印刷店招聘啟事范文第一篇印刷店招聘啟事范文第一篇因公司業務發展需要，現面向社會招聘行政文秘1名，具體要求如下：

一、招聘崗位描述

1、協助領導做好各種會議的準備工作。

2、辦理公司文件起草，打印、復印、收發、登記、催辦、轉送、傳閱和文書檔案工作。

3、負責圖書報刊的訂購、管理及借閱工作。

4、協助領導做好各項接待工作。

5、負責組織、協調安排辦公室其他事務性工作。

6、完成領導交辦的其他工作任務。

二、招聘要求

1、本科及以上學歷，文秘及中文相關專業。

2、五官端正、形象大方、普通話標準。

3、具有較強的文字功底和寫作能力。

4、打字速度快，能熟悉應用各類辦公軟件。

5、認真負責、思維敏捷、思路清晰，具有良好的職業道德意識等。

三、招聘待遇

1、試用期工資1000元，試用期3個月。

2、轉正后1400元，簽訂勞動合同。

四、應聘辦法

1、聯系人：

2、聯系方式：

3、應聘地點：

xxxx有限公司

20xx年xx月xx日

印刷店招聘啟事范文第二篇**市**中心幼兒園是一所教育局所屬的公辦幼兒園，是**市特級幼兒園。幼兒園擁有兩個園區，在職教職工58名，在園幼兒520名。

幼兒園因教育教學工作需要，現擬定招聘教師10名，具體事項通告如下：

一、報名條件：

1.熱愛幼兒教育工作，身心健康，遵紀守法，品行端正，積極進取，樂于奉獻，團隊意識強;

2.具有幼兒教師資格證書;

3.學前教育大專及以上學歷(高中、大專等其中有一個學歷是學前教育專業亦可);

4.年齡在35周歲以下(特別優秀的可以酌情考慮)。

二、報名截止時間：7月5日。

三、報名方式：直接到幼兒園報名或下載報名表(見附件)，并將報名表發至郵箱(**)。

四、招聘方式：考核面試

五、考核面試地點及時間：新安江中心幼兒園清江園區音樂廳(嚴州大道，**市實驗小學旁)。面試時間另行通知。

六、考核面試內容：師德、專業素養、教育教學能力等

七、準備材料：報名表、學歷證書、獲獎證書、職稱證書、幼兒教師資格證書等原件和復印件(原件核對過后拿回，復印件留下)。

印刷店招聘啟事范文第三篇崗位要求：熟悉裝修業務，較強的事業心與責任心，有開拓、創新精神，良好的職業道德，能吃苦耐勞，積極進取者!待遇：底薪+提成

招聘專業設計師2名：

崗位要求：

1、負責裝修設計，制作平面施工圖，效果圖，把握室內整體設計效果，負責整個工程上的情況等。

2、有較強手繪能力，精通AUTOCAD,3DMXSVARY,PHOHTOSHOUP等設計軟件;熟悉裝修設計與施工規范。熟悉各種裝飾材料,對市場流行趨勢有一定敏感度

3、有較好的審美基礎和平面設計能力，效果圖設計能力;

4、環境藝術、室內設計、建筑學、美術或相關專業?？埔陨蠈W歷;

5、工作積極認真，有團隊合作意識強烈;

6、對公司忠誠，有良好的.職業素質、團隊精神及溝通協調能力，能長期穩定的工作;

7、有室內設計師資格證書或中級職稱者優先;有相關工作經驗3年者優先。

待遇：底薪+提成

印刷店招聘啟事范文第四篇招聘啟事怎么寫

標題：xx有限公司責任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：

詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。

1.先公司自我介紹

xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業，目前為行業領軍企業，年營業額x元，公司員工.....企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

