




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
綠化的工作計劃7篇綠化的工作計劃篇1為了進一步搞好園林綠化養護管理任務,確保花草樹木生長優良,使園林景觀愈加整潔、美觀、舒服,為游人提供一個優良的歇息、游樂和健身環境,特制定本任務方案一、制定園林綠化管養標準,按專業技術請求指導日常養護任務。參照上海等地的園林綠化管理標準和相關標準,分離本實際情況和園林任務者的任務經歷,制定和施行《園林綠化管養標準》,使日常的養護任務如除草、松土、培土、淋水、施肥、修剪、整形、防病、除蟲、補種、移植、防寒、防臺風、衛生、安全保護等具體內容和成效有一個指導性的衡量標準或衡量標準,讓園藝工人更能專業化、標準化和量化地進行綠化保護。二、保護和完美好綠化供水設備,確保澆灌零碎的正常運轉。種有大量的綠籬、花灌木和大面積的大葉油草,加上土質較差(易板結、砂石多、不夠肥美、保水保肥力差),澆灌時需水量大,次數屢次。現有供水零碎具有主動噴灌點數量不足、分布不均勻、噴頭角度欠佳、部分噴頭和閥門保護漏水、取用不便當和露天停車場供水管網未接好等程度不一的成績,簡單造成水資源的浪費、人力的浪費和效率的低下,澆灌質量難以保證。公園將加大檢查、維修和保養力度,完美相關澆水設備,希望能根治以上成績,為園藝工人提供便當易用、布局合理、運轉正常的綠化用水。三、加強草坪和花灌木的修剪,對垂榕進行恰當的藝術整形,營建優良的動物景觀。對大葉油草草坪施行活期修剪,保持高度統一(高度不超過8cm),邊緣整齊,四季常綠。綠籬及經常剪常新,保持明晰的輪廓,部分綠籬增加立面上的層次和比照,請求高度一致,無斷層缺失,整齊劃一,棱角分明,生長飽滿。公園內的垂榕大部分均沒有進行野生造型,未充分表現原設想意念,宜對核心臺周邊和公交站場的垂葉榕辨別進行幾何體造型(圓柱形或長方體、圓臺),創造較好的有藝術性的動物群落景觀。四、增加合理的導游指示和安全警示牌,完美效勞配套設備。制造、懸掛和擺放必需的樹木簡介牌、安全警示牌等,可起到宣揚和普及動物學學問的作用,減少游人對草地和花木的踐踏、毀壞,保持園容園貌的優良,加強安全防備認識,減少誤會和糾葛,培養游人的優良社會私德,創造至佳的社會效益,可直接進步公園品味和社會出名度。五、加大對草坪雜草的分析管理,增加大葉油草草種的純度。由于多種緣由,如今大葉油草中攙雜著生有矮小雜草,部分甚至比較嚴重。公園將加大野生肅清雜草的力度,爭取除了,除早,除小,對雜草嚴重的草坪施用選擇性除草劑進行殺滅。對嚴重生長不良和光禿的地塊進行換土、更新或補鋪,力圖沒有明顯生長的野草,大葉油草生長優良,純度大,覆蓋率高。六、及時補種出生、缺失的綠籬、花卉和喬木,保持綠地的整齊和完美。公園部分綠籬、草坪和花木由于游人的過度踐踏,或惡性雜草過多,或立地條件差,生長不良,已造成出生或缺失(如大葉紅草,馬纓丹、龍船花、洋紫蘇等),加上部分已補種但被臺風刮倒扶正后出生,或蛀干式害蟲毀壞的尖葉杜英等喬木,很大程度上影響了綠地的完好和美觀。公園將在春季多渠道籌措資金,補鋪、補種或補植出生或缺失、無更新價值的草坪、花灌木和喬木,爭取在上半年全部綠地完好,生長勢優良。七、加強病蟲害的防治和肥水管理,確保動物花繁葉茂,健康正常,活力盎然。公園種植的大喬木數量比較多,移植時截枝后傷口多,造成天牛、木蠹蛾等鉆蛀枝干式害蟲的幼蟲損害較普遍,如紅刺林投、黃槐、尖葉杜英、人面仔等,另有白蟻損害細葉榕等大樹和老樹,建議采用野生防治和藥物防治等辦法加大分析防治力度。