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文檔簡介
建筑施工長期勞動合同合同編號:__________注冊地址:法定代表人:聯系電話:身份證號碼:聯系電話:根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,就乙方向甲方提供勞動力的事宜,達成如下協議:第一條工作內容1.1乙方同意在甲方從事建筑施工工作,包括但不限于施工、安裝、維修、檢測等工作。1.2乙方應按照甲方的要求,完成指定的工作任務,并遵守甲方的規章制度。第二條工作時間2.1本合同實行標準工時制,乙方每周工作時間不超過40小時,具體工作時間按照甲方的工作安排執行。2.2乙方加班時,甲方應按照國家有關規定支付加班費。第三條勞動報酬3.1乙方月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。3.2乙方工資支付方式為每月____日前,甲方一次性支付乙方上一個月的工資。3.3乙方享受甲方規定的獎金、補貼等福利待遇。第四條社會保險4.1甲方應按照國家和地方法律法規的規定,為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應承擔本人應繳納的社會保險費用,甲方從乙方工資中代扣代繳。第五條勞動保護5.1甲方應按照國家規定,為乙方提供符合安全衛生標準的勞動保護設施和勞動防護用品。5.2甲方應定期對乙方進行安全培訓,提高乙方安全生產意識。第六條勞動紀律6.1乙方應遵守國家法律法規和甲方制定的各項規章制度。6.2乙方應遵守工作紀律,按時上下班,不得遲到早退,不得擅自離崗。6.3乙方應保守甲方商業秘密,不得泄露甲方內部信息。第七條合同解除和終止7.1雙方協商一致,可以解除本合同。7.2乙方提前解除本合同的,應提前一個月書面通知甲方。7.3甲方違反國家法律法規和本合同規定,乙方有權解除本合同。7.4本合同到期,雙方未續簽的,視為自動終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條其他9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙雙方具有法律約束力。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方職業資格證書復印件3.社會保險繳納證明4.甲方規章制度5.甲方提供的勞動保護設施和勞動防護用品清單6.乙方的工作記錄和考勤記錄7.雙方簽訂的補充協議二、違約行為及認定:1.甲方未按照約定支付乙方工資,包括遲延支付或拒付工資。2.甲方未為乙方繳納社會保險費用。3.甲方未提供符合安全衛生標準的勞動保護設施和勞動防護用品。4.甲方未按照約定提供工作內容,或者擅自變更乙方的工作內容。5.乙方未按照甲方要求完成工作任務,或者嚴重違反甲方規章制度。6.乙方未保守甲方商業秘密,泄露甲方內部信息。7.雙方未按照約定解除或終止合同。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同法:《中華人民共和國勞動合同法》是我國調整勞動合同關系的基本法律。2.標準工時制:指每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過44小時的工時制度。3.加班費:指員工在法定工作時間之外工作,按照法定標準支付的額外勞動報酬。4.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者疾病、傷殘、失業、生育等社會風險而設立的一種社會保障制度。5.商業秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方加班未支付加班費:乙方應與甲方協商解決,協商不成的,可以向勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁。2.甲方未繳納社會保險:乙方可以先要求甲方補繳,甲方拒不補繳的,可以向社會保險管理部門投訴。3.工作環境不符合安全衛生標準:乙方有權要求甲方改善工作環境,甲方拒不改善的,可以向安全生產監督管理部門投訴。4.甲方未按照約定提供工作內容:乙方可以與甲方協商解決,協商不成的,可以向勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁。5.合同解除或終止爭議:雙方可以協商解決,協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。五、所有應用場景:1.甲方為建筑施工企業,乙方為建筑施工工人。2.甲方為用人單位,乙方為雇員。3.乙方從事建筑施工工作,包括施工、安裝、維修、
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