薪資協議書集錦(2024版)合同編號：__________薪資協議書集錦（2024版）甲方（雇傭方）：【全稱】

地址：【詳細地址】

聯系電話：【聯系電話】

聯系人：【聯系人】乙方（受雇方）：【全稱】

身份證號碼：【身份證號碼】

地址：【詳細地址】

聯系電話：【聯系電話】

聯系人：【聯系人】鑒于甲方愿意聘請乙方擔任【職位名稱】一職，乙方向甲方提供勞動力，雙方為明確雙方的權利和義務，經友好協商，特訂立本薪資協議書。一、薪資待遇1.乙方的月工資為人民幣【元整】（大寫：【元整】），其中包括基本工資【元整】和績效獎金【元整】（如有）。2.乙方按照甲方規定的上下班時間和休息日制度執行，享受國家法定節假日、年假、產假、陪產假、病假等休假待遇。3.乙方的工作時間為【每周工作天數】天，每天工作【小時】小時。4.乙方的社會保險和公積金按照國家和地方法律法規的相關規定，由甲方按時足額繳納。5.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于：【列舉具體福利待遇】。二、薪資發放1.乙方的薪資發放日為每月【日】前，甲方應將乙方工資支付到乙方指定的銀行賬戶。2.乙方如因故解除或終止本協議，甲方應在解除或終止協議之日起【個工作日】內一次性支付乙方尚未領取的工資。三、保密協議1.乙方同意在合同期內以及合同結束后繼續保守甲方的商業秘密和機密信息，包括但不限于客戶信息、商業模式、財務數據等。2.乙方同意不得以任何形式泄露、復制、出售或利用甲方的商業秘密和機密信息。3.如乙方違反本保密協議，乙方應承擔相應的違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。四、違約責任1.任何一方違反本協議的約定，導致協議無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，違約金為：【元整】（大寫：【元整】）。2.如乙方提前解除或終止本協議，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為：【元整】（大寫：【元整】）。五、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為：【年】年，自【年月日】至【年月日】。甲方（雇傭方）：【全稱】乙方（受雇方）：【全稱】簽訂日期：【年月日】一、附件列表：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印件

3.乙方職業資格證書復印件（如有）

4.甲方營業執照復印件

5.甲方組織機構代碼證復印件

6.甲方稅務登記證復印件

7.甲方銀行開戶許可證復印件

8.雙方簽訂的保密協議

9.雙方簽訂的競業限制協議（如有）

10.甲方制定的上下班時間、休息日制度等相關規章制度

11.甲方提供的福利待遇說明二、違約行為及認定：

1.乙方未按約定提供勞動力的，視為違約。

2.乙方未按約定保守甲方商業秘密和機密信息的，視為違約。

3.乙方提前解除或終止協議未支付違約金的，視為違約。

4.甲方未按約定支付乙方工資的，視為違約。

5.甲方未按約定繳納乙方社會保險和公積金的，視為違約。

6.甲方未按約定提供福利待遇的，視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。

2.工資：勞動者因提供勞動力而取得的報酬。

3.保密協議：雙方約定對特定信息保密的協議。

4.商業秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。

5.競業限制：用人單位與勞動者約定，在勞動合同解除或終止后一定期限內，勞動者不得在從事與用人單位業務相同或相似的經營活動。

6.社會保險：國家通過法律強制實施，為工薪勞動者在喪失勞動能力或失去工作機會時提供基本生活保障的制度。

7.公積金：用人單位和勞動者按照一定比例繳存的，用于勞動者購房、建房、大修、租房及償還購房貸款本息等住房相關支出的一種長期住房儲金。四、執行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方提供虛假個人信息。

解決辦法：立即解除勞動合同，并要求乙方賠償因此造成的一切損失。

2.問題：甲方未按時支付乙方工資。

解決辦法：甲方應及時支付乙方工資，否則乙方有權向勞動監察部門投訴或申請仲裁。

3.問題：甲方未按約定繳納乙方社會保險和公積金。

解決辦法：甲方應按法律規定為乙方繳納社會保險和公積金，否則乙方有權向相關部門投訴或申請仲裁。

4.問題：甲方未提供約定的福利待遇。

解決辦法：甲方應履行約定，提供相關福利待遇，否則乙方有權向勞動監察部門投訴或申請仲裁。五、所有應用場景：

1.企業