部分花木如蜘蛛蘭、龍舌蘭等的葉斑病害也比較多,平常多留意,防止為主,及時采取藥物防治。由于公園部分地方土質差,砂石土多,保水保肥力差,一些花木生長不良,晴天和干旱天氣宜加大灌溉量,生臨時追施速效復合肥料或葉面肥料,休眠期時施夠長效農家肥,保持花草樹木四季常青,適時有花,活力勃勃。八、做好防臺風、防酷寒等防護措施,及時處理突發事情。在臺風降臨的夏春季節之前,對根系較淺和樹冠高大,重心不穩的喬木,剪掉部分樹枝樹葉,留意建立木樁護樹,臺風當時對被臺風保護、折斷的樹木及時修剪扶正,肅清積水和其它安全隱患。在嚴冬到來之前,對劍麻、紫蘇等寒帶不耐寒動物采取相應保溫措施,一切喬木離地1.2—1.0米以下刷白約1:10的石灰水,可起防凍寒、病蟲、美觀的作用。九、進步園藝工的分析素質,建立一支絕對穩定、專業性強、戰役力強、反響快速的養護隊伍。經常對園藝工人進行組織紀律教育和技術業務進修,條件答應時到別處觀賞進修,建立一支能嚴格恪守相關規章制度,熟悉技術操作和業務任務,能獨立展開園林綠化養護管理任務的隊伍。同時留意培養技術業務主干和管理人員,保持員工隊伍的絕對穩定,使各項任務步入有方案、有手段、有步驟的正常形態。十、建立和完美動物養護管理技術檔案,便當總結、分析和改進任務。建立完好的動物養護技術檔案,內容包括綠地內花草樹木的編號、來源、樹種(含稱號、別名、學名、科屬、產地、習性、用處等外容)、規格、栽種年月、生長勢、日常養護措施、管護成效和自然條件、單項技術材料、統計報表、調查情況、總結演講等。及時搜集、積累、拾掇、分析和總結經歷,分類拾掇,裝訂成冊,編好目錄,分類歸檔。綠化的工作計劃篇2為創建“綠色生態醫院”,進一步改善我院醫療環境質量,提高醫療服務水平,提高醫務人員的環境意識,建立人性化醫療服務模式,根據市衛生局工作要求,結合我院實際,特制定以下工作方案。一、指導思想以“打造綠色醫療環境、優化綠色服務模式、拓展綠色管理機制”為主要內容,以實現醫院環境“綠化、美化和保持省級園林單位”為目標,深入開展綠色創建活動,不斷改善醫療環境,提升醫療質量,讓群眾看病放心、住院舒心,讓醫護人員工作安心、生活順心,促進醫院全面、協調、可持續發展。二、堅持原則一是保護環境的原則。按照《環境保護法》《醫療廢物管理條例》等法律、法規的要求,妥善處理醫用垃圾、生活垃圾,污水、廢氣排放須符合國家規定的標準。二是體現綠色的原則。對單位進行綠化、美化,室外植樹種草,室內置盆景花卉,見縫插綠,常年見綠。推行綠色管理。三、創建活動內容1、積極改善環境質量,保證環境優美。規劃布局合理。隨時保持室內外環境干凈整潔、衛生狀況良好,不留死角。2、擴大綠地、花圃面積,使院內綠化整體布局科學合理,單位內綠化覆蓋率達到有關要求。3、提倡無紙化辦公,采取有效措施使用清潔能源,節約資源,減少物料浪費。4、醫療廢氣、噪聲等污染物的排放須穩定達到國家規定的標準,對放射性物質和射線裝置進行有效管理,嚴格控制放射性污染。5、嚴格遵守環境保護法律法規,保障綠化美化常態化。四、工作計劃與目標:1、要求所有科室、病房必須對照創建標準查找不足,落實整改,責任到人。2、全院開展督導檢查現場考核。3、全院市將不定存在問題的整改情況進行復查。4、年底表彰完成“綠色生態”工作任務好的科室、個人。五、保障措施:1、科室要將綠色醫院的創建工作納入全年工作計劃,與醫院建設、醫院管理年、創建文明和諧行業工作結合起來,制定比較完整的創建方案,制定并落實具體的檢查措施。