企業個人雇傭合同示例企業個人雇傭合同示例助到大家!甲方：乙方：甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協商一致，達成以下條款：一、甲方聘請乙方為司機。二、本合同生效日期年月日。三、乙方在工作期間，如出現任何違約情況甲方有權隨時解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等任何損失，應照價賠償。四、甲方給乙方的薪資待遇：按每月3500元，發薪日期為每月月末支付。五、甲方車輛的保養以及車的正常維護由甲方來承擔。六、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守甲方制定的規章制度，按照甲方彰程辦事，準時上班。七、乙方在聘用駕駛員崗位期內，發生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故，給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失均由乙方本人負責，甲方無任何責任。定地點，)乙方未經甲方同意不得有私下用車之情形，如有發現將扣除當月工資的30%。九、乙方在工作期間內每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規則，而發生交通事故，責任都由乙方來承擔，與甲方無任何責任。十、機械車輛必須由乙方專人駕駛，不得擅自借與他人駕駛，不得隨便搭坐他人，如出現意外事故，由乙方自行承擔，甲方不承擔任何責任。十一、合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字后生效。甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________代表人(簽字)：________________身份證號碼：_____________________________年________月_______日_________年________月_______日企業個人雇傭合同示例甲方：乙方：依據《中華人民共和國勞動法》與《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，經甲乙雙方友好協商，簽署本合同。一、合同期限：日內以書面形式明確向對方提出異議，否則本合同自動續展一年。二、工作情況：工作崗位為公司職員;工作地點：廣州或甲方指派的其他地點。三、勞動報酬：乙方正常工作時間基本工資為，員工績效獎勵及其他待遇按公司制度執行。績效獎金與其他補貼不屬正常工作時間工資。如若涉及加班工資與補償金等以正常工作時間工資為基數計。四、作息制度：加班的，應經公司書面審批同意，否則公司可不予確認。五、社會保險與勞動保護：甲乙雙方按照法律法規規定執行，但乙方應當予以積極配合，若由乙方原因導致無法辦理，甲方不承擔責任。六、勞動紀律：乙方應當遵守公司制定的各項規章制度和勞動紀律;公司有權對員工履行制度情況進行檢查督促、考核和獎懲;乙方因過錯造成公司損失，應予賠償，公司可按國家規定從工資中抵扣。七、保密和競業限制：乙方應當嚴格保守商業秘密(客戶資料與交易價格等)。乙方在甲方工作期間不得為第三方工作。若乙方違反本條款，應支付至少相當于乙方六個月工資待遇的違約金給甲方。若乙方另行簽署《保密承諾書》的，相關責任以《保密承諾書》為準。八、合同解除：1、乙方嚴重違反公司制度，甲方可解除合同并不支付補償金。2、乙方解除合同時，應依法提前通知甲方;否則，甲方可暫不予辦理離職手續。3、無論因何種原因終止本合同，乙方均應妥善辦理離職交接工作，將所掌握的資料或物品交付甲方，否則乙方同意甲方暫不發放相關工資待遇，不作克扣工資處理。九、其他情形：1、甲方《員工手冊》、《保密承諾書》以及公司其他規定等均為本合同附件。2、乙方簽署本合同時已閱讀該等文件并愿意遵守。3、本合同所載地址為雙方確認的聯系地址，若涉及函件往來以該地址為準，文件自寄出之日起五日內生效。4、本合同自雙方簽署之日生效，一式兩份，并已各領取一份。甲方(蓋章)：日期：20xx年xx月xx日乙方()：日期：20xx年xx月xx日企業個人雇傭合同示例甲方：乙方：甲方(雇用單位)法定代表人地址：乙方(受雇職工)性別：出生日期_________年_________月_________日(或委托代理人居民身份證號碼)郵政編碼家庭住址所屬省(直轄市)地區縣(街道辦事處)文化程度根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限至終止。二、工作內容第二條乙方同意在甲方從事________________________工作。第三條甲方對乙方的勞動質量和數量要求是三、勞動報酬第四條甲方每月_________日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元。四、勞動保護和勞動條件第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一日，因工作需要處長工作時間的，經征得乙方同意，在保障乙身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。第六條甲方安排乙方加班加點的，甲方應依法支付加班加點工作，按以下標準支付工資;1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方小時工資標準的150%支付工資;2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資;3、在法定休假節目工作的，應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。用品和配置生產、工作必需的勞動工具。五、保險福利待遇第八條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規定繳納各項社會保險費。第九條乙方患職業病或因工負傷的`工資和醫療保險待遇按國家和北京市有關規定執行。第十條乙方患病或非因工負傷的醫療期按照國家和北京市有關規