個人社保代辦事務合同編號：__________甲方（委托方）：單位名稱：____________________單位地址：____________________聯系人：____________________聯系電話：____________________電子郵箱：____________________乙方（受托方）：單位名稱：____________________單位地址：____________________聯系人：____________________聯系電話：____________________電子郵箱：____________________鑒于甲方為遵守國家有關社會保險的法律、法規，確保甲方的員工能夠及時、準確地享受社會保險待遇，現委托乙方代為辦理甲方員工的社會保險相關事務。為確保雙方權益，經甲乙雙方友好協商，特訂立本合同，共同遵照執行：第一條委托事務1.1甲方委托乙方代為辦理的社會保險事務包括：（1）為甲方員工繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；（2）協助甲方辦理社會保險基數申報、調整及結算；（3）協助甲方辦理社會保險關系的轉移、接續和終止；（4）協助甲方辦理社會保險待遇的領取和報銷；（5）提供社會保險政策咨詢及培訓；（6）其他與社會保險相關的事務。1.2乙方應嚴格按照國家有關社會保險的法律、法規和政策規定，辦理甲方委托的社會保險事務。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿前，甲方如需繼續委托乙方辦理社會保險事務，應提前一個月與乙方協商續簽合同。第三條費用及支付3.1乙方代辦甲方員工社會保險事務的費用，按照雙方協商確定的標準收取，具體費用明細如下：（1）養老保險費：____元/人·月；（2）醫療保險費：____元/人·月；（3）失業保險費：____元/人·月；（4）工傷保險費：____元/人·月；（5）生育保險費：____元/人·月；（6）其他費用：____元/月。3.2甲方應按照雙方協商確定的時間節點，按時足額向乙方支付社會保險費用。3.3乙方應向甲方提供正式的收費憑證。第四條保密條款4.1甲乙雙方在合同履行過程中，應對對方提供的業務資料、商業秘密等予以保密，未經對方同意，不得向第三方披露。4.2乙方應保證其代辦社會保險事務的過程中，不泄露甲方員工個人信息。第五條違約責任5.1甲乙雙方應嚴格按照本合同的約定履行各自的權利和義務。如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。5.2若乙方未按約定時間、金額收取社會保險費用，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。5.3若乙方未按約定辦理社會保險事務，導致甲方員工無法享受相關待遇，乙方應承擔相應責任。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方（委托方）：（簽字/蓋章）日期：____年__月__日乙方（受托方）：（簽字/蓋章）日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方單位營業執照副本復印件2.甲方單位社會保險登記證復印件3.乙方單位營業執照副本復印件4.乙方單位社會保險登記證復印件5.甲方授權委托書6.乙方代辦社會保險事務的服務協議7.社會保險費用支付憑證8.社會保險費用明細表9.甲方員工名單及身份證復印件10.乙方代辦社會保險事務的工作報告二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間、金額收取社會保險費用，視為違約。2.乙方未按約定辦理社會保險事務，導致甲方員工無法享受相關待遇，視為違約。3.甲乙雙方未按本合同約定履行各自的權利和義務，視為違約。4.甲乙雙方泄露對方提供的業務資料、商業秘密等，視為違約。5.乙方未保證甲方員工個人信息的安全，泄露或不當使用個人信息，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.養老保險：指國家為保障老年人的基本生活，按照法定程序向參加養老保險的職工及其供養的直系親屬提供的一種社會保險制度。2.醫療保險：指國家為保障公民的基本醫療需求，按照法定程序向參加醫療保險的公民提供的一種社會保險制度。3.失業保險：指國家為保障失業人員的基本生活，按照法定程序向參加失業保險的職工提供的一種社會保險制度。4.工傷保險：指國家為保障在工作中因工作原因受到事故傷害或者患職業病的職工的基本生活，按照法定程序向參加工傷保險的單位及其職工提供的一種社會保險制度。5.生育保險：指國家為保障女性職工的生育權益，按照法定程序向參加生育保險的單位及其職工提供的一種社會保險制度。6.社會保險費：指用人單位和職工按照法定比例繳納的費用，用于支付社會保險待遇。7.社會保險待遇：指參加社會保險的職工及其供養的直系親屬按照法定條件享受的各種保障待遇。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時足額支付社會保險費用。解決辦法：甲方應嚴格按照合同約定的時間節點，按時足額向乙方支付社會保險費用。2.問題：乙方未按約定辦理社會保險事務。解決辦法：乙方應嚴格按照國家有關社會保險的法律、法規和政策規定，辦理甲方委托的社會保險事務。3.問題：甲方員工個人信息泄露。解決辦法：乙方應加強信息安全管理，確保甲方員工個人信息的安全，防止泄露或不當使用。4.問題：合同爭議無法協商解決。解決辦法：甲乙雙方可以協商選擇向有管轄權的人民法院提起訴訟，通過司法程序解決爭議。五、所有應用場景：1.甲方為遵守國家有關社會保險的法律、法規，確保員工能夠及時、準確地享受社會保險待遇。2.