第2頁共2頁2024年公司解除勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范文_____,以下簡稱“甲方”住址：__________,以下簡稱“乙方”住址：_____鑒于：甲、乙雙方于____年____月____日簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為_____。現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同關(guān)系，為明確雙方之間的權(quán)利和義務(wù)，特訂立本協(xié)議，以茲共同遵守。第一條甲、乙雙方經(jīng)自愿協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系，甲方同意為乙方辦理離職手續(xù)，乙方應(yīng)當(dāng)在____年____月____日前辦理完畢。第二條甲、乙雙方確認(rèn)，甲方已支付乙方全部工資，包括津貼、獎(jiǎng)金，不存在其他任何未結(jié)事項(xiàng)。第三條現(xiàn)甲、乙雙方同意，甲方將應(yīng)為乙方多交納的壹個(gè)月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第四條乙方確認(rèn)，甲方已按照法律法規(guī)的規(guī)定，以現(xiàn)金形式支付乙方一個(gè)月工資共計(jì)____元作為雙方解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第五條乙方保證并，雙方勞動(dòng)關(guān)系解除后,屬于甲方的商業(yè)秘密乙方負(fù)有保密義務(wù)，并不得使用以及向任何第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶名單、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)標(biāo)書、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖片等。第六條乙方不得為其他有損甲方利益的行為，包括但不限于歪曲事實(shí)損害公司商譽(yù)等行為，否則甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任。第七條乙方返還所有權(quán)或使用權(quán)歸屬甲方的所有物品。第八條自本協(xié)議生效之日起，甲、乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)已經(jīng)結(jié)清，互無糾葛。第九條本協(xié)議自雙方自簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份。甲方:_____(蓋章)乙方:_____(簽字)法定代表人或委托代理人:_____(簽字)本協(xié)議由甲、乙雙方于____年____月____日_____簽署2024年公司解除勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)范文（二）尊敬的**（員工姓名）**：經(jīng)過雙方協(xié)商，本公司決定解除與您簽訂的勞動(dòng)合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，特向您發(fā)出本解除勞動(dòng)合同通知書。具體內(nèi)容如下：一、解除理由：由于**（具體解除理由，例如：公司業(yè)務(wù)調(diào)整、經(jīng)濟(jì)困難、員工工作表現(xiàn)等）**，公司不得不解除您的勞動(dòng)合同。二、解除日期：根據(jù)與您簽訂的勞動(dòng)合同約定，在解除通知書送達(dá)之日起**（合同約定的提前通知期限）**解除您的勞動(dòng)合同，即自**（解除通知書送達(dá)日期）**起生效。三、解除待遇：1.工資結(jié)算：公司會(huì)按照勞動(dòng)合同及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)算您的工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等待遇。請(qǐng)您將您在公司的所有工作交接清楚，確保工資結(jié)算的準(zhǔn)確性。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，公司將支付您的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體數(shù)額為**（根據(jù)法律規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算公式計(jì)算出的數(shù)額）**。3.其他待遇：根據(jù)勞動(dòng)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)，您還享有其他福利待遇。具體待遇請(qǐng)參考勞動(dòng)合同的約定和相關(guān)規(guī)定。四、工作交接：在解除合同前，請(qǐng)您將工作中的重要文件、物品、工作進(jìn)展等有關(guān)內(nèi)容認(rèn)真交接給關(guān)聯(lián)同事或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，確保工作的順利進(jìn)行。五、解除通知：本解除勞動(dòng)合同通知書采用掛號(hào)信方式送達(dá)，請(qǐng)您在簽收本通知書后**（簽收通知書的日期）**日內(nèi)，回復(fù)確認(rèn)收悉。如您拒收或逾期未回，將按照法律規(guī)定的送達(dá)視為有效送達(dá)。六、解決辦法：如對(duì)本解除勞動(dòng)合同通知書有異議，請(qǐng)?jiān)?*（解除通知書送達(dá)后的合理期限，一般為3個(gè)工作日）**內(nèi)，以書面形式向公司提出，我們將根據(jù)雙方協(xié)商進(jìn)行解決。七、合同約定：其他未盡事宜，按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同詳細(xì)約定執(zhí)行。特此通知。公司名稱：____________公司地址：____________郵政編碼：____________聯(lián)系電話：___________