集團公司30周年慶年會策劃案_第1頁
集團公司30周年慶年會策劃案_第2頁
集團公司30周年慶年會策劃案_第3頁
集團公司30周年慶年會策劃案_第4頁
集團公司30周年慶年會策劃案_第5頁
已閱讀5頁,還剩29頁未讀, 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

康達爾三十周年慶暨2021年會盛典活動背景慶??颠_爾集團成立30周年,上市十五周年,2021年會。感謝公司內部辛勤工作的員工,及支持幫助康達爾開展的社會各界朋友。肯定30年的輝煌歷程、09年度工作所取得的出色成績。鼓勵表彰先進、鼓舞士氣,展示宏圖、構筑夢想、再創佳績!增強團隊合作精神、內部凝聚力。弘揚企業價值觀,宣揚企業文化?;顒幽繕藭r間:2021年1月22日人員:康達爾集團全體職工酒店:景田酒店活動概況活動主題風雨同行共贏未來——康達爾三十周年慶暨2021年會盛典主題釋義:風雨同行——第一層含義:回首30年光輝歷程,康達爾人團結、拼搏、進取,一路同行,共同經歷風雨彩虹,取得了今天的榮耀。我們心存感謝,滿懷自豪!第二層含義:不管是現代農業擔起菜籃子工程重任,還是公共事業為廣闊民眾提供便利,或者是地產產業對社會的奉獻……康達爾企業30年來一直為民生效勞。同時,廣闊民眾對康達爾效勞的認同與支持,也一直在促進著康達爾企業的開展。30年來,相依相伴,一路同行,見證成長。共贏未來——第一層含義:跨越30年里程,康達爾依然保持輝煌榮耀。展望未來,我們更是信心滿滿。堅持不斷向前,在新的起點和征途再創宏圖偉業!第二層含義:康達爾企業一如既往以市場為導向,為民生效勞,奉獻社會,書寫新的輝煌!■將30年來公司大事記及有代表性的照片放進歷程榜,讓康達爾人重溫過去,增強企業對員工的感情,鼓舞士氣,鼓勵員工超越自我,創享美好未來?!鎏卦O人物專題:以30年一直陪伴/見證企業成長的老員工為切入點,對其進行專訪,深挖人物感情,做成人物專題,表達企業愛員工,感恩的一面。30年歷程榜展示創意——人物專訪版塊、重大事件回憶版塊酒店簽到開場儀式頒獎晚會抽獎晚宴活動版塊簽到環節創意——“揚帆起航〞行動簽名墻●到達酒店的員工將簽有名字的小船貼紙貼到簽名背景板上合影留念?!裼么脑煨妥龀珊灻尘鞍?,寓意康達爾踏上新的征程。酒店簽到簽到“小扇子貼紙〞簽到背景板領取物件環節●助興物品領取〔拍手器或助興棒或瑩光棒〕,全體大會環節推動氣氛。●每人領取一份30周年慶紀念品。紀念畫冊、光盤、徽章、扇子、電子相冊酒店簽到活動開場頒獎晚會抽獎晚宴開場環節——宣傳片播放播放企業精心準備的宣傳片,回憶三十年的輝煌成就。以熱烈、振奮的專題片開場,溫情回憶,提升企業員工的自豪感;活動開場酒店簽到活動開場頒獎晚會抽獎晚宴整個晚會將貫穿“風雨同行·共贏未來〞主題,以情景劇為形式。將公司整體比喻為一架性能卓越的大舟,船員就代表公司每位辛勞的員工。晚會將從“到達新的此岸〞至“慶祝〞再至“表彰〞后至“特訓〞“鼓勵〞,最后至順利開始新的“起航〞這一連串過程,來慶祝企業走過不平凡的30年,并預示著大家將踏上新的征途,去贏取更美好的未來。頒獎晚會整體構思序幕-進場“每位船員〔員工〕懷著沖動喜悅的心情,開始準備登陸我們的新此岸。之后,我們即將開始一段新的征程〞內容–我們將為每位員工發放新的船票〔30周年紀念版,供抽獎使用〕開場-老板出場“30年來,大家風雨同行,為了同一個夢想揚帆遠行。此岸就在前方,此時,公司全體員工就如同大船上的各個成員團結統一在一起,為成功登陸新的此岸做最充分的迎接準備〞?情景表達–通過視頻文件,音效及現實相結合,讓現場呈現一種由發現看到此岸,即將登陸前的喜悅情景。–通過成功登陸引出老板的出場和致辭,同時引發現場慶祝的氣氛,表達高度積極地團隊合作精神。開場內容設計Step1船長〔老板〕與總部對話–內容表達發現此岸,即將登陸,望迎接的內容。Step2話音剛落,燈光逐一亮起。Step3大船靠岸聲音響起,屏幕上呈現“成功登陸〞的現場情景Step4屏幕中大船成功登陸此岸,燈光翻開后船長〔老板〕從屏幕后走入現場。Step5現場獻花,引發老板開場致辭。Step6注酒儀式來慶祝這次成功登陸。冰雕注酒儀式船長〔老板〕及嘉賓將紅酒注入特制冰雕中,呈現本次主題“風雨同行共贏未來〞慶祝-開場節目“為了慶祝所有船員〔員工〕多年來用團結、進取,風雨同行,成功登陸。大家通過歌聲和舞蹈重新振奮和鼓舞現場的每一個人,希望大家能夠緊密團結在一起,充滿信心,共贏未來〞