2.需要招聘員工的具體要求：

年齡：

性別：

學歷要求：

能力要求：

崗位職責：

工作經驗：

其他要求：

工作待遇：

招聘啟事范文

因業務發展需要，XX公司紹興市分公司特向社會公開招聘營業員若干名，具體要求如下：

一、招聘范圍：

紹興市區及鄉鎮的待業人員。

二、招聘條件：

1、年齡25周歲以下，身高以上。品貌端正、親和力強、身體健康、遵紀守法。

2、大專及以上文化程度。

3、音質條件好，普通話標準，口齒清楚。

4、有較強的文字、語言表達能力和溝通能力。

5、了解紹興地域基本情況，具有一定的計算機文字輸入能力。

6、具有良好的心理素質及營銷服務潛質。

7、有相關工作經驗的成熟人才優先。

三、用工性質：

為紹興市勞動保障事務代理中心合同制員工，派遣至XX公司紹興市分公司

四、待遇：

工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執行。享受養老、醫療等五大保險及公積金。

五、報名方式：

印刷店招聘啟事范文第五篇一、招聘單位：江蘇眾志誠人力資源有限公司

二、派遣崗位：江蘇省分行客戶服務中心客服中心坐席代表等

三、招聘數量：若干(不少于20人)

四、基本條件

1、學歷：20xx年畢業的全日制本科學歷應屆畢業生;

2、專業：經濟、金融、財務會計及少量計算機應用專業;

3、年齡：23周歲以內;

4、身體健康、品貌端正、形象良好;

5、恪守誠信，勤勉自律，作風踏實，愿意從事客服工作;

6、原則上以南京市生源為主。

四、崗位要求

1、有良好的普通話基礎，聲音質量較好，無語言障礙，善于溝通，有較強的語言表達能力。

2、能熟練使用五筆或者其他漢字錄入方式。

3、思維清晰，善于傾聽他人意見，具有較強的記憶復述能力。

4、責任心強，有較強的團隊精神。

5、在校成績優良，有一技之長者優先考慮。

五、應聘方法

印刷店招聘啟事范文第六篇1.先公司自我介紹

xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業，目前為xxx行業領軍企業，年營業額xxx元，公司員工.....企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的'。

2.需要招聘員工的具體要求：

年齡：

性別：

學歷要求：

能力要求：

崗位職責：

工作經驗：

其他要求：

工作待遇：

3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。

4.面試具體描述：xxx月xx日在xxx進行面試或者復試!

落款x有限公司責任公司人事部

聯系地址：xxxx省xxx市xxx

聯系人：某某

電話：xxxxx

印刷店招聘啟事范文第七篇宣傳語：

時光就這樣匆匆流逝

我們是生活在這個孤寂世界的孩子

我們有著一個同一個夢

喜歡在文字的海洋里奔跑

追尋屬于我們的天地

用筆流浪，用心旅行。

時間的洪荒里，有個文字的城堡。

等待所有執筆的騎士，歸來。

我們就是楓藍文學社

一

、招收要求；

1、熱愛文學，樂于奉獻。

2、具有團結意識，以集體利益為重。

二、招收對象；

以文學青年為主力軍，并以教師等有資歷的學者為顧問的部隊。我們同樣針對小學生，中學生，高中生的招收社員

三、招收計劃；

印刷店招聘啟事范文第八篇上海吳萬實業有限公司，成立于20xx月19日，屬于民營企業，目前經營快遞業與服裝銷售，現有員工33人，在服裝業公司需要開辟生產線，急需招聘一批有追求有夢想的打板師、樣衣工、及車工，公司會提供很好的發展空間及提升機會。

1.打版師2名，工資20xx-8000元，會工藝，打版，理論加實際，技術工齡達2-8年(具體工資根據工作經驗面談)

2.樣衣工5名，工資1800-5000元，需要依照設計意圖，按照擬訂生產程序，模擬生產，在制作中記錄每道程序各項數據，并提出建議，以便最終制定生產程序。(具體工資根據工作經驗面談)

3.車工20名，工資1500-4500元，底薪+計件制(具體面談)

年齡在18-40歲之間，男女均可，公司提供工作餐與宿舍，有意者咨詢：徐先生

電話：xxx

報名地點：xxx

印刷店招聘啟事范文第九篇如何寫招聘啟事

要知道，一個好的招聘啟事就是一個廣告，你不只是一名HR，而需要像營銷人員一樣去思考。

當經濟轉型時，很多關鍵技能的人才是一票難求。如果你以為，只要你貼出招聘啟事，那些人就會主動上門，那就大錯特錯了。相反，你需要花點時間精心構思一個招聘廣告，仔細選擇貼在哪。要找到最佳候選人，你值得付出一些額外的努力。