2、各科室要成立綠色醫院創建負責人,建立健全保護環境、倡導綠色理念等方面的規范制度,制定創建方案,指定專人負責創建工作,明確個人職責,落實考核措施。3、積極引導、推動醫院環境文化建設,營造濃厚的環境宣傳氛圍,經常性地運用櫥窗、標語、led顯示屏大力宣傳,積極傳播環保知識。4、利用重大環保節日等契機開展形式多樣、內容豐富的環保主題活動,讓醫患雙方在活動中接受教育。組織職工參加環保公益活動。5、結合工作實際,建立一整套節能降耗管理制度,并嚴格執行。6、為“綠色生態醫院”的創建提供經費保障和技術支持,建立綠色創建檔案,分類管理相關資料,長期積累。7、建立獎懲制度,開展綠色創建競賽活動,對節能降耗成績突出的科室和個人予以獎勵,對不執行相關規定,浪費能源、增加污染的予以懲罰。持門診及有關科室所需物資下送制度。綠化的工作計劃篇3為加強社區環境保護與管理,提高人居環境質量,增強社區居民環保意識,引導社區居民積極參與環保活動,樹立良好的環境道德和行為規范,營造一個綠色、健康、和諧的社區環境,社區結合社區實際,因地制宜搞好社區綠化美化工作,提升社區品位。制定全年計劃如下:一、一至二月份是全年氣溫最低的月份,花草樹木處于休眠狀態,主要工作有:對各種觀賞樹木結合整形進行冬季修剪工作,清除樹木上的枯死枝、傷殘枝、病枝以及妨礙架空電路線和建筑物的枝條。并對綠地上的落葉進行清掃工作,保持綠地清潔,預防發生火災。二、三至四月份氣溫回升,花灌木開始發芽,草坪開始返青1、綠化工作人員應落實到位。2、3月12日是全國植樹節,做好綠化宣傳工作。3、草坪與樹木均開始返青,需水量增加,選在天氣好、氣溫較高的時間,對所有綠地澆灌春水1-2次。4、進行徹底、全面的清理,清除干草、雜物。5、全面檢查草坪土壤平整狀況,對不平整部位可適當添加種植土和細沙進行平整。6、春季綠化工作開始,抓緊時間做好花灌木的種植、補植。確保成活率。三、五至六月份氣溫繼續回升,花灌木均已發芽、開花開始進入生長期。1、及時清除草坪中的雜草,控制雜草生長。2、對草坪適當的修剪,留茬高度控制在5-8厘米,對草坪施氮肥,保障草坪的春季生長發芽。施肥可采用多次少量的方式,施肥后應該灌水一次。3、全面防止病蟲害,此時是蚜蟲的初發期,花灌木生長期內均有發生,因此防治蚜蟲工作應貫穿到9月份。防治蚜蟲可采用低毒廣譜類殺蟲劑,如溴氰菊脂、菊殺乳油、辛硫磷等藥物。4、對各種樹木及草坪及時澆水,特別是草坪澆水次數應在2-3次左右。5、對移植和新補植的樹木應加大肥、水管理。6、剪除冬、春季干梢的枝條。四、七月份至八月份本月氣溫較高、濕度大、多暴風雨1、對草坪修剪3-4次。2、對草坪和樹木適當澆水3、本月雨水充沛,雜草生長旺盛,要對綠地內雜草及時清除(除草劑藥害較大,不提倡使用,大多數以人工拔除為主)。4、由于氣溫高、濕度大,所以對病蟲害特別應注意,特別是草病蟲害發生頻率高,所以要經常噴藥進行預防工作。5、大雨后,容易發生樹木倒歪等危險情況,各管理處應及時派人檢查,發現險情及時處理。6、做好排水防澇工作,雨后及時排除綠地內的積水。五、九至十月份氣溫下降,花灌木開始落葉1、結合整形對樹木進行秋季修剪,主要剪除春、夏生長的徒長枝,干枯枝叉。2、對弱勢花灌木、草坪施肥,以磷肥和鉀肥為主,增強其抗病能力和促進樹木和草坪的秋季生長。3、對綠地內雜草進行全面清除。4、氣溫開始下降,是地下害蟲危害較嚴重的時期,因此,對地下害蟲的防止不能放松。六、十一至十二月份花灌木開始落葉,進入休眠期1、大多數植物生長緩慢,逐漸進入休眠狀態,部分樹木和草坪出現枯黃現象,管理工作主要是清掃地表的樹木落葉,對草坪的枯草層進行清理。