情景表達–員工文藝匯演

頒獎環節——員工表彰獎項設置■表彰先進,肯定成績,鼓勵全體員工在新的階段里有更好的成績。◎三十周年慶暨2021年會盛典獎項設置全場大獎——“風雨同行〞金獎〔5名〕參選資格:康達爾任職20年以上?!帮L雨同行〞銀獎〔5名〕參選資格:康達爾任職15年以上?!帮L雨同行〞銅獎〔10名〕參選資格:康達爾任職10年以上。特殊奉獻獎〔5名〕參選資格:對康達爾做過特殊奉獻者。最正確新銳獎〔5名〕參選資格:康達爾最具潛力的員工。2021年度優秀員工獎〔30名〕參選資格:2021年度成績出色的員工09年度最正確業績團隊獎〔3名〕參選資格:業績能力前三名團隊09年度最正確創新團隊獎〔3名〕參選資格:創新能力突出的團隊個人獎項團隊獎項頒獎環節——員工表彰頒獎獎品設置全場大獎——“風雨同行〞金獎〔5名〕30周年特別紀念獎杯+獎金“風雨同行〞銀獎〔5名〕30周年特別紀念獎杯+獎金“風雨同行〞銅獎〔10名〕30周年特別紀念獎杯+獎金特殊奉獻獎〔5名〕30周年特別紀念獎杯+獎金最正確新銳獎〔5名〕30周年特別紀念獎杯+獎金。2021年度優秀員工獎〔30名〕特別紀念獎杯+獎金09年度最正確業績團隊獎〔3名〕特別紀念獎杯+獎金09年度最正確創新團隊獎〔3名〕特別紀念獎杯+獎金特訓-游戲互動

“雖然我們已經登陸了一個新的此岸,但是未來的征途還有更多的挑戰。團隊合作精神,快速的判斷能力和積極有效地應變力等是每個船組成員必不可少的能力,也是大船再次起航前船組所有成員必不可少的培訓環節〞情景表現:互動小游戲■參加方式1、在局部凳子下面綁紅絲帶,憑紅絲帶可參加游戲〔可讓員工有中獎的感覺〕2、下屬企業推薦員工參與。3、自愿參與。游戲互動1——分秒必爭做一個大的鐘表畫面,沒有指針,中間露空,請出8位嘉賓,每兩位為一組,站在鐘表后面,每位伸出一只手臂,分別扮演時針、分針主持人念到幾點幾分,后面的嘉賓迅速指到位置,最快最準確為勝。該游戲表達團隊合作及時間觀念。游戲互動2——風雨同行按下屬企業代表為單位,或者隨即分成多組,一男一女一組,用后背夾住氣球,不能用手碰,第一組到終點的取勝。

游戲互動3——步步為贏一個桌子兩頭,分別豎直拜上3個碗,碗里分別裝1/3的面粉,分別在靠桌邊的兩個碗里各放一個乒乓球,然后兩邊各站一個人,看誰先把乒乓球吹到第三個碗里誰就算贏。

互動游戲4——趣味大連蹲準備:現場抽選出下屬企業員工各1名,將下屬各企業名字做成頭飾,對應企業員工佩戴企業頭飾。規那么:音樂開始后由主持人對參賽員工隨機喊企業名稱,如“布吉供水蹲、信興實業蹲、前灣電力蹲完布吉供水蹲〞蹲錯的被罰下場,最后獲勝的一名獲獎。互動游戲5——團團抱抽20人上場,在樂曲中聽主持人的口令如“3人抱成團、4人抱成團或5人抱成團〞,參與者在最短的時間內找到相應的人數抱好,沒有完成任務的即被淘汰!主持人根據剩余人數喊口令,到最后只剩下一組并順利完成任務的為勝?;佑螒?——反話連篇主持人依次由2-8個字的詞語或者句子出題,答題人必須在5秒鐘之內把剛剛的那句話反過來說,例如主持人說“康達爾〞,那么答題人就說“爾達康〞,如果說不出或者說錯就算失敗,8組全部答對算勝利。鼓勵-團隊主題歌“一切準備就緒,我們即將起航,讓我們高歌一曲,走向更加美好的未來〞情景表達-合唱“我們的主題歌〞建議曲目:“超越夢想〞“飛的更高〞“最初的夢想〞起航-共贏未來“我們即將踏上新的征途,迎接我們美好的未來〞情景表達–通過視頻文件,音效及現實相結合,讓現場呈現踏上新的征途的情景。–每位船員〔員工〕把簽有名字的30周年紀念版船票交給航行人員〔供抽獎使用〕

■互動游戲獲獎者獎品推薦招財虎靠枕輪胎筆筒汽車輪胎杯墊手動削皮器USB加熱暖手套游戲參與獎獲勝者獎品■文藝匯演獎品推薦招財虎靠枕USB加熱暖手套匯演參與禮品獲勝者獎品+證書電子相冊〔價位不等〕

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論