美國一位商業技術作家和演講者MindaZetlin分享了一些做到吸引最佳候選人的方法。

1.扮演一個求職者

招聘廣告最好一面也會變化，取決于工作的類型和工作地點。如果你要在東部選擇一個在線營銷人員，那么有幾個地點都是不錯的。要找到這些人，要假裝你自己是一個合格的求職者，要做一些調查。另一個方法就是詢問你想要的領域的專業人士，如果他們找工作，會去哪里。

2.查看競爭

你也可通過其他公司對于你尋找的崗位的招聘廣告，學習更多。多看幾個，你會找到感覺哪些關鍵詞好像最相關。

3.寫一個廣告，而非工作描述

印刷店招聘啟事范文第十篇崗位職責：

1、申請票據，購_，準備和報送會計報表，協助辦理稅務報表的申報;

2、現金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據審核，開具與保管發票;

3、協助財會文件的準備、歸檔和保管;

4、固定資產和低值易耗品的登記和管理;

5、負責與銀行、稅務等部門的對外聯絡;

6、協助主管完成其他日常事務性工作。

任職資格：

1、財務，會計，經濟等相關專業大專以上學歷，具有會計任職資格;一年以上相關工作經驗

2、具有扎實的會計基礎知識和一年以上財會工作經驗，并具備一定的英語讀寫能力;

3、熟悉現金管理和銀行結算，熟悉用友或其他財務軟件的操作;

4、具有較強的獨立學習和工作的能力，工作踏實，認真細心，積極主動;

5、具有良好的職業操守及團隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力。

印刷店招聘啟事范文第十一篇崗位要求:

(1)B2、A1、A2駕照，駕照滿三年，有貨運從業資格證;(2)試用期兩個月3000元左右，轉正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成，多勞多得)，提供食宿補貼，月休4-6天;(3)主要負責珠三角線路，車型米、米、米，線路不熟，技術良好，考試合格都可錄用;

薪酬福利：

1、工資：5000-5500元左右，月休4-6天;2、公司協助解決住宿問題，并每月提供食宿補貼300元;3、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等)，提供高于同行業具有競爭力的薪資水平;4、入職滿一年可享受每月“親情1+1”(公司補貼100元，員工自己提供100元，每月固定200元打入父母帳戶)，集體生日等;5、每年中秋節都會為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包;

崗位職責：

根據車輛安全管理規定，負責車輛安全檢查.6S等工作，保障車輛的行駛安全。2.根據客戶信息提前聯系客戶，安全高效接送貨物，從而提高客戶滿意度。3.協助客戶裝卸貨，指引客戶正確填寫托運相關信息，保證貨物信息填寫完整準確。4.對所接送貨物完成情況進行核實，并與相關部門做好交接，避免貨物異常。5.根據經理和安全員的指導，對車輛運行期間發生的違章.異常進行簡單處理，確保車輛人員安全。

印刷店招聘啟事范文第十二篇物業主管

工作職責

1、熟悉了解國家和政府制定的'有關物業管理方面的法律法規。

2、正確有效地指導下屬員工處理業主、住戶之電話、書面及口頭投訴，跟進處理突發事件。

3、具體跟進綠化、清潔，確保環境衛生、整潔及公共設施、設備的完好。

4、定期拜訪業主并建立和保持良好的工作關系，認真聽取業主提出的意見和建議，并及時督促相關人員落實整改和向業主反饋。

任職要求

1、物業管理專業或其他同等專業畢業，大專及以上學歷；

2、三年以上住宅物業管理工作經驗；

3、溝通表達能力較好，具備一定的團隊管理能力；

4、具備扎實的物業管理業務與法律知識；

薪酬福利

1、為員工提供食宿（有宿舍，包工作餐）

2、享有法定節假日、婚假、產假等假期，以及帶薪年假；

3、按國家法律規定購買五險一金；

4、享有年底雙薪及根據公司經營情況放發分紅；

5、眾多娛樂文化活動（跑步、籃球、足球、拔河……）及員工生日會等豐富您的業余生活。

崗位職責：

1、確實掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內、后門及各指定之警衛崗；

2、遵行保安經理之指示，服勤安全警衛勤務，確保財產與顧客安全。

任職資格：

1、18—35周歲，身高180CM以上，身體健康，容貌端正；

2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預防與安排；

3、武警及部隊退伍軍人優先考慮，具有擒拿格斗及處置暴力事件經驗者優先。

工作時間：每周六天（八小時）

×××物業管理有限公司

20xx年xx月xx日

印刷店招聘啟事范文第十三篇國電長源電力股份有限公司(國電湖北電力有限公司)

