、經(jīng)
營環(huán)節(jié)進(jìn)行重點檢查。并進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳工作,發(fā)現(xiàn)違法行為實
行嚴(yán)打重懲,營造氛圍。不斷強(qiáng)化法律責(zé)任意識,誠信自律意識。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇10
20_年是“十二五”規(guī)劃的開局年,為繼續(xù)保持我縣中醫(yī)藥
事業(yè)發(fā)展的良好勢態(tài),為“十二五”中醫(yī)藥工作實現(xiàn)跨越式發(fā)展
奠定基礎(chǔ),現(xiàn)根據(jù)省、市主管部門的相關(guān)文件要求,特制定20—
年中醫(yī)藥。
一、繼續(xù)開展以中醫(yī)藥特色為主題的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動。
按照國家中醫(yī)藥管理局和省中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一部署,繼續(xù)
深入開展中醫(yī)院管理年活動,加強(qiáng)督導(dǎo),按照市局要求,縣中醫(yī)
院在年底爭取12000平方米的門診綜合樓竣工的同時,要嚴(yán)格按
照中醫(yī)管理年相關(guān)文件要求進(jìn)行安排布置,保質(zhì)保量地迎檢驗收。
期間,衛(wèi)生局將不定期組織人員督導(dǎo)縣中醫(yī)院中醫(yī)管理年工作2-
3次,并以此為契機(jī)把中醫(yī)藥管理工作幅射到基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。
二、積極參與并關(guān)注公立中醫(yī)醫(yī)院改革試點工作。
積極探索建立有利于公立中醫(yī)醫(yī)院發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的管
理體制、運行機(jī)制和分類補(bǔ)償機(jī)制。關(guān)注公立中醫(yī)醫(yī)院改革試點
工作進(jìn)展情況,適時組織相關(guān)人員參觀學(xué)習(xí)。
三、加強(qiáng)基層中醫(yī)藥工作。
著力推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中醫(yī)科、中藥房標(biāo)
準(zhǔn)化建設(shè),繼續(xù)加強(qiáng)村衛(wèi)生室中醫(yī)藥工作,繼續(xù)提高中醫(yī)藥在各
級醫(yī)療機(jī)構(gòu)使用率。大力推廣應(yīng)用中醫(yī)藥自然療法和適宜技術(shù),
實施分層分類推廣,提高推廣效果。
四、加強(qiáng)重點中醫(yī)專科(專病)建設(shè)工作。
縣中醫(yī)院、縣醫(yī)院、大別山中藥學(xué)校要積極申報省、市級相
關(guān)中醫(yī)重點專科專病建設(shè)項目工作。其它有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院也
要重視并積極申報有特色影響的中醫(yī)專病建設(shè)工作,以縣中醫(yī)院
為龍頭,組織專家對基層上報材料認(rèn)真審查,并進(jìn)行現(xiàn)場評估,
縣中醫(yī)院要積極穩(wěn)步開展有關(guān)臨床路徑管理工作。
五、推進(jìn)中醫(yī)護(hù)理優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動。
貫徹《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》,在各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)試開展
“中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”工作。縣中醫(yī)院按照市局要求應(yīng)
開展不少于2個病區(qū)的中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程。
六、培養(yǎng)高層次和基層實用型中醫(yī)藥人才。
協(xié)助省市主管部門開展“十二五”中醫(yī)臨床學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭
人才選撥培養(yǎng)工作。協(xié)助開展師承和確有專長人員考核考試工作,
協(xié)助落實農(nóng)村具有一技之長人員納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生管理工作。協(xié)助開