2、天暖時可對草坪進行一次澆水,對草坪完全越冬提供充分保障,并有利于春季草坪返青。3、對綠化機具進行全面保養、入庫。4、整理養護管理記錄,做好全年綠化總結。綠化的工作計劃篇4為進一步改善轄區環境狀況,為居民營造良好的人居環境,建設美好家園,社區堅持以十八大重要思想為指導,以改善轄區環境質量為目標,結合山水園林城市的總體要求,特制定創建“綠色社區”工作計劃:一、建立健全領導機構,各方共同參與,合力推進“綠色社區”創建工作1、為了進一步創建推行“綠色社區”,將成立由社區黨委書記任組長的創建“綠色社區”領導小組,并由社區城建衛生專干負責創建工作的組織、協調。2、社區準備印制環保宣傳大海報,發到社區居民手中,宣傳創建“綠色社區”知識,使“綠色社區”概念進入千家萬戶,號召居民從日常生活中開展創建“綠色社區”活動。認識到創建的重要意義,認識到“綠色社區”的內涵。二、成立社區“綠色社區”志愿者隊伍,加強培訓,為創建工作提供業務骨干1、社區的“綠色社區”創建工作剛啟動,轄區居民對“創綠”的認識還不足,還有一些模糊,為了讓居民充分理解“綠色社區”的內涵,更有效的開展工作,社區將成立“綠色志愿者”,通過他們提高轄區居民對環保、對綠色的認識。2、社區邀請專職人員對創建“綠色社區”的意義進行講解,提高大家對“創綠”的認識和理解,為創建工作提供業務骨干。三、籌措經費,重點投入,保障創建工作順利進行創建“綠色社區”工作要取得成效,資金的投入是必不可少的。社區將投入一定經費用于小區綠化建設,并成立專職保潔隊負責小區的環境衛生。四、立足社區,立足居民1、在轄區內開展“綠色樓道”、“綠色家庭”、“綠色標兵”的創建活動,宣傳教育面達到80%以上,社區設置環保宣傳櫥窗,對居民進行環保法律、法規和環保知識教育。宣傳教育內容定期更換,全年不少于4次。2、環境整潔美觀,公共設施保持完好,車輛停放整齊,無露天市場和違章建筑,無亂張貼,無焚燒垃圾、樹葉、露天燒烤等現象,社區可綠化面積達到35%以上。3、實行生活垃圾分類回收,生活垃圾袋裝化,設置分類回收標志,定點存放,日產日清。4、在居民中廣泛宣傳節水、節電、資源循環利用等環保行為,努力提高社區居民的環保意識,自覺保護環境。提倡居民使用獲得環境標志或節能標志等對環境友好的無磷洗衣粉、冰箱、空調等環保產品。5、社區每年組織轄區志愿者參加2次以上的環保活動。6、利用駐社區單位、學校的共建資源優勢,協助做好創建活動的開展。五、創建活動在社區有序開展第一階段:宣傳發動階段召開駐社區單位主管領導及居民代表會議,進行動員和工作部署。認真學習省、市、區及街道有關文件精神,嚴格按照創建“綠色社區”標準,制定創建“綠色社區”工作方案。第二階段:創建工作實施階段1、結合創建活動的開展,舉辦各種環保知識講座和培訓,使居民明確環保的準確概念。提高環保認識,增強環保意識,積極參加環保實踐活動。2、開展“垃圾分類”、“節水節電”、“推廣使用再生紙”等宣傳和實踐活動。(1)舉辦環保科普講座,以社區的家庭主婦為主要對象,講解日常生活中的環保小常識,并利用板報、墻報等生動、形象的形式介紹環保基礎知識和綠色產品。(2)在生活區內設置垃圾分類箱,提倡居民在家里做好分類工作,并將分類好的垃圾投放到垃圾分類箱內。(3)積極為轄區內的機關、商店、學校、醫院等單位減少垃圾的投放獻計獻策。3、美化居住環境。在轄區內大力開展植樹、種花、養草活動,逐步使社區的環境美化、綠化、靚化;開展居民樓院、生活小區、小街小巷、集貿市場的衛生整治,抓好日常保潔工作;禁止在轄區公共地域擺攤設點,暢通交通秩序。