國電長源電力股份有限公司(以下簡稱長源公司)為國有控股上市公司，公司股票在深圳證券交易所上市交易，證券代碼000966。國家實施電力體制改革，公司控股權由湖北省電力公司劃歸中國國電集團公司(以下簡稱中國國電)。

國電湖北電力有限公司(以下簡稱湖北公司)為中國國電全資子公司，是適應中國國電三級管理體制要求，于2月注冊成立的有限責任公司，公司承繼了原中國國電集團公司華中分公司在鄂資產和人員。目前，湖北公司由長源公司代管。

目前，長源公司、湖北公司擁有可控裝機容量711萬千瓦(其中在運裝機容量706萬千瓦，在建裝機容量5萬千瓦)，在湖北區域五大發電集團中排名第一，資產總額億元，員工6763人，下轄12個單位(4個火電企業、2個水電企業、1個風電企業、1個生物質氣化發電企業、2個煤炭企業、1個實業公司和1個管理處)。

未來，國電長源電力股份有限公司、國電湖北電力有限公司將圍繞中國國電集團公司“建設一流綜合型電力集團”的戰略目標，做強主業、轉型升級，深化改革、完善機制，強化管理、提高質量，優化資產、防范風險，加強黨建、創建和諧，打造效益國電、綠色國電、創新國電、廉潔國電和幸福國電，建設區域一流綜合型電力企業。

國電大渡河新能源投資有限公司南河水力發電廠

會計學_會計

管理崗位

招聘人數：1

工作地點：湖北省谷城縣

職位名稱：會計

學歷：本科

國電長源荊門熱電廠

熱能與動力工程_集控運行值班員

生產運行

招聘人數：1

工作地點：荊門

職位名稱：集控運行值班員

學歷：本科

國電青山熱電有限公司

熱能與動力工程_集控運行值班員

生產運行

招聘人數：1

工作地點：武漢

職位名稱：集控運行值班員

學歷：本科

印刷店招聘啟事范文第十四篇工資待遇：3000~5000元/月

職位性質：全職

年齡要求：不限

招聘人數：20人

職位類別：其他銷售人員

性別要求：不限

工作地區：芙蓉區

學歷要求：高中

工作經驗：無經驗（應屆生亦可）

一、崗位要求：

1、喜歡銷售，對金融行業感興趣；

2、敢于跟客戶溝通，性格開朗、自信、大方，充滿熱情；

3、有強烈的賺錢欲望，對自己有明確的職業發展要求；

4、較好的團隊配合精神、目標意識，守紀律、服從管理；

5、年齡20—30周歲，專業與工作經驗不限。

二、薪資待遇：

1、底薪+高額提成（收入由自己的勤奮程度決定，沒有上限）。

2、國家規定的福利；

3、階梯式培訓（專業知識+銷售技能+管理技巧）；

4、提供快速晉升通道與廣闊的職業空間，公司所有管理層不直接外聘，全部內部提拔；

5、為業績優秀員工提供自建團隊、獨立管理營業部、發展地方分公司等職業機會；

6、豐富多彩的業余活動。

對您的要求：良好的學習態度以及有一顆上進的心

我們是一個公平公正的平臺

一個重能力不重學歷的平臺

一個每年多次內部晉升的平臺

只要你肯學，愿意跟我們共同成長，我們會為你的事業道路提供全面的知識技能基礎，30多名技術老師，雄厚的專家團隊會為你的成長增添雙翼。

印刷店招聘啟事范文第十五篇誠聘：

現因公司發展需要，現向社會征求駐地人事主管一職。

職位信息崗位職責：

1、全權郴州經銷商菲瑪專賣店團隊(門店導購、施工、業務等)人員的招聘配置;