展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作。
七、加強(qiáng)綜合醫(yī)院中醫(yī)科室建設(shè)。
貫徹3部委《關(guān)于切實加強(qiáng)綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作的意見》,縣
醫(yī)院要按照《綜合醫(yī)院中醫(yī)臨床科室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)一步加強(qiáng)人才
隊伍、基礎(chǔ)設(shè)施和規(guī)章制度建設(shè),進(jìn)一步完善中醫(yī)科、中藥房、
中醫(yī)科病房建設(shè),將此項工作按市局要求納入綜合性醫(yī)院考評體
系中。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇11
20_年全市中醫(yī)藥工作的主要任務(wù)是:深入貫徹黨的—大和
四中全會精神,積極推進(jìn)深化醫(yī)改,落實促進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的
政策,實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程和中醫(yī)藥優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程,
完善城鄉(xiāng)中醫(yī)藥醫(yī)療預(yù)防保健服務(wù)體系,建立“誠信中醫(yī)”評價
體系,繁榮中醫(yī)藥文化,推進(jìn)中醫(yī)藥健康服務(wù)業(yè)發(fā)展。
一、全面貫徹落實扶持和促進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的相關(guān)
政策,大力實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程
以深化醫(yī)改、推進(jìn)公立醫(yī)院改革為契機(jī),全面貫徹落實國家、
省、市關(guān)于扶持和促進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的相關(guān)政策,建立中醫(yī)藥
工作協(xié)調(diào)機(jī)制,協(xié)調(diào)解決制約中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的政策問題,協(xié)調(diào)
有關(guān)部門調(diào)整中醫(yī)藥服務(wù)價格,落實在全民醫(yī)保體系中鼓勵提供
和接受中醫(yī)藥服務(wù)的政策和在公立醫(yī)院改革中向公立中醫(yī)醫(yī)院傾
斜的政策,完善提高中醫(yī)藥報銷比例、門診中醫(yī)優(yōu)勢病種納入統(tǒng)
籌支付范圍并按病種支付或按日間病房管理的政策,擴(kuò)大試行中
醫(yī)專家存案制度,開展鼓勵開辦只提供傳統(tǒng)中醫(yī)藥服務(wù)的中醫(yī)門
診部(診所)試點,努力推進(jìn)政策創(chuàng)新。督導(dǎo)各區(qū)(市)、各單位
全面落實相關(guān)政策,結(jié)合實際創(chuàng)造新的政策亮點。推進(jìn)中醫(yī)藥特
色的醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè),協(xié)調(diào)完善青島市中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)醫(yī)療
集團(tuán)內(nèi)部協(xié)作機(jī)制。支持民營中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展,鼓勵舉辦特色
突出、服務(wù)精良、中藥道地的高品質(zhì)民營中醫(yī)醫(yī)院。在李滄
區(qū)做好中藥資源普查試點。
大力實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程,完善基層中醫(yī)藥服
務(wù)體系,在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鎮(zhèn)衛(wèi)生院和部分醫(yī)院新建60個中
醫(yī)臨床科室集中設(shè)置、多種中醫(yī)藥方法和手段綜合使用、中醫(yī)藥
文化氛圍濃郁并相對獨立的中醫(yī)藥綜合服務(wù)區(qū)一一國醫(yī)館,配備