第三階段:創建工作總結階段社區對創建“綠色社區”活動進行自查,查找并糾正問題,確保創建活動質量。綠化的工作計劃篇5一、指導思想:認真貫徹落實上級關于進一步做好學校綠化工作的指示精神,以“愛護環境,綠化校園”活動為載體,結合我校實際,因地制宜,搞好校園的綠化美化工作,提升學校品位,美化育人環境。二、工作目標:1、計劃投資5萬元加強校園綠化,鞏固綠化面積,補栽樹木200棵,補植損壞的草皮。2、繼續租用花草公司的移動花草樹木,美化教學樓的環境。3、做好花草樹木的保護工作,及時修剪,及時殺蟲。4、加強宣傳、教育,使廣大師生具有較高的環境保護意識。三、主要措施:1、加強領導為確保校園綠化工作高效、有序進行,成立校園綠化工作領導小組。組長:葉志芳;副組長;李文生。成員:黃志強、袁愛平、黃桃根、龍細核、鐘麗清、鐘秋茍2、創造條件,鞏固綠化成果。在原有綠化基礎上,投資5萬元,加強校園綠化,鞏固綠化面積,補栽樹木200棵,補植損壞的草皮。繼續租用花草公司的移動花草樹木100余棵,美化教學樓的環境。校園綠化不僅終年要有綠,要有花,還要在花木種類、形式上上檔次,體現出校園高雅、美觀、大方的格局。3、做好平時管理工作。學校將安排專人進行護管花木,并將聘請一名有專業技術的花工作技術指導,做好施肥、除草、治蟲、造形、澆水、移栽等工作。同時,加強保護,不準任何人擅自采摘、破壞花木和綠化設施,違者要進行教育處理。4、開展活動,加大教育宣傳力度。認真組織開展“愛護環境,綠化校園”的宣傳教育活動,利用晨會、班會和板報,加強對學生的環境保護教育,增強學生的環保意識。3至6月份開展爭奪“環保小衛士”活動,為學校綠化工作營造良好的氛圍。我校位于縣城的西面,共有教職工160余人,學生4000余人,學校占地面積38638平方米,綠化面積近10000平方米,綠化率達26%,為廣大師生創造干凈、整潔、優美的學習和生活環境,一直以來,學校領導十分重視校園環境建設,強調“環境育人”的重要性,先后投入大量精力、物力及財力從事學校綠化工作,成立了以校長為組長的學校綠化工作領導小組,按照校長負總責,做到分工明確,責任到班級到人,事事有人抓,項項有人管,全面開展綠化工作。一、主要做法及亮點:1、校園綠化體現一定的文化內涵,設置具備育人功能的景點,做到點面結合,花草樹木布局錯落有致、疏密合理。2、對學校前操場、操場四周綠化帶等綠化的地方進行了整翻、移栽。為提高綠化率,對已有草坪進行了雜草清理和整理補苗,清除影響校園環境綠化的枯枝敗葉,力爭做到“春有花,夏有蔭,秋有香,冬有綠”。3、為了進一步管理好學校已有的花草樹木,學校專門聘請花草工,定期澆水施肥,認真做好校園花草樹木的修剪整理工作,及時噴灑了藥物,防止了病蟲害。4、花費8000元租用花草公司的移動花草樹木100余棵,美化教學樓及教師辦公室的環境。二、存在問題1、學校占地面積小,學生多,綠化面積無法擴大。2、學校經費有限,很難拿出更多的錢花在校園綠化上。3、學校聘請的臨時工沒有花草的專業技術,花草樹木經常由于生蟲而死亡。4、部分學生的行為習慣不夠好,經常走進綠化帶,踩死花草。三、對策建議1、建議政府下撥校園綠化專項經費,確保校園綠化工作更好開展。2、減少學校辦學規模,減少學生人數,擴大綠化面積。3、聘請花草專業人員,保證花草樹木更好生長。4、加強學生的行為習慣教育,環境保護教育,力使每一個學生愛護花草樹木。校園綠化工作,我們立足實際,突出特色,使校園形象更美、校園環境更優、校園品位更高。