2、全權執行門店團隊人員的培訓工作;

3、全權門店團隊人員考勤、績效考核、社保繳納、薪資發放等工作;

4、全權門店員工關系管理，不定期與在職員工進行面談溝通了解員工心理動態;

5、全權門店上部分行政工作及領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、25-35歲,三年以上人力資源工作經驗，熟悉人力資源六大模塊專業知識和技能;

2、熟悉國家及當地相關的一些法律法規;

3、有較強的親和力、溝通能力、團隊協作能力，工作主動、積極熱情;

4、居住郴州本地或想回籍貫郴州長期發展者優先;

5、有零售行業、專賣店人事管理工作經驗者優先。

注：本崗位隸屬于四川菲瑪有限公司，崗位培養方向：主管-區域主管-省區主管-經理

薪酬結構：底薪+績效+經銷商回款提成+年度獎金

印刷店招聘啟事范文第十六篇目前正向大型商貿公司轉型。經營類別將涵蓋家電、日用百貨、金屬及金屬礦、非金屬礦及制品、建筑裝飾材料等眾多領域

玉溪ZZ商貿有限公司是由原天浩保健食品經營部(始創于)發展起來的商貿公司。公司成立于，注冊資本50萬元。公司始終秉承“用一流的服務，贏得一流客戶的認可”的服務宗旨，依托市場及品牌優勢，實現跨越式發展。目前正向大型商貿公司轉型。經營類別將涵蓋家電、日用百貨、金屬及金屬礦、非金屬礦及制品、建筑裝飾材料等眾多領域。

目前，公司擁有職工40余人。除紅塔區總部外，公司還分設了通海事業部、建水事業部及峨山事業部，因更多的業務部門正在緊密的`籌備，急需人才，現特面向各大高校招聘，具體如下：

一、招聘崗位：銷售員

二、招聘人數：20人

三、崗位要求：1、形象佳、有愛心和耐心，能吃苦耐勞，具有很好的團隊協作精神;2、親和力強，具備較強的語言表達和溝通能力;3、愿意學習，具備敬業精神。

四、待遇：試用期：1-3個月，試用期待遇：大專學歷1100元底薪+提成;本科學歷：1300元底薪+提成;轉正后，與公司簽訂勞動合同并購買社保。(目前公司老員工的年薪為6萬—12萬)此外，經公司考核可晉升為事業部經理或公司營銷總監。

五、作息時間：每周日正常休假。其余節假日按國家規定執行。上班時間：早上8:00-11:30，下午2:00-6:00。

無論您是何種人才，相信都能在這里找到適合您的發展平臺，真誠期待您的加入，實現個人與公司共創、共贏的戰略目標。

五星級酒店招聘啟事提要：本人承諾提供你一個和諧的工作環境和良好的學習氛圍，傳授你酒店財務管理的技巧和技能，量身定制你未來發展計劃，助你快速成長

五星級酒店招聘啟事

江蘇鹽城zz錦江國際大酒店，是鹽城地區一座五星級酒店。占地畝，酒店面積萬平方米，地下一層，裙房3層，地上24層，客房288套間。

計劃財務部現需要在籌備期招聘財務經理一名，成本主管一名，收入審計主管一名，IT主管一名，需有酒店工作經驗。

酒店可提供住宿，薪酬面議。

本人承諾提供你一個和諧的工作環境和良好的學習氛圍，傳授你酒店財務管理的技巧和技能，量身定制你未來發展計劃，助你快速成長。

有意者，可聯系我。發簡歷至郵箱：zzzz

印刷店招聘啟事范文第十七篇因業務發展需要，浙江省電信實業集團公司紹興市分公司特向社會公開招聘營業員若干名，具體要求如下：

一、招聘范圍：

紹興市區及鄉鎮待業人員。

二、招聘條件：

1、年齡25周歲以下，身高以上。品貌端正、親和力強、身體健康、遵紀守法。

2、大專及以上文化程度。

3、音質條件好，普通話標準，口齒清楚。

4、有較強文字、語言表達能力和溝通能力。

5、解紹興地域基本情況，具有一定計算機文字輸入能力。

6、具有良好心理素質及營銷服務潛質。

7、有相關工作經驗成熟人才優先。

三、用工性質：

為紹興市勞動保障事務代理中心合同制員工，派遣至浙江省電信實業集團公司紹興市分公司

四、待遇：

工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執行。享受養老、醫療等五大保險及公積金。

五、報名方式：

印刷店招聘啟事范文第十八篇昭通市xx年事業單位公開招聘工作人員公告(第一號)