5種以上中醫(yī)特色診療設(shè)備,提供6種以上中醫(yī)藥服務(wù)。大力推
廣中醫(yī)藥適宜技術(shù),為不能提供中醫(yī)藥服務(wù)的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)培養(yǎng)
300名掌握20項中醫(yī)藥適宜技術(shù)、10個中藥方劑、10個保健穴
位的基層醫(yī)務(wù)人員,使能夠提供中醫(yī)藥服務(wù)的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)增加
100個,實現(xiàn)中醫(yī)藥服務(wù)“廣覆蓋”。支持有關(guān)區(qū)、市建設(shè)基層中
醫(yī)藥工作先進(jìn)單位。
二、加強(qiáng)中醫(yī)藥內(nèi)涵建設(shè),創(chuàng)新服務(wù)模式,實施中醫(yī)藥優(yōu)質(zhì)
服務(wù)工程
創(chuàng)新中醫(yī)藥服務(wù)模式,實施中醫(yī)藥優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程,即選擇部
分單位開展“送湯藥上門”服務(wù)試點,推進(jìn)傳統(tǒng)中醫(yī)藥事服務(wù)特
色項目;建立中醫(yī)遠(yuǎn)程會診中心,整合全市名中醫(yī)資源,發(fā)揮學(xué)
術(shù)引領(lǐng)、技術(shù)支撐、經(jīng)臉傳承的放大效應(yīng);認(rèn)真做好中醫(yī)醫(yī)院持
續(xù)改進(jìn),進(jìn)一步突出特色優(yōu)勢,促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)管理和制度落實,
爭創(chuàng)示范中醫(yī)醫(yī)院;實施優(yōu)勢病種中醫(yī)護(hù)理方案;探索委托特定
機(jī)構(gòu)提供集中煎藥和送達(dá)服務(wù)的模式;建設(shè)100個中醫(yī)專病特色
門診;推進(jìn)多專業(yè)一體化診療服務(wù),建立6個綜合診療中心;完
善市中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)測考評控制中心建設(shè),建立
醫(yī)療、醫(yī)技、藥事、
護(hù)理、院感和治未病質(zhì)控分中心,開展中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)
醫(yī)療質(zhì)量評定、中醫(yī)藥服務(wù)能力評定和中醫(yī)醫(yī)院管理年活動巡查,
向社會發(fā)布的中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量信息,調(diào)整中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量信譽(yù)等級,
在全國率先建立“誠信中醫(yī)”評價體系。
開展綜合(專科)醫(yī)院和婦幼保健機(jī)構(gòu)中醫(yī)藥工作專項推進(jìn)
行動,完成中醫(yī)科、中藥房標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù),即三級綜合醫(yī)院至
少建立3個中醫(yī)專科(專業(yè))門診,二級綜合醫(yī)院應(yīng)至少建立2
個中醫(yī)專科(專業(yè))門診,中醫(yī)病床數(shù)不低于醫(yī)院總床位數(shù)的5%;
推進(jìn)中西醫(yī)臨床協(xié)作;落實內(nèi)部傾斜政策,對西醫(yī)人員開展正確
使用中成藥培訓(xùn)I。在此基礎(chǔ)上,鼓勵建設(shè)國醫(yī)館,鼓勵爭創(chuàng)中醫(yī)
藥工作示范單位。加強(qiáng)中醫(yī)藥防治傳染病臨床基地建設(shè)。發(fā)揮中
醫(yī)藥在疾病預(yù)防控制工作中的優(yōu)勢和作用。
實施學(xué)科(專科)建設(shè)“五標(biāo)”升級法,督導(dǎo)市級以上重點
學(xué)科(專科、實驗室、研究室)建設(shè),圍繞升級要素,落實升級方
案,實施難點攻關(guān)、重點突破,實現(xiàn)達(dá)標(biāo)、奪標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)。推出10
個國內(nèi)和20個省內(nèi)水平的優(yōu)勢病種。
實施中醫(yī)藥人才培養(yǎng)階梯計劃。積極開展各層級的名中醫(yī)藥
專家?guī)煶泄ぷ鳎囵B(yǎng)77名學(xué)術(shù)傳人,加強(qiáng)、省級、市級名中醫(yī)傳