讓師生在良好的環境中健康、快樂的學習和工作。綠化的工作計劃篇6校園應當是一本活的教科書,對校園綠化、美化和凈化,就是對學生進行德、智、體、美、勞的教育。因此學校應當重視這項工作,投入適當的資金,制定出科學、合理的校園綠化布局規劃,為創建“綠色校園”奠定良好基礎。現根據我校實際情況,特制定如下計劃。1、綠化、美化校園,這是對師生進行愛校教育。學校提倡“自己動手建校園”的口號,用雙休日時間為學校綠化帶施肥、鋤草、澆水。鼓勵全校師生用自己的雙手和汗水換來美麗的校園,加深學生對學校的感情,增強了愛校意識。2、對現有綠化帶和樹木要加強管理,嚴禁學生踩踏和攀折,各綠化區都設有溫馨提示牌,教育學生愛護校園的一草一木。學校要把綠化區管理責任落實到班。3、學校對空閑地段要有計劃,有步驟地實施綠化。花草、樹木搭配要科學合理,給人一種美的享受。4、校園栽種樹木、花草等綠化面積,目前還達不到上級的要求。我校根據學校現在的狀況,逐年增加綠化面積。5、美化教師辦公室和教室。教師辦公室和各處室要配置盆景和花卉,同時要求各處室跟自己的'特點,設計出富有特色的辦公環境。教室布置,各班主任根據本班學生特點制定出班訓、教師寄語和學生心語,配置富有教育和激勵意義的科學家畫像和名人名言。各班要創辦有特色的學習園地。6、通過校園綠化,使學生學到保護生態環境知識,并親自體驗到保護生態環境的好處。科學課隨時可利用這些植物進行教學,這正是校園環境智育功能的體現。7、通過學校宣傳欄、廣播和班隊會等形式,宣傳校園綠化、美化和凈化的重要意義。號召全校學生為學校綠化出力,要求明年春季每位學生為學校捐獻一棵花卉或樹苗。8、成立一支由學生組成的“綠化監督小組”,負責監督和檢查各班綠化責任區管理工作。9、各班學生要講究衛生,不要亂扔垃圾,不要隨地吐痰,不能在墻上亂寫亂畫,保持校園、教室干凈、整潔。如有違犯扣除班級值日評比分數。10、落實各班衛生包干區,各班包干區要做到早、晚各掃一次,每周一次全面大掃除,每周對各班衛生進行量分評比,并有登記,每月進行一次“衛生文明班級”評比,并給班級適當的獎勵。綠化的工作計劃篇7__的綠化工作在____的領導下,堅持“突出重點,小型多樣,拓展社區,休閑開放”的原則,實施深化“小景點大觀園”的綠化思路,努力提高綠化覆蓋率,打造綠色生態公園。20__年我們加大綠化種植養護管理力度,生活區綠化美化工作初見成效,職工家屬滿意度逐步提高,被評為____一級綠化先進單位及模范小區。一年來的綠化工作回顧:一、創造和諧優美、安全環保的文化娛樂休閑場所。年初,我們以__公園為重點
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 診所人員感染管理制度
- 診所疫情時期管理制度
- 試制階段生產管理制度
- 財務進出安全管理制度
- 財富證券風險管理制度
- 貨架物料標識管理制度
- 貨物采購合同管理制度
- 店家退貨協議書范本
- 抵押人死亡協議書范本
- 和解協議書范本學校
- 30題投資管理類崗位常見面試問題含HR問題考察點及參考回答
- 校園網絡運維服務需求
- 2023調度自動化系統主站信息自動聯調技術規范
- 物流公司運輸安全管理制度
- 三個合伙人分配合同范本
- PLC課程設計-四人搶答器
- 資產管理+數據資產確權登記導則(2022年)
- SL637-2023年《水力機械輔助設備系統安裝工程施工質量驗收評定標準》
- 油霧潤滑操作規程及要求
- 漿料回收工藝及流程
- “四電”工程施工工藝標準
評論
0/150
提交評論