為進一步深化事業單位人事制度改革，建立科學、規范、公正的用人制度，規范事業單位招聘行為，提高人員素質，增強事業單位競爭能力和服務水平，切實把好事業單位選人用人關。根據國家、省、市有關政策及《昭通市二〇一二年事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(昭人社〔xx〕6號)的規定，經市招考領導小組批準，現將昭通市xx年事業單位公開招聘工作人員的有關事宜公告如下：

一、招聘原則

(一)、堅持“公開、平等、競爭、擇優”和“凡進必考”的原則;

(二)堅持尊重知識、尊重人才、學以致用、專業對口的原則;

(三)堅持在市招考領導小組的領導下，各級組織、人社部門按照職能分工履行相應職責并接受社會和有關部門監督的原則;

(四)堅持全市統一組織、統一考試、統一錄用，分級、分部門開展招聘工作的原則。

二、招聘條件、對象、范圍及擬招聘崗位數

(一)招聘條件

1、具有_國籍;

2、遵守憲法和法律，具有強烈責任心和事業感;

3、具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件;

4、具備擬報考崗位所需的學歷、專業和技能條件及其他招聘條件。

(二)招聘對象

具有國民教育?？萍捌湟陨蠈W歷，年齡在35周歲以下16周歲以上(1977年9月1日至8月31日出生)的非事業單位、非黨政群機關在職在編工作人員。其中：報考工勤崗位的人員要求年齡在30周歲以下16周歲以上(1982年9月1日至198月31日出生)，鄉鎮(縣區政府所在地除外)崗位可放寬到國民教育中專及其以上學歷，工勤人員崗位放寬到技校、高中及其以上學歷。

有下列情況之一者不得報考：

1、xx年以來參加公務員考試或事業單位招聘考試中因嚴重違紀被取消考試資格的人員;

2、受過黨紀、行政處分尚未解除處分的，受刑事處分并在服刑期間的，有違法違紀嫌疑正在接受審查的，其他按法律法規規定不符合應聘條件的;

3、在讀的普通院校全日制學生。

(三)擬招聘崗位數

昭通市xx年事業單位公開招聘工作人員1732名，其中市直事業單位237名，昭陽區196名，魯甸縣216名，巧家縣82名，鹽津縣113名，大關縣156名，永善縣210名，綏江縣97名，鎮雄縣195名，彝良縣136名，威信縣38名，水富縣56名，具體崗位設置情況詳見《昭通市xx年事業單位公開招聘工作人員崗位設置表》。

三、報名方式、時間及有關事項

印刷店招聘啟事范文第十九篇企業簡介：

中鐵三局集團有限公司(以下簡稱“集團”)是一家擁有60多年悠久歷史的國有大型建筑央企，前身為_第三工程局，改制成立中鐵三局集團有限公司，隸屬_管轄的中國鐵路工程總公司(中國中鐵股份有限公司)。

全集團現有21家以施工類為主，包括投資、設計咨詢、服務類子分公司，八個區域指揮部和一批直屬工程指揮部(項目部)、經營性辦事處等外派機構，分布在北京、上海、成都、重慶、西安、蘭州、銀川、鄭州、昆明、濟南、南昌、杭州、廣州、福州等城市。

全集團現持有鐵路工程和房屋建筑兩項施工總承包特級資質、公路、市政、橋梁、隧道工程總承包一級等多項資質，具有國外承包工程資質和對外經營權，業務范圍涵蓋建筑安裝業絕大部分領域，以及工程設計與咨詢、物流貿易與服務業、房地產投資與BT項目，并正在深入推進PPP項目。

業務范圍分布在全國31個省、市、自治區，以及海外俄羅斯、印度、印度尼西亞、巴基斯坦、埃塞俄比亞、尼日利亞、烏干