承工作室建設(shè),通過師承方式培養(yǎng)一批“下得去、用得上、留得
住”的實用型中醫(yī)藥人才。做好第三批全國優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才研
修項目、山東省第三批高層次優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才培養(yǎng)項目和“中
醫(yī)學(xué)習(xí)西醫(yī)”普及班,新培養(yǎng)100名經(jīng)過規(guī)范化培訓(xùn)的中醫(yī)住院
醫(yī)師,60名中醫(yī)護(hù)理骨干,
70名中醫(yī)類別全科醫(yī)師,100名養(yǎng)生保健指導(dǎo)醫(yī)師;按時完
成、省級中醫(yī)藥繼續(xù)教育項目;拓展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基
地,全面啟動中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。積極引進(jìn)中醫(yī)人才,改
善中醫(yī)藥人才梯隊結(jié)構(gòu)。
鼓勵規(guī)范開展中藥專方傳統(tǒng)炮制加工、膏方、酒方、食療方
加工服務(wù)等傳統(tǒng)特色項目,推出一批中醫(yī)藥事服務(wù)示范單位和知
名中藥制劑。協(xié)調(diào)調(diào)劑使用《山東省醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥制劑調(diào)劑品種
目錄》中入選的中藥制劑。
加強(qiáng)中醫(yī)藥信息化建設(shè)。按照國家中醫(yī)藥信息化建設(shè)的要求,
建好中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)醫(yī)院信息平臺和應(yīng)用系統(tǒng);在衛(wèi)生信息
化平臺建設(shè)中充分考慮中醫(yī)藥工作的需要和特點,提高衛(wèi)生信息
數(shù)據(jù)中中醫(yī)藥相關(guān)信息的及時性和準(zhǔn)確性。充分利用青島中醫(yī)藥
網(wǎng)和各中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)醫(yī)院網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)資源,宣傳“名醫(yī)、
名藥、名科、名院”,舉辦網(wǎng)上培訓(xùn)、網(wǎng)上科普、網(wǎng)上咨詢和網(wǎng)絡(luò)
會議,提高工作效率。
三、發(fā)展中醫(yī)藥健康服務(wù),完善中醫(yī)藥預(yù)防保健服務(wù)網(wǎng)絡(luò),
實施中醫(yī)“治未病”服務(wù)能力建設(shè)扶優(yōu)項目,大力宣傳科學(xué)養(yǎng)生
知識,弘揚(yáng)中醫(yī)藥文化
實施中醫(yī)“治未病”服務(wù)能力建設(shè)扶優(yōu)項目,建設(shè)10個養(yǎng)生
保健基地(中醫(yī)藥預(yù)防保健中心、“治未病”中心)、180個養(yǎng)生
保健指導(dǎo)門診,舉辦第十一個“養(yǎng)生保健宣傳月”、第四屆中醫(yī)
養(yǎng)生膏方節(jié)等宣傳活動,舉辦200場中醫(yī)科普(養(yǎng)生)大講堂,
大力普及中醫(yī)藥知識,重點支持黃島區(qū)等5個“治未病”服務(wù)試
點單位,統(tǒng)一推進(jìn)治未病服務(wù)
體系建設(shè),推出10個“治未病”服務(wù)項目、10名健康文化
傳播使者,形成我市新的服務(wù)特色。開展中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)立非醫(yī)
療性質(zhì)的養(yǎng)生保健服務(wù)區(qū)(部)項目試點。加強(qiáng)社會性養(yǎng)生保健
機(jī)構(gòu)技術(shù)指導(dǎo),成立行業(yè)組織,培訓(xùn)從業(yè)人員,推進(jìn)中醫(yī)藥健康
服務(wù)業(yè)發(fā)展。
加強(qiáng)中醫(yī)藥文化建設(shè),增強(qiáng)軟實力。以等級評審、持續(xù)改進(jìn)、
綜合診療中心和國醫(yī)館建設(shè)為契機(jī),推進(jìn)中醫(yī)藥文化建設(shè),把中
醫(yī)藥文化元素融入院訓(xùn)、院歌、員工手冊、室內(nèi)裝潢、庭院設(shè)計
等固化載體和中醫(yī)藥特色服務(wù)的行為載體,凸顯文化張力;每所
