2024版苗圃技術(shù)員職業(yè)合同合同編號：__________鑒于甲方為苗圃經(jīng)營主體，乙方具備相關技術(shù)員資質(zhì)，為規(guī)范雙方合作行為，保障雙方合法權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同標的1.1乙方同意在甲方苗圃擔任技術(shù)員，負責苗木的種植、養(yǎng)護、修剪、病蟲害防治等技術(shù)工作。1.2乙方應按照甲方的要求，完成甲方安排的各項工作任務，并保證工作質(zhì)量符合甲方要求。第二條合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。3.2乙方在合同期內(nèi)享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方制定的內(nèi)部規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.2乙方的工作績效獎金根據(jù)甲方制定的考核標準確定，甲方每月支付乙方績效獎金。4.3乙方在合同期內(nèi)，如遇工資調(diào)整，按甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納各項社會保險費。5.2甲方應為乙方辦理住房公積金賬戶，并按時足額存入乙方工資的____%作為住房公積金。5.3乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、傷殘保險、失業(yè)保險、養(yǎng)老保險等。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔保密義務，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等予以保密。6.2乙方違反保密義務的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并要求賠償損失。第七條合同的變更、解除和終止7.1本合同的變更、解除和終止，必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認。7.2在合同期內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動合同約定的，甲方有權(quán)解除本合同。7.3在合同期內(nèi)，如乙方因病或傷殘不能繼續(xù)從事原工作，經(jīng)甲方同意，可終止本合同。7.4本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動終止。第八條違約責任8.1甲乙雙方違反本合同的約定，導致合同解除或無法履行的，應承擔相應的違約責任。8.2乙方未按約定完成工作任務，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并要求賠償損失。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________乙方（簽名）：______________________簽訂日期：______________________一、附件列表：1.乙方資格證明文件2.苗圃經(jīng)營許可文件3.社會保險參保證明文件4.住房公積金參保證明文件5.甲方規(guī)章制度文件6.工作績效考核標準文件7.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成工作任務，視為違約。2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，視為違約。3.乙方未履行保密義務，視為違約。4.甲方未按時足額支付乙方工資，視為違約。5.甲方未依法為乙方參加社會保險，視為違約。6.甲方未按時足額存入乙方住房公積金，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指苗圃經(jīng)營主體。2.乙方：指具備相關技術(shù)員資質(zhì)并與甲方簽訂合同的個人。3.合同標的：指乙方在甲方苗圃擔任技術(shù)員的工作職責。5.社會保險：指國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.住房公積金：指按法律規(guī)定由單位和個人共同繳納的住房資金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中受傷，無法繼續(xù)工作。解決辦法：甲方應按國家規(guī)定為乙方辦理工傷認定，并支付相應的工傷待遇。2.問題：甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面抗議，要求甲方按時足額支付工資；協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。3.問題：乙方違反保密義務。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并要求賠償損失。4.問題：合同雙方在合同期內(nèi)發(fā)生爭議。解決辦法：甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.