中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)醫(yī)院建好一處集中反映中醫(yī)藥文化的場所,
網(wǎng)站、院刊(報)等凸顯中醫(yī)藥文化氣息;培養(yǎng)30名掌握中醫(yī)理
論、具備良好形象且表述能力較強(qiáng)的中醫(yī)宣傳型人才。各中醫(yī)、
中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院年內(nèi)至少舉辦一次凸顯中醫(yī)藥文化的全院性活動。
發(fā)揮中國中醫(yī)藥報駐青記者站作用,建設(shè)一批中醫(yī)藥文化宣傳教
育基地,保護(hù)中醫(yī)藥文化遺產(chǎn),挖掘整理中醫(yī)藥傳統(tǒng)技術(shù)項目。
舉辦中醫(yī)藥傳統(tǒng)技能大賽、“名師論壇”等系列活動,在有關(guān)媒
體開辟中醫(yī)文化科普專欄,深化群眾對中醫(yī)藥的理解和認(rèn)識,形
成有利于中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的社會氛圍。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇12
為全面貫徹執(zhí)行國家《中醫(yī)藥健康管理服務(wù)規(guī)范》、《老年人
中醫(yī)健康管理技術(shù)規(guī)范》和《0-6兒童中醫(yī)健康管理技術(shù)規(guī)范》,
全方位開展我鎮(zhèn)0-6歲兒童和65歲以上老年人中醫(yī)藥健康管理
工作,確保20_年我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作的全面豐收,現(xiàn)結(jié)
合我鎮(zhèn)具體情況,制定中醫(yī)藥健康服務(wù)工作計劃如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全班子。
為加強(qiáng)對中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),醫(yī)院成立基本公
共衛(wèi)生服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,
由醫(yī)院分管負(fù)責(zé)同志任組長,相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人為小組成員,
分別負(fù)責(zé)對全鎮(zhèn)上述兩項工作的宣傳、組織、管理、檢查和指導(dǎo),
確保服務(wù)項目的順利實施。同時,組建中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作
技術(shù)指導(dǎo)小組,由中醫(yī)科科長任組長、公共衛(wèi)生科科長任副組長。
公共衛(wèi)生科兒童保健醫(yī)師和老年保健醫(yī)師為工作責(zé)任人,醫(yī)院服
務(wù)團(tuán)隊成員和鄉(xiāng)村醫(yī)生直接參與各村中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作。
通過完善中醫(yī)藥健康管理服務(wù)制度,明確各個環(huán)節(jié)在健康管理服
務(wù)工作中的職責(zé),使中醫(yī)藥健康管理服務(wù)的技術(shù)規(guī)范在我鎮(zhèn)得到
有效執(zhí)行,中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作的乃至整個基本公共衛(wèi)生服
務(wù)項目的社會效益得到發(fā)揮。
二、注重培訓(xùn),提升能力。
醫(yī)院將針對0-6歲兒童中醫(yī)藥保健指導(dǎo)、65歲以上老年人中
醫(yī)體質(zhì)辨識、穴位等五種調(diào)攝方法的運用等實用技術(shù)進(jìn)行再學(xué)習(xí)
和再培訓(xùn),做到醫(yī)院服務(wù)團(tuán)隊成員、全體鄉(xiāng)村醫(yī)生和全體公共衛(wèi)
生服務(wù)人員人人參加培訓(xùn)、人人考試過關(guān)、人人能夠獨立開展中
醫(yī)藥健康管理服務(wù)。使中醫(yī)藥健康管理服務(wù)成為低成本、易實施、
療效好、受歡迎的優(yōu)勢項目和特色項目。20__年,我鎮(zhèn)中醫(yī)藥健
康管理服務(wù)專題培訓(xùn)不少于4次,每次均按照有通知、有簽到、
有課件、有影像、有考試、有小結(jié)的要求進(jìn)行,重在解決問題,決
不流于形式。同時,通過閱讀專業(yè)書刊、參加上級培訓(xùn)和到村現(xiàn)
場指導(dǎo)等方式方法,努力提升全員業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力。
三、形式多樣,開展健教。
協(xié)調(diào)老年保健、兒童保健和健康教育等諸多環(huán)節(jié),充分利用
健康教育與健康促進(jìn)工作的現(xiàn)有平臺和有效手段,將0-6歲兒童
和65歲以上老年人中醫(yī)保健知識列入健康教育與健康促進(jìn)內(nèi)容。
計劃通過健康講座、健康咨詢、健康知識入戶等多種形式,讓中
醫(yī)保健知識進(jìn)學(xué)校、進(jìn)商場、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)家庭,積極營造了解中
醫(yī)、擁護(hù)中醫(yī)、積極參與和自覺接受中醫(yī)藥健康管理服務(wù)的良好
氛圍。
四、考核督導(dǎo)、常態(tài)管理。
公共衛(wèi)生科對全鎮(zhèn)基層各衛(wèi)生室實施中醫(yī)藥健康管理服務(wù)現(xiàn)
場督導(dǎo)每月不少于一次,督查覆蓋率100%。督查時主要對工作進(jìn)
度、工作質(zhì)量、群眾滿意度和電子檔案錄入情況進(jìn)行抽查,及時
發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的問題,通過常態(tài)化管理,保證工作的真
實性、規(guī)范性和時效性。每次現(xiàn)場督導(dǎo)必須有有效的現(xiàn)場督導(dǎo)筆
錄,并存入工作檔案。
公共衛(wèi)生科對各村衛(wèi)生室中醫(yī)藥健康管理工作每季進(jìn)行一次
考核。考核結(jié)果與基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效掛勾,作為發(fā)放基本公
共衛(wèi)生服務(wù)費、獎懲和年終評先選優(yōu)的依據(jù)之一。
在新的一年里,我們還將對鎮(zhèn)村兩級中醫(yī)健康管理服務(wù)檔案
工作進(jìn)行探索。對相關(guān)基礎(chǔ)信息進(jìn)行調(diào)查摸底,對工作中形成的
各種表冊做好收集、整理、統(tǒng)計、分析、報告和歸檔工作,建立和
完善中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作軟件體系。
五、咬定目標(biāo)、整體推進(jìn)。
按照國家《中醫(yī)藥健康管理規(guī)范》和市衛(wèi)生局的部署,20
年我鎮(zhèn)中醫(yī)藥健康管理工作具體任務(wù)目標(biāo)如下:
掌握轄區(qū)內(nèi)65以上老年人口現(xiàn)狀,為65歲以上老年人提供
1次中醫(yī)藥健康管理服務(wù),內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識和中醫(yī)藥保健
指導(dǎo)。
中醫(yī)體質(zhì)辨識。按照老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表所列
33項問題采集信息,根據(jù)體質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體質(zhì)辨識,并將辨識
結(jié)果告知服務(wù)對象。到本年末完成中醫(yī)藥辨識3500人,并將結(jié)果
錄入電子檔案系統(tǒng)。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇13
為切實做好旬陽縣20_年全國基層中醫(yī)藥先進(jìn)單位復(fù)審的各
項迎驗工作,確保順利通過國家復(fù)審,我院繼續(xù)將此項工作列入
重要工作議程,并根據(jù)本院實際情況制定本年度工作計劃。
一、完成全國基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位復(fù)審工作
根據(jù)《旬陽縣“全國基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位”復(fù)審驗收工
作實施方案》,按照《全國基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位評審評分表
(20—年版)》的要求,完善本院中醫(yī)藥特色服務(wù),順利通過復(fù)審
驗收。
二、在深化醫(yī)改中發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)
1、加快醫(yī)聯(lián)體建設(shè),與縣中醫(yī)院建立緊密型醫(yī)聯(lián)體。
2、做實公共衛(wèi)生中醫(yī)藥健康管理項目,推進(jìn)中醫(yī)藥參與家庭
醫(yī)生簽約服務(wù)。簽約服務(wù)團(tuán)隊中有中醫(yī)師,服務(wù)內(nèi)容應(yīng)有中醫(yī)基
本服務(wù)和個性化中醫(yī)健康服務(wù)。
3、建立中醫(yī)藥價格形成和動態(tài)調(diào)整及費住監(jiān)測控制等機(jī)制;
全面啟動衛(wèi)生院臨床醫(yī)師綜合績效考核。
三、著力提升中醫(yī)藥服務(wù)能力
1、認(rèn)真實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程“十三五”行動計
劃。組織開展衛(wèi)生院中醫(yī)館衛(wèi)生技術(shù)人員中醫(yī)藥知識與技能的全
員培訓(xùn)。鞏固衛(wèi)生院中醫(yī)館建設(shè)成果,將中醫(yī)館建設(shè)向村衛(wèi)生室
延伸,更好滿足群眾看中醫(yī)、用中藥需求。
2、推動中西醫(yī)結(jié)合發(fā)展。實施中西醫(yī)臨床協(xié)作創(chuàng)新。
3、發(fā)揮中醫(yī)藥在應(yīng)急和傳染病防控中的作用,主動參與健康
扶貧“八大行動”。
4、充實完善衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室中醫(yī)藥、中藥飲片等質(zhì)量控制
中心,全面加強(qiáng)中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)控工作。
四、加快發(fā)展中醫(yī)藥健康服務(wù)
積極推動中醫(yī)藥與康復(fù)、養(yǎng)生保健、健康養(yǎng)老融合發(fā)展,進(jìn)
一步擴(kuò)大中醫(yī)藥養(yǎng)生保健、特色康復(fù)、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合充分發(fā)揮中醫(yī)藥
在“治未病”上的核心作用。
五、加強(qiáng)中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)
加大力度招錄引進(jìn)中醫(yī)類別醫(yī)學(xué)生,抓好中醫(yī)類別住院醫(yī)師、
全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)。統(tǒng)籌做好中醫(yī)藥師承教育、確有專長考核
和各類繼續(xù)教育培訓(xùn)項目。
六、宣傳貫徹中醫(yī)藥法規(guī)政策,弘揚(yáng)中醫(yī)藥文化
1、廣泛宣傳《中醫(yī)藥法》、《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃(20_-2030)》、
《中醫(yī)診所備案管理暫行辦法》、《中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員醫(yī)師資
格考核注冊實施細(xì)則》等法規(guī)政策,掀起普法用法熱潮。
2、推動中醫(yī)藥文化傳承創(chuàng)新。加強(qiáng)中醫(yī)文化建設(shè),營造傳統(tǒng)
文化與中醫(yī)藥特色鮮明的就醫(yī)環(huán)境。將中醫(yī)藥健康養(yǎng)生文化與現(xiàn)
代健康理念相融合,推動中醫(yī)藥健康養(yǎng)生文化的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)
新性發(fā)展。
3、打造中醫(yī)藥文化傳播平臺。開展“中醫(yī)中藥中國行一一中
醫(yī)藥健康文化推進(jìn)行動”;創(chuàng)建中醫(yī)藥文化宣專教育陣地,傳播
中醫(yī)藥健康文化知識,提升公民中醫(yī)藥健康素養(yǎng)。
中醫(yī)藥工作計劃合集篇14
圍繞“以病人為中心,發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢”主題,實行“三
名”、“三進(jìn)”戰(zhàn)略,打造出在防治常見病、多發(fā)病以及重大疑
難疾病方面獨具療效,又有廣泛社會影響的中醫(yī)“名科”,帶動
“名醫(yī)”培養(yǎng),推動“名院”建設(shè),加快“三進(jìn)”工作的步伐,
具體做到:
(一)深入開展“三名”工作
1、深化改革,努里建成適應(yīng)群眾要求,建設(shè)規(guī)模適度,資源
配置優(yōu)化,服務(wù)功能完
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